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勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜20:45の内2時間以上週所定労働日数2日 〜 6日

仕事内容准看護師募集！愛媛県今治市で新たなキャリアを築こう ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従の准看護師として入居者様の毎日に寄り添うお仕事 ◆ お仕事内容 グループホームで、日勤専従の准看護師として入居者様の健康を支える看護業務を担当していただきます。 ・入居者様の健康状態の確認 ・日中の看護業務 ・安心して日常生活を送れるよう、一人ひとりに寄り添ったサポート ◆ 働き方の特徴 日勤専従のため、日中の時間帯を中心に勤務する働き方です。 入居者様との関わりを大切にしながら、これまでの看護経験や知識を活かしてご活躍いただけます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜20:45の内2時間以上週所定労働日数2日 〜 6日

仕事内容愛媛県今治市で看護師として新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 グループホームで入居者様の暮らしと健康を支える看護師のお仕事 ◆ 仕事内容 ・グループホームで看護師として勤務していただきます ・入居者様一人ひとりに寄り添い、日々の暮らしを支える役割です ・日勤専従のため、生活リズムを整えながら働けます ◆ 働く環境 ・入居者様との距離が近く、日々の変化を感じながら関われる職場です ・看護の専門性を活かしながら、介護職員と連携して支援を行います ◆ こんな方におすすめ ・入居者様とじっくり向き合う看護をしたい方 ・病院とは

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:00（休憩60分） 残業時間月平均2時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容地域に根ざした医療法人 やすらぎ会の鈴木病院で准看護師を募集します！ ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の療養生活を支える、一般病院の准看護師業務 ◆ 具体的な業務内容 一般病院にて、准看護師として利用者様の健康状態を見守り、安心して療養できるよう看護業務を担当していただきます。 ・利用者様の健康状態の確認 ・療養生活に必要な看護ケア ・診療や治療に関するサポート ・利用者様やご家族への対応 ・看護師をはじめとする医療スタッフとの連携 ・日々のケア内容や状態の記録 ◆ 日勤専従で働くスタイル 日勤専従のため、日中の時間帯を中心に利用者様と関わ

仕事内容人生に寄り添う看護の仕事、あなたの力で利用者様の未来を支える ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 訪問リハビリの看護師として、利用者様の在宅生活を支える仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問リハビリの現場で、看護師として利用者様の健康状態や生活状況を確認し、安心して在宅生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様の健康状態の確認 ・在宅での療養生活に関する看護支援 ・利用者様やご家族への対応 ・訪問リハビリに関わるスタッフとの情報共有 ・訪問内容の記録や報告 利用者様一人ひとりの状態や生活環境に目を向けながら、日々の変化に寄り添うことが大切な仕事です。 ◆ 記録・連携について

勤務時間◆夜勤専従 ①16:00〜9:00の内16時間（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容愛媛県今治市で看護師として活躍しませんか？「セントラルケアホーム」で充実した毎日を。 ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 夜間の安心を支える夜勤専従看護師として、入居者様に寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設で、夜勤専従の看護師として入居者様の夜間の健康管理を担っていただきます。 ・夜間の入居者様の状態観察 ・体調変化や異常の早期発見 ・必要な看護対応 ・介護職員との連携 ・夜間帯の入居者様の安心・安全の見守り ・勤務中に確認した内容の記録 ◆ 夜間のチームケア 夜間も介護職員と連携しながら、入居者様一人ひとりの状態に合わせた対応を行います。

勤務時間◆午後のみ ①13:30〜18:30の内5時間（休憩0分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容心温まる職場で、あなたの介護キャリアを始めましょう！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,185円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 伊予桜井駅から2.4km 伊予三芳駅から4.9km 伊予富田駅から6km ◆勤務時間※10月9日更新 ①13:30〜18

