株式会社はま寿司 - 千葉県 の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社ゼンショーホールディングス 【旭市・夜勤無】製造部門メンバー※「すき家」「はま寿司」を展開する外食チェーン企業／年間休日123日 【仕事内容】 【旭市・夜勤無】製造部門メンバー※「すき家」「はま寿司」を展開する外食チェーン企業／年間休日123日 【具体的な仕事内容】 プライム上場／グループ130社・世界に10,000店舗以上を展開するグローバル企業／世界シェア拡大中 「すき家」「はま寿司」など外食事業を展開する当社の製造部門にて下記業務をお任せします。 ■業務内容： （1）たれ・ソースなどの調味料の製造作業…原料を計量する作業、複数の原料を調合する作業、充填・袋詰め、梱包作業

仕事内容株式会社ユナイテッドベジーズ 【千葉/未経験歓迎】青果専門店での販売（ストアマネジャー候補）◆連休取得可／お近くの店舗で就業可能 【仕事内容】 【千葉/未経験歓迎】青果専門店での販売（ストアマネジャー候補）◆連休取得可／お近くの店舗で就業可能 【具体的な仕事内容】 【すき家やはま寿司と同じゼンショーグループ/各店舗ごとに独自色が強く、店長の裁量権が大きいです！】 ～連休取得を推進しています／未経験歓迎・人柄を重視した採用を行っています！／「お客様に本当に価値のある青果物を提供したい」全国に「おいしい」ものがある！と聞けば、日本中に足を運び、自分たちの目で、舌でそのおいしさを確認しています

仕事内容株式会社ＧＦＦ 食品工場の製造ライン管理／年収550万～・年休122日／「ゼンショー」G／残業月平均25H 【仕事内容】 食品工場の製造ライン管理／年収550万～・年休122日／「ゼンショー」G／残業月平均25H 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場G／国内外食業界でシェア率トップクラスのゼンショーG／世界から貧困と飢餓を撲滅する／安くて、安全な商品をお届けるするための根幹／年間休日122日／育児休暇取得実績あり】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 すき家やココスを運営しているゼンショーグループの食品製造工場にて生産/製造管理業務、パートアルバイト社員 の管理、工程のマネジ

仕事内容株式会社ＧＦＦ 【旭市】食品の品質管理（品質検査や工場監査等）※基本17時定時／年休122日／福利厚生上場G 【仕事内容】 【旭市】食品の品質管理（品質検査や工場監査等）※基本17時定時／年休122日／福利厚生上場G 【具体的な仕事内容】 【すき家・はま寿司など運営の上場企業G／国内外食業界でシェア率トップクラスのゼンショーG／残業25時間程度・年間休日122日／育児休暇取得実績あり】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 すき家やはま寿司を運営しているゼンショーグループの食品製造工場にて、食品製造における品質管理・品質保証をお任せします。 ■業務詳細： ・検査業務：微生物検査／

仕事内容千葉県旭市の食品工場の設備保全／東関東第一工場【地域正社員】 (正社員) | 株式会社ＧＦＦ ▼仕事内容 すき家やはま寿司を運営しているゼンショーグループの食品製造工場の機械設備メンテナンスや保守保全の仕事です。 半年〜１年は食品製造の工程を知っていただくため、製造ライン（食料品生産設備）での研修を実施します。 研修が終わった後は、機械設備保全の担当として従事していただきます。 主な担当業務は、機械の保守点検、生産設備トラブル対応、設備導入に関する立案 ・実施、ユーティリティ管理、改善提案、法令点検の実施等となります。 スキルアップのための資格取得補助も完備しています。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【正社員／介護福祉士】松戸市｜年間休日１２３日｜小規模多機能｜大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格はあるけど経験はないという方も安心｜必須資格あり ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 ▼関東介護エリアでは▼ 正社員の介護福祉士を募集しています！ ━・━・━・━・━・━・━・━ ○安心の研修制度・サポート体制 ○豊富なキャリアプランの選択肢 ○大

