株式会社ワイス の求人・仕事・採用

仕事内容・応募者管理・面接対応 ・求人媒体選定・原稿作成 ・入社案内、入退社に関する手続き ・勤怠データの確認・管理サポート ・給与計算や社会保険手続きのサポート など

仕事内容ラグジュアリーブティックホテル「シャレーアイビーワイス」にて、施設管理業務全般をお任せします! 【具体的には】 ・簡単な施設メンテナンス ・温泉施設の清掃 ・植栽、芝生などの管理 ・除雪作業 ・見積作成などの一部事務業務 など 配属先となるチームは、現在3名体制となります。 メンバーはいずれも豊富な実務経験を持つ中堅〜ベテラン層で、落ち着いた環境の中で業務に取り組んでいます。 ・チーム人数:3名 ・一緒に働くメンバー:40代〜50代 実務を着実に進めるスタイルのチームのため、 これまでのご経験を活かしながら、周囲と連携して業務を進めていただける方にフィットする環境です。

仕事内容【仕事内容】 ラグジュアリーブティックホテル「シャレーアイビーワイス」のレストランで、接客業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・接客指導 ・お会計・ご注文取りの指導 ・お食事の配膳、下膳の指導 ・店内の清掃管理 ・飲料の在庫管理・発注指導 ・その他の付随する業務など 【入社後の流れ】 まずは現在の運営を学びます。その後経験を活かして管理や指導の仕方を変えていけます 期間は部署などによりますが概ね1ヶ月程度。もちろん習熟度によって短縮や延長もあります。 皆さんの成長に合わせた研修プログラムを準備しています。 【社内の人間関係】 外国人観光客の多いニセコエリアにあるホテルのため、日本人

仕事内容壮大な360度のパノラマビューを誇る最上階のスカイラウンジ「雲海」にて、 ご宿泊のお客様へ提供するスイーツの製造・提供など、パティシエ業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■アフタヌーンティー・ケーキ関連 ・アフタヌーンティーセットの準備、セッティング ・ショーケース用ケーキの仕込み、製造補助 ・スイーツブッフェの仕込み、準備 ■テラス(雲海)でのデザート製作 ・提供用デザートの調理、盛り付け ■その他付随業務 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・器具の管理、片付け など

仕事内容配属先ホテルにて、副支配人として運営全体の統括およびマネジメント業務をお任せします。宿泊部門・料飲部門をはじめとする各部門と連携し、ホテル全体の価値向上を担っていただくポジションです。 【具体的には】 ・ビジネスプロジェクト及びグループホテル事業等の運営業務全般 ・売上・収支管理 ・社員教育・採用計画・部門責任者の統括 ・サービス体制の構築・品質管理 ・オペレーションの改善・提案 ・本部への報告・調整(英語) ・外部との折衝 【社内の人間関係】 外国人観光客の多いニセコエリアにあるホテルのため、日本人スタッフだけでなく外国人スタッフも多数在籍しています。 日常業務は日本語で行っており、業

仕事内容▍仕事内容 SPAトリートメントサロンの運営管理全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・国内外からのお客様への対応、予約業務等、およびご案内業務 ・チームメンバーのシフト管理 ・レセプション業務、在庫管理 ・発注業務、外部委託業者との調整、本部への報告 ・調整、コンサルティング会社との連携業務 その他、管理者指示により他部門サポート業務 【社内の人間関係】 外国人観光客の多いニセコエリアにあるホテルのため、日本人スタッフだけでなく外国人スタッフも多数在籍しています。 日常業務は日本語で行っており、業務上のコミュニケーションに支障はありません。 日本人・外国人スタッフがお互いの言語

仕事内容ラグジュアリーブティックホテル「シャレーアイビーワイス」にて、 施設管理業務全般をお任せします！ 【具体的には】 ・簡単な施設メンテナンス ・温泉施設の清掃 ・植栽、芝生などの管理 ・除雪作業 ・見積作成などの一部事務業務 など 配属先となるチームは、現在3名体制となります。 メンバーはいずれも豊富な実務経験を持つ中堅～ベテラン層で、落ち着いた環境の中で業務に取り組んでいます。 ・チーム人数：3名 ・一緒に働くメンバー：40代～50代 実務を着実に進めるスタイルのチームのため、 これまでのご経験を活かしながら、周囲と連携して業務を進めていただける方にフィットする環境です。 【魅力ポ

仕事内容【具体的な内容】 ・ホテルオペレーション業務全般 ・フロントデスク業務の管理・監督 ・ゲスト対応およびクレーム処理 ・フロントスタッフの採用、トレーニング、シフト管理 ・予約管理システムの操作および管理 ・他部門との連携・調整 ・日次・月次レポートの作成 【入社後の流れ】 当社のマネージャー業務を現マネージャーから学ぶ機会があります。 その後経験を活かして新しい事を始める事も出来ます 【キャリアビジョン】 夢や目標がある方の転職や副業を歓迎しており、例えば「将来はCAになりたいから接客スキルを学ぶために働く」「バリスタを目指しているから休日は別のお店で修行」という方も実際にいらっしゃいまし

