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24時間ジム - 埼玉県 の求人・転職・中途採用正社員

26

新着:指定なし

運営スタッフ/フィットネスクラブ業界/埼玉県蕨市

株式会社アズ

  • 埼玉県 蕨市 / 蕨駅 徒歩6分

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 残業なし
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 社員旅行あり
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 職場見学OK
  • 体を動かす
  • 転勤なし
  • 若手活躍中
  • 食事補助あり
  • 年間休日120日以上
  • U・IターンOK
  • 教育充実
  • 長期休暇あり
  • 長期
  • 介護休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 特別休暇
  • シフト制
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日110日以上
  • 社会保険完備
  • オープニングスタッフ
  • 接客あり

仕事内容株式会社アズ 未経験OK!フィットネスジムの【運営スタッフ】★残業ほぼなし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【シフト制でお休みもしっかり確保♪】◆フィットネス施設の運営・管理から店舗プロモーションなども挑戦 ★未経験も独自研修&マニュアルで成長できる 会員は20〜30代中心、男女比7:3ほど! お客様対応や店舗の運営をお任せします。 ▼業務内容 受付・問い合わせ対応 施設見学の案内・トレーニングマシンの説明 入退会の手続き・会員情報の管理 イベント・キャンペーンの計画・企画・

マイナビ転職

看護師/越谷市/クリニック/常勤/越谷レイクタウン駅徒歩1分小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック

医療法人社団ナイズ

  • 埼玉県 越谷市

  • 月給26.5万円〜33万円

  • 正社員

  • シフト制
  • 年間休日110日以上
  • 介護休暇あり
  • インセンティブあり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 18時前退社
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 職場内禁煙
  • 夜勤なし
  • 厚生年金加入
  • スキルアップ
  • 常勤
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 家族手当あり
  • 週休3日制
  • 住宅手当あり
  • 研修あり
  • 年間休日100日以上
  • 駅チカ
  • 教育充実

仕事内容【越谷市/クリニック/常勤】越谷レイクタウン駅徒歩1分★小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック★ ■【半数以上は小児科経験なし】法人の看護師の85%はクリニックでの経験がなく、58%は小児科の経験もございません。半数が総合病院からの入職の方となります!未経験の方も安心の教育体制を整えております♪ ■【年間休日130日以上★】日勤のみで週休3日程度のお休みが取れるようなシフト運営のため、メリハリをつけてご就業することが可能です!土日祝に希望休を出すこともできます! ■【はたらきやすさ◎】同僚・上司との関係が会社満足度で1位!

人気ナースステップ登録エントリー

2t・4tフリー配送ドライバー

株式会社 アヤセ物流倉庫

  • 埼玉県 草加市 弁天 / 獨協大学前〈草加松原〉駅 徒歩約20分

  • 月給26.4万円〜50万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 友達と応募OK
  • インセンティブあり
  • 中型免許
  • 大型免許
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 寮完備
  • 残業手当あり
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 職場内禁煙
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • 完全週休2日制
  • 制服貸与
  • 歩合制
  • 未経験OK
  • 週休2日制
  • 車通勤OK
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 駐車場あり
  • バイク通勤OK
  • 冷暖房完備
  • 福利厚生充実

仕事内容ドライバーデビューするなら是非当社から! 既にドライバーで働いている方にきっと満足いただける待遇をご用意! 満足の給与と充実の福利厚生で長く働いていただける環境をご用意してます! 稼げる理由は仕事の多さ! 創業から培ってきた信頼により安定したお仕事を請け負っております。 多くの案件を請け負っているからこそその願いが叶います。 また働いた分の歩合には自信あり!その結果従業員の定着率も抜群です! 今の職場では頑張っても稼げないな〜なんて思っているなら、是非一度お話しをお聞かせください! しっかり休みを取りたいとお考えの方も当社なら希望が叶います! 収入よりプライベートを大事にしたいなら完全週休2日

