株式会社ニジゲンノモリ - 兵庫県 の求人・仕事・採用

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エリアマネージャー/「ニジゲンノモリ」の運営会社/UIターン大歓迎/転勤なし/事業企画

株式会社パソナHR HUB

  • 淡路市 楠本 / 明石駅 送迎バス約5分

  • 年収500万円〜699万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • シフト制
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 転勤なし
  • 職場内禁煙
  • 長期休暇あり
  • 社割あり
  • スキルアップ
  • 若手活躍中
  • 寮完備
  • 託児所あり
  • 交通費支給
  • WEB面接OK
  • 車通勤OK
  • 介護休暇あり
  • 特別休暇
  • 残業手当あり
  • マネージャー採用
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 語学力不問
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 人材育成・マネジメントの経験をお持ちの方 >業界・人数・雇用形態は不問です。 【職種名】 エリアマネージャー【淡路島】「ニジゲンノモリ」の運営会社 /UIターン大歓迎 【仕事内容】 【お任せするお仕事】 パソナグループは2008年より都市に近いリゾート「淡路島」で、人材誘致による地域活性事業に取り組んでいます。淡路島全体での事業提案、また柔軟に店舗運営を行っていただきます。 【具体的には】 ■部門の指揮監督・人財の指導育成 ■エリア内の適切な業務分担・人員配置 ■顧客満足度向上のための計画の立案・推進 ■売上管理・生産性向上への取り組み ■サービス業務全般

ミドルの転職

エリアマネージャー/「ニジゲンノモリ」の運営会社/UIターン大歓迎/転勤なし/事業企画/兵庫県/正社員

株式会社パソナHR HUB

  • 淡路市 楠本 / 明石駅 送迎バス約5分

  • 年収500万円〜699万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • WEB面接OK
  • 残業手当あり
  • 年間休日100日以上
  • マネージャー採用
  • 車通勤OK
  • 若手活躍中
  • 職場内禁煙
  • 語学力不問
  • 社割あり
  • スキルアップ
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 転勤なし
  • 長期休暇あり
  • 昇給あり
  • 介護休暇あり
  • ミドル活躍中
  • シフト制
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 18時までに退社可
  • 託児所あり

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 人材育成・マネジメントの経験をお持ちの方 >業界・人数・雇用形態は不問です。 【職種名】 エリアマネージャー【淡路島】「ニジゲンノモリ」の運営会社 /UIターン大歓迎 【仕事内容】 【お任せするお仕事】 パソナグループは2008年より都市に近いリゾート「淡路島」で、人材誘致による地域活性事業に取り組んでいます。淡路島全体での事業提案、また柔軟に店舗運営を行っていただきます。 【具体的には】 ■部門の指揮監督・人財の指導育成 ■エリア内の適切な業務分担・人員配置 ■顧客満足度向上のための計画の立案・推進 ■売上管理・生産性向上への取り組み ■サービス業務全般

ミドルの転職

エリアマネージャー「ニジゲンノモリ」の運営会社/UIターン大歓迎/語学力不要/事業企画/兵庫県/正社員

株式会社パソナHR HUB

  • 淡路市 楠本 / 明石駅 送迎バス約5分

  • 年収500万円〜699万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 託児所あり
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • スキルアップ
  • 寮完備
  • 駅チカ
  • 介護休暇あり
  • シフト制
  • 車通勤OK
  • マネージャー採用
  • ミドル活躍中
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 若手活躍中
  • 社割あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業手当あり
  • 語学力不問
  • 長期休暇あり
  • 週休2日制
  • WEB面接OK

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■人材育成・マネジメント経験者 └業界・人数・雇用形態は不問です。 【職種名】 【淡路島】エリアマネージャー「ニジゲンノモリ」の運営会社 /UIターン大歓迎 【仕事内容】 【お任せするお仕事】 パソナグループは2008年より都市に一番近いリゾート「淡路島」で、人材誘致による地域活性事業に取り組んでいます。淡路島全体での事業提案、また柔軟に店舗運営を行っていただきます。 【具体的には】 ■部門の指揮監督・人財の指導育成 ■エリア内の適切な業務分担・人員配置 ■顧客満足度向上のための計画の立案・推進 ■売上管理・生産性向上への取り組み ■サービス業務全般 ■緊

ミドルの転職

リゾートホテルのレベニューマネジメント/新ホテル開業/地方創生に貢献/UIターン/支配人・ホテルフロント/兵庫県/正社員

非公開

  • 淡路市 岩屋 / 明石駅 徒歩約10分

  • 年収650万円〜849万円

  • 正社員

  • 18時までに退社可
  • WEB面接OK
  • 寮完備
  • 託児所あり
  • 年間休日100日以上
  • まかないあり
  • 年間休日120日以上
  • 16時までに退社可
  • 長期休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 交通費支給
  • 社割あり
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 駅チカ
  • 職場見学OK
  • 残業月20時間以内
  • 年俸制
  • 自社サービス
  • シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・ホテルでのレベニューマネージメントの経験 ・日常会話レベル(会話:簡単な日常会話/読み書き:辞書なしで簡単な文章の読解)の英語力をお持ちの方 【職種名】 リゾートホテルのレベニューマネジメント【淡路島】新ホテル開業/地方創生に貢献 /UIターン 【仕事内容】 同社は淡路島北部の海岸、明石海峡大橋と神戸を臨む絶景の地に、『自然と建築の調和、極上のラグジュアリーリトリートを』をコンセプトに、スモールラグジュアリーなリゾートホテルを開業します。 そこで本ポジションでは、レベニューマネージメント全般、プライシング、宿泊予約等の責任者をお任せします。 【具体的な

ミドルの転職

ホテル内レストランの責任者/年休123日/新リゾートホテル開業/地方創生に貢献/UIターン/支配人・ホテルフロント

非公開

  • 淡路市 岩屋 / 明石駅 徒歩約10分

  • 年収650万円〜849万円

  • 正社員

  • 残業月20時間以内
  • 年間休日110日以上
  • 昇給あり
  • 長期休暇あり
  • 年俸制
  • 16時までに退社可
  • 介護休暇あり
  • シフト制
  • 語学力不問
  • 残業手当あり
  • 年間休日120日以上
  • オープニングスタッフ
  • 18時までに退社可
  • 交通費支給
  • 職場見学OK
  • 17時までに退社可
  • WEB面接OK
  • 職場内禁煙
  • 駅チカ
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 育児サポートあり

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ホテル料飲部門での複数店舗マネジメント経験 【職種名】 ホテル内レストランの責任者【淡路島】年休123日/新リゾートホテル開業/地方創生に貢献/UIターン 【仕事内容】 新規開業するホテルレストランの支配人として、各部門と連携しながら、レストラン全店舗を統括するお仕事です! 今回はオープニングスタッフとしてご就業いただくため、開業準備にも携わっていただきます。 【仕事内容】 ・各店舗のスタッフ管理・育成およびマネジメント ・売上・コスト管理と収益最大化 ・集客戦略の立案・策定・実施 ・顧客満足度を高める施策の企画・推進 ・サービスオペレーションの最適化・

ミドルの転職

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