仕事内容○お客様の対応や客室清掃等をお願いします ・日帰入浴や宿泊のお客様の対応 ・客室、廊下、ロビーなど清掃 ・電話対応 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容来院される患者様一人ひとりの苦痛に対し資格範囲の技術を用いて 治療していただきます。 ＊経験が待遇にダイレクトに繋がります。経験の浅い方も接遇、技 術共にスキルアップできる環境を完備しています。 ＊自分の経験や想いを治療に存分に反映させて働ける整骨院です。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容来院される患者様一人ひとりの苦痛に対し資格範囲の技術を用いて 治療していただきます。 ＊経験が待遇にダイレクトに繋がります。経験の浅い方も接遇、技 術共にスキルアップできる環境を完備しています。 ＊自分の経験や想いを治療に存分に反映させて働ける整骨院です。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容壮大な360度のパノラマビューを誇る最上階のスカイラウンジ「雲海」にて、 ご宿泊のお客様へ提供するスイーツの製造・提供など、パティシエ業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■アフタヌーンティー・ケーキ関連 ・アフタヌーンティーセットの準備、セッティング ・ショーケース用ケーキの仕込み、製造補助 ・スイーツブッフェの仕込み、準備 ■テラス(雲海)でのデザート製作 ・提供用デザートの調理、盛り付け ■その他付随業務 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・器具の管理、片付け など

仕事内容来院される患者様一人ひとりの苦痛に対し資格範囲の技術を用いて 治療していただきます。 ＊経験が待遇にダイレクトに繋がります。経験の浅い方も接遇、技 術共にスキルアップできる環境を完備しています。 ＊自分の経験や想いを治療に存分に反映させて働ける整骨院です。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容自動車の鈑金塗装 一般整備 車検整備 です 現在５０代前後の人６人（事務員さん含む）でやっています 変更範囲：変更なし

仕事内容来院される患者様一人ひとりの苦痛に対し資格範囲の技術を用いて 治療していただきます。 ＊経験が待遇にダイレクトに繋がります。経験の浅い方も接遇、技 術共にスキルアップできる環境を完備しています。 ＊自分の経験や想いを治療に存分に反映させて働ける整骨院です。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容来院される患者様一人ひとりの苦痛に対し資格範囲の技術を用いて 治療していただきます。 ＊経験が待遇にダイレクトに繋がります。経験の浅い方も接遇、技 術共にスキルアップできる環境を完備しています。 ＊自分の経験や想いを治療に存分に反映させて働ける整骨院です。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的には】 ・客室や施設共用部の清掃状況や品質のチェック ・フロントや調理部門など他部署との連絡、調整 ・清掃指示書の作成 など 【1日のスケジュール(例)】 8:30 出勤、清掃指示書の作成 9:00 朝礼、清掃指示書をもとにハウスキーパーへ仕事を振り分け、客室の清掃業務、他部署との連携 12:00 休憩 13:00 15:00のチェックインに向けた客室準備、チェック 16:00 事務作業 17:30 退勤 【魅力ポイント】 ・世界から注目されるニセコでのお仕事 世界一とも称されるほどの極上のパウダースノーが見られる冬はもちろん、夏場もハイキングやトレッキング、ラフティングなどのレジ

仕事内容配属先ホテルにて、宿泊されるお客様向けレストランおよび宴会における調理業務を担当し、料理長を補佐しながら厨房運営全般の管理・マネジメントを行っていただきます。 【具体的には】 ・調理業務全般の統括 ・メニューの企画・開発(季節・地域性を活かした料理提案) ・食材の仕入れ・原価管理・在庫管理 ・厨房スタッフの育成・シフト管理・チームマネジメント ・衛生管理・安全管理の徹底およびオペレーション改善 【社内の人間関係】 外国人観光客が多く訪れるニセコエリアのホテルのため、日本人スタッフに加え、多国籍のスタッフが多数在籍しています。 調理場および日常業務は主に日本語で行っており、業務上のコミュニケ

仕事内容整骨院業務全般の管理及び運営を行っていただきます。 ＊今まで経験してきた知識を思う存分発揮できるポストと権限が与 えられます。当社は組織経営にありがちな一貫経営ではなく、個 人の経験や知識を整骨院経営に反映させられることで従事者に最 大限の還元を念頭に経営を行っております。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容整骨院業務全般の管理及び運営を行っていただきます。 ＊今まで経験してきた知識を思う存分発揮できるポストと権限が与 えられます。当社は組織経営にありがちな一貫経営ではなく、個 人の経験や知識を整骨院経営に反映させられることで従事者に最 大限の還元を念頭に経営を行っております。 ※業務の変更範囲：変更なし