株式会社リニエL の求人・仕事・採用

仕事内容医療知識や事務経験は一切不問！研修や周りのサポートがあるため 、未経験でも安心してスタートできます。ちょっとした気配りが「 ありがとう」に繋がる温かい職場です。 ＜具体的なお仕事内容＞ ・訪問看護レセプト業務 ・利用料請求 ・指示書依頼 ・ご利用者情報の入力・管理 ・電話対応 ・備品、物品管理 ・２拠点分の事務業務 ※担当拠点は固定されており、業務量は事前に調整しています ※突発的な他事業所ヘルプはありません 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容障がい児やご家族、障がい者の「思い」や困りごとに寄り添う仕事 です。一人ひとりの希望を尊重しながら支援機関とチームを作り、 利用計画を作成し、自分らしい生活を継続的に支えます。 〈具体的な仕事内容〉 ・ご利用児や保護者、ご利用者との面談 ・支援機関への訪問 ・サービス等利用計画の作成 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容看護師／「四ツ橋」入社理由No／1は／社員の人柄／想いを形にする「管理者候補」訪問看護／残業ほぼなし 訪問看護ステーションでの管理業務・訪問看護業務全般 ＜具体的には＞ ■管理業務 まずは現管理者のもとで業務を習得しながら、ゆくゆくは以下の業務を担っていただきます。 スタッフのマネジメント・育成 訪問スケジュールの調整・管理 研修・勉強会の企画・運営 行政・医療機関・地域との連携強化 ※いきなり一人で担うのではなく、フォロー体制のもとで段階的にお任せします◎ ■訪問看護業務 担当する利用者様のご自宅を訪問し、一人ひとりに寄り添ったケアを提供します。 健康状態

仕事内容看護師／「東淀川」入社理由No／1は／社員の人柄／想いを形にする「管理者候補」訪問看護／残業ほぼなし 訪問看護ステーションでの管理業務・訪問看護業務全般 ＜具体的には＞ ■管理業務 まずは現管理者のもとで業務を習得しながら、ゆくゆくは以下の業務を担っていただきます。 スタッフのマネジメント・育成 訪問スケジュールの調整・管理 研修・勉強会の企画・運営 行政・医療機関・地域との連携強化 ※いきなり一人で担うのではなく、フォロー体制のもとで段階的にお任せします◎ ■訪問看護業務 担当する利用者様のご自宅を訪問し、一人ひとりに寄り添ったケアを提供します。 健康状態

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時30分又は10時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以内の勤務 １日４時間以上、週１～３日 就労時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容対象年齢は０～１８歳（主に未就学児～小学生）です。 医療的ケアが必要なお子様や、発達に遅れのあるお子様などへ 発達段階や障害の特性に合わせて運動機能の向上、 二次的な問題の予防、社会参加の促進を目指した訓練を実施 【具体的には】 ・ご利用者宅への訪問リハビリ業務 ・保健師や病院の看護師、医師との連携 ・退院前カンファレンスや担当者会議への参加 ・電子カルテへの記録の作成、等 〈業務の変更範囲：会社の定める業務〉

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊年末年始（１２／３０～１／３） ＊夏季休暇（１日間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問看護ステーションにおける訪問看護業務 「具体的に」 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防など） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） など 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容高齢者から小児まで幅広いご利用者に寄り添い、日々の状態観察や 療養上のお世話といった生活面のサポートにから、点滴や褥瘡処置 などの医療的ケアまで、幅広い経験を積むことができます。 （オンコール対応もあるため、緊急時の判断力や対応力を磨きなが ら、看護師として大きく成長できる環境です。） 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容訪問は、主に港区・大正区を社用車・自転車を使用しています。 訪問看護未経験でもＯＫ！ 訪問看護ステーションにおける訪問看護業務 【具体的な業務】 ・健康状態の観察や療養上のお世話 ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防など） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・オンコール対応（月６～８回所持 回数相談可） など 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容作業療法士／「岸和田」土日休み／残業ほぼなし／パーキンソン病関連疾患に特化したケアで支える作業療法士 『パーキンソン病関連疾患』に特化したケアで、ご利用者様の前向きな人生を支える作業療法士 ◆パーキンソン病関連疾患の特徴に合わせた機能訓練プログラムの立案、実施、記録など スポーツを通したレクリエーションの実施（卓球・ボッチャ・風船バレー・手指体操など／12～13人） 小集団でのリハビリメニューの作成・実施（椅子での運動・手すりを使っての立位訓練・歩行訓練・生活動作訓練など／小集団は5～6人） ◆定期アセスメント（訪問含む） ◆送迎業務（送迎が不安な方は業務時間内で練習する時間を設けておりま