仕事内容愛媛県今治市にある『介護付有料老人ホーム ソラストさらさ湯ノ浦』で働いてみませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給291,200〜307,225円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:16,025円/5回分 給与に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 伊予桜井駅から2.4km 伊予三芳駅から4.9km 伊予富田駅から

仕事内容新たな挑戦を求める言語聴覚士の皆さんへ！未経験でも安心の職場です ◆募集職種 言語聴覚士 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の「話す・食べる」を支える言語聴覚士！日勤で専門性を活かせるデイサービスのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスを利用される利用者様に対し、言語聴覚士として専門的な支援を行います。 ・利用者様の言語機能やコミュニケーションの状態を確認 ・一人ひとりの状態に合わせた言語・コミュニケーション支援 ・食事や飲み込みに関する状態の確認、必要なサポート ・日常生活での会話や食事を意識したリハビリテーション ・ご本人や周囲のスタッフへの支援方法の共有 ・サービス提供に関する

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給22.1万円～/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 研修体制充実/「運動・学習・生活」の3つの成長から生き抜く力を育む放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 221,800円～261,800円 【月給】221,800円～261,800円 ※給与や役職は、経歴・スキルなどを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、200,000円～700,000円※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 愛媛県今治市 北日吉町2丁目4-16

仕事内容未経験から育つ、特養の介護正社員 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日に寄り添う介護職！安心と笑顔を支えるお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様が安心して日々を過ごせるよう、生活に寄り添った介護を行います。 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・移動や着替えなど、日常生活のサポート ・入居者様の体調や様子の見守り ・お話しやふれあいを通じた精神面のケア ・入居者様お一人おひとりに合わせた身の回りの支援 ◆ 入居者様に寄り添うケア 業務を一律に進めるのではなく、入居者様の状態やご希望を大切にしなが

仕事内容異業種からの転職も歓迎！未経験でも資格と自動車免許があればヘルパーさんにチャレンジできます！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添う訪問介護！日勤専従で安心して働けるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様のご自宅を訪問し、介護職・ヘルパーとして必要な支援を行います ・一人ひとりの生活に寄り添い、日常生活を支える訪問介護業務を担当します ・利用者様の状態やご希望を踏まえ、丁寧なコミュニケーションを大切にしながらケアを提供します ◆ 働き方のポイント ・訪問介護で、利用者様とじっくり向き合えるお仕事です ・日勤専従の

仕事内容日勤専従で、看護に集中できる正社員 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の健康を支える看護師のお仕事です ◆ 募集職種・働き方 介護老人保健施設で、看護師として入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・看護師の日勤専従 ・シフト制での勤務 ・入居者様に寄り添いながら、施設内で看護業務を担当 ◆ お仕事のポイント 日中の時間帯に集中して働けるため、生活リズムを大切にしながら看護の仕事に取り組めます。 入居者様の毎日の様子を見守り、安心して施設生活を送れるよう支える、やりがいのあるポジションです。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給189,500〜259,500円

仕事内容正社員の准看護師募集◎未経験の方も応募可◎研修制度や福利厚生完備 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で生活に寄り添う！介護老人保健施設で准看護師として活躍できます ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設にて、准看護師として入居者様の健康管理を中心とした看護業務をお任せします。 ・入居者様の体調確認 ・日々の健康状態の観察 ・施設内での看護業務 ・介護職員などのスタッフと連携したケア ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり 入居者様一人ひとりの状態に目を配り、日々の変化に寄り添いながら支援するお仕事です。 ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従。生活リズムを整え

仕事内容未経験から、じっくり学べる看護の正社員へ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 一般病院・慢性期医療を支える看護師として利用者様に寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 一般病院、慢性期・療養型病院における看護業務を担当していただきます。 ・利用者様の健康状態の観察 ・日々の療養生活を支える看護ケア ・利用者様の状態に応じた対応 ・看護業務に付随する記録や情報共有 一般病院での看護に加え、慢性期・療養型の医療にも携わるため、利用者様一人ひとりの状態や療養のペースに合わせた、継続的な関わりが大切です。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフト制です。 日々の業務を通じて、利用者様

