荒木居宅介護支援事業所の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜院内保育園あります＞居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@広島市西区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 305749

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜院内保育園あります＞居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@広島市西区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 医療法人母体、デイサービス、グループホームが同じ建物内にある居宅介護支援事業所での募集です。 ・断らない体制を整え、初動を大切にしながら迅速に対応するように心がけています。 ・母体の病院に回復期リハビリテーション病棟があります。入院中から情報を共有し、退院に向けての支援を行います。 ・ご利用者の情報をミーティングなどで職員全

仕事内容【広島市西区庚午中】年齢不問！保育所完備◎地域医療・介護をトータルに支える居宅介護支援事業所で、ケアマネジャーとして活躍しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアプランの作成および介護全般の相談 資格: 介護支援専門員 介護支援専門員としての業務経験がある方 勤務時間: 8:30～17:30 ・休憩60分 ・時間外 平均5時間/月 休日・休暇: 4週8休 年間休日111日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 財形貯蓄 退職金制度（勤続3年以上） 定年制 一律60歳 再雇用 65歳まで 院内保育所（月8,000円、食事代・おやつ代込） 特徴: 託児所・保育支

仕事内容【居宅ケアマネ大募集！】★各種手当も充実★社保完備☆退職金制度有☆ ご利用者様の希望や環境、お身体の状態などから、最適なケアプランの作成、ご家族様との連携、認定調査の対応等が主な仕事です。 未経験の方やブランクのある方でも経験豊富な管理者がしっかりフォロー致しますので安心です！ 法人イベントの企画・参加、各種委員会への所属もして頂きます。 スタッフのフォロー体制は充実しています！ 前向きな意見はどんどん取り入れます！応援します！ スタッフの意見が通りやすい風通しのいい 環境だからこそ、新しい試みにもどんどん チャレンジできます。あなたもここで、 本当にやりたかった事を実践しませんか。

仕事内容★4週8休制◎資格取得支援制度あり！マイカー通勤OK★大阪府岸和田市にあるサービス付き高齢者向け住宅で、デイサービス、訪問介護、居宅介護支援事業所を併設しています。 ・4週8休制の無理なく仕事に取り組める職場です。自分の時間を大切にしながら勤務ができます。 ・資格取得支援制度などの、フォロー体制が整っているのでスキルアップが可能です。 ・マイカー通勤が可能なので雨の日の通勤もラクラクですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 デイサービスにおける介護業務全般 ┃サービス形態 デイサービス ┃勤務地

仕事内容福岡県八女郡でケアマネジャーの新しいキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜275,000円 ≪基本給≫ 150,000〜185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,400円 ケアマネジャー手当:55,000円 処遇改善手当:20,000円 物価上昇手当:15,000円 皆勤手当:5,000円 日祭日手当:3,000円/回 資格手当:障害ケアマネジャー・主任ケアマネジャー：

仕事内容★賞与・昇給あり！マイカー通勤可能♪週休2日制★大阪府岸和田市にあるサービス付き高齢者向け住宅で、デイサービス、訪問介護、居宅介護支援事業所を併設しています。 ・頑張り能力次第では賞与、昇給がしっかりとつきますので、モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めますね。 ・マイカー通勤が可能なため、離れた地域にお住まいの方もストレスなく通勤して頂けます。駐車場が完備されているのも嬉しいポイントですね。 ・週休2日制の無理なく仕事に取り組める職場です。自分の時間を大切にしながら勤務ができます。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パー

仕事内容【仕事内容】 ○居宅介護支援事業所における介護支援専門員の業務全般 ・介護相談 ・ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議の実施、関係各所との連絡調整 ・利用者様宅への訪問（公用車）等 ・パソコン入力 ●事前にご連絡いただければ、見学歓迎します 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 月給193,000円～270,000円 ＜内訳＞ ■基本給 158,000円～190,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当25,000円～70,000円 外勤手当10,000円～10,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・住宅手当 ３，０００円～２５，０００円 ・訪問件数手当

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜10:00（休憩0分） ②7:00〜21:00の内5時間（休憩0分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容介護スタッフ募集中！高齢者総合ケアセンターで初任者研修（旧ヘルパー2級）の資格を生かして働きませんか！？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 早出・遅出専従で入居者様の暮らしを支える特別養護老人ホームの介護職 ◆ お仕事内容 ・特別養護老人ホームでの介護業務 ・早出または遅出の時間帯を中心とした勤務 ・入居者様の生活を支えるお仕事です ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の介護職・ヘルパー ・早出・遅出専従として、担当する時間帯に集中して勤務できます ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,100〜1,300円 ≪基本給≫ 1,100〜1,3

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容心温まるケアを提供！ケアプランモモでケアマネジャーとしての新たな一歩を ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,100〜1,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪昇給≫ 2,000〜3,000円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 荒木駅から1.1km 久留米高校前駅から1.7km 津福駅から1.8km ◆勤務時間 ①9:00〜

