居宅介護支援事業所えがおの求人・仕事・採用

仕事内容介護支援専門員として介護計画を作成する ◆介護事業者・医療機関との連絡調整 ◆利用者・家族との相談対応 変更範囲：変更なし ※外出にはマイカー（借り上げ）を使用していただきます。 ※連絡会議（毎週木曜１３時～１５時）の出席が必須となります。 ※リモートワーク・在宅勤務。事業所への通勤も可能です。

仕事内容◇ケアプランの作成 ・居宅サービス計画の作成及び介護認定行申請。 ・介護保険制度やサービス利用に関する相談業務。 ・介護保険請求に係る書類作成。 ・訪問による状況調査 等。 ＊女性の社長で社員が働きやすい環境づくりに配慮した会社です。 【働き方改革関連認定企業（介護サービス事業所認証評価事業所） 】 変更範囲：変更なし 応募前見学可能（事前連絡をお願いします）

仕事内容【アピールポイント】 残業ほぼなし!京都市西京区で介護支援専門員募集!/1000054084 【仕事内容】 残業ほぼゼロ！京都市西京区で介護支援専門員を募集中です！/1000054084 居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員としての活躍を期待しています！ この職業では、利用者様が自宅で快適に生活できるよう、さまざまなサポートを提供します。 具体的には、利用者様からの相談を受け、彼らの希望に沿った居宅サービス計画を作成します。 また、サービス事業者との調整や給付管理業務も大切な役割です。 未経験の方も心配いりません！多くのスタッフが未経験からスタートしています。 疑問や不安があれば、いつでも

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 161000~331500円 賞与：年3回（2ヶ月） 【住所】 兵庫県豊岡市江本396-1サンシティーEMOTO101 【アクセス】 JR山陰本線(園部～豊岡)豊岡 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当 / 超過勤務手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ★ケアセンターえがおで、介護支援専門員として活躍しませんか？★ 私たちは、利用者さまの自立を支援することを大切にする、地域密着型の介護事業所です。 《仕事内容》 ・介護支援専門員として、利用者さまのニーズに応じたケアプランの作成や評価を行います。 ・利用者さまやご家族とのコミュニケーションを通じて、信頼関係を築きます。 ・地域のサービスやリソースを活用し、最適な支援を提供します。 日勤のみの勤務で、プライベートも充実！ ☆チームワークを大切にしながら、一緒に地域の福祉に貢献しましょう！☆ 介護支援専門員としてのスキルを存分に活かし、成長できる環境

勤務時間◆午前のみ ①8:45〜12:45週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容居宅介護支援事業所 えがおで新たなキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 介護事務 パート・アルバイト ◆仕事内容 介護事務、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,116〜1,195円 ≪基本給≫ 1,052〜1,152円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 通勤手当:2km以上：距離により支給 処遇改善手当:43円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計0〜140,000円 ≪昇給≫ 10円 （時間あたり） ◆資格 必要経験： 介護事務経験者 歓迎 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 豊岡駅から2.6km コウノトリの郷駅から3km 国府駅から4.4km ◆勤務時

仕事内容小平市／75歳定年制！1人1台、電動自転車貸与あり！連携を大切にしているから働きやすさバツグンです♪ ケアプランの作成・見直し、ご利用者様や家族の相談・サービス事業者との連絡・調整、認定調査など [ケアマネ業務の1日の流れ] ↓ 9:00 業務開始 ～9:10頃 朝の申し送り（基本、ケアマネ全員参加） ↓ 終了後、ご利用者様・関係する介護事業所等に電話連絡 ～ ご訪問・記録 ～ ↓ 12:00 帰社 お昼休憩 ☆ 昼食は、事務所に冷蔵庫はもちろん、電子レンジが2台あるので お弁当持参派、鷹の台駅前のコンビニで購入派、様々です。 ↓ 13:00 午前中の内容を介護ソフトに入力、ケアプラン検討

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護保険制度・障害福祉制度に基づく身体介護・生活支援サービスをお願いします。 (利用者様宅での調理、掃除、買い物、入浴・排せつの介助、外出支援など) 【給与】 月収 248000~360000円 【住所】 神奈川県相模原市南区相模大野7-11-2 【アクセス】 小田急線相模大野 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生

仕事内容管理者として、現場と事業所を前へ進める ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、入退所手続き、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給340,000〜450,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 賞与は基本給ではなく総支給額をベースに計算する ≪基本給≫ 240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:10,000円 役職手当:10,000〜20,000円 処遇改善手当:40,000〜70,000円 東京都居住支援特別手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊月８回程度の勤務（月１回からでも大丈夫です） ※６ヶ月経過後の有給休暇日数は法定通り