仕事内容理学療法士／「住之江」入社理由No／1は／社員の人柄／利用者の人生に寄り添う訪問リハビリ／残業少／土日休 相談できる仲間と風通しの良いチームで利用者の人生に寄り添う訪問リハビリ◎ 【具体的には】 訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 ご利用者のご自宅へ訪問し、生活機能の維持・向上に向けたリハビリテーションを提供していただきます。 小児から高齢者まで幅広く対応し、利用者様の人生に長く・深く寄り添える仕事です。 【具体的な業務内容】 ■ご利用者宅への訪問リハビリ（1回40分／1日6～8件程度） ■ケアマネジャーなど関係機関との連携 ■退院前カンファレンス・担当者会議への参加 ■電子カ

仕事内容作業療法士／「西宮」小児特化求人／土日休・残業15h以内／こどもたちのできた／を一番近くで支える訪問リハビリ 訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 【具体的には】 ・ご利用者宅への訪問リハビリ業務 ・保健師や病院の看護師、医師との連携 ・退院前カンファレンスや担当者会議への参加 ・電子カルテへの記録の作成、等 ＜対象年齢は0～18歳です＞ 医療的ケアが必要なお子様や、脳性麻痺等継続した身体リハビリが必要なお子様、発達に遅れのあるお子様へ発達段階や障害の特性に合わせて運動機能の向上、二次的な問題の予防、日常生活の自立支援、そして社会参加の促進を目指した訓練を実施します。 訪問エリア

仕事内容作業療法士／「住之江」入社理由No／1は／社員の人柄／利用者の人生に寄り添う訪問リハビリ／残業少／土日休 相談できる仲間と風通しの良いチームで利用者の人生に寄り添う訪問リハビリ◎ 【具体的には】 訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 ご利用者のご自宅へ訪問し、生活機能の維持・向上に向けたリハビリテーションを提供していただきます。 小児から高齢者まで幅広く対応し、利用者様の人生に長く・深く寄り添える仕事です。 【具体的な業務内容】 ■ご利用者宅への訪問リハビリ（1回40分／1日6～8件程度） ■ケアマネジャーなど関係機関との連携 ■退院前カンファレンス・担当者会議への参加 ■電子カ

仕事内容理学療法士／「岸和田」土日休み／残業ほぼなし／パーキンソン病関連疾患に特化したケアで支える理学療法士 『パーキンソン病関連疾患』に特化したケアで、ご利用者様の前向きな人生を支える理学療法士 ◆パーキンソン病関連疾患の特徴に合わせた機能訓練プログラムの立案、実施、記録など ◆定期アセスメント（訪問含む） ◆送迎業務（送迎が不安な方は業務時間内で練習する時間を設けておりますのでお気軽にご相談ください）など ※パーキンソン病患者の対応経験は不問 変更範囲：会社の定める業務 雇用期間の定め：なし 【リニエ訪問看護ステーションで働く魅力】 # 【パーキンソン病に特化】専門的な知識が身につく

仕事内容相談支援専門員／入社理由No／1は／社員の人柄／小児特化の相談支援専門員／残業ほぼなし／土日休み・賞与あり 障がい児に対する相談支援に関わる業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ■「サービス等利用計画」「障がい児支援利用計画」の作成 ■支援機関（市役所・学校・園・児童発達支援・放課後等デイサービス・医療機関など）との連絡・調整 ■一定期間ごとの面談による生活状況の聞き取り、申請内容の更新・変更・利用状況の確認 ＜担当するお子さまの特徴＞ ■現在はお子さまの計画相談がメイン業務 ■年中～高校2年生の発達障害・重症心身障害児のお子さまが中心 ◎将来的には、成長後も継続して支援できる体

