勤務地

キーワード

新着

CAD 機械設計 - 高知県高知市 の求人・仕事・採用

440

新着:指定なし

CADオペレーター/履歴書不要/WEB選考で完結/未経験歓迎

株式会社Yu Asset

  • 高知市 土佐山

  • 月給25万円〜40万円

  • 正社員

  • 年間休日100日以上
  • 平日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 研修あり
  • 年間休日110日以上
  • 介護休暇あり
  • 住宅手当あり
  • 既卒歓迎
  • 産休・育休実績あり
  • 履歴書不要
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 未経験OK
  • 服装自由
  • 特別休暇
  • スキルアップ
  • U・IターンOK
  • 教育充実
  • 祝い金あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 厚生年金加入
  • WEB面接OK
  • 交通費支給
  • 育児サポートあり
  • 第二新卒歓迎

仕事内容<仕事内容> 【CADデザイン事務】履歴書不要|WEB選考で完結|未経験歓迎|充実オーダーメイド研修|資格取得応援 【 CADとは? 】 CADとはコンピュータ上のデザインソフトのことで 建築分野からアパレル分野まで幅広い業種で使用されています。 そんなCADを使ったデザインの仕事をお任せする CAD事務として活躍していただけるメンバーを募集しています。 【 仕事内容 】 CADを用いた設計や製図をメインでお任せしていきますが 最初は一般事務職のようなデータ入力や資料作成など シンプルなお仕事からお任せしていきます。 会社に、お仕事に、少しづつ慣れてもらい 一般事務のような仕事から

エンゲージ

CADオペレーター/未経験育成枠で一生モノのスキルを身に付けましょう

株式会社ONET

  • 高知市

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 雇用保険完備
  • 完全週休2日制
  • 教育充実
  • 研修あり
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 介護休暇あり
  • スキルアップ
  • ベンチャー企業
  • 未経験OK
  • 年間休日110日以上
  • 寮完備
  • 年間休日120日以上
  • 長期休暇あり
  • 住宅手当あり
  • 第二新卒歓迎
  • 平日休み
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日100日以上
  • WEB面接OK
  • 既卒歓迎
  • 急募
  • 週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 服装自由
  • スキル不問
  • 交通費支給
  • 産休・育休実績あり
  • 特別休暇
  • 土日休み

仕事内容<仕事内容> 【CAD事務】未経験育成枠で一生モノのスキルを身に付けましょう!充実6か月研修|資格取得支援制度アリ ★CADを学んできた経験がある方 ★詳しくないが興味はある方 ★新しいことに挑戦してみたい方 ★資格を取得し手に職をつけたい方 その志、是非弊社で叶えてください☆彡 CADとはコンピュータ上のデザインソフトのことで IT分野や建築分野など幅広い業種で用いられています そんなCADを使ったデザインのお仕事を サポートしていただく《CAD事務》として 活躍していただける方を募集します! 【 お任せする仕事内容 】 初めはデータ入力や資料作成・整理など シンプルなお仕事から

エンゲージ

機械設計開発(地下機械装置)/契約社員/機械設計開発(地下機械装置)/32234887

株式会社技研製作所

  • 高知市

  • 年収340万円〜700万円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年俸制
  • 上場企業
  • 賞与・ボーナスあり
  • 時短勤務あり
  • 住宅手当あり
  • 厚生年金加入
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • 東証一部上場企業
  • 18時前退社
  • 家族手当あり
  • 退職金制度あり
  • 17時前退社
  • 16時前退社
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • 雇用保険完備
  • リモートワーク

仕事内容●技研式地下開発製品(地下駐車場、地下駐輪場等)機械装置の開発設計 ●現状の設計に留まることなく、新寄性に富んだ設計の追求、実現 ※転勤有り(原則全社員総合職扱) 高知から世界へ。 独自開発工法で建設業界の変革を推進する東証プライム上場の成長企業。自然災害が頻発する昨今、日本のみならず世界からも注目を集める大企業です。 また、産休前のテレワーク制度の導入、短時間勤務制度の利用促進等が評価され、厚生労働省の主催する「イクメン企業アワード2020」でグランプリを受賞しました。 そして、女性の産休育休取得後の復帰率は100%、男性社員の育休取得も推進し、仕事とプライベートの両立が可能で、今後も

かんたん応募登録エントリー

  1. 次のページへ

1 ページ目(全 440 件)