株式会社Eプレゼンスの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)クリエイティブディレクターとしての業務経験（目安2年） (2)何かしらのディレクションのご経験（目安2年） (1)(2)、いずれかに加え以下のご経験をお持ちの方 チームでの業務経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ※ハイブリッド勤務可能※クリエイティブディレクター〈ゲーム・非ゲーム（ニュース・美容系など）担当〉 【仕事内容】 クリエイティブ（広告画像や動画）のディレクション業務をお任せします。 ※担当領域としては、ゲーム・非ゲーム（ニュース・マッチング・医療系・美容系な

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下、いずれかのご経験1年以上 ・事業会社において採用や人材育成をはじめとした人事業務経験のある方 ・人材業界（エージェントなど）での営業経験があり、人事業務へ興味がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ※ハイブリッド勤務可能※【コーポレート戦略室】人事〈CyberZ〉/渋谷勤務 【仕事内容】 国内最大級のスマホ広告代理事業、イベント事業を展開する同社にて、 主に採用・育成業務をメインにご担当いただきます。 国内最大級のスマホ広告代理事業、イベント事業を展開する同社にて、 主に採用・

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下、いずれかの実務経験1年以上 ・広告代理店における下記のご経験 └ストラテジックプランナーとして活躍されたご経験 └調査分析を実行し、ターゲット戦略やマーケティング戦略を描いたご経験 ・事業会社におけるマーケティングのご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ※ハイブリッド勤務可能※ストラテジック・プランナー〈エンタメからナショナルクライアントまで担当〉 【仕事内容】 クライアントの課題に対して、適切なKPI設定を行い、 課題を解決する指針となる戦略立案業務をご担当いただ