株式会社リエゾンケア の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】医療営業＞MSL（メディカル・サイエンス・リエゾン） 【業種】メディカル＞医療機器メーカー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 スイスのシュテファに本社を置き、世界で最も包括的な聴覚ケアを提供するリーディングカンパニーです。 聞こえに困難のあるご本人とその周囲の方々に、自由で豊かなコミュニケーションを創造し、事業を展開しています。 当社取扱ブランド フォナックは世界トップクラスのシェアを誇ります。 他ブランドにおいても人々の聞こえを取り戻すことへの熱意のもと、長年にわたり優れた性能とデザイン性のある製品を届け続け

仕事内容★希少★【精神科×リエゾン・心のケア／緩和ケア対応あり】当直免除も応相談/池袋駅から片道45分程度/マイカー通勤可◆土日休みの公的病院での募集です清瀬市] : 【オススメPOINT】 ☆希少な公的病院からの募集です。 ☆当直免除は応相談！ご家庭の事情等も鑑み、検討可能です（55歳以上は免除）。 ☆池袋駅から約45分の場所に立地する病院です。 【具体的な医療機関情報】 ■呼吸器疾患の国内拠点であると共に、緩和ケアや回復期リハビリ病棟も併設する極めて多機能な医療機関です。 ■池袋駅から約45分の距離に位置し、車通勤も可能なため都心近郊にありながらも通いやすい立地が魅力です。 ■公的病院による希

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記全てを満たす方 ■MR経験5年以上（MR認定証保有） ■普通自動車免許 ■全国転勤可能な方 ■PCスキル（PowerPoint、Excel、Word、Remote ツール等） 【職種名】 Healthcare Community Liaison 【仕事内容】 医療機関向け実行支援サービスとして、病院・クリニック・調剤薬局などの医療機関に対し、マネジメント領域をタスクとして担う経営アシストサービスを提供します。医療機関が抱える問題や課題、ニーズに対し、コンサルティングを行い、実行まで自ら行う問題解決の伴走型サポートとして展開しています。 一例ですが、病院であれば病床稼

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 精神科 病棟管理：コンサル・リエゾン（せん妄への対処、研修医指導、職員のメンタルケアなど）が中心 【勤務内容の補足】 ・コンサル・リエゾン（せん妄への対処、研修医指導、職員のメンタルケアなど）を中心にお願いいたします。 ・主な業務内容は、救急で入院された患者様の老人性の精神疾患や、 入院時のせん妄への対処となります。 ・完全な精神疾患で入院される方は現在いらっしゃいません。 ・勉強熱心な研修医が多く在籍しているので、 ラウンド時に研修医の指導をしていただけますと大変助かります。 ・現在、心療内科・精神科は標榜しておらず常勤医師は在籍しておりません。 ・せん妄等の不

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 精神科 病棟管理：精神科リエゾン及び緩和ケア病棟での患者さん対応 ※薬物コントロール等の対応含む 【勤務内容の補足】 ・外来の対応はございません。 ・病棟は主治医制ではございませんので、基本的には夜間オンコールの対応もございません。 ※記載の件数等は目安の数字です 本求人は株式会社MED.eyeが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ■勤務条件 1,000～1,500万円 掲載企業名：株式会社MED.eye 提供元：JOBOLE

仕事内容◆374床の地域最大級ケアミックス◆精神科や認知症等の専門的リハ◆電子カルテによる業務効率化◆未経験から生活期分野へ挑戦◆残業ゼロでプライベート充実◆年末年始特別休暇あり◆院内託児所あり◆退職金あり 【給与】 【月給】230,000円- [内訳] 基本給 215,000円- 資格手当 15,000円 3.50カ月分/年 (賞与)年2回 【コメント】 【地域と共生する癒しの医療】精神科・身体疾患を包括的に支える病院 相生市で最大級の規模を誇る374床のケアミックス病院。患者様中心の医療を推進し精神科から内科・歯科まで自己完結型のケアを提供します。 ◆認知症治療やリエゾン精神医療に強み！専門

仕事内容あなたのスキルが輝く！居宅介護支援事業所 リエゾンでケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給238,480〜253,480円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:20,000〜25,000円 勤務手当:10,000〜20,000円 管理手当:10,000円 ベースアップ手当:8,480円 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,000円 ≪賞与≫ 賞与あ