仕事内容久留米市／看護小規模多機能事業所／正社員／最寄り駅より徒歩11分／年間休日112日の介護のお仕事/6014_285875 看護小規模多機能居宅介護事業所での入所者、利用者に対する生活介護業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・起床介助 ・就寝介助 ・送迎業務など 看護小規模多機能居宅介護事業所での介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・リフレッシュ休暇制度あり ・厚生資金貸付制度あり ・奨学金制度あり ・お子さんの急な病気や学校行事等配慮します！子育て世代の方も安心です。 ・施設の方針としてキャリアアップを後押ししています。 そのための外部研修に積極的に参加の機会を提供し、

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 「看護小規模多機能型居宅介護カレン」介護業務 【給与】 月収 193000~243000円 賞与：年2回 給与その他： 賃金は資格、経験による（前職の賃金も考慮して決定） 【住所】 福岡県久留米市荒木町荒木1859-1 【アクセス】 JR鹿児島本線(博多～八代)荒木 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 4週8休 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 / 夜勤手当/有給休暇/その他 / 再雇用/退職金制度

仕事内容【求人概要】 久留米市/看護小規模多機能事業所/正社員/最寄り駅より徒歩11分/年間休日112日の介護のお仕事 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 看護小規模多機能居宅介護事業所での介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・リフレッシュ休暇制度あり ・厚生資金貸付制度あり ・奨学金制度あり ・お子さんの急な病気や学校行事等配慮します！子育て世代の方も安心です。 ・施設の方針としてキャ

勤務時間08:30〜17:30 07:00〜16:00 11:00〜20:00 上記以外の勤務時間もご相談ください。

仕事内容事業所でご利用者様やご家族を支える支援のお仕事です。 日々の対応や事務的な補助を通して、サービスが円滑に進むようサポートしていただきます。 【一日の流れ(一例)】 ・午前:受け入れや連絡対応、環境の整え ・昼 :休憩、ご利用者様の様子の確認 ・午後:書類整理や記録、相談対応の補助 ・夕方:翌日の準備と申し送り コミュニケーションを大切にしながら、地域の暮らしを支える役割を担えます。 最大1,700円の時給も!あなたの実力を正当に評価します。 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格

勤務時間8：30～17：30 （実働8時間、休憩1時間）

仕事内容社会保険完備♪ ケアマネージャーとして活躍してくださる方を募集中です!! 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ※一般居宅への訪問はございません。 看護師が24時間常駐していますので、医療面でも安心して働いていただけます。 ・ご利用者宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談 ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートしていただきます。 仕事はイチから丁寧にお教えしますので安心して始めることが出来ます。 ※当施設ではマスク・手袋・消毒液・空気清浄装置等の感染症予防対策を実施しています。

仕事内容年間休日124日◆医師を支える専門職として活躍◆未経験歓迎◎医師事務作業補助者募集【荒川区・南千住駅】 急募◆医師事務作業補助者募集◆年間休日124日◆医師の事務負担軽減を支える専門職◆周産期・急性期医療を担う病院で活躍【南千住駅】 ◆職種 医師事務作業補助者 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給19万7700円～26万2700円 ※経験・年齢・前職給等を考慮します ◆勤務地 東京都荒川区南千住8-4-4 ◆勤務時間 8:30～17:30（休憩60分） 8:30～12:30（休憩なし） ※残業少なめ ◆最寄り駅 日比谷線、JR常磐線、つくばエクスプレス「

仕事内容【アピールポイント】 【荒木駅】訪問介護事業所でサービス提供責任者★駅チカ徒歩1分と通勤らくらく♪日勤のみでプライベートも充実！資格取得支援制度もあり働きながらキャリアアップ可能◎ 【仕事内容】 【荒木駅】訪問介護事業所でのサービス提供責任者を募集！駅から徒歩1分の好立地で、通勤も楽々♪日勤のみの勤務なので、プライベートも大切にできます。さらに、資格取得支援制度が充実しており、働きながらスキルアップが可能です◎ ●サービス提供責任者として、業務全般をお任せします！ ●高齢者や障がいをお持ちのお客様のご自宅に訪問し、介護計画に基づいたサービスを提供します◎ ●お子さんの行事などでの有給休暇も取

仕事内容【タイトル】 共生の里荒木 作業療法士（デイサービス（通所介護） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■デイサービス事業所にて作業療法士業務 ・リハビリ業務 ・機能低下予防の訓練、運動 など 【事業所名】 共生の里荒木 【応募資格】 ■作業療法士免許 ■実務経験3年以上 【施設形態】 デイサービス（通所介護） 【法人名】 社会福祉法人恵伸会 共生の里荒木 デイサービスセンター 【勤務地】 福岡県 久留米市 荒木町白口1515 【アクセス】 ＪＲ鹿児島本線(門司港－八代)「荒木駅」(徒歩20分) 【勤務時間】 残業少なめ 日勤 8時30分～17時30分（休憩60分）

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ○利用者の生活相談 ○家族との連絡調整 ○各関係機関との連絡調整 ○行政への資料作成 ○介護保険等に関する事務 ○地域への社会貢献活動 ○入所契約 等 ＊外出用務あり（法人車使用） 【給与】 月収 158800円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 福岡県久留米市荒木町白口1515 【アクセス】 JR鹿児島本線(博多～八代)荒木徒歩2分 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設高良台ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 195000~227000円 賞与：年2回（95ヶ月） 【住所】 福岡県久留米市荒木町荒木2020 【アクセス】 JR鹿児島本線(博多～八代)荒木車10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制