グローバルフィット株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■情報システムの基礎知識（IPA 応用情報レベル）を有する方 ■業務プロセス改革またはシステム構築プロジェクトのリーダまたはマネジメント経験（分野問わない） ■変革意欲を持ち、既存を疑い最適解をゼロベースで描ける方 [歓迎] ■安全保障やサステナビリティ領域のシステム構築経験 ■クラウドシステム（SaaS）またはＥＲＰパッケージの導入経験 ■プロジェクトマネージャー経験 ■グローバルプロジェクトの経験者（自らネイティブと調整・合意形成） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 デジタル/AIを前提とした仕事への変革（安全保障・サステナビ（年収600万

仕事内容【応募資格】 [必須] ■コンサルティングファーム、SIer, パッケージベンダー、IT企業、事業会社のシステム部門においてERP関連導入経験2年以上ある方 ■新技術取得に積極的に取り込むことができる自走力を目指す方 ■ビジネスレベル以上の日本語 [歓迎] 1. SAPを初めとするERP関連認定資格保持者 2. プログラミング言語（ABAP等）解読・開発が可能な方 3. 英語（ビジネスレベル） 4. グローバルプロジェクトの経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ソリューションアプリケーションコンサルタント（年収595万円～1040万円） 【仕事内容】 【パソナキャ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・制作やマーケ施策における制作進行管理／ディレクション補佐の経験（目安：3年以上） ・スケジュール・タスク・関係者調整を自律的に遂行できること ・複数の関係者（社内外）と連携しながら業務を推進した経験 ・Web／SNS／広告などデジタル領域の制作に関する基本理解 ・スプレッドシート等を用いた情報整理・進行管理ができること [歓迎] ・Photoshop／Illustrator／Figma 等を用いた制作・修正経験 ・バナー・LP・SNS投稿などの制作経験 ・動画広告・モーション制作（Premiere／After Effects 等）の経験 ・外部制作会社との連携・発注・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■商品企画またはマーケティング業務経験 ■海外とのビジネス経験（メール・会議） ■TOEIC700点以上を目安とした英語力 [歓迎] ■市場分析の実務経験 ■ブランド戦略立案経験 求める人物像 ・コミュニケーション力、挑戦心、行動力 ・世の中のトレンドを読む力、論理的思考 ・ユーザー視点で商品価値を考えられる方 ・グローバル環境でのコミュニケーションに抵抗がない方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ブランド戦略/プロモーション企画や市場分析など★プライム上場（年収450万円～700万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■

仕事内容【応募資格】 [必須] ・調達関連の実務経験・基礎知識（発注・契約・在庫管理実務、輸出入貿易実務等） ・調達関連システム・ソフトウェアを使用した実務経験（SAP、Microsoft Office等） [歓迎] ・グローバル集中交渉や海外グループ会社との連携・調整といったグローバルコーディネーションの実務経験 ・原料調達の実務経験（部品・電子部材・化学品等） ・サステナビリティに関するグローバル調達パートナーとのエンゲージメント経験 （TOEIC730点以上） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京・京橋】原材料調達（プライム上場）/グローバルメーカー（年収500万

仕事内容【応募資格】 [必須] エリアマネージャー、SVのいずれかの経験。 大阪本社勤務が可能な方。 [歓迎] ・商売、経営に興味がある方 ・アパレル業界での経験をお持ちの方 ・周囲と連携して仕事を進められるコミュニケーションスキルをお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳位まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルSV・エリアマネージャー／海外でも人気の大阪発祥レッグウェアメーカー／店舗増加に伴い増員中 【仕事内容】 全国の直営店、FC店の店舗運営を行う営業管理業務。 本社にて、一緒に働くSVや、商品部とのコミュニケーションを取り、 店舗方針を定め

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IT戦略、企画、構築、運用保守などのITライフサイクルに関わる実務経験2年以上 ・システム開発、ITインフラ、クラウドサービスに関する基本的な知識 [歓迎] ・オンプレミス・クラウド問わず、アプリケーション/インフラアーキテクチャ領域の知識・要件定義および全体設計経験 ・IT/クラウド戦略・ロードマップ策定支援経験 ・アプリケーション要求仕様および非機能要件を考慮した技術評価・選定および標準化に関する知識、経験 ITコンプライアンスやセキュリティリスク管理に関する知識、経験 ・クラウドネイティブアプリケーション/アジャイル開発知識・経験 ・クラウドエンジニアリ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかの3年以上の業務経験 ・上場企業におけるIR業務 ・証券会社におけるコーポレートアクセス ・機関投資家組織における投資関連またはリサーチ業務 ・IRコンサルティング ■ビジネスレベルの英語を使用できる方 （会議における聞き取り、自身の意見等を話して伝えることが可能なレベル） [歓迎] ■グローバルオファリング経験をお持ちの方 ■ラインマネジメント経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 IR【IPO準備中/KDDIグループ】（年収700万円～1300万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】当社の上場推進

