株式会社Bonanzaの求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 ▼採用担当者業務 ・各種採用業務全般 ・入退社手続き ・採用説明会進行/面接対応/応募者フォロー ・その他採用関連業務 ▼労務業務 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・就業規則の整備など ★チーム内で対応する共同業務 ・備品発注、補充管理 ・社内書類作成 ・電話対応 ・全社会議の準備 ・運営業務など 【入社してからは…？】 配属先の先輩があなたのOJTに当たり、習熟度やスキルに合わせて徐々にお仕事を任せていきます。 配属部署 管理本部 募集背景 増員募集 報奨金（連続達成賞や半期の目標達成賞など）、社内イベント、健康診断（がん検診・婦人科検診あり）、福利LITE、サ

仕事内容＼料理人としての第一歩を応援／できることが増える⇒給与がドンドンUP！＋インセン《毎月選べる休日数》 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 【飲食店での勤務経験が3年以上ある方が対象】 ※給与は前職の経験・キャリアを全力考慮します！ ※給料に上限はないので頑張った分しっかり稼げます！ ※試用期間3カ月あり ★入社3か月後に再度給与設定の面談を行います！ ◎随時昇給あり ◎交通費全額支給 ◎家族手当 ◎資格・スキル手当 ◎体験入店手当（日当1万円／当日支給） ◎入店祝い金（5万円／研修終了後） ※日払いOK！ ▼遠方から入社の方には… ◎車両通勤手当（駐車場代補助あり） ◎住

仕事内容主な業務：退去立ち合いの代行、原状回復工事の工事手配 賃貸物件退去時のお部屋チェックや大家さんへリフォームをご提案、フランチャイズ加盟店への研修・教育など まずは賃貸物件退去立会とお部屋の故障や汚れなどのチェック業務を担当をします。 【仕事の流れ】 ▼管理会社から退去の連絡を受ける ▼退去物件を訪問 「破損箇所」や「壁やフローリングに問題がないか」などマニュアルに従って細かく確認します 退去者の費用負担を提示し、承諾の為の折衝を行う。 ▼部屋の状況を写真や修繕費用の書類を管理会社と大家さんに報告。さらに物件をより良くするためのリフォーム提案も行います ▼フローリングや壁紙の交換、ハウスクリーニ