仕事内容その他 【職務目的】 メディカル・サイエンス・リエゾン（MSL）は、眼科およびアイケア疾患の治療分野における、既存の外部専門家（EE）および新進の外部専門家との適切な関係を構築・維持し、当社の科学的信頼性を計画通りに高めていくことを担います。本ポジションは東京を拠点とし、アイケア部門のMSLマネージャーに直属します。 主な職務内容： 外部の専門家や医療従事者に対し、アイケアおよび眼科関連の科学的情報を信頼性高く発信するために、重要な科学的知見を構築・維持する。 諮問委員会、医学教育プログラム、学会シンポジウム、および将来の共同研究など、協働活動において連携すべき適格な外部専門家を特定する。

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 精神科 病棟管理：・病棟コンサル（リエゾンチーム、緩和ケアチームとしてのチーム医療）、外来診療：・かかりつけ患者の再診、職員のメンタルヘルス・ストレスチェック ※新患の受け入れは行っておりません。 ※記載の件数は目安です ※敷地内禁煙 本求人は株式会社MED.eyeが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収1,000～1,800万円 掲載企業名：株式会社MED.eye 提供元：JOBOLE

仕事内容【松阪厚生病院】【常勤】賞与合計4.2ヶ月分支給！透析経験者大歓迎の病院でのお仕事＠松阪市 【仕事内容】 院内における臨床工学技士業務 ・透析業務 透析ベッド数:38床 月曜日・水曜日・金曜日2クール 火曜日・木曜日・土曜日1クール ・医療機器保守点検業務 ・内視鏡関連業務 ・各種委員会参加 【事業所名】 松阪厚生病院 【雇用形態】 常勤 【募集職種】 臨床工学技士 【給与情報】 【月給】212,000円〜312,000円 [内訳] 基本給 200,000円〜300,000円 業務手当 12,000円 【施設形態】 病院 【勤務地】 三重県松阪市 徳和駅 【最寄駅】 徳和、東松

仕事内容★27年3月迄/期間限定★【外来(完全予約制)＋リエゾン】祝日休み/JR線の最寄り駅から徒歩5分とアクセス抜群◆目黒区中心エリアの総合病院[東京都目黒区] : 【オススメPOINT】 ☆当直は月0回、祝日勤務無し！外来は完全予約制(1日16名程度)のため、突発的対応に追われることなく、ご勤務が可能です。 ☆他科の入院患者に対するコンサルテーション・リエゾンや認知症ケアが中心。 患者に急な身体的疾患が発生した場合、院内の専門各科と連携・バトンタッチが出来る、医師の心理的負担が少ない環境です。 ☆目黒区・恵比寿という人気のエリアに立地し、最寄り駅から徒歩5分！都内都外問わず、通勤アクセスも抜群

仕事内容【仕事内容】 「小規模多機能ホーム リエゾン羽束師」で下記の仕事をお願いし ます。 ■ケアプランの作成 ■利用者の自宅訪問によるモニタリング ■利用者や家族の相談対応 ■サービス変更における調整 ■給付管理 ■介護業務となります。 ※変更範囲：法人が定める業務 【給与詳細】 月給：213,000円～241,000円 基本給（ａ）169,000円～179,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 住宅手当2,000円～10,000円 新処遇改善手当27,000円～37,000円 資格手当15,000円～15,000円 ＜その他の手当等＞ 夜勤手当：＠５０００円（月平均４回程度） 日・祝手当

仕事内容◆より良い精神科医療を届けるための、スペシャリストチームの一員に… 熊野前駅から徒歩5分。病院の《精神科リエゾンチーム》でのオシゴトです。 病院全体のメンタルケア分野に広く携わるため、精神看護専門看護師資格をお持ちの方にて募集中。 ちょっと珍しいポジションなので、未経験の方もまずはお気軽にお問い合わせください◎ 職場となる病院は2023年に開院しました。病棟は急性期・回復期リハ・ICUあわせて全240床。 「24時間365日断らない」をモットーに掲げ、地域医療に奔走しています。 精神科リエゾンチームが担うのは院内全体の、メンタルケアを抱える患者さまのサポートです。 精神科医の診療補助、病

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 精神科 外来診療：精神科外来／週に1コマ程度～／1コマ20名程度～、病棟管理：認知症患者さんの対応、精神科面のケア、リエゾンチームとしてのご勤務となります、その他：精神科デイケアの対応、病棟管理、救急対応：当直：月0～1回程度、準夜当番：週1回程度、訪問診療の待機当番：週1回程度 ※応相談 ※記載の件数は目安の数字です。 ※敷地内禁煙 本求人は株式会社MED.eyeが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収900～1,300万円 掲載企業名：株式会社MED.eye 提供元：JOB

