インストール
勤務地
キーワード
新着
50件
中国・四国の転職エージェント
東広島市
年収500万円〜600万円
正社員
仕事内容人事制度に関する企画業務等 ・人事制度の企画立案・制度運営 ・労働組合との労使交渉 ・ダイバーシティ&インクルージョン(D&I)の推進活動 ・個別紛争への対応 ・タレントマネジメントシステム構築・運営 ・コーポレートガバナンス ・人的資本情報開示 【東証プライム上場/賞与4.6ヶ月/広島へのUターン・Iターン転職も歓迎!】 ご経験者や近しいご経歴をお持ちの方からのエントリーをお待ちしています。 従業員約2900名規模の西日本最大級大手自動車部品メーカーでの募集です。 国産車メーカー向けプラスチック製品のtier1メーカーで、インストゥルメントパネル、バンパー等の樹脂製品に強みを持っていま
かんたん応募登録エントリー4日前
ダイキョーニシカワ株式会社
東広島市 寺家産業団地
年収350万円〜649万円
仕事内容工場設備保守・保全に関する業身/大手自動車部品メーカー(東証プライム上場) 【仕事内容】 工場設備保守・保全に関する業身 ●工場の生産設備保守・保全に関する業務 ・生産設備の保全基本計画(点検基準・実施計画、予知・予防保全計画) の立案・推進 ・保全用修理部材、消耗品・設備予備部品の在庫管理業務 ・生産設備の補修・改良工事計画の立案・実施(内作、外作を含む) ・工場備品の製作・工場の維持 ・設備法定点検の実施 (受電設備、クレーン設備、冷凍機設備、バーナー設備、高圧ガス設備) ・法令順守項目の点検と測定 ・エネルギーのロス削減と高効率化の推進 ・保全活動のグローバル拠点への展開 ・専門技術
ミドルの転職1日前
非公開
年収400万円〜649万円
仕事内容Tier1次世代向け自動車用樹脂部品の営業職 ※広島へのUIターンに適した求人です。 【仕事内容】 Tier1次世代向け自動車用樹脂部品の営業職 お客様は国内の完成自動車メーカーやTier1サプライヤーの樹脂部品メーカーや、新規のサプライヤーになります。 1)国内・海外の営業戦略及び商品戦略、受注計画の企画、立案、推進 2)見積策定、価格折衝(RFQ、RFI) 3)新規事業開拓及び海外調達の支援・推進 4)市場動向、商品動向の調査(他社ベンチマーク、マーケティング) *上記の1)~3)がメインの担当業務になりますが、4)の業務も担当して頂きます。 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】
年収380万円〜600万円
仕事内容自動車用のプラスチック樹脂部品を生産するための設備の準備を行って頂きます。 射出成形機、塗装ライン、ロボットによる組み立てラインなど多様な業務があります。部門では、専門知識を生かした業務にチーム分けして仕事を進めていきます。 細かい設備の調整やロボットへのティーチング等を行って頂きます。 【東証プライム上場/賞与4.6ヶ月/広島へのUターン・Iターン転職も歓迎!】 上場企業で生産設備の準備やロボットへのティーチング業務です。ご経験者からのエントリーをお待ちしています。 従業員約2900名規模の西日本最大級大手自動車部品メーカーでの募集です。 国産車メーカー向けプラスチック製品のtier1
かんたん応募登録エントリー2日前
仕事内容グループ会社経営管理業務/東証プライム上場自動車部品メーカー ※広島へのUIターンに適した求人です。 【仕事内容】 グループ会社経営管理業務 ・関係会社の財務状況及び経営状況の把握と指導及び支援 ・関係会社の中期経営計画及び年度経営計画策定の指導及び支援 ・関係会社の各拠点の事業性検証と拠点戦略の立案 ⇒環境変化に対する事業性及びあるべき姿への戦略検討 ・関係会社の内部統制の整備及び運用サポート ・関係会社の経営課題に対する対応支援及び社内調整 ★ここがポイント 【東証プライム上場/賞与4.6ヶ月/広島へのUターン・Iターン転職も歓迎!】 ●東証プライム上場企業でのグループ会社の経