仕事内容【北小金駅よりバス9分】日勤のみ!松戸市のグループホームで計画作成担当者(正社員)募集! これまでの経験とスキルが活かせるケアマネのお仕事★ ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・介護実務(身体介助、レク、外出介助)…など －－－－－－－－－－－－－ ★グループホームの計画作成担当者の魅力★ ◎細かやか・丁寧な対応ができる! 日々の生活を共にすることで、お一人おひとりの症状や性格、生活歴など深く理解する事ができるのでより質の高いケアプランを作成する事ができます。 自身の作成したプランに沿って実践・検証を行うこ

仕事内容株式会社ＧＦＦ 【旭市】食品工場の製造ライン管理（管理職候補）／日勤のみ・年休122日／すき家など運営ゼンショーG 【仕事内容】 【旭市】食品工場の製造ライン管理（管理職候補）／日勤のみ・年休122日／すき家など運営ゼンショーG 【具体的な仕事内容】 【国内外食業界でシェア率トップクラスのゼンショーG/安全で品質の良い製品を安定価格で提供することで世界の食品産業/年間休日122日】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 すき家やココスを運営しているゼンショーグループの食品製造工場の管理職として食品製造における生産/製造管理業務、パートアルバイト社員の管理、工程のマネジメントをお任

仕事内容株式会社ＧＦＦ 【旭市/未経験歓迎】食品製造のオペレーター◆外食No.1グループ/年休122日/ゼンショーG 【仕事内容】 【旭市/未経験歓迎】食品製造のオペレーター◆外食No.1グループ/年休122日/ゼンショーG 【具体的な仕事内容】 【未経験から外食No.1企業Gの製造オペレーターにチャレンジ！/ゼンショーＧの食品製造工場/プライム上場G/年間休日122日／スキルアップ・キャリアアップが叶う環境】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 すき家やココスを運営しているゼンショーグループの食品製造工場にて生産/製造管理業務、パートアルバイト社員 の管理、工程のマネジメントをお任せし

仕事内容株式会社ＧＦＦ 【旭市】食品工場の製造ライン管理／夜勤なし・年休122日／すき家など運営「ゼンショー」G 【仕事内容】 【旭市】食品工場の製造ライン管理／夜勤なし・年休122日／すき家など運営「ゼンショー」G 【具体的な仕事内容】 【ゼンショーＧの食品製造工場/東証プライム上場G/年間休日122日／育児休暇取得実績あり/スキルアップ・キャリアアップが叶う環境】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 すき家やココスを運営しているゼンショーグループの食品製造工場にて生産/製造管理業務、パートアルバイト社員 の管理、工程のマネジメントをお任せします。入社後ラインオペレーターとして業務を覚

仕事内容【正社員／介護福祉士（複数施設担当・夜勤専従）】松戸市｜年間休日１２３日｜小規模多機能｜大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜週２日～ＯＫ｜資格・経験を活かして働けます｜必須資格あり ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 ▼関東介護エリアでは▼ 正社員の介護福祉士（複数施設担当・夜勤専従）を募集しています！ ━・━・━・━・━・━・━・━ ○安心の研修

仕事内容複数担任/持ち帰りなし 「かがやき保育園」はゼンショーグループ従業員向けの企業主導型保育園です。 ■従業員ベネフィット：すき家、はま寿司などゼンショーグループで使えるお得な割引ポイントを勤続に応じて付与。 ■転職に不安がある方は、まずはパートで、慣れてきたら正社員に。かがやき保育園の正社員は半分以上がパートからの正社員登用です。 ■年間休日も122日としっかりお休みも取得出来るので、ワークライフバランスを大切にしたい方にオススメです★ ■マイカー通勤可能なので行き帰りが便利です♪ ■育児休暇制度がありますので、ライフステージに応じて長くお仕事を続けていくことができます◎ ■未経験・ブランクがあ

仕事内容【正社員／介護職員（複数施設担当・夜勤専従）】松戸市｜年間休日１２３日｜小規模多機能｜大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜週２日～ＯＫ｜資格はあるけど経験はないという方も安心｜必須資格あり/いずれかの資格でＯＫ ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 ▼関東介護エリアでは▼ 正社員の介護職員（複数施設担当・夜勤専従）を募集しています！ ━・━・━・━・

仕事内容【正社員／介護職員】松戸市｜年間休日１２３日｜小規模多機能｜大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格はあるけど経験はないという方も安心｜必須資格あり/いずれかの資格でＯＫ ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 ▼関東介護エリアでは▼ 正社員の介護職員を募集しています！ ━・━・━・━・━・━・━・━ ○安心の研修制度・サポート体制 ○豊富なキャリアプ

