空間デザイン - 石川県金沢市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 「食」を通したコミュニケーションを大切にしている同社がプロデュースする直営ショップ（現在8店舗）の店舗マネジメントを担当していただきます。 【具体的には】 ・担当店舗の数値分析、顧客管理、営業管理、人員管理 ・店舗での接客、調理 ・スタッフの育成や皆が働きやすい環境や新しい仕組み作り ・固定観念にとらわれず「こんなサービスがあったらいいな」「こんな商品提供があってもいいのでは～」というアイディアや企画をどんどん出していきます 【同社が運営する飲食店】 ・COIL（細巻き寿司） ・足羽山デッキ（カフェ） ・D.E.（会員制ドッグラウンジ） ・TILE（金沢薬味海鮮丼） ※その他

仕事内容株式会社宝来社石川 【店舗内装の設計】★金沢・転勤なし★昨年度賞与5.8か月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《経験を活かして、空間デザインのプロへ！》住宅・商業施設・イベント空間など、幅広い案件の設計業務をお任せします！・お客様との打合せ・ヒアリング ・空間設計（平面図作成、パース作成） ・グラフィック制作（ロゴ、看板デザイン、各種サイン計画） ・什器デザイン（店舗や展示ブース用の棚、カウンターなど） 毎回異なる空間を、お客様の想いをもとにゼロからデザインする仕事です。 ヒアリングか

勤務時間シフト制 [1] 09:00～21:00 [2] 17:00～21:00 ※実働時間 4:0 今回の募集は短期3ヶ月（6ヶ月）スタート、週0-20時間未満勤務のみです 上記時間の内、週2日、一日4時間から勤務可能 【土日祝出勤可能の方】 ・週20時間未満勤務（扶養内）

仕事内容・大好きなH&Mで働けるチャンス！最新の流行を取り入れながらお仕事！ お客様の接客・レジ、商品の陳列・補充、 店内の整理整頓、ディスプレイなどの 店内業務全般をメインにお任せします。 他にも…お客様への商品の提案や アドバイスもお願いします。 あなたのセンスが活かせる場所がココにあります！ ・電話応対不要・褒め合いの文化等、「未経験でも働きやすいし、居心地がいい」の実現が出来る環境です！ 一番大切にしているのは『人柄』。 そのため、経験もアパレル知識も一切不要です！ 入社後は、研修で接客マナーから店内ルールなどを しっかりお教えしますので、安心して下さいね！ フレンドリーなスタッフばかり

仕事内容プランナー／「実務経験者」プランナー及びアカウントプランナー／勤務地／金沢市 基本構想という空間づくりの最初期から参画し、クライアントの要請に基づく基本調査やイベントの可能性の検証、基本プランの策定と可能性の模索、施設の目的と市場環境との整合性、コンテンツや集客方針、展示コンセプト、運営計画まで深く広く携わり、デザイナーと連携して実現可能性のある論理的で魅力的な企画の提案を行います。また必要に応じて協力ブレーン等の外部クリエイターのアサインも行います。プランナーは、多様で複雑なクライアントの「想い」の具体化と「魅力」の抽出と「課題」の解決に取り組み、空間づくりの全ての工程で、ソフトとハードの

仕事内容★金沢エリアのホテルで夜間専任のフロントスタッフを募集！海外からのお客様も多いため、語学力を活かせます＜正社員・福利厚生充実＞ ＜仕事内容＞ ◆都市型ホテルのナイトフロント◇ 夜間帯におけるフロント対応と館内管理を担い、 ホテルの安全と運営品質を支えるポジションです。 【主な業務内容】 ・館内およびホテル周辺の巡回 ・簡単な清掃業務 ・PC業務（予約管理、口コミ対応、日報作成） ・問い合わせ対応 ＼夜間帯だからこそできる経験／ 落ち着いた時間で正確な運営管理スキルを磨けます。 【活かせる経験】 ・ホテル/旅館での夜勤経験 ・接客経験 ・英語など語学を使った業務 ・PC作業、管理業務

仕事内容デザイナー／「2027年新卒・第二新卒」空間デザイナー、インテリアデザイナー／勤務地／金沢市 Designcafe ️の空間デザインは、非常に多岐に渡ります。クライアントから要請を受け施設やイベント特性などを把握し、コンセプトからビジュアライズを行い、クライアントの「想い」を空間に具現化していきます。提案から実施につなげ、五感に訴えかけるエモーショナルな空間を目指し、弊社のワークフロー”Designing Dx”を駆使して実施デザインを行います。デザイナーは、クライアントとその先にいらっしゃる人々に満足して頂くため、空間づくりをビジュアル面から主導し、情緒豊かな環境創造を具現化する職種です。