仕事内容【応募資格】 [必須] ■クリエイティブディレクターとしての実務経験2年以上 ■マス広告とデジタルを横断したキャンペーンの企画・実行経験 ■自発的に考え、行動できる方。目標達成に向けて粘り強く取り組める方 ■新しいことへの好奇心・チャレンジ精神がある方 ■複数業務を同時進行できるマルチタスク能力 ■英語での読み書きが可能な方（ビジネスレベルが望ましい） ■チームワークを大切にし、変化の激しい環境に柔軟に対応できる方 [歓迎] ▽広告・マーケティング業界での経験 ▽エンターテインメント業界、FMCG業界、またはグローバル企業での業務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験を2年以上お持ちの方 ■コンサルティングファーム・シンクタンク・システムインテグレータ・対象業界における事業会社IT部門での、企業変革やITプロジェクト経験 ■対象業界における新規事業立ち上げ・海外事業・IT導入プロジェクトに携わった経験（海外部門、IT部門（IT子会社） ■事業会社における業務改革、事業企画、経営企画等のプロジェクト単位での業務経験者 [歓迎] 下記、いずれかの業務経験を有する方は歓迎。 ■KPI・プロセス・ITのグローバル標準化・展開経験 ■グローバルでのSAP・Microsoft DynamicsなどのERP導入経験者（特にSAP

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ビジネスデベロップメントの実務経験（3年以上） ・新規事業開発や市場調査の経験 ・論理的思考力と問題解決能力 ・高いコミュニケーション能力と交渉力 [歓迎] ・スタートアップや成長企業での事業開発経験 ・英語またはその他の外国語スキル（グローバル展開を予定している場合） ・デジタルマーケティングやプロダクトマネジメントの知識 【フィットする人物像】 ・成長意欲が高く、挑戦を楽しめる方 ・自ら課題を発見し、主体的に解決策を提案できる方 ・多様なステークホルダーと良好な関係を築ける方 【職種名】 AIをコアに進化し続ける企業のBizDev（新規事業責任者候補） 【仕事内

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかに該当する方（経験年数不問） ・新規事業創出、プロダクト/サービスデザイン、事業変革などの実務経験 ・標準化、フレームワーク構築、アーキテクチャ策定、実現などの実務経験 ・新規技術の探求、展開への関与経験 ・アジャイルの原則に基づくプロジェクト経験、アジャイルコーチ経験 [歓迎] ・新規事業、サービス開発、ITコーディネート経験 ・アジャイルを利用したプロジェクト経験 ・アジャイルコーチ、社内展開、メソッド策定経験 ・デザイン思考を利用したプロジェクト経験 ・UI/UXテクノロジーの活用経験 ・デザイナーなど異なる立場の方と共創した経験 ・戦略

仕事内容【応募資格】 [必須] ■グローバル企業や製造業での人事経験 ■組織マネージメントのご経験（人数規模は問わず） ■海外赴任者の給与、税務、ビザ手続きなどの実務経験 ■英語でのコミュニケーションが可能 [歓迎] ▼JOB型人事制度の導入経験もしくは運用経験 ▼人事としての海外駐在経験 ▼グローバルでのシステムの導入もしくは運用の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京or栃木】グローバル人事（課長候補）◆東証プライム上場（年収850万円～1150万円） 【仕事内容】 【職務内容】 ■海外赴任・駐在員の管理： 社員の海外赴任に関する手続き全般（ビザ取得、労働許可、

仕事内容ＡｎｙＭｉｎｄ Ｊａｐａｎ株式会社 <グロース上場>プロモーションプランナー（中国語ネイティブ）｜中国大手ゲーム会社の日本市場展開リード 【仕事内容】 <グロース上場>プロモーションプランナー（中国語ネイティブ）｜中国大手ゲーム会社の日本市場展開リード 【具体的な仕事内容】 ～東証グロース上場／創業から9年で世界24拠点に展開／ITメガベンチャー～ ■ポジション概要： ENGAWA事業部では、AnyMind Groupのクロスボーダー戦略の一翼を担い、中華圏の大手ゲーム企業の日本市場向けプロモーションを支援するアカウントプランナーを募集しています。 インフルエンサー、メディア、SNSな

