ピザーラ の求人・転職・中途採用

仕事内容ピザやパエリアの店舗運営スタッフ 初月給26万円〜☆賞与年2回♪福利厚生充実♪未経験の方も大歓迎☆ [お仕事内容] 【現場の裁量が大きいです】 オペレーションが決まっていることもありますが、基本的にはFC店舗に裁量があります。 集客の仕方、POPなどのレイアウト、店内イベント…活気ある店舗づくりのためにどう工夫するか、皆で考えながら実践していけます。 【お客様やスタッフとの距離が近いお店です】 店舗では何よりも"交流"を大切にしています。たとえば店内で勉強しようと来店された学生さんを、店長が応援したり、教えてあげたりすることで常連さんになっていただけたことも。 スタッフ同士も仲が良く、お

仕事内容「柿家すし」の店長の業務はアルバイトをマネジメントしながらの店舗運営です。約30人のアルバイトを戦力化し、自分なりの戦略で売上・利益アップを図ってください。アイデアを思う存分活かせる仕事です。将来的には、ＳＶ、支部長、部長と昇格をしていくか、マーケティングや商品開発などの本部職を希望する、または、業務で培った経験を活かし、フォーシーズ他業態（ピザーラや串かつでんがな）で独立を目指すなど、様々な道を考えながらステップアップしていけます。 【具体的には】 ◆店長の主な仕事 ・アルバイトスタッフの採用・育成 ・エリアマーケティング （配達エリアの分析、販促戦略の企画・実施、地域行事への参画等） ・

仕事内容ピザやパエリアの店舗運営スタッフ 初月給26万円〜☆賞与年2回♪福利厚生充実♪未経験の方も大歓迎☆ [お仕事内容] 【現場の裁量が大きいです】 オペレーションが決まっていることもありますが、基本的にはFC店舗に裁量があります。 集客の仕方、POPなどのレイアウト、店内イベント…活気ある店舗づくりのためにどう工夫するか、皆で考えながら実践していけます。 【お客様やスタッフとの距離が近いお店です】 店舗では何よりも"交流"を大切にしています。たとえば店内で勉強しようと来店された学生さんを、店長が応援したり、教えてあげたりすることで常連さんになっていただけたことも。 スタッフ同士も仲が良く、お

仕事内容栄養士/管理栄養士/駅チカ田端駅徒歩7分/未経験の方活躍中/年間休日122日/残業ほぼなし/17時までの勤務/月給24万円以上/賞与あり/退職金あり/定着率の高い保育園です ○栄養士募集中○ 未経験者も活躍中/ 給食スタッフの3割以上が、 保育業界未経験者です サポート体制が整ってるので、 働きやすい環境でスキルアップが出来ます お休み充実/ 年間休日122日 有休取得率も高いので、 プライベートも充実できます 事前の休み申請も取れます 【お仕事内容】 子どもたちが毎日楽しみにしている ランチ、おやつ作りをお願いします 栄養士業務として、 ・保育士と連

仕事内容栄養士／管理栄養士／駅チカ☆田端駅徒歩7分／未経験の方大歓迎！／年間休日122日／残業ほぼなし！／17時までの勤務／月給24万円以上／賞与あり／退職金あり／定着率の高い保育園です♪ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 栄養士・管理栄養士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,430円〜352,020円 試用・研修時 240,430円〜 【勤務時間】 07:30〜16:30 08:00〜17:00- ・7時30分〜 ・8時〜 の2パターンシフト 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒114-0014 東京

仕事内容株式会社フクシマ商事 【湘南／店長候補】～『ドトール』『ミスタードーナツ』など複数ブランド／転勤無し／深夜無し 【仕事内容】 【湘南／店長候補】～『ドトール』『ミスタードーナツ』など複数ブランド／転勤無し／深夜無し 【具体的な仕事内容】 ～全店舗が本社から1.5H通勤圏内の為、転勤無しです／地域密着のメガフランチャイジー／年間休日107日／深夜労働無し／転勤無し／明確なキャリアステップ◎～ 【※採用背景／業務概要】 次世代の同社を担うメンバーの採用です。飲食業界での経験を活かし、地域に根付いたメガフランチャイジーの同社にてそのノウハウを生かしながら活躍いただくことが期待されております。