仕事内容給与： 月給224000円~ 仕事内容： ～お仕事の内容～介護付き有料老人ホームまたは<サービス付き高齢者向け住宅での介護業務を<お願いします。身体介護（排泄介助、入浴介助、移動介助）食事介助シーツ交換・清掃レクリエーションリハビリ見回り など～入社後の流れ～マナー研修やeラーニングを使った法定研修で<配属前に業務の基礎を学びます。現場へ配属後まずは施設の案内からスタート！<施設毎に、マニュアルもご用意しておりますその後、入居者様の顔と名前を少しずつ覚えて<いってください。先輩スタッフと一緒に、<チーム体制で業務にあたるので「やることが<多すぎる…」なんて事にはなりません分からないこともス

仕事内容【正社員／介護福祉士（夜勤専従）】松戸市｜年間休日１２３日｜小規模多機能｜大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜週２日～ＯＫ｜資格・経験を活かして働けます｜必須資格あり ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 ▼関東介護エリアでは▼ 正社員の介護福祉士（夜勤専従）を募集しています！ ━・━・━・━・━・━・━・━ ○安心の研修制度・サポート体制 ○豊富な

仕事内容ドコモショップららぽーとTOKYO-BAY店｜千葉県船橋市の正社員求人docomoショップ内携帯電話・スマホ・タブレットの接客販売＆受付事務のお仕事＜未経験歓迎＞賞与あり＆年間休日123日 最寄駅：JR京葉線「南船橋駅」徒歩10分 募集要項: 職種: 販売スタッフ (ドコモショップららぽーとTOKYO-BAY店/受付・販売スタッフ) 仕事内容: ＼安心の丸紅グループだから腰を据えて働ける！／ 当社は、【丸紅株式会社】の100%子会社として、安定した経営基盤のもとで現在も成長を続けている会社です。 サービスの規模・販売台数ともにキャリア業界トップクラスの実績を誇っています。 ■仕事内容の

仕事内容業績好調につき賞与2ヶ月分支給実績！【週休2日制正社員求人】 【入社祝金30万円！】期間限定で支給！ 接客や調理、衛生管理、清掃などの基本的な作業からお任せいた します。店舗で手作りしている食材が多く、調理の経験をしっか り積むことが可能です。また、飲食店を運営するにあたり必要な ノウハウを働きながら学べる環境なので、経営やマネージメント の知識も身につきます。 【働きながらステップUP】 山岡家では、社員が働きながら着実にステップUPできる社内カリ キュラムや研修をご用意しています。未経験からスタートした方 も、【一般社員→店長候補→店長】といったように昇格が可能。 人事考課は年2回実

仕事内容掲載期間：03/06（金）～03/12（木） グループホーム せらび小金原公園 日勤のみ!松戸市のグループホームで計画作成担当者(正社員)… 正社員 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 日勤のみ!松戸市のグループホームで計画作成担当者(正社員)募集! ～介護・福祉をもっと新しく､ 働く女性をもっと美しく～ 【女性スタッフに人気のお仕事多数！】 ・日勤で働けるお仕事♪お子様をお持ちのママさんも安心♪ ・未経験歓迎のお仕事。子育てがひと段落したお母さんの復職にも♪ ・残業少ないお仕事。仕事帰りに買い物や習い事など♪プライベートを重視した

仕事内容【正社員】＜経験者限定＞ドコモショップ君津店｜千葉県君津市の求人docomoショップ内携帯電話・スマホ・タブレットの接客販売＆受付事務のお仕事＜賞与あり＆年間休日123日＞最寄駅：JR内房線「君津駅」徒歩6分 募集要項: 職種: 販売スタッフ (ドコモショップ君津店/受付・販売スタッフ) 仕事内容: ＼安心の丸紅グループだから腰を据えて働ける！／ 当社は、【丸紅株式会社】の100%子会社として、安定した経営基盤のもとで現在も成長を続けている会社です。 サービスの規模・販売台数ともにキャリア業界トップクラスの実績を誇っています。 ■仕事内容の詳細 ご提案業務がメインのお仕事です。スマホや