仕事内容看護師／「住之江」入社理由No／1は社員の人柄／風通しの良いチームで利用者に寄り添う訪問看護／残業ほぼなし 訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般 担当する利用者様のご自宅を訪問し、医療的なサポートから日常生活の支援まで 一人ひとりに寄り添ったケアをお任せします。 【具体的には】 健康状態の観察・バイタルチェック 医療処置・服薬管理 日常生活のサポート（ADL支援） ご家族への生活指導・相談対応 ターミナルケア・看取りケア ＜オンコール対応について＞ 夜間・休日に利用者様やご家族から連絡が入った際に対応をお願いします。 オンコール所持は週3回 実際の出動は月

仕事内容訪問看護ステーションにおける訪問看護業務 オンコール対応あり 「具体的には」 入浴介助、服薬管理、排便コントロール、フットケア、リハビリ、 胃瘻管理、尿路カテーテル管理、 ストーマケア、吸引、在宅酸素、創傷処置、ＣＶポート管理、 点滴管理、アセスメント同行 など 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容理学療法士／「西淀川」入社理由No／1は／社員の人柄／利用者の人生に寄り添う訪問リハビリ／残業少／土日休 相談できる仲間と風通しの良いチームで利用者の人生に寄り添う訪問リハビリ◎ 【具体的には】 訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 ご利用者のご自宅へ訪問し、生活機能の維持・向上に向けたリハビリテーションを提供していただきます。 小児から高齢者まで幅広く対応し、利用者様の人生に長く・深く寄り添える仕事です。 【具体的な業務内容】 ■ご利用者宅への訪問リハビリ（1回40分／1日6～8件程度） ■ケアマネジャーなど関係機関との連携 ■退院前カンファレンス・担当者会議への参加 ■電子カ

仕事内容看護師／「西淀川」入社理由No／1は社員の人柄／風通しの良いチームで利用者に寄り添う訪問看護／残業ほぼなし 訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般 担当する利用者様のご自宅を訪問し、医療的なサポートから日常生活の支援まで 一人ひとりに寄り添ったケアをお任せします。 【具体的には】 健康状態の観察・バイタルチェック 医療処置・服薬管理 日常生活のサポート（ADL支援） ご家族への生活指導・相談対応 ターミナルケア・看取りケア ＜オンコール対応について＞ 夜間・休日に利用者様やご家族から連絡が入った際に対応をお願いします。 オンコール所持は週2回～OK 実際の出

仕事内容作業療法士／「西淀川」入社理由No／1は／社員の人柄／利用者の人生に寄り添う訪問リハビリ／残業少／土日休 相談できる仲間と風通しの良いチームで利用者の人生に寄り添う訪問リハビリ◎ 【具体的には】 訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 ご利用者のご自宅へ訪問し、生活機能の維持・向上に向けたリハビリテーションを提供していただきます。 小児から高齢者まで幅広く対応し、利用者様の人生に長く・深く寄り添える仕事です。 【具体的な業務内容】 ■ご利用者宅への訪問リハビリ（1回40分／1日6～8件程度） ■ケアマネジャーなど関係機関との連携 ■退院前カンファレンス・担当者会議への参加 ■電子カ

仕事内容看護師／「大東」入社理由No／1は社員の人柄／風通しの良いチームで利用者に寄り添う訪問看護／残業ほぼなし 訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般 担当する利用者様のご自宅を訪問し、医療的なサポートから日常生活の支援まで 一人ひとりに寄り添ったケアをお任せします。 【具体的には】 健康状態の観察・バイタルチェック 医療処置・服薬管理 日常生活のサポート（ADL支援） ご家族への生活指導・相談対応 ターミナルケア・看取りケア ＜オンコール対応について＞ 夜間・休日に利用者様やご家族から連絡が入った際に対応をお願いします。 オンコール所持は週2回～OK 実際の出動