ハローワーク 学校 - 神奈川県横浜市旭区 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜15時30分 就業時間２：17時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）は送りと迎えの時間帯例 ※教室状況により多少前後する可能性あり ＊基本の勤務時間は１送迎につき２時間ですが、交通事情により ３時間になることがあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始／希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【放課後等デイサービスでの児童の送迎業務】 ☆児童を学校から施設（昼）、施設から自宅（夕方）へ送迎して いだきます。１回の送迎は基本２時間です。 ☆ミニバンなので特別な免許は不要です。 ☆近隣への送迎なので長距離の運転もほとんどありません。 ◎送りと迎えの両方に入ってくださる方、歓迎◎ ◎週２日～ＯＫ！週３日以上入れる方、大歓迎◎ 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容通信工事に伴う一般土木工事、舗装工事 電話ケーブルを布設する為の土木工事・掘削・配管・埋戻し作業（ ケーブルを引く作業ではない） 舗装工事は主に小規模舗装（舗装種類は多種に及びます） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は5時45分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間・日数はご相談に応じます。 ※始業・終業時間帯にご勤務いただける方を特に歓迎しています。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外の顧客対応やクレーム処理等の業務繁忙時は労使の協議を経 て１ヶ月８０時間、１年７００時間までこれを延長する事ができる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容≪請負先老人ホーム内での調理及びそれに付帯する業務≫ 【調理なし】盛付、配膳準備、食材下処理、食器洗浄、 厨房内清掃など。 【調理あり】加熱調理、食材下処理、盛付配膳準備、 食器洗浄、厨房内清掃など。 ※ご希望や経験に応じて、業務内容を調整いたします。 ※時給は調理業務の有無・経験・能力に応じて決定します。 詳細は面接時にご説明します。 ・提供数：毎食約５５食 ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は7時45分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：平日通常…１３：００～１９：００ 土曜日、学校長期休み…８：００～１９：００ 上記内シフト制、面接時に説明有 休憩時間は実働時間に応じて法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容対象は小学１年生から６年生までです。 放課後の時間や学校の長期休みの時間を一緒に過ごし、 子どもの成長を見守り、保護者の就労の支援を行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容急性期病院における医師事務作業補助業務 ・電子カルテの代行入力 ・書類作成補助 ・問合せ対応 等 ＊変更範囲：法人の定める全ての業務

仕事内容特注家具の設計 業務内容の変更の範囲：会社が定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：13時30分〜19時30分又は13時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）はシフト例 ＊週２０時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ◆専門的支援 ◆児童（主に小学生）支援 ◆送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン（横浜市内運転） ◆月間イベント作成 ◆ブログ作成 など 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容「木下グループ」が運営する老人ホームの厨房長を担っていただき ます。将来的にエリアマネージャーにステップアップしていただく ことも可能です。 ＜業務内容＞ ・施設のご入居者様のお食事の調理やキッチン内の衛生管理 ・スタッフの労務管理・シフト作成 ・売上（食数）の管理 ・発注業務 など 研修をしっかり設けているので、何も分からないままお仕事を任せ るということは決してございませんので、ご安心ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：・・・平日 又は・・・・・・学校休業日・長期休暇 上記時間内で週３２時間以上の契約をお願いいたします。 休憩は実働に応じて法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定を超える契約者の入れ替わり臨時の利用者対応時間外労働時間 数年７２０時間月８０時間年６回 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（応相談） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容子ども達の宿題のフォローや、もえぎ課題の見守り 日常生活や将来に向けての支援 レクリエーションや集団療育の参加、主導 ラインや紙の連絡帳での連絡帳対応、保護者対応 子ども達の送迎業務（学校、ご自宅） 知識や経験がなくても大丈夫。 先輩社員が丁寧にフォローいたします。 明るく前向きな考え方のできる方、 チームワークを大切にする方、歓迎です。 業務の範囲：会社の定める業務