年収500万円〜649万円
仕事内容人事職(管理職候補)/東証プライム上場 Tier1自動車部品メーカー 【仕事内容】 人事職(次期管理職候補) ◆人事制度に関する企画業務等 ・人事制度の企画立案・制度運営 ・労働組合との労使交渉 ・ダイバーシティ&インクルージョン(D&I)の推進活動 ・個別紛争への対応 ・タレントマネジメントシステム構築・運営 ・コーポレートガバナンス ・人的資本情報開示 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 1.自動車部品の製造及び設計・開発 2.合成樹脂製品の製造及び設計・開発 3.動産及び不動産の所有、賃貸借及び管理 4.産業廃棄物の収集、運搬及び処理業務 5.損害保険代理業並びに生命保険の募集に関す
年収350万円〜550万円
仕事内容次世代向け樹脂部品の開発 ・自動車用樹脂外装部品の材料・接合工法・構造最適化のCAD設計とCAE解析業務 ・加飾フィルムの貼付け工法の解析業務 ・計算科学を用いた最適化手法の構築 ・実験評価・試作・分析全般 【東証プライム上場/賞与約5ヶ月/広島へのUターン・Iターン転職も歓迎!】 EVシフト後も需要の高い樹脂部品の開発エンジニアの募集となっています。 従業員約2900名規模の西日本最大級大手自動車部品メーカーでの募集です。 国産車メーカー向けプラスチック製品のtier1メーカーです。 理想的なワークライフバランスを実現しやすい環境づくりに力を入れており、社員定着率が高い職場です。自動車
かんたん応募登録エントリー5日前
年収350万円〜600万円
仕事内容グループ会社含む全社のシステム化の企画・開発を行う。 ・システム導入における要件定義の実施 ・既存システムの改善検討・計画立案 ・ITベンダーマネジメント 【東証プライム上場/賞与約5ヶ月/広島へのUターン・Iターン転職も歓迎!】 従業員約2900名規模の西日本最大級大手自動車部品メーカーでの募集です。 国産車メーカー向けプラスチック製品のtier1メーカーで、特にエンジンルーム部品の樹脂製オイルストレーナーに強みを持ち、世界トップシェアの強みをもつ企業です。 理想的なワークライフバランスを実現しやすい環境づくりに力を入れており、社員定着率が高い職場です。自動車業界でのご経験は問いません
かんたん応募登録エントリー3日前
仕事内容自動車外装部品の応用技術開発(開発、実験、検証等が中心の業務です)/東証プライム上場 【仕事内容】 自動車外装部品の応用技術開発(開発、実験、検証等が中心の業務です) ◆自動車外装部品の基礎・応用技術開発 将来市場に向けた新たな付加価値創出のための研究開発 【自動車外装部品の商品化開発】 ⇒新規構造、工法開発 顧客ニーズにマッチした製品の提案と顧客との共同開発 ⇒環境対応に向けた技術開発 CO2削減、リサイクル、バイオマス材といった環境対応に向けた製品の企画及び評価の実施 ★ここがポイント 【東証プライム上場/賞与約5ヶ月/広島へのUターン・Iターン転職も歓迎!】 ●自動車部品の新
年収350万円〜599万円