仕事内容◎小規模多機能型居宅介護事業所（夜間利用者５名まで）における 夜間介護業務（月１回～応相談） ＊食事介助、トイレ介助、夜間の見守りなど （業務支援システムの起床感知センサーを導入しています） ※資格・経験を問わずご応募お待ちしています。（Ｗワーク可） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容地域に寄り添い、じっくり支えるケアマネジャーとして働く ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給161,000〜331,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3.2ヶ月分 ≪昇給≫ 3,800〜4,600円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 豊岡駅から2.6km コウノトリの郷駅から3km 国府駅から4.4km ◆勤務時間※8月2

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いづれかの勤務です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・日休み含み月９日休み ・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ケアプラン作成の仕事です ・ご利用者様、事業所等の訪問を行い、介護の相談を受ける 仕事です。委託事業での介護保険認定訪問調査で月に数回 あります。

仕事内容【墨田区八広／ケアマネジャー／正社員】＜土日祝休み＆年間休日125日＞月給29万円からスタート！年収500万円以上も可能です♪ 介護保険法における、ケアマネジャーの業務（インテーク，サービス計画書の作成，関係機関との連携，給付管理等）をお願いします。 ※サービスエリアは、墨田区東部がメイン。一部江東区等もありますが、自転車で移動ができる範囲です。 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：月給：290,000円～420,000円 ※月給制か年俸制のどちらかを選べます。 ＜内訳＞ ・基本給：209,580円～237,48

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務 【給与】 月収 290000~420000円 【住所】 東京都墨田区本所2-5-1ライオンズシティ両国1階 【アクセス】 東京メトロ銀座線 / 東武伊勢崎線 / 都営大江戸線 / 都営浅草線両国 / 本所吾妻橋 / 浅草 / 蔵前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/再雇用 / 正社員登用 / 研修制度 / 資格取得支援制度/通勤手当制度あり 【保

仕事内容【墨田区本所／ケアマネジャー／正社員】＜土日祝休み＆年間休日125日＞月給29万円からスタート！年収500万円以上も可能です♪ 介護保険法における、ケアマネジャーの業務（インテーク，サービス計画書の作成，関係機関との連携，給付管理等）をお願いします。 ※サービスエリアは、墨田区内がメイン。一部の江東区・台東区も対象です。（自転車で移動ができる範囲） 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：月給：290,000円～420,000円 ※月給制か年俸制のどちらかを選べます。 ＜内訳＞ ・基本給：209,580円～237,4

勤務時間◆午前のみ ①8:45〜12:45（休憩0分） 週所定労働日数5日以下

仕事内容★ケアマネジャーを採用します。資格必須、未経験可！ライフスタイルに合わせた勤務が可能です♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,150〜1,250円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年3回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 豊岡駅から2.6km コウノトリの郷駅から3km 国府駅から4.4km ◆勤務時間 ①8:45〜12:45（休憩0

仕事内容◇残業少なめ◇入職後即有給付与◇賞与3.0ヶ月◇小規模多機能事業所求人＠大田市 【給与】 【月給】238,500円-246,000円 [内訳] 基本給:208,500円-216,000円 資格手当:30,000円 3.00カ月分/年 年2回 【コメント】 ・社会福祉法人 仁摩福祉会は、2000年4月からの介護保険制度開始に向けて旧仁摩町が主体となって立ち上げた社会福祉法人です。 ・当初は高齢者への支援のみを行っておりましたが、現在は高齢者支援に加え、子どもや家庭への支援、障がい者への支援など、地域において幅広く福祉サービスを提供しています。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120

仕事内容年間休日108日◎賞与年2回☆専門の資格を活かして、地域の利用者の快適な暮らしを支えませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護・介護予防者（要支援者）の方へのケアプラン作成などをお任せします ※嘱託職員での雇用となります ※雇用期間の定めあり 1年(原則更新) 資格: 介護支援専門員 経験不問 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 残業ほぼなし 休日・休暇: 週休2日 年間休日108日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度 屋内禁煙（建物外に喫煙室あり） 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 居

仕事内容ケアセンター えがおでのケアマネジャー募集中！地域密着型の介護を一緒に提供しませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜420,000円 ≪基本給≫ 201,680〜237,480円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000〜30,000円 職務手当:20,000円 東京都居住支援特別手当:最大10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス

勤務時間8:30～17:00（休憩60分） ※就業時間応相談

仕事内容未経験OK！週3日～勤務可能！福利厚生の充実！神戸市の居宅支援事業所でケアマネージャー【イチオシ】 居宅支援事業所にてケアマネージャーを募集します。 【業務内容】 ＊要介護・要支援認定の申請代行 ＊ケアプランの作成 ＊各種機関との連絡・調整 ＊介護サービスを提供する施設のご紹介 など、ご自宅で自立した生活を営むための支援をご担当いただきます。 神戸市の居宅介護支援事業所の愛称は「えがおの窓口」です。 ご利用者様やご家族様に寄り添いながらサポートをお願いします。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917 医療法人 明倫会 ヘルパーステイション