株式会社ナナーラ未来 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・障がい者総合支援法における請求事務 ・給与事務 ・会計事務 ・珈琲店における事務業務 ・ＰＣ関連業務 ・庶務業務全般 ・その他付随する業務 ＊社用車使用あり（ＡＴ） ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊応募前にはハローワーク紹介状が必要です。 お気軽にお問合せ・ご見学下さい。

仕事内容☆障がいをもつ利用者の生活を看護に従事します。 〇人と接するのが好きな方、自分の幅を広げてみたい方を募集して います。 〇障がい分野を未経験の方も職員が丁寧に対応致します。 〇施設内にて障害児・者の支援全般に従事します。 ・バイタルチェック、注入食、痰の吸引 ・服薬等 ・送迎業務あり ・その他付随する業務 ＊夜勤可能な方 ＊社用車使用（ＡＴ） ＊同業務経験者優遇 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○障碍者生活支援事業の入浴支援業務に従事します。 その他、障碍者生活支援事業に係る業務全般 ＊ダブルワーク可 ＊未経験者歓迎 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ※応募にはハローワーク紹介状が必要です。

仕事内容○施設内にて障害児・者の相談支援業務全般に従事します ・サービス等利用計画作成、更新 ・利用者および関係機関との連携 ・面談 ・会議 ・その他付随する業務 ＊社用車（ＡＴ）使用 ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ※応募にはハローワーク紹介状が必要です。

仕事内容障がい者福祉領域でのリハビリテーションに従事します。 事業所において障がい者・児に対してのリハビリテーション実地計 画書に基づいた機能訓練を中心に行います。 ・機能訓練を行うのは、地域で生活され、当事業所で通所利用され ている障がい者・児（脳性麻痺・神経筋疾患・脳卒中、脊髄損傷、 精神、知的障害など）が対象となります。 ・事業所内の他の職種や利用者のご家族および他の関係機関への介 助指導や必要な援助などを行います。 ・その他の不随業務 ＊社用車（ＡＴ）使用 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○障がいを持つ利用者様の生活をサポートに従事します。 未経験でも安心して働けます。 ・身の回りの介助（排泄介助・食事介助など） ・レクリエーション活動 ・外出支援 ・掃除、洗濯など ・送迎業務 その他付随する業務 ※社用車使用あり（ＡＴ） ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ※応募にはハローワーク紹介状が必要です。 お気軽に、お問い合わせ・ご見学下さい。