勤務時間8:30～17:15（休憩60分）

仕事内容≪精神保健指定医不問≫【精神科×病棟管理のみ】新幹線通勤も相談OK/時給10,000円/週22時間以上のご勤務で相談可能 : 【オススメPOINT】 ☆近年、観光地としても発展しているエリアです！ ☆指定医をお持ちでない先生もご応募いただけますので、複数日勤務が可能（週22時間以上）な先生は是非お問い合わせください！ ☆大阪や岡山にお住まいのドクターでも新幹線通勤が可能ですのでおすすめです！ 【勤務地】 兵庫県 姫路市 【交通】 姫路駅 (JR山陽本線) 最寄り駅からの手段：バス 【雇用形態】 パート 【募集科目】 精神科 【業務内容】 病棟管理をお願い致します。 主に

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜求める経験＞ ■MR経験 ＜求める資格＞ ■MR認定資格 ■普通自動車免許 【職種名】 MR 【仕事内容】 ■同社のコントラクトMRとして、配属先にてMR活動に従事して頂きます。 【具体的には】 ■医療機関を訪問し、医師などの医療従事者に対して医薬品の安全性、有効性情報の提供、収集、伝達 ■配属先クライアントの上長（営業所長）への営業活動の報告 ＜コントラクトMRとは＞ ■CSO企業に所属しながら、派遣または請負の形でCSO企業の契約先である製薬企業でMRとして就業するMRを指します。 ■従って、派遣先の製薬企業の名刺をもって、派遣先の上司の下で、派遣先企業のM

仕事内容■会社名 富山県高岡市の病院・クリニック ■メインキャッチ 病院・クリニックの正看護師/働きやすい環境！病院で経験を活かせる看護師募集 ■コメント ・お子さんがいる方へのサポート充実が魅力の求人です。 ・研修制度充実。 ・時間外勤務は月平均10時間程度で、日々の働き方もイメージしやすい環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 病院・クリニックの正看護師 ■仕事内容 高岡市：総合病院での看護業務 ●病棟または外来勤務 ●診療補助、療養上のお世話など ●電子カルテ使用 ※病棟は3交替、外来は日当直あり ※高齢者の入院患者が多く、日常生活援助や在宅復帰支援に力を入れておられます。 【診療科

仕事内容【精神科/新幹線通勤も相談OK】指定医不要/病棟管理のみ/週4日勤務OK/当直無、OC無し♪ : 【オススメPOINT】 ☆近年、観光地としても発展しているエリアです！ ☆博物館や学校等が多くあるエリアに立地しています！ ☆病児保育も可能な院内託児所もあり、また育児時短制度も充実しており女性医師も働きやすい環境です。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 現在精神科のドクターが不在のため募集されています。 大阪や岡山にお住まいのドクターでも新幹線通勤が可能ですのでおすすめです！ まずはお気軽にお問い合わせください♪ 【勤務地】 兵庫県 姫路市 【交通】 姫路駅 (JR山陽本線)

仕事内容京都府宇治市のケアマネ兼介護職【宇治市 小規模多機能ホーム】 (正社員) | 医療法人 啓信会 介護事業部 ▼仕事内容 「小規模多機能ホームリエゾン宇治おおくぼ」で下記の仕事をお願いします。 ■ケアプランの作成■利用者の自宅訪問によるモニタリング■利用者や家族の相談対応■サービス変更における調整■給付管理■介護業務■送迎業務※変更範囲：法人が定める業務 (京都府宇治市) ▼職種 ケアマネ兼介護職【宇治市 小規模多機能ホーム】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給229000〜257000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)169000〜179000円

仕事内容京都府京田辺市のケアマネ兼介護職【京田辺市 小規模多機能ホーム】 (正社員) | 医療法人 啓信会 介護事業部 ▼仕事内容 「小規模多機能ホームリエゾン健康村」で下記の仕事をお願いします。 ■ケアプランの作成■利用者の自宅訪問によるモニタリング■利用者や家族の相談対応■サービス変更における調整■給付管理■介護業務※変更範囲：法人が定める業務 (京都府京田辺市) ▼職種 ケアマネ兼介護職【京田辺市 小規模多機能ホーム】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給229000〜257000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)171000〜181000円 (昇給