不動産営業 - 静岡県御殿場市 の求人・仕事・採用

仕事内容未経験OK！自分の頑張り次第で年収1000万円以上！ 【仕事内容】 土地オーナー様のライフプランをヒアリングし、諸条件や入居者ニーズなどを調査した上で ご希望や目的に合わせた効果的な賃貸住宅の経営をご提案します。 土地オーナー様の相続の悩み、建物を建てることによる安定的な収入を確保したいとお考えの方など 様々な悩み・課題を解決します。 また、提案して終わりではなく、建設後の案内や建物の管理までを一貫して行うことができます。 【仕事をする上での安心ポイント】 ●訪問するエリアは事前に決まっています。課長や支店長が訪問エリアを準備してくれます。 ●訪問先の情報は事前に把握可能です。 当社のデー

仕事内容未経験入社9割｜充実の研修制度 × 成果が収入に直結する営業職 〈始めやすい営業スタイル〉 地主様・土地オーナー様のお宅を訪問し、 アパート・マンション建築による土地活用をご提案します。 専門知識がなくても大丈夫。 基礎から学べる環境が整っています。 〈具体的な仕事内容〉 土地オーナー様の 相続・税金・土地活用に関するお悩みをヒアリング。 その解決策の一つとして、 建物賃貸事業（アパート・マンション経営）をご提案します。 高額商材のため、 1件の成約が大きなインセンティブにつながるのが特徴です。 ◆未経験スタートが90％以上 名刺交換が初めてだった方、 営業未経験だった方も多数

仕事内容充実の研修制度 × 頑張りが収入に反映される営業職 〈取り組みやすい営業スタイル〉 地主様・土地オーナー様を訪問し、 アパート・マンション建築による土地活用をご提案します。 専門知識は入社後に習得可能。 基礎から段階的に学べる体制を整えています。 〈具体的な仕事内容〉 土地オーナー様の相続対策・税金対策・遊休地の活用などのお悩みをヒアリング。 その解決策として、賃貸経営（アパート・マンション事業）をご提案します。 高額商材を扱うため、1件の契約が大きな成果報酬につながる点が特徴です。 ◆幅広い経歴の社員が活躍中 営業経験者はもちろん、飲食・販売・サービス業・事務など、さまざま

仕事内容未経験入社90％以上｜充実研修 × 成果が収入に直結する営業職 〈挑戦しやすい営業スタイル〉 地主様・土地オーナー様へ訪問し、 アパート・マンション建築による土地活用をご提案します。 専門知識は入社後に習得可能。 ゼロから学べる体制が整っています。 〈仕事内容〉 土地オーナー様の 相続・税金・遊休地活用などのお悩みをヒアリング。 その解決策の一つとして、 賃貸経営（アパート・マンション事業）をご提案します。 高額商材のため、 1件の契約が大きなインセンティブに反映されるのが特徴です。 ◆未経験スタートが9割以上 営業未経験から始めた社員が多数活躍中。 前職は飲食・販売・サービス

仕事内容未経験が9割★安心の教育体制 〈シンプルな営業〉 地主様のお宅に訪問し、アパート、マンションを建てるご提案をします。 〈具体的に〉 土地オーナー様から 相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、 土地の有効活用として、 建物賃貸事業を提案する営業です。 〈中途入社は未経験入社が90％〉 名刺を持つのも初めて、 スーツを着て仕事をするのも初めてという方が多くいます。 飲食業や販売、専業主婦など 中途入社は未経験者が90％です。 〈名刺の渡し方から教えてくれる充実の研修〉 独自の育成体制があり、教育専任のトレーナーが 名刺の渡し方から指導をしていきます。 パソコン操作や営業マナー、不動産知

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【静岡/御殿場】不動産コンサルティング（新築営業など） 【仕事内容】 【業務内容詳細】 投資家や企業への営業活動（電話営業・訪問営業が中心） 問合せに対する反響営業 オーナー様（買主）との商談 収益プラン・運用管理方法の提示 投資ローンの提案 契約の締結、所有権移転の手続き 相続／事業継承支援 等々 主に、投資用の賃貸物件を検討している投資家の皆さまや、 資産運用・相続対策を検討しているオーナー様に向けて不動を販売するお仕事となります。 そのため、賃貸