仕事内容理学療法士業務全般 ・急性期入院リハビリテーション ・外来リハビリテーション ※脳血管リハビリ、運動器リハビリ、心大血管リハビリ、呼吸器リ ハビリをおこなっていただきます 変更範囲：法人内のすべての業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日以上、１日４時間から可ＯＫ 午後からの勤務も可。 シフトについてはお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外の契約者の入れ替わり、臨時の利用者の対応の為、年６回を 限度として１ヶ月８０時間まで１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（応相談） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容宿題のサポート 日常生活や将来に向けての支援 レクリエーションの参加 ＬＩＮＥや紙の連絡帳での連絡帳対応、保護者対応 専門的支援（個別支援）の実施、立案、記録など ※個別支援をメインに担当してもらいます ▼担当いただける方のみ（要普通免） 子どもたちの送迎業務（学校、ご自宅） ※詳しくはＨＰをご覧ください。 業務の範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は１日当たりの就業時間が６時間を超えるときに付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい者・障害児の方と一緒に出掛けたりと、難しいお仕事ではあ りません。 ・移動支援 映画館、病院、動物園に散歩、プールなどの送迎、 生活用品の買い物等 ・移動支援（通学・通所） 学校・作業所への送迎 ※経験あれば尚可 変更の範囲：なし

仕事内容調理、切菜、洗浄、下処理、事務処理、その他 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日以上、１日４時間から可ＯＫ 午後からの勤務も可。 シフトについてはお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外の契約者の入れ替わり、臨時の利用者の対応の為、年６回を 限度として１ヶ月８０時間まで１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（応相談） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容宿題のサポート 日常生活や将来に向けての支援 レクリエーションの参加 ＬＩＮＥや紙の連絡帳での連絡帳対応、保護者対応 子どもたちの送迎業務（学校、ご自宅） ※詳しくはＨＰをご覧ください。 業務の範囲：会社の定める業務

仕事内容・日常生活や将来に向けての支援 ・専門的支援（個別支援）の計画、支援の実施、記録 ・子どもたちの送迎業務（学校、ご自宅） ・ＨＵＧなどでの連絡帳対応、保護者対応、各種帳票入力 ・学校や関係各所との渉外対応 ・他施設職員（パート）の取りまとめ 詳しくはＨＰをご覧ください 業務の範囲：会社の定める業務

仕事内容廃材をトラック（２ｔ・３ｔ・４ｔ車使用）に積み各処分場に運搬 する 作業を行なっていただきます。準中型は必須 現場は主に神奈川県内です 未経験の方には当社ベテラン社員が丁寧に指導します。 運搬の無い時に軽作業の手伝いをしていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：5時45分〜12時45分 就業時間２：5時45分〜14時45分 就業時間３：9時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：※就業時間・日数はご相談に応じます。 ※始業・終業時間帯にご勤務いただける方を特に歓迎しています。 （１）休憩時間４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外の顧客対応やクレーム処理等の業務繁忙時は労使の協議を経 て１ヶ月８０時間、１年７００時間までこれを延長する事ができる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容≪請負先老人ホーム内での調理及びそれに付帯する業務≫ 【調理あり】加熱調理、食材下処理、盛付配膳準備、 食材発注、食器洗浄、厨房内清掃など。 ※ご希望や経験に応じて、業務内容を調整いたします。 ※時給は調理業務の有無・経験・能力に応じて決定します。 詳細は面接時にご説明します。 ・提供数：毎食約９０食 ※変更範囲：変更なし

仕事内容作業療法士業務全般 ・急性期入院リハビリテーション ・外来リハビリテーション ※脳血管リハビリ、運動器リハビリ、心大血管リハビリ、呼吸器リ ハビリをおこなっていただきます。 変更範囲：法人内のすべての業務

仕事内容言語聴覚士業務全般 ・急性期入院リハビリテーション ・外来リハビリテーション ※脳血管リハビリ、運動器リハビリ、心大血管リハビリ、呼吸器リ ハビリをおこなっていただきます 変更範囲：法人内のすべての業務

仕事内容・退院支援 ・在宅退院への支援 ・療養中の心理的・社会的問題の解決、調整援助 ・よろず窓口 ・社会復帰支援 など 変更の範囲：当法人の定める業務