放課後等デイサービス - 大阪府大阪市鶴見区 の求人・仕事・採用

仕事内容◆５か所程の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 担当は老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生 活介護、就労継続Ｂ、放課後等デイ、訪問看護・介護等から希望を 考慮した上で、適性を見て決定。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、 顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。 ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に 基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ◆イノベーティブな企画を通じてブランディングの強化。 ※エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他 の職種（介護職など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場 合が

仕事内容■メインキャッチ 児童発達管理責任者/【未経験、ブランクOK！】固定時間勤務◎残業、持ち帰りなし！昇給、賞与支給◎感覚統合の療法 【jb641043】 ■コメント 児童発達管理責任者/【未経験、ブランクOK！】固定時間勤務◎残業、持ち帰りなし！昇給、賞与支給◎感覚統合の療法 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 【活かせるスキル】 ★未経験やブランクある方も大歓迎！ ★運転免許は必須です！ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 【職務内容】 ＊きりんのあくびKidsつるみ＊ ∴

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容◆大阪府で20以上の福祉・教育事業を展開する大手グループの安定母体！お子様の将来のために経験を活かしませんか？◆給与高水準◆月給350,000円以上◆賞与あり◆お休み117日◆セラピスト多数◆子育てスタッフ多数在籍◆未経験歓迎◆スキルアップ◆ 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/給与が地域の相場以上/未経験歓迎/公共交通機関の便が良い/産休育休が取得可能/退職金あり/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 ＜法人の特徴＞ ・大阪府で20以上の福祉・教育サービスを展開する大手法人が運営する児童発達支援・放課後等デイサービスです。 ・お子様一人ひとりに合わせ

仕事内容◆年間休日125日◆月給300,000円◆住宅・扶養手当あり◆送迎基本的に無◆小学校教諭在籍による就学支援の専門性◆ブランク相談可能の充実した研修体制◆産育休実績ありで子育てと両立しやすい環境です！ 【おすすめポイント】 残業少ない 【おすすめコメント】 ＜法人の特徴＞ ・株式会社はなまるグループが運営しており、児童発達支援・放課後等デイサービスにて、未就学児から就学後の児童まで切れ目のない一貫した支援を提供しております。 ・個別療育や小学校教諭による学習・就学支援、SST、運動療育など多角的な支援プログラムの立案と実施に携わります。 ・店舗ごとに専門的な要素を取り入れた療育プログ

仕事内容◆５か所程の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 担当は老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生 活介護、就労継続Ｂ、放課後等デイ、訪問看護・介護等から希望を 考慮した上で、適性を見て決定。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、 顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。 ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に 基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ◆イノベーティブな企画を通じてブランディングの強化。 ※エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他 の職種（介護職など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場 合が

仕事内容・施設の運営管理 運動療法がメインとなる児童デイサービスです。 施設の運営管理全般をお任せ致します。 ・スタッフの管理、シフト調整 ・送迎管理 ・請求業務 ・療育計画の作成 ・保護者や学校への連絡業務 ・内覧、契約対応 など 運動の知識や、リハビリ経験、理学療法などの知識がある方大歓迎♪ →児発管としての登録が完了するまでは児童指導員として勤務していただきます。 休日休暇 ・年間休日105日以上（週休2日制） ・有給休暇 ・育児・介護休業 ・慶弔休暇 福利厚生 ◆社会保険完備 ◆交通費全額支給 ◆制服貸与 ◆資格取得サポート ◆健康診断 ◆インフルエンザ予防接種（補助） ◆託児所あり（

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市鶴見区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 発達に課題のあるお子様が、持てる力を最大限に発揮できるよう、生活や学習を支える、非常に意義深いお仕事です。 《具体的な内容》 ・放課後等デイサービスに到着したお子様を、送迎担当者からバトンを受け取り、明るくお出迎えしていただきます。 ・学校の課題について、お子様の理解度に合わせて、寄り添いながら学習のお手伝いをしていただきます。 ・個々に応じた支援計画に沿って、ゲームや創作活動などを通して、発達をサポートする療育を行います。 ・お子様が安全に帰宅できるよう準備をし、送迎担当者に引き継ぎ、ご自宅まで送り出していただきます。 ・毎日

仕事内容【大阪市鶴見区浜】未経験・ブランクOK◎完全週休2日制♪賞与あり☆言語聴覚士として活躍しませんか？ 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: ナチュラルこどもハウス鶴見区店にて、 言語聴覚士としてお子様の「ことば・コミュニケーション」の 療育支援を行っていただきます。 児童発達支援では３歳～6歳、 放課後等デイサービスでは小学１年生～高校３年生までが対象です。 （※現在は未就学児、 小学生が中心です） いろいろな経験を持つ指導員や 保育士が在籍しておりますので、 一緒に意見を出し合い、創意工夫しながら よりよい支援を目指していただける方を 歓迎いたします！ ■ 言語・コミュニケーション支援

仕事内容児童発達支援管理責任者としての業務をお任せします。 障がいをお持ちのお子様を預かる施設の施設長業務 ・スタッフのシフト管理 ・障がいをお持ちのお子様のアセスメント ・運営に関する業務 ・保護者からの相談対応など →児発管としての登録が完了するまでは児童指導員として勤務していただきます。 休日休暇 ・年間休日105日以上（週休2日制） ・有給休暇 ・育児・介護休業 ・慶弔休暇 福利厚生 ◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆制服貸与 ◆退職金制度 ◆健康診断 ◆インフルエンザ予防接種（補助） ◆託児所あり（※本社ビル 詳しくはお問合せ下さい） 児童発達支援・放課後等デイサービス 昇給あり 賞