株式会社ナディア

看護師/川越市/クリニック/常勤/川越駅徒歩2分小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック

医療法人社団ナイズ

  • 埼玉県 川越市

  • 月給26.5万円〜33万円

  • 正社員

  • 残業月20時間以内
  • 住宅手当あり
  • シフト制
  • 常勤
  • 夜勤なし
  • 週休3日制
  • 研修あり
  • 教育充実
  • 18時前退社
  • 特別休暇
  • 駅チカ
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • インセンティブあり
  • スキルアップ
  • キャリアアップ制度
  • 厚生年金加入
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備

仕事内容【川越市/クリニック/常勤】川越駅徒歩2分★小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック★ ■【半数以上は小児科経験なし】法人の看護師の85%はクリニックでの経験がなく、58%は小児科の経験もございません。半数が総合病院からの入職の方となります!未経験の方も安心の教育体制を整えております♪ ■【年間休日130日以上★】日勤のみで週休3日程度のお休みが取れるようなシフト運営のため、メリハリをつけてご就業することが可能です!土日祝に希望休を出すこともできます! ■【はたらきやすさ◎】同僚・上司との関係が会社満足度で1位!一つの拠点だ

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看護師/川越市/クリニック/常勤/准看護師/小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック

医療法人社団ナイズ

  • 埼玉県 川越市

  • 月給26.5万円〜33万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 雇用保険完備
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 夜勤なし
  • 常勤
  • 未経験OK
  • 介護休暇あり
  • 18時前退社
  • スキルアップ
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 年間休日110日以上
  • 研修あり
  • 教育充実
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • シフト制
  • 家族手当あり
  • 残業月20時間以内
  • インセンティブあり
  • 駅チカ
  • 週休3日制

仕事内容【川越市/クリニック/常勤】《准看護師》小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック★ ■【半数以上は小児科経験なし】法人の看護師の85%はクリニックでの経験がなく、58%は小児科の経験もございません。半数が総合病院からの入職の方となります!未経験の方も安心の教育体制を整えております♪ ■【年間休日130日以上★】日勤のみで週休3日程度のお休みが取れるようなシフト運営のため、メリハリをつけてご就業することが可能です!土日祝の希望休も出すことができます。 ■【はたらきやすさ◎】同僚・上司との関係が会社満足度で1位!一つの拠点だけで

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看護師/さいたま市南区/クリニック/常勤/南浦和駅徒歩2分小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック

医療法人社団ナイズ

  • 埼玉県 さいたま市南区

  • 月給26.5万円〜33万円

  • 正社員

  • 雇用保険完備
  • 残業月20時間以内
  • シフト制
  • 18時前退社
  • 特別休暇
  • 研修あり
  • 職場内禁煙
  • 教育充実
  • 介護休暇あり
  • 家族手当あり
  • インセンティブあり
  • 年間休日110日以上
  • 駅チカ
  • 週休3日制
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 夜勤なし
  • 常勤
  • キャリアアップ制度
  • スキルアップ
  • 年間休日100日以上
  • 住宅手当あり

仕事内容【さいたま市南区/クリニック/常勤】南浦和駅徒歩2分★小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック★ ■【半数以上は小児科経験なし】法人の看護師の85%はクリニックでの経験がなく、58%は小児科の経験もございません。半数が総合病院からの入職の方となります!未経験の方も安心の教育体制を整えております♪ ■【年間休日130日以上★】日勤のみで週休3日程度のお休みが取れるようなシフト運営のため、メリハリをつけてご就業することが可能です!土日祝に希望休を出すこともできます! ■【はたらきやすさ◎】同僚・上司との関係が会社満足度で1位!一

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看護師/越谷市/クリニック/常勤/准看護師/小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック

医療法人社団ナイズ

  • 埼玉県 越谷市

  • 月給26.5万円〜33万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 常勤
  • 未経験OK
  • 教育充実
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 研修あり
  • 18時前退社
  • 残業月20時間以内
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 家族手当あり
  • シフト制
  • 年間休日110日以上
  • 介護休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 週休3日制
  • スキルアップ
  • キャリアアップ制度
  • 夜勤なし
  • 駅チカ
  • 交通費支給

