児童指導員 放課後等デイサービス - 北海道旭川市 の求人・仕事・採用

勤務時間13:30～17:30（時間応相談／シフト制） 勤務時間については応相談。

仕事内容新規オープン予定☆研修・資格取得支援あり◎総合体験型放課後デイサービスで働きませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ■主なお仕事内容 ・利用児童の活動やレクリエーション等の見守り・サポート ・送迎業務 ・連絡帳への諸連絡記入 ・配布物の準備や作成 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業の場所の変更：なし 資格: 保育士資格・幼稚園教諭資格・小中高の教員免許、または障害福祉サービスの実務経験2年以上 勤務時間: 13:30～17:30（時間応相談／シフト制） 勤務時間については応相談。 休日・休暇: 週休2日制（日曜、およびその他の曜日で1日、祝日） ※シフト自由・選べる ※

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：◎長期休みなどは、９時～１７時（休憩１ｈ）の勤務を お願いする場合があります。 ＊就業時間について相談に応じます（週２０ｈ未満の勤務） ＊土曜日のみ２ｈなど短時間の勤務も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ・年末年始 ・お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■児童発達支援・放課後等デイサービスにて下記の業務に 従事していただきます。 ・活動支援 ・記録業務：連絡帳等 ・ご家族との情報共有業務 ・送迎業務（運転免許お持ちの方のみ） ※社用車又はマイカー使用 （マイカー使用の場合、ガソリン代は事業所負担） ・その他、上記に付随する業務 ＊土曜日、長期休み勤務できる方大歓迎！ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日3.5時間以上 ◎シフト相談可 ▼平日 12:30～18：00うち実働3.5時間～ ▼土曜 09:30～13:00実働3.5時間 【歓迎です！】 ・副業を探している方 ・子育てが落ち着いた主婦(夫)さん まずは、職場見学も大歓迎です！ 児童福祉施設で働いたことがある人も、もちろんOKです^^ シフトは都合に合わせて柔軟に対応しますので、お気軽にご相談ください！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土 ※日祝定休

仕事内容【放課後等デイサービス】 まずは職場見学OK履歴書不要◎週220~40代活躍中!/Wワーク タンブリング ■ 給与 時給1075円～1145円＋交通費規定支給 ■ シフト 週2日以上、1日3.5時間以上 ■ アクセス 宗谷本線新旭川駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、残業月10時間以下 ■ 勤務地 旭川市 その他旭川市 【スポーツ経験不要!!】 20~40代を中心に活躍中◎ スタッフの9割が未経験スタート！ 子ども達のサポート業務がメインです♪ 運動が趣味の50歳以上スタッフも在籍◎ 運動を教える専門のコーチがいるので、跳び箱や鉄棒の指導などは発生しません。 スタッフ常時６名以上

仕事内容■義務教育修了後の１５才以上の児童への生活支援 虐待などで親元で生活できないなどの理由で入所している 児童への生活支援 ・食事、家事、清掃の日常生活についての指導・援助 ・金銭管理や対人面、仕事等の相談や支援 ・支援計画の立案・記録作成、関係機関との打ち合わせ等 ＊定員：男子棟６名（一箇所）、女子棟６名（二箇所） １日あたりスタッフ１～２名で対応 ＊夜勤：週１～２回、月５～８回程度 ＊社有車あり（普通車／ＡＴ）、マイカー持込も可（会社の費用 負担あり） ◎変更範囲：法人の定める業務（本人の能力及び資格等を考慮）

仕事内容 開所２年目の事業所です！ 土日祝休み、働きやすい発達支援のお仕事です 『児童発達支援・放課後等デイサービスちから』における、 発達支援業務を担当していただきます。 ・記録や事務業務、支援準備 ・個別支援計画書に基づいた発達支援業務 ・送迎業務（旭川市内） ＊１日の定員数：１０名 ＊送迎は、社有車（ルークス・ノア・ヴォクシー等）を使用 ＊業務に関する研修制度あり 「変更範囲：変更なし」