仕事内容次世代向け自動車用樹脂部品の研究開発 ※広島へのUIターンに適した求人です。 【仕事内容】 次世代向け自動車用樹脂部品の研究開発 ◆次世代向け樹脂部品の開発 ・自動車用樹脂外装部品の材料・接合工法・構造最適化のCAD設計とCAE解析業務 ・加飾フィルムの貼付け工法の解析業務 ・計算科学を用いた最適化手法の構築 ・実験評価・試作・分析全般 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 1.自動車部品の製造及び設計・開発 2.合成樹脂製品の製造及び設計・開発 3.動産及び不動産の所有、賃貸借及び管理 4.産業廃棄物の収集、運搬及び処理業務 5.損害保険代理業並びに生命保険の募集に関する業務 6.前各号に
仕事内容【契約書の審査・作成】 ・国内外の契約書や法律文書の作成・確認・書類の修正や審査 など 【法律相談】 ・予防法務の観点で、各部署からの法律相談に対応 (会社法、金商法、独禁法、下請法に関する相談 など) 【コンプライアンス推進】 ・役員法務研修、法令に関する社内勉強会の開催 など 【その他】 ・社外弁護士との協同、管理 ・株主総会企画、運営の支援 ・訴訟、紛争対応 ・M&Aやアライアンス、組織再編等に関わる戦略的法務支援 など 【東証プライム上場/賞与4.6ヶ月/広島へのUターン・Iターン転職も歓迎!】 東証プライム上場企業での法務業務です。契約書作成や法務知識をお持ちの方からのエントリ
年収400万円〜550万円
仕事内容人事制度に関する企画業務等 ・人事制度の企画立案・制度運営 ・労働組合との労使交渉 ・ダイバーシティ&インクルージョン(D&I)の推進活動 ・個別紛争への対応 ・タレントマネジメントシステム構築・運営 ・コーポレートガバナンス ・人的資本情報開示等 →入社後は、これまでのご経験を踏まえて、担当して頂く業務を決めさせて頂きます。 【東証プライム上場/賞与4.6ヶ月/広島へのUターン・Iターン転職も歓迎!】 ご経験者や近しいご経歴をお持ちの方からのエントリーをお待ちしています。 従業員約2900名規模の西日本最大級大手自動車部品メーカーでの募集です。 国産車メーカー向けプラスチック製品のt
仕事内容グループ会社含む全社のシステム化の企画・開発を行う。 ・ICTに関する外部動向・新技術の調査・導入検討 ・システム導入における企画立案 ・システム導入における要件定義の実施 ・既存システムの改善検討・計画立案 【東証プライム上場/賞与約5ヶ月/広島へのUターン・Iターン転職も歓迎!】 従業員約2900名規模の西日本最大級大手自動車部品メーカーでの募集です。 国産車メーカー向けプラスチック製品のtier1メーカーで、特にエンジンルーム部品の樹脂製オイルストレーナーに強みを持ち、世界トップシェアの強みをもつ企業です。 理想的なワークライフバランスを実現しやすい環境づくりに力を入れており、社員
仕事内容IR関連業務(上場情報開示及び各種リリース)/東証プライム上場自動車部品メーカー 【仕事内容】 IR関連業務(上場情報開示及び各種リリース) IRや適時開示等に関する業務 ・適時開示業務やIR業務 ・メディア対応などの広報業務 ・プレスリリース関連業務 ・各種情報発信 ●入社後は、部内受け入れ教育後、IR等の業務に従事していただきます。将来的には、IR・適時開示等に関する業務のキーマンとなり、活躍していただきたいです。 ★ここがポイント 【東証プライム上場/賞与4.6ヶ月/広島へのUターン・Iターン転職も歓迎!】 ●上場企業でのIR情報開示及び広報職です。ご経験者や近しいご経歴をお持ちの