仕事内容【越谷市/クリニック/常勤】《准看護師》小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック★ ■【半数以上は小児科経験なし】法人の看護師の85%はクリニックでの経験がなく、58%は小児科の経験もございません。半数が総合病院からの入職の方となります!未経験の方も安心の教育体制を整えております♪ ■【年間休日130日以上★】日勤のみで週休3日程度のお休みが取れるようなシフト運営のため、メリハリをつけてご就業することが可能です!土日祝の希望休も出すことができます。 ■【はたらきやすさ◎】同僚・上司との関係が会社満足度で1位!一つの拠点だけで

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看護師/さいたま市南区/クリニック/常勤/准看護師/小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック

医療法人社団ナイズ

  • 埼玉県 さいたま市南区

  • 月給26.5万円〜33万円

  • 正社員

  • 住宅手当あり
  • 家族手当あり
  • スキルアップ
  • 未経験OK
  • 介護休暇あり
  • 厚生年金加入
  • 教育充実
  • 特別休暇
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • シフト制
  • 雇用保険完備
  • 職場内禁煙
  • 年間休日100日以上
  • 18時前退社
  • キャリアアップ制度
  • 週休3日制
  • 駅チカ
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • 年間休日110日以上
  • 常勤

仕事内容【さいたま市南区/クリニック/常勤】《准看護師》小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック★ ■【半数以上は小児科経験なし】法人の看護師の85%はクリニックでの経験がなく、58%は小児科の経験もございません。半数が総合病院からの入職の方となります!未経験の方も安心の教育体制を整えております♪ ■【年間休日130日以上★】日勤のみで週休3日程度のお休みが取れるようなシフト運営のため、メリハリをつけてご就業することが可能です!土日祝の希望休も出すことができます。 ■【はたらきやすさ◎】同僚・上司との関係が会社満足度で1位!一つの拠

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看護師/志木市/クリニック/常勤/准看護師/小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック

医療法人社団ナイズ

  • 埼玉県 志木市

  • 月給26.5万円〜33万円

  • 正社員

  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 常勤
  • 雇用保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 家族手当あり
  • 週休3日制
  • 介護休暇あり
  • 18時前退社
  • 研修あり
  • 教育充実
  • シフト制
  • インセンティブあり
  • キャリアアップ制度
  • 夜勤なし
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 駅チカ
  • 残業月20時間以内
  • 特別休暇
  • 年間休日110日以上
  • 未経験OK
  • スキルアップ

仕事内容【志木市/クリニック/常勤】《准看護師》小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック★ ■【半数以上は小児科経験なし】法人の看護師の85%はクリニックでの経験がなく、58%は小児科の経験もございません。半数が総合病院からの入職の方となります!未経験の方も安心の教育体制を整えております♪ ■【年間休日130日以上★】日勤のみで週休3日程度のお休みが取れるようなシフト運営のため、メリハリをつけてご就業することが可能です!土日祝の希望休も出すことができます。 ■【はたらきやすさ◎】同僚・上司との関係が会社満足度で1位!一つの拠点だけで

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看護師/川口市/クリニック/常勤/准看護師/小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック

医療法人社団ナイズ

  • 埼玉県 川口市

  • 月給26.5万円〜33万円

  • 正社員

  • 特別休暇
  • 夜勤なし
  • 年間休日100日以上
  • 職場内禁煙
  • インセンティブあり
  • 教育充実
  • 介護休暇あり
  • 駅チカ
  • スキルアップ
  • 未経験OK
  • シフト制
  • 住宅手当あり
  • 18時前退社
  • 研修あり
  • 残業月20時間以内
  • 家族手当あり
  • 常勤
  • 年間休日110日以上
  • キャリアアップ制度
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 交通費支給
  • 週休3日制
  • 年間休日120日以上

仕事内容【川口市/クリニック/常勤】《准看護師》小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック★ ■【半数以上は小児科経験なし】法人の看護師の85%はクリニックでの経験がなく、58%は小児科の経験もございません。半数が総合病院からの入職の方となります!未経験の方も安心の教育体制を整えております♪ ■【年間休日130日以上★】日勤のみで週休3日程度のお休みが取れるようなシフト運営のため、メリハリをつけてご就業することが可能です!土日祝の希望休も出すことができます。 ■【はたらきやすさ◎】同僚・上司との関係が会社満足度で1位!一つの拠点だけで