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 07:00～13:00 2) 16:00～18:30

仕事内容【アピールポイント】 ＜児童発達支援・放課後等デイサービス◎日勤パート＞【扶養内OK、時短勤務OK】日祝固定休み◎シフト柔軟対応☆彡 【仕事内容】 ●扶養内勤務や時短勤務の相談が可能！働き方に制限のある方にはオススメの求人です◎ ●風通しの良い職場で、幅広い年齢層の方が活躍できる環境です！長期的に勤務できますよ♪ ●比較的小規模の施設になるため、1人ひとりの利用者様に寄り添った看護を提供していきたい方にもオススメ♪ 【給与】 時給1,200円〜1,500円 【時給】1,200円 【勤務地】 北海道旭川市東光８条３－１－１ JR函館本線(小樽～旭川)旭川車9分 【応募資格】 募

仕事内容[勤務先]旭川市豊岡12条2丁目3-19 ※本人の希望を考慮の上、配属先を決定します [最寄り駅]JR 「旭川四条駅」 車5分 [勤務先の変更]あり（転勤の可能性はありますが、ご本人の希望を考慮します。） [配属先]下記4つの事業所のいずれかに配属となります。 ◇豊岡事業所／旭川市豊岡12条2丁目3-19 ◇NEO事業所／旭川市豊岡13条5丁目4-12 ◇旭町事業所／旭川市旭町1条9丁目841－70 ◇錦町事業所／旭川市錦町12丁目2959－22 [配属について]本人の希望を考慮の上、配属先を決定します。 配属後、転勤の可能性もございますが、本人の希望も考慮致します。 [受動喫煙防止措置]屋内

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/残業ほぼなし＆休暇制度充実！ 研修＆資格取得支援楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ月給22.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,577円～287,726円 【月給】225,577円～287,726円 <内訳> 基本給 160,000円～214,000円 固定残業代 29,577円～37,726円(20時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 36,000円 <別途支給手当> 通勤手当 家族手当 20,000円(配偶者)、10,000円(18歳未満の子1名につき) マイカー業務使用手当 昇給

勤務時間又は13時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊学校が長期休業期間中は就業時間が変わることがあります。 （期間中に２～３回程度） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○障がい児通所支援事業所にて児童指導のお仕事を担当していただ きます。 ・障がい利用児に楽しい放課後、長期休みを提供していただく お仕事です。指導員として療育や簡単な学習支援、日常生活支 援、イベント、おやつ作り、制作など子供達に寄り添って成長 につながるサポートをお願いします。 ・普通運転免許をお持ちの場合、送迎業務あり。 ＊社用車または自家用車使用 （自家用車の場合は手当あり、送迎範囲は旭川市内） ☆未経験の方、ブランクのある方も歓迎します。 丁寧にサポートしますので、ご安心ください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容放課後等デイサービスの保育士/マイカー通勤OK/研修制度あり/老若男女問わず年齢層も幅広く活躍中 ●研修制度が充実しているので、年齢や性別問わずいつでも挑戦できる環境です★●先輩がしっかりサポートしてくれるので、安心してくださいね運動療育と音楽を中心とする教育プログラムを通してこども達をあたたかく見守り、適切な援助を行える場をつくっていきませんか♪ ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎車・バイク通勤OK ◎ブランクOK ◎複数園あり ◎教育体制充実 ◎産休・育児休暇 ◎経験者優遇 ◎賞与あり ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年休114日以上/産休育休取得実績あり◎ 家庭都合のお休みや希望休もOK！/ワクワクと楽しい経験で成長を後押し月給18.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円～235,000円 【月給】185,000円～235,000円 ※上記金額には一律資格手当を含む。 ※給与は経験等を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 資格手当 昇給あり 賞与あり(年2回※実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 北海道旭川市 東鷹栖4条3丁目636-149 募集情報 ◆当施設の紹介 旭

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 株式会社リナセーレ 児童発達支援・放課後等デイサービス ラッキー 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休124日日祝休み 正社員 英会話＆運動がメインのプログラム子どもたちと一緒に楽しみながら成長をサポート/月給28万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、北海道旭川市を拠点に児童福祉事業を運営している法人です。 「子どもたちの笑顔、純粋な気持ち、明るい未来を守りながら、羽ばたいていく成長をサポートしたい。」 そんな想いで、障がいのある子どもたちに向けたサービスを立ち上げました。 ◆当施設を紹介します 旭川市永山にある