仕事内容クァトロブーム株式会社 金沢／残業10h以内【アミューズメントスタッフ】未経験者歓迎！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 店舗スタッフとして接客やオペレーション、店舗運営に関わる幅広い業務に携わります！■パチンコホール業務(接客) 接客対応やクレンリネス、管理業務を通して、お客様に快適な遊技空間を提供し、店舗運営の基礎を学びます。 ■バックオフィス業務 店内空間デザイン、マーケティング、マーチャンダイジング、企画、広報 育成、管理業務 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定め

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ・大型商業施設などの催事会場での買取相談・査定業務 ・アクセサリー・ブランド品・時計・金製品・切手・商品券等の価値判断 ・会場の飾りつけ・空間デザイン・POP制作などの企画 ・査定結果説明、買取成立の手続き ※1日10～20組対応、無理な営業は一切なし ≪ポイント≫ 5日間の研修を受けた後、先輩スタッフに同行し、業務の流れを覚えていただきます。 1から知識を学べ、しっかりフォローしてもらえる環境があるのでご安心ください！ 【特徴・メリット】 高収入・高時給/大量募集（10名以上）/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/社員登用あり/制服貸与/

勤務時間シフト制

仕事内容グラスを揃える客室清掃スタッフ／グラスを揃える客室清掃スタッフ 「お客様がチェックインした瞬間に『わぁ、きれい！』って思わず声に出しちゃうくらい、最高のお部屋をつくりたい！」 そんな気持ち、ありませんか？ 実は、ホテルや旅館で、次のお客様が気持ちよく過ごせる空間を「まるっと作り直す」お仕事があるんです。 ベッドメイキングから水回りのピカピカお掃除、アメニティの補充まで、まるで自分のお部屋をコーディネートするように、清掃スタッフは「お部屋という空間」をデザインします。 短時間で集中して、お客様にとって忘れられない「部屋の第一印象」を創り出す。黙々と作業する時間も多いけれど、自分の仕

仕事内容◆店舗名： クァトロブーム金沢 ◆募集職種： ホールスタッフ ◆仕事内容： 接客や、開店･閉店準備、遊技台のトラブル対応、景品交換などのホール・カウンター業務からお任せします。店内業務が一通りできうようになったら徐々に、空間デザインにも携わっていきます。 お客様との会話にはヒントが沢山！ポスターや装飾、企画やサービスなどにお客様の声を活かして是非どんどんアレンジしていってほしいと思います。その他、アルバイト含めた後輩スタッフの育成や、競合店調査などマーケティング領域にも将来的には携わりながら、対人関係能力、業務遂行能力、概念化能力など総合的な能力を身に付けることが出来ます。 ◆求人の特徴

仕事内容株式会社バウハウス丸栄 《全国》モノづくりにおける重要ポジション【購買】◆年休123日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《縁の下の力持ちとして活躍◎》購買職として、見積作成や予算調整、協力会社との折衝、現場の安全確認まで幅広くお任せします！■図面を元に利益を生み出しながらお客さまの満足する見積を作成 ■予算内に納めるための予算調整 ■現場の安全・施工基準のチェック ■仕入請求処理 ■新規協力会社の開拓 など 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与】 《全国転勤コ

仕事内容【仕事内容】 コントラクト家具（ホームユース以外の公共施設、商業施設向け）のルート営業をお任せします。 担当の販売代理店（事務機器商社、医療機器商社、家具販売店等）へ定期訪問し、自社製品のPRや新製品の紹介等打合せを重ねます。 【担当企業数】約10社 【訪問頻度】各社週1回程度 【プロデュース・インテリア納入実績】 ・カフェやレストランなどの飲食店、カラオケ ・オフィス ・ホテル客室、共用部 ・結婚式場、スパ、温泉、サウナ、テーマパーク ・病院、介護老人ホーム ・駅、空港、消防署、役所などの公共施設 等 【カタログ】httpswww.oliverinc.co.jp/products/ 【具体的

仕事内容【未経験者歓迎】月給24.9万～／賞与3～4ヶ月分／長期休暇あり／研修制度充実／資格取得支援制度あり／平均残業17時間 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 残業月20時間以内 長期休暇あり 転勤なし 禁煙・分煙 社会保険完備 資格取得支援あり 受動喫煙対策： 屋内喫煙可 【職種】 企画職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 249,800円〜318,000円 月給：249,800円〜318,000円 ※基本給：192,500〜245,000 ※経験・能力を考慮の上決定 ※上記金額に