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看護師/志木市/クリニック/常勤/志木駅徒歩7分小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック

医療法人社団ナイズ

  • 埼玉県 志木市

  • 月給26.5万円〜33万円

  • 正社員

  • スキルアップ
  • 未経験OK
  • 夜勤なし
  • 駅チカ
  • 交通費支給
  • 特別休暇
  • インセンティブあり
  • 厚生年金加入
  • シフト制
  • 教育充実
  • 18時前退社
  • 雇用保険完備
  • キャリアアップ制度
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日100日以上
  • 家族手当あり
  • 職場内禁煙
  • 研修あり
  • 常勤
  • 週休3日制
  • 年間休日120日以上
  • 住宅手当あり
  • 年間休日110日以上
  • 介護休暇あり

仕事内容【志木市/クリニック/常勤】志木駅徒歩7分★小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック★ ■【半数以上は小児科経験なし】法人の看護師の85%はクリニックでの経験がなく、58%は小児科の経験もございません。半数が総合病院からの入職の方となります!未経験の方も安心の教育体制を整えております♪ ■【年間休日130日以上★】日勤のみで週休3日程度のお休みが取れるようなシフト運営のため、メリハリをつけてご就業することが可能です!土日祝に希望休を出すこともできます! ■【はたらきやすさ◎】同僚・上司との関係が会社満足度で1位!一つの拠点だ

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看護師/草加市/クリニック/常勤/小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック

医療法人社団ナイズ

  • 埼玉県 草加市

  • 月給26.5万円〜33万円

  • 正社員

  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • インセンティブあり
  • 特別休暇
  • スキルアップ
  • 残業月20時間以内
  • キャリアアップ制度
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 職場内禁煙
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • シフト制
  • 未経験OK
  • 夜勤なし
  • 駅チカ
  • 住宅手当あり
  • 教育充実
  • 交通費支給
  • 週休3日制
  • 常勤
  • 研修あり
  • 18時前退社

仕事内容【草加市/クリニック/常勤】★小児科未経験が半数!週休3日相当のシフト制で年間休日130日以上!拠点拡大中の法人が運営するクリニック★ ■【半数以上は小児科経験なし】法人の看護師の85%はクリニックでの経験がなく、58%は小児科の経験もございません。半数が総合病院からの入職の方となります!未経験の方も安心の教育体制を整えております♪ ■【年間休日130日以上★】日勤のみで週休3日程度のお休みが取れるようなシフト運営のため、メリハリをつけてご就業することが可能です!土日祝に希望休を出すこともできます! ■【はたらきやすさ◎】同僚・上司との関係が会社満足度で1位!一つの拠点だけでなく、研修

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原則フルリモート/ SRE自社サービス/フルフレックス/自社運営クリニックの医療系システム

CAPS株式会社

  • 埼玉県

  • 年収600万円〜900万円

  • 正社員

  • 昇格あり
  • フルリモート
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日120日以上
  • 雇用保険完備
  • 社会保険完備
  • 長期休暇あり
  • 週休2日制
  • 自社サービス
  • 残業手当あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 職場内禁煙
  • フレックスタイム制
  • 年間休日100日以上
  • 厚生年金加入
  • 土日休み
  • 特別休暇
  • 交通費支給
  • 在宅ワーク
  • WEB面接OK
  • リモートワーク

仕事内容CAPS株式会社 【原則フルリモート】 SRE◆自社サービス/フルフレックス/自社運営クリニックの医療系システム 【仕事内容】 【原則フルリモート】 SRE◆自社サービス/フルフレックス/自社運営クリニックの医療系システム 【具体的な仕事内容】 ■業務内容: 現在27拠点で展開している自社運営の小児科・内科クリニック<キャップスクリニック>で利用されている医療系サービス(マイページ・オンライン予約・オンライン問診・診療オペレーションサポート等)のバックエンドエンジニアとして、ユーザーの声を反映させながらのサービスの開発や開発環境の改善に取り組んでいただきます。 ■業務詳細:【変更の範囲

doda

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