仕事内容【応募資格】 [必須] ・高卒以上 ・普通自動車免許 ・外食経験3年以上 [歓迎] 全国転勤可能な方（グローバル社員限定採用） 【フィットする人物像】 ・老若男女問わずコミュニケーションがとれる方 ・常にお客様のことを考え、満足度を追求し、理想の店舗イメージの目標がある方 ・店舗の運営管理やアルバイト育成、売上・経費・損益などの数値管理経験のある方 ・掃除など地味なことでも当たり前の事として最後までやり遂げられる方 ・組織の中で主体的に動ける、自身が中心となって周りを巻き込む力がある方 【職種名】 店長・エリアマネージャー 【仕事内容】 店舗オペレーションの習得からスタートし、店長として実績を

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、いずれかの業務経験を有する方。 ■コンサルティングファーム・シンクタンク 総合商社・専門商社・卸業界の企業に対する、戦略／業務／ITコンサルティングのプロジェクト経験を有する方 ■システムインテグレーター・パッケージソフトウェアベンダー 総合商社・専門商社・卸業界の企業に対する、システム化構想策定から設計・開発、展開等の基幹システム導入プロジェクトの経験を有する方 ■総合商社・専門商社・卸 上記の企業における、経営企画部門、マーケティング部門、財務・会計部門、IT部門等、組織全体を見ることが可能な部門での実務経験を有する方 ■製造業、コンシューマーサービス業

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下二つ以上のご経験をお持ちの方を歓迎します。 ■コンサルティング会社におけるDX戦略・BPR・新規事業立ち上げ案件のリーダー経験 ■ヘルスケア領域におけるDX、事業開発、新サービス企画または実装経験 ■医療・ヘルスケア領域における専門性がある方（業界法規制・制度・ビジネスプロセスへの理解 など） [歓迎] ■現場経験（医療機器、製薬、ヘルスケアIT、ヘルスケアサービス） ■異業種連携や産官学連携など、多様なステークホルダーを巻き込むネットワーク力やプロジェクト経験 ■英語での業務遂行力、グローバル案件リード経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アパレル業界でMDのご経験を３年以上お持ちの方 ・コミュニケーションスキル（周囲と連携して業務を進められること） [歓迎] ・PC（Excel、Word）の基礎知識 ・VLOOKUPやピポットテーブル等、Excelの各種関数の知識 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳位まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルメーカーMD職／関西発祥靴下インナーのSPA 【仕事内容】 ・MD設計（商品企画、商品構成、商品開発、品揃え全般の提案） ・情報収集やマーケティング ・工場への発注 ・VMD（販促、POP）等 【組織構成】 靴下事業部は

仕事内容【応募資格】 [必須] ■アパレル(スポーツ、セレクトショップ)などの接客販売経験 ■店舗での販売及びマネジメント経験3年以上 ■語学スキル（英語での本国への売上レポートあり） ■PCスキル(メール、Excel/Word/PowerPoint中級) ■指示やフィードバックを明確に伝え、チームのモチベーションを高めるコミュニケーションスキル ■商品の選択、プロモーション戦略、在庫管理などの知識と経験 ■店舗のパフォーマンスを定期的に評価し、改善策を見つけられるスキルと経験 ■日常的に発生する問題やトラブルに迅速かつ適切に対応するための問題解決スキル [歓迎] ■新規店舗立ち上げ経験 ■ブランドの

仕事内容【応募資格】 [必須] ■グローバル企業における海外人事経験（3年以上） ■英語でのビジネスコミュニケーション能力（海外幹部面接が可能なレベル） ■海外関係者と連携し主体的に課題解決を行った経験 [歓迎] ▼海外駐在経験 ▼M&Aにおける人事対応・PMI経験 ▼エグゼクティブ採用経験 ▼グローバル報酬設計経験 ▼多国籍組織での人材マネジメント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【グローバル人事】海外幹部採用/処遇／HR戦略（年収800万円～1300万円） 【仕事内容】 【期待する役割】 本ポジションに期待するのは、ゼンショーグループのグローバル展開を支える人材