自然食 - 新潟県新潟市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【未経験からでも高収入＆安定を実現！】二種免許取得費用は会社負担・研修期間は固定給22万円を保証いたします！ ☆富士タクシー株式会社の魅力をご紹介！ 新潟市は、豊かな自然、美味しい食文化、歴史的な観光名所、そして近年の都市開発による利便性の向上など、さまざまな魅力が詰まったエリアです。観光客の増加に伴い、タクシーの需要も年々高まっており、今まさにタクシードライバーとして働く絶好のタイミングといえます。 当社では、経験者はもちろん、未経験からタクシードライバーとしてチャレンジしたい方も積極採用中！二種免許が必要な職種ですが、免許取得費用は会社が全額負担。さらに、教習・研修期間中は

勤務時間シフト制 [1] 09:00～15:00 [2] 10:00～14:00 [3] 11:30～15:00 ※週2日～、1日3時間～ ランチタイムに入れる方大歓迎！ ≪シフト自由≫ ・曜日固定シフトOK ・土日祝のみOK ・フルタイム歓迎 ・扶養内OK ・短時間OK ・かけもちOK

仕事内容・《2週間でマスターできる仕事内容》 ＜具体的には＞ ・野菜のカット（見本アリ） ・漬物などを小鉢へ盛り付け ・汁物の調理 ・揚げ物の下準備 など 「後は焼くだけ」「揚げるだけ」「器につぐだけ」の 直前まで状態を整える調理補助業務をお願いします。 力を使う仕事もありますが、無理のない範囲でOK！ できることから、少しずつ業務をお任せします。 ・《融通ばつぐん！自己申告シフト制》 週2日・1日3h～OK ランチタイムに勤務できる方は特に歓迎 予定に合わせてシフトを調整できるので、 プライベートを大切にしたい方にピッタリ！ ・子どもの独立で時間ができた ・親の介護がひと段落した ・扶養内

勤務時間シフト制 [1] 09:00～15:00 [2] 10:00～14:00 [3] 11:30～15:00 ※週2日～、1日3時間～ ランチタイムに入れる方大歓迎！ ≪シフト自由≫ ・曜日固定シフトOK ・土日祝のみOK ・フルタイム歓迎 ・扶養内OK ・短時間OK ・かけもちOK

仕事内容・《2週間でマスターできる仕事内容》 ＜具体的には＞ ・お皿の片付け ・テーブルセッティング ・料理提供 お客様が食べ終わったお皿をひたすら片付けて、 テーブルのセットをするのがメインです。 力を使う仕事もありますが、無理のない範囲でOK！ できることから、少しずつ業務をお任せします。 ・《融通ばつぐん！自己申告シフト制》 週2日・1日3h～OK ランチタイムに勤務できる方は特に歓迎 予定に合わせてシフトを調整できるので、 プライベートを大切にしたい方にピッタリ！ ・子どもの独立で時間ができた ・親の介護がひと段落した ・扶養内で少しだけ働きたい そんな「生活の変化」に合わせて再スタ

仕事内容【仕事内容】 【未経験からでも高収入＆安定を実現！】二種免許取得費用は会社負担・研修期間は固定給22万円を保証いたします！ ☆富士タクシー株式会社の魅力をご紹介！ 新潟市は、豊かな自然、美味しい食文化、歴史的な観光名所、そして近年の都市開発による利便性の向上など、さまざまな魅力が詰まったエリアです。観光客の増加に伴い、タクシーの需要も年々高まっており、今まさにタクシードライバーとして働く絶好のタイミングといえます。 当社では、経験者はもちろん、未経験からタクシードライバーとしてチャレンジしたい方も積極採用中！二種免許が必要な職種ですが、免許取得費用は会社が全額負担。さらに、教習・研修期間中は

仕事内容【応募資格】 [必須] ・高卒以上 ・普通自動車第一種運転免許 ・企業での総務、法務、安全衛生、コンプライアンス業務いずれかの実務経験10年以上 [歓迎] ・労働安全衛生法に関する知識・実務経験 ・契約書レビューや法務部門での業務経験 ・内部通報制度・ハラスメント対策の運用経験 ・社内調整や横断的プロジェクトの実務経験 【フィットする人物像】 ・自ら課題を見つけ、主体的に改善提案できる方 ・正確性・慎重さをもって業務を遂行できる方 ・周囲との調整を円滑に行えるコミュニケーション力のある方 ・経営視点で会社全体のバランスを考えられる方 【職種名】 [新潟市]総務～新潟の観光、物流、人流を支える有

仕事内容キッズコーポレーションの園長【正社員】求人！安心できる園づくりを担う 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 子ども、保護者、職員が安心して過ごせる園づくりを行う園長正社員求人です。やりがいと責任のあるポジションで活躍できます。 【業務内容】 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っていただきます。職員との連携を大切にしながら、子ども・保護者・職員全員が安心して過ごせる園づくりを進めていただきます。実務とマネジメントの両

仕事内容【応募資格】 [必須] ・高卒以上 ・普通自動車第一種運転免許 ・企業での人事労務または人材領域（コンサル、研修、人材サービス、求人広告会社など）の実務経験2年以上 ・人事制度や既定の制定などを行った経験をお持ちの方 ・Microsoft office（Word、Excel、PowerPoint）の基本操作能力 [歓迎] ・人事評価制度の管理運用およびアセスメントによる人材配置の実務経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・自ら課題を見つけ、主体的に改善提案できる方 ・正確性、慎重さをもって業務を遂行できる方 ・周囲との調整を円滑に行えるコミュニケーション力のある方 ・経営視点で会社全体のバ

仕事内容キッズコーポレーションの園長【正社員】求人！安心できる園づくりを担う 子ども、保護者、職員が安心して過ごせる園づくりを行う園長正社員求人です。やりがいと責任のあるポジションで活躍できます。 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っていただきます。職員との連携を大切にしながら、子ども・保護者・職員全員が安心して過ごせる園づくりを進めていただきます。実務とマネジメントの両面でやりがいを感じられるポジションです。 【年齢に関係なく役職者へ】 企業内・病院内保育園を中心に、40代以降の経験豊富な方はもちろん、20～3