研究補助 - 東京都小金井市 の求人・仕事・採用

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在宅有 事務及び研究作業補助業務 武蔵小金井

株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 ITソリューション/802778

  • 東京都 小金井市

  • 月給23.5万円〜

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 無期雇用派遣
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 赴任旅費支給
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • PCスキルを活かせる

仕事内容無理なく働けるから、プライベートの予定もたてやすい。思いきり休んで、存分に働いて下さい。 ITサポート・サポートデスク/Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます 【光衛星通信研究開発に係る事務及び研究作業補助】■業務内容:<ア.研究活動業務の補助>①会議の予定管理及び出席調整作業②提出書類の作成補助③研究員勤務時間管理関連の資料作成④物品調達に関する資料作成補助⑤内外関係者との円滑な連絡の支援⑥研究報告書及び広報用資料の作成補助<イ.研究開発業務の補助>①研究員の指示を受けて実施する計測データの取得②研究員の指示を受けて実施する技術文書の記録および整理作業<ウ.前記(ア,イ

かんたん応募

歯科衛生士 /未経験/ブランク/教育充実で入職後も安心 週休3日制/扶養内の相談OK!プライベートと両立が目指せます!

ヒガコ歯科クリニック

  • 東京都 小金井市 梶野町 / 東小金井駅 徒歩約3分

  • 月給29万円〜

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 非常勤
  • 扶養控除内OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 週休3日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 交替勤務制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • 教育充実

仕事内容【東京都小金井市】歯科衛生士の求人/≪未経験/ブランク≫教育充実で入職後も安心♪ 週休3日制、扶養内の相談OK!プライベートと両立が目指せます! ≪未経験/ブランク≫教育充実で入職後も安心♪ 週休3日制、扶養内の相談OK!プライベートと両立が目指せます! 特徴: JR中央線 東小金井駅から徒歩3分の好立地にある【ヒガコ歯科クリニック】です。 患者さんのお悩みに親身に対応できるよう、対話を大切にした診療体制を重視しています。 衛生士さんは患者担当制です。 担当患者さんのお悩みや要望、治療経過などを把握しやすく信頼関係構築もばっちりです!継続的なサポートが実現しやすく、お仕事へのやり

医師/常勤/訪問診療/週3日×時短勤務相談可/子育て医師への理解のあるクリニック土日祝休み・オンコールなしOK!駅徒歩1分です東京都小金井市

一般社団法人誠創会,あさがおクリニック 武蔵小金井院

  • 東京都 小金井市

  • 年収1,800万円〜2,200万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • スキルアップ
  • 未経験OK
  • 常勤
  • 当直なし
  • オンコールなし
  • 土日休み
  • 週2・3日からOK
  • 時短勤務あり
  • 駅チカ
  • 一般社団法人
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容【訪問診療】週3日×時短勤務相談可/子育て医師への理解のあるクリニック◎土日祝休み・オンコールなしOK!駅徒歩1分です東京都小金井市] : 【オススメPOINT】 ★☆クリニックからのメッセージ★☆ ■ クリニックの特徴と診療の際に大切にしていること 当クリニックの診療で最も大切にしているのは、【患者さん中心の医療】です。 患者さんの生活環境、家族関係、そして価値観まで踏み込んだ包括的なケアを重視し、SDM(協働的意思決定)やACP(アドバンス・ケア・プランニング)を積極的に活用して、意思決定支援を徹底しています。 最初の診察では、患者さんのこれまでの人生や今後どう暮らしていきたいかを丁寧に

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