仕事内容未経験入社9割以上｜充実の研修制度 × 頑張りが収入に反映される営業職 〈取り組みやすい営業スタイル〉 地主様・土地オーナー様を訪問し、 アパート・マンション建築による土地活用をご提案します。 専門知識は入社後に習得可能。 基礎から段階的に学べる体制を整えています。 〈具体的な仕事内容〉 土地オーナー様の 相続対策・税金対策・遊休地の活用などのお悩みをヒアリング。 その解決策として、 賃貸経営（アパート・マンション事業）をご提案します。 高額商材を扱うため、 1件の契約が大きな成果報酬につながる点が特徴です。 ◆未経験スタートが90％以上 営業未経験から活躍している社員が多数在

仕事内容万全の新人教育！未経験入社9割！ 基本給+歩合給だから目指せる高収入★平均年収は900万円★ 結果が給与に直結する ︎ 【シンプルな営業】 地主さんへの土地活用の提案営業 【具体的には】 土地オーナー様から相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案する営業です。 《名刺の渡し方から教えてくれる充実の研修》 独自の育成体制があり、教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から指導をしていきます。パソコン操作や営業マナー、不動産知識など基礎から学び、税金、ローン、経営などの知識も身につきます。支店と本社できめ細やかな研修を行っています。 《膨大なデータから狙

仕事内容周りが車を買ったり、家庭を持ったりするのを見て 将来が不安になった数年前の俺。 縁あって東建に入社したんだけど、なんかもう ―スゴかった。 ＜人生大逆転した俺の話＞ ★まず、なんといっても収入 ウチは平均年収819万円、5人に1人は年収1000万円超え。 実は俺も、目標の1000万プレイヤーを叶えたんだ。 …残業してるのではって？ NO。残業は上司の許可制だから、月平均14時間と少なめ。 ちなみに年間休日121日、休みはたっぷり。 ”無理”じゃなくて”成果”で勝ち取った収入なんだ。 ★そして、会社の安定性 俺が東建に入社するって伝えたら、父さんも母さんも驚いてた。 「あのCMやっ

仕事内容【仕事内容】 ◢◤具体的な業務内容 接客と物件紹介 来店されたお客様の希望条件（家賃、間取り、エリアなど）をヒアリングし、データベースから最適な物件を提案します。 物件の内見案内と契約手続き お客様を実際に物件に案内し、設備や周辺環境などを説明します。その後、入居の意思が固まったら、入居審査の申請や重要事項説明、契約書の作成・締結といった一連の手続きを行います。 物件の管理とオーナーへの営業活動 仲介物件の空室状況を確認したり、新たな物件を募集しているオーナーにアプローチしたりします。これにより、常に新しい物件情報を確保し、お客様に紹介できる物件数を維持することも重要な仕事です。   ◢◤

仕事内容土地オーナー様の悩みを解決します。 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“悩みを一緒に解決する”というスタンス。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタッフを信頼していただく」というのが、当社が大切にしているスタンス。ですので、はじめのうちは「ご挨拶に来た

仕事内容求人サイトやハローワークで希望の仕事が見つからない方、必見！ ・2年目の平均年収890万円！未経験からしっかり稼げる ・女性活躍中！子どもの教育費のために転職される方多数 ・年間休日125日・フレックスタイム制！プライベートも充実 仕事内容: 税金や土地の管理などのお悩みを抱えている土地オーナー様へ、 解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 大切なのは、“モノを売る”のではなく、“悩みを一緒に解決する”というスタンス。 まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司とともに最適な方法をご

仕事内容【仕事内容】 駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に、 賃貸アパートの経営を提案するお仕事です！ 安定的な収入が得られるほか、 相続のお悩みや、税対策を解決できるなど、 オーナー様へのメリットはたくさんあります！ ひとりひとりのライフプランに合わせて 様々な提案ができるようになっていきます！ ～～～仕事の流れ～～～ まずはオーナー様のもとへ訪問し顔を覚えてもらう →少しずつ信頼関係を築いていきます！ オーナー様のご家族と仲良くなるのもコツのひとつです！ 上司と共に訪問して提案 →商談には必ず上司が同席するので安心！ 契約についての難しい説明は上司がサポートするので 契約率は格

仕事内容未経験入社9割！ お客様の土地に関するお悩みを伺い、土地活用の提案をする営業！ 〈シンプルな営業〉 地主様のお宅に訪問し、アパート、マンションを建てるご提案をします。 〈具体的に〉 土地オーナー様から 相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、 土地の有効活用として、 建物賃貸事業を提案する営業です。 〈中途入社は未経験入社が90％〉 名刺を持つのも初めて、 スーツを着て仕事をするのも初めてという方が多くいます。 飲食業や販売、専業主婦など 中途入社は未経験者が90％です。 〈名刺の渡し方から教えてくれる充実の研修〉 独自の育成体制があり、教育専任のトレーナーが 名刺の渡し方から指導を

