折込チラシ - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

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大阪・淀川区/職種未経験歓迎/企画営業~転勤なし/大型商業施設の販促プロモーション担当~

株式会社アイワット

  • 大阪府 大阪市淀川区

  • 年収350万円〜400万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • フレックスタイム制
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容株式会社アイワット 【大阪・淀川区/職種未経験歓迎】企画営業~転勤なし/大型商業施設の販促プロモーション担当~ 【仕事内容】 【大阪・淀川区/職種未経験歓迎】企画営業~転勤なし/大型商業施設の販促プロモーション担当~ 【具体的な仕事内容】 【大阪府大阪市淀川区/転勤なし/自由な発想でイベントを企画/職種未経験歓迎/創業から70年超/人気商業施設の大型企画案件に携わることができます!】 ■職務内容: ◇大手ショッピングモールのプロモーションを手掛けている同社にて、ショッピングモールの集客・売上向上を目指し、プロモーションの企画営業を担います。 集客・売上向上のためイベント、折込チラシ、

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大阪市/企画営業/イベントディレクター/未経験歓迎/ショッピングモール等の販促プロモーション企画

株式会社アイワット

  • 大阪府 大阪市淀川区

  • 年収402万円〜507万円

  • 正社員

  • フレックスタイム制
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 平日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容株式会社アイワット 【大阪市】企画営業/イベントディレクター<未経験歓迎>ショッピングモール等の販促プロモーション企画 【仕事内容】 【大阪市】企画営業/イベントディレクター<未経験歓迎>ショッピングモール等の販促プロモーション企画 【具体的な仕事内容】 大型商業施設の企画職/お任せしたいミッションは、ショッピングモールの販促活動の企画提案・イベントディレクター/フルフレックスで働きやすい ■職務内容: ショッピングモールのプロモーションを手掛けている事業部での企画営業職/イベントディレクターを募集します。 ■営業スタイル: ◇ミッション…ショッピングモールの集客・売上の向上。 ◇広

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難波/営業経験者歓迎/広告営業広告を使った課題解決営業/スタンダード上場/フレックス

ゲンダイエージェンシー株式会社

  • 大阪府 大阪市浪速区

  • 年収300万円〜573万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • フレックスタイム制
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 在宅ワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 赴任旅費支給
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • オフィスカジュアル

仕事内容ゲンダイエージェンシー株式会社 【難波/営業経験者歓迎】広告営業◆広告を使った課題解決営業/スタンダード上場/フレックス 【仕事内容】 【難波/営業経験者歓迎】広告営業◆広告を使った課題解決営業/スタンダード上場/フレックス 【具体的な仕事内容】 ■業務内容: 集客を必要とする企業に対する、お客様の課題解決のための企画提案営業をお任せします。顧客店舗の集客・販促のため、状況のヒアリングを行い、問題解決に向けた企画・提案をしていただきます。既存営業の場合は、一人当たりの顧客数として4~6法人、10店舗弱を担当します。(先輩社員の同行から始まり、クライアントを順次引き継ぎます) ■具体的な

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