仕事内容●令和８年４月オープン予定 事業拡大につきオープニングスタッフ募集 児童発達支援・放課後等デイサービスの支援業務。 業務内容 ・療育での直接支援業務 ・日報作成業務 ・保護者様との連絡調整 ・療育プログラムの発案 ・送迎業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間下記よりご希望の時間をご選択ください。 （a）フルタイム／9：00〜18：00（休憩60分／実働8時間） （b）時短勤務／13：00〜18：00（休憩0分／実働5時間）

仕事内容[勤務先]旭川市豊岡13条5丁目4-12（げんきファクトリーNEO） ※転勤・事業所内異動はありません [最寄り駅]JR 「旭川四条駅」 車5分 [勤務先の変更]なし [受動喫煙防止措置]屋内禁煙 [期間の定め]なし [仕事内容事務業務全般／電話対応、資料作成、データ入力など ◇経理業務／領収書の入力や、障害福祉サービス請求（国保連請求）などの事務業務（専門的な経理業務は別途会計事務所に依頼していますのでご安心ください） ◇児童指導員業務／発達に心配のある2歳〜15歳までの子どもさんに、生活に必要な動作やお友達との関わり方を支援していただくお仕事 ◇送迎業務／送迎業務は必須ではありませんが、銀

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/年休114日以上/産育休取得実績あり◎ 家庭都合休みや希望休もOK！/ワクワクと楽しい経験で成長を後押し月給18.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円～235,000円 【月給】185,000円～235,000円 ※上記金額には一律資格手当を含む。 ※給与は経験等を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 資格手当 昇給あり 賞与あり(年2回※実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 北海道旭川市 末広6条3丁目1-17 募集情報 ◆当施設の紹介 旭川市にある

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/年休114日以上/産育休取得実績あり◎ 家庭都合休みや希望休もOK！/ワクワクと楽しい経験で成長を後押し月給18.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円～235,000円 【月給】185,000円～235,000円 ※上記金額には一律資格手当を含む。 ※給与は経験等を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 資格手当 昇給あり 賞与あり(年2回※実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 北海道旭川市 末広6条3丁目1-17 募集情報 ◆当施設の紹介 旭川市に

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩なし ＊週３０ｈ未満の勤務です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他お盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■『児童デイサービス すきっぷ神楽』において児童指導員 （下記療育活動）を担当して頂きます。 ・児童発達支援、放課後等デイサービスで、子供たちの療育に 関わる日々の個別・集団活動の運営、車での送迎などを行い ます。 ＊社有車あり（普通車／ＡＴ） ＊送迎範囲は、旭川市内及び近郊 変更範囲：変更なし

勤務時間■勤務日数 週5日程度(応相談) ■勤務時間 13:00～18:00(休憩0分/休憩時間は労働条件に応じて法定通り付与) ※勤務時間応相談 ※残業なし

仕事内容【保育士（児童指導員）／パート】北海道旭川市｜児童デイサービスでのお仕事｜平日週５日程度（応相談）｜午後のみ（時間応相談）｜扶養内勤務応相談｜保育士資格必須｜普通自動車運転免許必須 ■ アピール ■どんな施設？ 北海道内において介護福祉事業および放課後等デイサービスを運営する株式会社ポプラ舘による児童発達支援・放課後等デイサービスです。 一人一人が持っている強みを見つけ、それを伸ばしていくストレングス視点による支援を行っています。 また、過剰なサポートはせず、こども達が自分でできる喜びを尊重しています。 ■入職後は… ・勤務日数、勤務時間については、お気軽にご相談ください。 ・扶養内勤

勤務時間又は12時00分〜18時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ＊お盆 ＊ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容旭川市・豊岡地区にて２０２５年９月に新規開所した放課後等デイ サービスの支援スタッフを募集しております。 利用されるお子様と一緒にいろいろな体験活動や制作活動を通して 楽しくお仕事をしてみませんか？ 支援に携わる職員同士もチームワークや一体感を大切にしていきた いと考えています。業務内容は基本的に常勤スタッフが中心で、あ くまでサポート的な業務をお願いしたいと考えています。 主な業務内容 ・利用されるお子様の活動のサポートや見守り ・送迎業務（社用車使用） ・支援記録（お子様の様子など）の打ち込み作業 ・連絡帳へのコメント記入 「変更範囲：変更なし」