仕事内容未経験者が9割｜安心の教育体制 × しっかり稼げる環境 〈シンプルで始めやすい営業スタイル〉 地主様のお宅を訪問し、 アパート・マンション建築のご提案を行います。 〈具体的な仕事内容〉 土地オーナー様から、 相続・税金・土地活用に関するお悩みをヒアリング。 土地の有効活用の一つとして、 建物賃貸事業をご提案する営業です。 高額な商材だからこそ、 1件の成約が大きな収入につながるのが特徴です。 ◆中途入社の90％が未経験スタートでも高収入を実現 名刺交換が初めて、 スーツを着て働くのも初めて―― そんな方も多数活躍しています。 飲食業、販売職、サービス業、専業主婦など、 異業種からの

仕事内容POINT： ・業界大手の大東建託の営業!平均年収は800万円以上!! ・未経験OK！特別な知識や経験は必要なし!! ・年間休日125日＆土日祝休みで休みもしっかり!! お任せする仕事: 土地の所有者に対し、賃貸アパートやマンションの建築をご提案頂きます。 オーナー様がお持ちの土地を有効活用してもらうため、 資産形成できるように提案・サポートをして頂きます。 ～～～～1日の流れ～～～～ ■訪問エリアの割り振り 支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。 ■訪問 午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っ

仕事内容土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を提案することで、土地資産の有効活用をお手伝いする仕事です。お客様と長期的な信頼関係を築いていくことが一番のやりがいです。 【仕事の流れ】 ★まずは、お客様に顔を覚えてもらうところからスタート。 自分の担当エリアを守りながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。次第に地域のお客様にも顔を覚えられ、「今日も頑張ってるね」と声をかけられることも増えていくでしょう。例えば母の日にはカーネーションを持参したりと、ちょっとした気づかいが信頼関係を生んでいきます。 ★次第に、お客様がお困りごとを相談してくれるように。 信頼関係が築かれて

仕事内容求人サイトやハローワークで希望の仕事が見つからない方、必見！ お客様の資産を守る: 土地は持っているだけでも税金がかかり、相続にも税金が発生します。 そのため、土地を使ってある程度の収益を生み出さなければ、大きな損をしてしまうことも。 そこで、「畑や遊休地に賃貸アパートやマンションを建て、 家賃収入が発生する仕組みをつくる――お客様の資産を使い、資産を守る」ご提案をする仕事です。 モノを売らずに「顔」を売る営業: 「所有する土地をどうするか？」。それは土地オーナー様がいつかは考えて決断しなければならないこと。 しかし、それが「いつ」になるかは、土地オーナー様次第。 相談営業の役割は、「

勤務時間■ シフト・勤務時間 週5日、1日7.5時間以上 ●09：30～20：30 ・早番⇒09：30～18：30 ・遅番⇒11：30～20：30 上記の中で1日17.5時間以上～ <シフト／週5日勤務> ●有給休暇あり ●夏季休暇・冬季休暇あり ＼2週毎にシフト決定します／ 長期のお休みの相談もOKです！ お気軽にご相談ください。 ＼ポイント／ ・残業ほぼなし ・シフト自由・自己申告制 ・固定シフトOK ※上記以外のシフトもご相談に応じます！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【オニツカタイガー販売】 ≪接客初心者もOK≫正社員登用OK◎ボーナス・インセンティブあり Onitsuka Tiger(オニツカタイガー) 御殿場プレミアム・アウトレット ■ 給与 時給1400円～＋各種手当・ボーナス・交通費 ■ シフト 週5日 、1日7.5時間以上 ■ アクセス 御殿場線御殿場駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜、残業月10時間以下 ■ 勤務地 御殿場市 世界を魅了する"上質な美" 日本発のブランド Onitsuka Tigerで働こう。 まずは肩の力をぬいて [笑顔]と[丁寧]を意識できればOK! 「お客様へ声をかけられるか不安」 そんな

仕事内容■土地オーナー様の悩みを解決します。 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。 その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“悩みを一緒に解決する”というスタンス。 まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会いに行きます。 「当社と営業スタッフを信頼していただく」というのが、当社が大切にしているスタンス。 ですので、はじめのうちは「