仕事内容株式会社フクシマ商事 【湘南／店長候補】『ドトール』『ミスタードーナツ』など複数ブランド／転勤無し／深夜無し 【仕事内容】 【湘南／店長候補】『ドトール』『ミスタードーナツ』など複数ブランド／転勤無し／深夜無し 【具体的な仕事内容】 ～社員の働きやすさを最も大切にしており、【深夜営業無し】【業界内で水準の高い休暇日数】【全店舗が本社から1.0H通勤圏内の為、転勤無し】を実現！～ 当社は飲食業のメガフランチャイジーとして、12業態、62店舗の運営をしております。会社として重要視しているのは、「社員の成長が会社の成長をもたらす。その利益は社員に還元する。」こと。そのための制度や仕組み、働く環

仕事内容掲載期間：01/26（月）～02/06（金） アルオン保育園 栄養士／管理栄養士／駅チカ☆田端駅徒歩7分／未経験の方大歓迎！ 正社員 施設形態／私立認可保育園 栄養士／管理栄養士／駅チカ☆田端駅徒歩7分／未経験の方大歓迎！／年間休日122日／残業ほぼなし！／17時までの勤務／月給24万円以上／賞与あり／退職金あり／定着率の高い保育園です♪ 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 研修あり シフト制 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 正社員 急募 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ 20代活躍中 30代活

仕事内容免許がなくても安心！基礎から学べるアシスタント！身体&精神的にも健康に働ける環境です！ 免許取得を目指しながら、接客と簡単な補助業務で理容師に向けた基礎を身につけます。 免許がなくても笑顔での挨拶やシャンプーなど簡単なサポートから始められるので安心です。理美容専門学校の通信課程への入学は必須ですが、条件に応じて学費を会社がサポート！働きながら免許取得を目指せる環境です。幅広いお客様に接しながら、先輩の技術を間近で学び、着実にステップアップできます♪ 【キャリアステップ】 アシスタントとして経験を積みながら、資格取得支援制度で免許を取得！免許を取れば即スタイリストとして活躍できます◎その後

仕事内容株式会社フクシマ商事 【湘南／転勤無】『ドトール』『ミスタードーナツ』など店舗スタッフ◆入社半年～1年で店長可深夜無 【仕事内容】 【湘南／転勤無】『ドトール』『ミスタードーナツ』など店舗スタッフ◆入社半年～1年で店長可深夜無 【具体的な仕事内容】 ～全店舗が本社から1.5H通勤圏内の為、転勤無しです／地域密着のメガフランチャイジー／年間休日107日／深夜労働無し／転勤無し／明確なキャリアステップ◎第二新卒歓迎～ 【※採用背景／業務概要】 次世代の同社を担うメンバーの採用です。飲食業界での経験を活かし、地域に根付いたメガフランチャイジーの同社にてそのノウハウを生かしながら活躍いただくこ

仕事内容「柿家すし」の店長の業務はアルバイトをマネジメントしながらの店舗運営です。約30人のアルバイトを戦力化し、自分なりの戦略で売上・利益アップを図ってください。アイデアを思う存分活かせる仕事です。将来的には、ＳＶ、支部長、部長と昇格をしていくか、マーケティングや商品開発などの本部職を希望する、または、業務で培った経験を活かし、フォーシーズ他業態（ピザーラや串かつでんがな）で独立を目指すなど、様々な道を考えながらステップアップしていけます。 【具体的には】 ◆店長の主な仕事 ・アルバイトスタッフの採用・育成 ・エリアマーケティング （配達エリアの分析、販促戦略の企画・実施、地域行事への参画等） ・

仕事内容創業以来40年間連続増収の上場企業で正社員募集!平均年収537万円!福利厚生も充実◎ ＼未経験から安定が欲しいあなたは必見／最短半年昇格!昇格するたびに給与も大幅UPで毎月17万貯金可!未経験から店長が目指せます スシローの店長候補として、アルバイトのマネジメント、 売り上げやシフトの管理等をお願いします!まずは一般社員と してホールやキッチンなど店舗を運営していく基礎を身につけて から、副店長→店長の順番でステップアップ! 研修が充実しているので未経験の方も大丈夫◎ 【平均年収621万円で高収入!】 最短半年昇格／昇格するたびに給与も大幅UP！ ★店長の平均年収は621.4万円(月収3