仕事内容■会社名 大阪府大阪市鶴見区今津中の施設 ■メインキャッチ 施設の保育士／【大阪府大阪市鶴見区】学研都市線 徳庵駅から徒歩9分/ 正社員の保育士 ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎残業少なめ ◎経験者優遇 ◎複数園あり ◎ブランクOK ◎賞与あり ◎車・バイク通勤OK ◎未経験者歓迎 ◎駅近 ◎産休・育児休暇 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽に

仕事内容●障がいをお持ちのお子様に対する療育支援をして頂きます。 ●一日の流れとして、 就学中のお子様は学校から施設までの送り迎えを送迎スタッフにしていただき、 施設にいる間は、学校で出された宿題をまずやって頂きます。その際、一緒に考える手助けなどをしてもらいます。そのあとは、個人・個人に合わせたスケジュールに沿って一緒に過ごしていただきます。 帰りは、送迎スタッフに家まで送って頂きます。（＊福祉スタッフと送迎スタッフは別です） ●障がいをお持ちのお子様は周りより少し、苦手なことが多いだけです。 その苦手なことを一緒にできるまで手助けする。そんなお仕事です。 1日の児童の人数10名程度 発達障害

仕事内容■会社名 大阪府大阪市鶴見区今津中の施設 ■メインキャッチ 施設の保育士/大阪府大阪市鶴見区/学研都市線 徳庵駅から徒歩9分/ 正社員の保育士 ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎残業少なめ ◎経験者優遇 ◎複数園あり ◎ブランクOK ◎賞与あり ◎車・バイク通勤OK ◎未経験者歓迎 ◎駅近 ◎産休・育児休暇 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお

仕事内容施設の保育士/大阪府大阪市鶴見区/学研都市線 徳庵駅から徒歩9分/ 正社員の保育士 ●放課後等デイサービスが初めての方もエントリー可能◎入職後は先輩が丁寧に指導してくださいますので安心ですよ★●土日祝は基本的にお休み◎希望休取りたい方もご相談OK！仕事とプライベート両立の為のサポート体制もバッチリです基本定時退社★残業はほぼありません！10時半からお仕事スタートなので、ゆとりをもって出勤できます♪ 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 《POINT》

仕事内容<仕事内容> 【Welfareスポーツ】児童発達支援管理責任者＜月給34.1万円～＞ 放課後デイサービス・児童発達支援事業所における管理職業務、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ●個別支援計画の作成 ●児童および保護者への相談支援 ●利用契約業務および見学対応 ●請求業務 ●書類作成 障がいをお持ちのお子様は周りより少し、苦手なことが多いだけです。 その苦手なことを一緒にできるまで手助けする。そんなお仕事です。 <給与> 年収442万円～ <勤務時間> 固定時間制 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 定休日：日曜日 <勤務地> 大阪府大阪市鶴

仕事内容【企業名】 アミコ株式会社 【勤務先】 グループホーム アミライフ・鶴見 【仕事内容】 グループホーム アミライフ・鶴見において、入所者様が楽しく過ごして頂けるようにサポートをして頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・入浴、食事、排泄の介助 ・レクリエーション ・行事などを楽しんで頂く為の援助 など ◎丁寧に指導致しますので、ご安心下さい♪ ◎職員同士の仲が良く、お互い助け合いながら仕事をしているので、困った時でも安心☆ 【変更の範囲】 会社の定める業務 【お仕事の特徴】 ★交通費支給★年2回賞与あり★ 【応募資格】 ■ 必要な経験等 経験者の方大歓迎です！ ☆ブラ

仕事内容【企業名】 アミコ株式会社 【勤務先】 グループホーム アミライフ・鶴見 【仕事内容】 グループホーム アミライフ・鶴見でご入所者様が安心して生活して頂けるように日常生活のサポートをして頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・入浴、食事、排泄の介助 ・レクリエーション ・行事などを楽しんで頂く為の援助 など ◎自信がつくまで先輩職員がサポート致します！ ◎夜勤もベテラン職員が指導、サポート致しますので夜勤の経験がなくても大丈夫です♪ 【変更の範囲】 会社の定める業務 【お仕事の特徴】 ★★月収例26.2万円◎年2回賞与あり★★ 【応募資格】 ■ 必要な経験等 経験者の方

仕事内容【企業名】 アミコ株式会社 【勤務先】 グループホーム アミライフ・鶴見 【仕事内容】 グループホーム アミライフ・鶴見において介護業務全般です。 利用者様の入浴、食事、排泄介助など生活にかかわる支援を行います。 【具体的な仕事内容】 ・入居者様の日常生活支援 （食事、排泄、入浴、身の回りの介助） ・調理（キッチンで家庭料理）、コミュニケーション、レクリエーション等、環境整備。 ＊変更範囲：会社の定める業務 ◎3ユニット27名の施設です☆ ◎人生に寄り添い、サービスを提供することで自身も成長できるお仕事です！ 【お仕事の特徴】 ★年2回賞与あり★託児所あり 【応募資格】