土木作業員 - 北海道小樽市 の求人・転職・中途採用

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの空調衛星設備施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップ

仕事内容<仕事内容> 土木施工管理技士/WEB面接で簡単応募／高速道路改修工事 仕事内容 朝里地区ネクスコ床版取替工事の施工管理技士 床版取替工事は、老朽化や塩害などにより劣化した鋼橋の 鉄筋コンクリート床版を、プレキャストＰＣ床版に取り換える ことにより床版の耐久性を向上させ長寿命化を図る工事です 建設現場内での安全と品質と工期の管理をするお仕事です ブランクのある方も相談可能です。 経験者は賃金を優遇します。 <給与> 年収324万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日125日 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 公共工事を中心とした道路工事・水道工事・橋梁工事等を行っていただきます。 ◇上下水道管、汚水管入替工事等 ◇土木工事 ◇その他上記に付随する業務 [仕事内容の変更] なし [期間の定め] なし ■勤務地 [勤務先] 小樽市張碓町226 [勤務先の変更] なし [現場] 小樽市内（現場により直行直帰） [受動喫煙防止措置] 屋内禁煙 ■アクセス [最寄り駅] ◇中央バス「張碓小学校前」バス停徒歩4分 ◇JR「銭函駅」から車で7分 ■待遇・福利厚生 [給与] ＜公共工事での配管工の経験1年〜3年未満＞ 月給258,800円 ※固定残業代58,800円（40時間分）含

仕事内容株式会社アールエフテクニカ 施工管理／全国募集／案件が選べる／前給保証／年間休日120日 【求人要約】 業界トップクラス好待遇◆還元率75％・月給42万～ 高い職場満足度◆転勤なし！直近定着率95％！ ワークライフバランス◆年間休日120日・完休2日 【仕事内容】 【定着率95％以上】スーパーゼネコンをはじめとした案件先にて建築・土木などの施工管理の業務 【具体的な仕事内容】 ★業界トップ水準の還元率【75％】！ がんばった分、あなたの給与にしっかり反映します。 全国の大手ゼネコン・サブコン・優良企業の案件多数！ あなたの経験・希望に合わせてプロジェクトをアサインします。 ＜仕

仕事内容株式会社オンサイト 施工管理アシスタント／前給保証／年収100万円以上UP可能 【求人要約】 【将来性】未経験から5年で年収30％UPの実績多数 【お休み充実】完全週休2日制／年間休日125日 【安心フォロー】月1定期連絡＆LINEで相談OK 【仕事内容】 【スマホで撮影・書類整理から】建設プロジェクトの「進行役」をお任せします◎未経験からスタートできます 【具体的な仕事内容】 建設現場（ビル、商業施設、道路など）にて、工事が予定通り・安全に進んでいるかをチェックする「施工管理」のサポート業務です。まずは先輩のアシスタントとして、簡単な業務からスタートしましょう。力仕事はありません

仕事内容<仕事内容> 土木施工管理 高速道路改修工事 仕事内容 朝里地区ネクスコ床版取替工事の施工管理技士 床版取替工事は、老朽化や塩害などにより劣化した鋼橋の 鉄筋コンクリート床版を、プレキャストＰＣ床版に取り換える ことにより床版の耐久性を向上させ長寿命化を図る工事です 建設現場内での安全と品質と工期の管理をするお仕事です ブランクのある方も相談可能です。 経験者は賃金を優遇します。 <給与> 年収324万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日125日 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 北海道小樽市新光町

仕事内容<仕事内容> 土木施工管理◆賞与年3回／年間休日125日／月給50万円も可能／転勤なし／車通勤OK ＼ “あの時の不安”を、安心に変えられる場所へ。 ／ 経験があるからこそ分かる。続けるには「環境」が大事です。 放置・丸投げ…そんな現場では、続きません。 ・賞与年3回（昨年実績3ヶ月分） ・完全週休2日制（土日祝）／年間休日125日 ・有給取得推奨＆連休取得OK ・残業少なめ／ライフスタイルに合わせて調整可 「見よう見まねでやっていた」 「質問できる先輩がいなかった」 そんな経験をした方にこそ、選んでほしい環境です。 もう一度、ちゃんとした環境で成長しませんか？ ・配属は