仕事内容心温まるケアで地域に寄り添う老人保健施設「養老の里」で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 日中の時間を安心して過ごせるよう支える、デイケアの介護職・ヘルパー ◆ 具体的な業務内容 デイケアをご利用になる利用者様に寄り添い、日中の生活をサポートするお仕事です。 ・介護職・ヘルパーとしてのケア業務 ・利用者様の状態やご様子に合わせた支援 ・施設内での見守りや日常生活のサポート ・スタッフ間で連携しながら進めるチームケア 利用者様とのコミュニケーションを大切にしながら、一人ひとりに合わせた丁寧な対応を行います。 ◆ 働き方について

仕事内容医療と介護をつなぐ、正社員の看護助手 ◆募集職種 看護助手(ナースエイド) 正社員 ◆仕事内容 療養生活を支える看護助手として、入居者様に寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護医療院・療養病床で、看護職をサポートしながら入居者様の療養生活を支える看護助手業務を担当します。 ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり ・看護職と連携した日々のケアサポート ・療養生活を支える身近なサポート業務 ◆ 働き方について ・シフト制での勤務 ・入居者様一人ひとりに寄り添う姿勢を大切にできる環境 ・看護職と協力しながらチームで取り組むお仕事 ◆ お仕事の魅力 医療と介護の両面から入居者

仕事内容看護師として、地域医療を支えるやりがいを ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 一般病院で利用者様の療養を支える看護師業務！チームで連携しながら丁寧なケアを実践 ◆ 具体的な業務内容 一般病院における看護業務をお任せします。 ・利用者様の健康状態の観察、バイタルチェック ・療養上のケアや日常生活のサポート ・診療や処置の補助 ・利用者様やご家族への対応 ・医師や他職種との情報共有、連携 ・看護記録などの業務 利用者様一人ひとりの状態に寄り添い、安心して療養生活を送れるよう支援します。 ◆ 記録・連携を大切にする看護 日々の状態変化やケアの内容を記録し、スタッフ間で共有します。

仕事内容愛媛県今治市でのキャリアアップを目指す！主任ケアマネジャー正社員募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支える主任ケアマネジャーとして活躍！ ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援における主任ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・利用者様の心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・サービス提供事業所や関係機関との連絡・調整 ・ケアプランの見直しや継続的な支援 ・担当ケアマネジャーへの助言やサポート ・地域の関係機関との連携 ◆ 主任ケアマネジャーとしての役割 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続け

仕事内容入院生活に寄り添う作業療法で、日々の動きを支える ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりの生活に寄り添う作業療法士！入居者様の力を引き出すリハビリ業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 介護医療院・療養病床で、作業療法士として入居者様の心身の状態や生活背景に寄り添ったリハビリテーションを担当します。 ・入居者様の身体機能や日常生活動作の確認 ・状態に合わせたリハビリテーションの実施 ・食事や更衣、移動など日常生活に関わる動作への支援 ・無理なく取り組める活動を通じた心身機能の維持・向上 ・入居者様やご家族へのリハビリ内容の説明 ・介護・看護職など多職種との情報共有、連携

仕事内容サテライトひまわりで「准看護師」として充実した介護のキャリアを築こう：愛媛県今治市八町西から地域に密着したケアを提供 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 通い・訪問・宿泊を組み合わせ、利用者様の暮らしに寄り添う准看護師のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護で、准看護師として利用者様の健康を支えるお仕事です。 ・通い、訪問、宿泊のサービスを利用される利用者様の健康状態を確認 ・日々の体調変化を把握し、安心して過ごせるようサポート ・介護職員などのスタッフと連携し、利用者様に寄り添ったケアを実施 ・一人ひとりの生活スタイルや体調に合わせた支援 ◆ 記録・連携体制