高齢者 - 宮城県塩竈市 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間の指定なし 当社の特徴は【スキマ時間で働ける】ところです！ まずは一度だけ、1日OK！ お試しも可能なお仕事なので、お気軽にご応募ください。 ◆早朝・深夜だけ短期、単発で働きたい ◆普段のスキマ時間を有効活用したい ◆扶養内で調整しながら働きたい ◆平日のみ、パートの合間に即日働きたい 土日祝休み/単発1日 そんなワガママシフトもOKです◎ ※週1日からOK ※週2日からOK ※週3日からOK ※週4日からOK ※週5日からOK シフト自由・相談OK、土日祝のみOK、平日のみOK

勤務時間勤務時間の指定なし 当社の特徴は【スキマ時間で働ける】ところです！ まずは一度だけ、1日OK！ お試しも可能なお仕事なので、お気軽にご応募ください。 ◆早朝・深夜だけ短期、単発で働きたい ◆普段のスキマ時間を有効活用したい ◆扶養内で調整しながら働きたい ◆平日のみ、パートの合間に即日働きたい 土日祝休み/単発1日 そんなワガママシフトもOKです◎ ※週1日からOK ※週2日からOK ※週3日からOK ※週4日からOK ※週5日からOK シフト自由・相談OK、土日祝のみOK、平日のみOK

勤務時間勤務時間の指定なし 当社の特徴は【スキマ時間で働ける】ところです！ まずは一度だけ、1日OK！ お試しも可能なお仕事なので、お気軽にご応募ください。 ◆早朝・深夜だけ短期、単発で働きたい ◆普段のスキマ時間を有効活用したい ◆扶養内で調整しながら働きたい ◆平日のみ、パートの合間に即日働きたい 土日祝休み/単発1日 そんなワガママシフトもOKです◎ ※週1日からOK ※週2日からOK ※週3日からOK ※週4日からOK ※週5日からOK シフト自由・相談OK、土日祝のみOK、平日のみOK

勤務時間▼勤務時間 00:00~00:00 ▼勤務時間詳細 ＊勤務エリアによって勤務可能な時間は異なります 《シフト例》 08:00～17:00 09:00～18:00 10:00～19:00 19:00～23:00 19:00～翌04:00 18:00～翌01:00 23:30～翌03:30 22:00～翌10:00 など、24時間の中でシフト自己申告制◎ 短時間の勤務のご相談もOKです！ ＊上記は過去にあったシフトの一例です ★週4～OK

勤務時間▼勤務時間 00:00~00:00 ▼勤務時間詳細 ＊勤務エリアによって勤務可能な時間は異なります 《シフト例》 08:00～17:00 09:00～18:00 10:00～19:00 19:00～23:00 19:00～翌04:00 18:00～翌01:00 23:30～翌03:30 22:00～翌10:00 など、24時間の中でシフト自己申告制◎ 短時間の勤務のご相談もOKです！ ＊上記は過去にあったシフトの一例です ★週4～OK

勤務時間▼勤務時間 00:00~00:00 ▼勤務時間詳細 ＊勤務エリアによって勤務可能な時間は異なります 《シフト例》 08:00～17:00 09:00～18:00 10:00～19:00 19:00～23:00 19:00～翌04:00 18:00～翌01:00 23:30～翌03:30 22:00～翌10:00 など、24時間の中でシフト自己申告制◎ 短時間の勤務のご相談もOKです！ ＊上記は過去にあったシフトの一例です ★週4～OK

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜22:00の内1時間以上残業時間月平均20時間 週所定労働日数1日以上

勤務時間≪シフト制≫ (1)7時00分～16時00分 (2)8時30分～17時30分 (3)11時00分～20時00分 ＊休憩 60分 ＊月平均時間外労働時間：なし ＊週2～5日の勤務 ※労働日数について相談可 ※(1)～(3)すべてのシフトに入ることが難しい場合は、２つの選択でも可能です お気軽にご相談ください！ 《お休みのご相談OK！》 ・ご家庭のご事情なども考慮し、お休みの申請もしやすい職場です♪

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:00の内7時間～7.5時間（休憩0分） 週所定労働日数3日 〜 6日

勤務時間6時30分～21時00分の間の2時間以上(実働8時間以内) ※シフト制 ※月平均残業時間：1時間 ※所定労働日数：週4日～週5日 ※休憩時間は法定どおり ※午前のみ、午後のみなど勤務時間は相談に応じます。 ※扶養内勤務相談OK

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）１０：００～１５：００ 休憩なし （又） ８：００～１８：００ 休憩１時間 応募時にどちらの時間帯希望かお伝えください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：労使の協議を経て、６回を限度とし、１ヶ月７０時間・１年６９０ 時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間0:00～24:00 主な勤務時間帯:8:00～20:00 週1回・1時間～OK！ 就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります 早朝のみ・夜間のみ等、勤務時間帯はご相談ください！ ※休憩は1日の勤務時間に応じて設定 6～8時間/日：45分・8時間以上/日：60分 ■Wワーク可（社内要件を満たした方のみ／主な要件は以下のとおり） ・Wワークでの勤務先と合わせて"週40時間以内の勤務"となること ・Wワーク先との"同日勤務NG" 詳細はジョブメドレーより応募後にお問合せください

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 交替制（シフト制） 7:30～16:30 8:30～17:30 または7:30～17:30の間の4時間以上勤務 休憩時間は勤務時間により法定通り（6時間超で45分、8時間超で60分） 扶養内勤務や午前・午後のみ勤務も相談可 残業は月平均3時間程度

勤務時間7:00～22:00(休憩0分) ※勤務備考: 7:00～22:00の間の1時間以上 6時間を超える勤務の場合法定通り休憩あり。 労働時間制度 シフト制

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜15:00の内4時間以上残業時間月平均3時間 週所定労働日数2日以上

勤務時間シフト制 週2日～4日 ①シフト制/早番/07:00～16:00(休憩60分) ②シフト制/日勤/08:30～17:30(休憩60分) ③シフト制/遅番/11:00～20:00(休憩60分) 週2～5日程度で日数相談可能 ※シフトについても、早番／日勤／遅番のいずれかで２つ以上勤務可能であれば相談可能 平均残業月1～5時間程度(時間外ほぼなし)

勤務時間9:00～18:00（休憩60分）

勤務時間勤務例）8:00～18:00のうち、1日3時間（8時間以内） ※拠点により時間帯は異なりますので、詳細はご相談ください！ 週2日以上／シフト制 ※休憩時間は法定通り ※1ヶ月単位の変形労働時間制

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数2日 〜 5日

勤務時間▼勤務時間 00:00~00:00 ▼勤務時間詳細 ＊勤務エリアによって勤務可能な時間は異なります 《シフト例》 08:00～17:00 09:00～18:00 10:00～19:00 19:00～23:00 19:00～翌04:00 18:00～翌01:00 23:30～翌03:30 22:00～翌10:00 など、24時間の中でシフト自己申告制◎ 短時間の勤務のご相談もOKです！ ＊上記は過去にあったシフトの一例です ★週4～OK