仕事内容株式会社フクシマ商事 【湘南／転勤無】『ドトール』『ミスタードーナツ』など店舗スタッフ◆入社半年～1年で店長可／深夜無 【仕事内容】 【湘南／転勤無】『ドトール』『ミスタードーナツ』など店舗スタッフ◆入社半年～1年で店長可／深夜無 【具体的な仕事内容】 ～社員の働きやすさを最も大切にしており、【深夜営業無し】【業界内で水準の高い休暇日数】【全店舗が本社から1.0H通勤圏内の為、転勤無し】を実現！～ 当社は飲食業のメガフランチャイジーとして、12業態、62店舗の運営をしております。会社として重要視しているのは、「社員の成長が会社の成長をもたらす。その利益は社員に還元する。」こと。そのための

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ リハビリホームグランダ狛江/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/狛江市 【2019年10月、給与制度改定！長く働くほどよりよい処遇に】 未経験の方も安心の充実した研修制度。実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。 働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。 『その方らしさに、深く

仕事内容創業以来40年間連続増収の上場企業で正社員募集!平均年収537万円!福利厚生も充実◎ ＼未経験から安定が欲しいあなたは必見／最短半年昇格!昇格するたびに給与も大幅UPで毎月17万貯金可!未経験から店長が目指せます スシローの店長候補として、アルバイトのマネジメント、 売り上げやシフトの管理等をお願いします!まずは一般社員と してホールやキッチンなど店舗を運営していく基礎を身につけて から、副店長→店長の順番でステップアップ! 研修が充実しているので未経験の方も大丈夫◎ 【平均年収621万円で高収入!】 最短半年昇格／昇格するたびに給与も大幅UP！ ★店長の平均年収は621.4万円(月収3

仕事内容・介護サービス提供(入浴、食事、排泄、着脱、歩行介助) ・マシンを使った機能訓練の補助 ・レクリエーションの企画と実施 ・送迎時の同行、介助 ・パート社員への指示、指導 など 【介護職員】⇒【デイサービス所長】へのステップアップも可能! 【先進・洗練の介護が学べます】 安心の職場♪ 未経験者歓迎! 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 未経験者ＯＫ 経験者歓迎 勤務時間: 08:15〜17:15 休日・休暇: 【休日】 〇年間休日114日(月8~11日) 【休暇】 〇年次有給休暇(初年度最大15日 *入社月に

仕事内容実力でしっかり稼げる！月収50万円も可能な高待遇♪チームを導くトップスタイリスト！ 高度な技術と接客でお客様を満足させ、後輩指導や店舗運営を担う役割です。給与水準も業界最高レベル！ お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎ 【キャリアステップ】 トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・

仕事内容免許があれば即スタイリスト！すぐに現場で活躍できる！充実の研修制度！ 基本施術を一通り担当しながらお客様と接し、現場の中心で成長できます。 資格取り立ての方も経験豊富な方も活躍できます♪ プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後→シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方→カット・カラー・パーマ・シェービングを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。 【キャリアステップ】 スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチー

仕事内容実力でしっかり稼げる！月収50万円も可能な高待遇♪チームを導くトップスタイリスト！ 高度な技術と接客でお客様を満足させ、後輩指導や店舗運営を担う役割です。給与水準も業界最高レベル！ お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマ・シェービングを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎個人ノルマなし！クリッパーズカット技術も習得できます。 【キャリアステップ】 トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携わ

仕事内容免許がなくても安心！基礎から学べるアシスタント！身体&精神的にも健康に働ける環境です！ 免許取得を目指しながら、接客と簡単な補助業務で美容師に向けた基礎を身につけます。 免許がなくても笑顔での挨拶や掃除、タオルたたみなど簡単なサポートから始められるので安心です。理美容専門学校の通信課程への入学は必須ですが、条件に応じて学費を会社がサポート！働きながら免許取得を目指せる環境です。幅広いお客様に接しながら、先輩の技術を間近で学び、着実にステップアップできます♪ 【キャリアステップ】 アシスタントとして経験を積みながら、資格取得支援制度で免許を取得！免許を取れば即スタイリストとして活躍できます