仕事内容勤務地：オフィス空間のショーケース「リシェーナ」or 「福井オフィス」 「働き方を提案する私たちだからこそ、まず自分たちが最先端の働き方を実践すべき」という想いのもと、2017年に自社オフィス「リシェーナ」を全面リニューアルしました。スピード感をもって柔軟な提案を行うためにも、社員に多くの裁量権を与えて、オフィスではフリーアドレス制を採用し、全社員にモバイルPCを貸与。テレワークやフレックス制度も導入し、時間や場所に縛られない柔軟な働き方を可能にしを可能にし、自律的なワークスタイルを実践する社員たちが、日々自分らしいパフォーマンスを発揮しています。これらの実践が評価され、これまでに累計1,20

仕事内容内装施工管理 未経験の方でも安心してスタートできるよう、 研修制度や先輩社員によるサポート体制も充実。 まずは現場の流れや基本業務から少しずつ学べるため、施工管理が初めての方でも安心です。 経験を積むことで、大型案件やデザイン性の高い空間づくりにも携われるチャンスがあります。 「モノづくりや空間デザインに興味がある」 「手に職をつけて成長したい」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな方にぴったりの環境です。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ オフィス・商業施設・飲食店・ホテル・マンションなどの 内装工事に関する施工管理業務をお任せします。 ・工事スケジュールの管理 ・協力会社との打ち合

仕事内容株式会社バウハウス丸栄 《全国》嬉しい行き先づくりを一貫してプロデュース【営業設計】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《嬉しい行き先づくりを一貫してプロデュース》お客様との打合せを行い、空間設計から図面作成、積算や見積の調整、提案業務まで幅広くお任せします！■お客様の要望ヒアリング・打合せ ■Vectorworks、Photoshop、Illustratorを活用した図面・発注書の作成 ■工事計画の立案・協力会社への発注 ■現場管理者との調整 など 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【国内外17拠点を構えるクリエイティブ特化型エージェント/クリエイターと企業の懸け橋となる営業/年休120日/年収1000万円も可】 業務内容(詳細) ■職務内容：企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材ご支援をお任せします。 ＜対個人＞登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施し、適性を考慮した求人のご紹介や面接対策を行います。実際の面接にも同席し、よりご紹介がスムーズにいくようにフォローします。 ＜対法人＞法人の新規開拓や求人のヒアリング。派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回～月に1回に訪問

仕事内容【国内外17拠点を構えるクリエイティブ特化型エージェント/クリエイターと企業の懸け橋となる営業/年休120日/年収1000万円も可】 ▼仕事内容 ■職務内容：企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材ご支援をお任せします。 ＜対個人＞登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施し、適性を考慮した求人のご紹介や面接対策を行います。実際の面接にも同席し、よりご紹介がスムーズにいくようにフォローします。 ＜対法人＞法人の新規開拓や求人のヒアリング。派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回〜月に1回に訪問し継続的にフォローをします。新規の登

仕事内容勤務地：オフィス空間のショーケース「リシェーナ」or 「福井オフィス」 「働き方を提案する私たちだからこそ、まず自分たちが最先端の働き方を実践すべき」という想いのもと、2017年に自社オフィス「リシェーナ」を全面リニューアルしました。スピード感をもって柔軟な提案を行うためにも、社員に多くの裁量権を与えて、オフィスではフリーアドレス制を採用し、全社員にモバイルPCを貸与。テレワークやフレックス制度も導入し、時間や場所に縛られない柔軟な働き方を可能にしを可能にし、自律的なワークスタイルを実践する社員たちが、日々自分らしいパフォーマンスを発揮しています。これらの実践が評価され、これまでに累計1,20

仕事内容勤務地：オフィス空間のショーケース「リシェーナ」or 「福井オフィス」 「働き方を提案する私たちだからこそ、まず自分たちが最先端の働き方を実践すべき」という想いのもと、2017年に自社オフィス「リシェーナ」を全面リニューアルしました。スピード感をもって柔軟な提案を行うためにも、社員に多くの裁量権を与えて、オフィスではフリーアドレス制を採用し、全社員にモバイルPCを貸与。テレワークやフレックス制度も導入し、時間や場所に縛られない柔軟な働き方を可能にしを可能にし、自律的なワークスタイルを実践する社員たちが、日々自分らしいパフォーマンスを発揮しています。これらの実践が評価され、これまでに累計1,20