仕事内容工場の生産設備保守・保全に関する業務 ・生産設備の保全基本計画(点検基準・実施計画、予知・予防保全計画) の立案・推進 ・保全用修理部材、消耗品・設備予備部品の在庫管理業務 ・生産設備の補修・改良工事計画の立案・実施(内作、外作を含む) ・工場備品の製作・工場の維持 ・設備法定点検の実施 (受電設備、クレーン設備、冷凍機設備、バーナー設備、高圧ガス設備) ・法令順守項目の点検と測定 ・エネルギーのロス削減と高効率化の推進 ・保全活動のグローバル拠点への展開 ・専門技術の伝承と知識・技能の向上教育の立案・推進 1週毎の交代勤務になります ・AM8:00~PM17:00(休憩60分) ・PM
仕事内容エンジン関連、またEV化による樹脂化部品開発 新たな樹脂化部品、また付加価値向上の為の開発業務を担当。 [業務内容] ・市場分析 ・構想、構造検討 ・検証、評価、分析 ・商品化に向けたロバスト性検証 【東証プライム上場/賞与約5ヶ月/広島へのUターン・Iターン転職も歓迎!】 自動車の安心、安全や、車内をより快適に過ごす為の開発業務です。 従業員約2900名規模の西日本最大級大手自動車部品メーカーでの募集です。 国産車メーカー向けプラスチック製品のtier1メーカーで、特にエンジンルーム部品の樹脂製オイルストレーナーに強みを持ち、世界トップシェアの強みをもつ企業です。 理想的なワ
仕事内容HMI(ユーザーインターフェース)、ADAS(先進運転支援システム)部品の研究開発業務 将来市場に向けた新たな付加価値を創出するための電装部品開発業務を担当。 本人の希望と適性を加味した上で、下記の3業務のうちの一つに携わって頂 きます。 ①電子基板開発:電子基板の試作及び、量産向け開発、評価 ②ソフトウェア開発:ソフトウェアの試作及び、量産向け開発、評価 ③電子性能開発:MATLAB、電磁波CAE(FEKO)によるアルゴリズム開発、性能予測、検証 開発はチーム体制(ハード、ソフト、コンポーネント)で行っており、当面は一つの業務に集中して取り組んで頂きますが、自身のやりたいテーマの開発企画書を
仕事内容樹脂化部品開発/東証プライム上場自動車部品メーカー ※広島へのUIターンに適した求人です。 【仕事内容】 樹脂化部品開発 ◆EV化による樹脂化部品開発 新たな樹脂化部品、また付加価値向上の為の開発業務を担当。 [業務内容] ・市場分析 ・構想、構造検討 ・検証、評価、分析 ・商品化に向けたロバスト性検証 ●備考 ・入社後の育成イメージについては、まず先輩社員と一緒に弊社の研究サイクルや手法、樹脂の知識を習得いただきます。その後、比較的容易なテーマをお任せしながら、タイミングを見て重点テーマをお任せします。 ★ここがポイント 【東証プライム上場/賞与4.6ヶ月/広島へのUターン
仕事内容知的財産推進業務(特許関連)/東証プライム上場 ※広島へのUIターンに適した求人です。 【仕事内容】 知的財産推進業務(特許関連) ・アイデアを発掘し権利化を実施するための明細書作成 ・特許申請に際して拒絶通知への対応策検討及び応答書類の作成 ・他社特許の調査、分析 ・特許を使った商品戦略の企画 ・知財関連の予算管理 ・係争関連の対応 ※一部本部の改善活動や庶務業務あり ★ここがポイント 【東証プライム上場/賞与約5ヶ月/広島へのUターン・Iターン転職も歓迎!】 ●自動車部品の特許出願に関する知的財産業務です。特許実務経験がない方でも、設計や生産技術エンジニアとして特許に関する知識や興味を少
年収400万円〜599万円
仕事内容原価企画職(原価及び売上利益予実管理)/東証プライム上場 Tier1自動車部品メーカー 【仕事内容】 原価企画職(原価及び売上利益予実管理) ●自動車部品原価管理及び売上予測策定 ・自動車部品の受注に向けた見積業務 ・目標利益(目標原価)の設定。 ・原価低減(目標利益達成)活動の推進。 ・受注部品の各節目でのコスト評価と課題対応。 <入社後のキャリアパス> ・入社約3ヶ月後に、1ヶ月~3ヶ月の製造現場実習。 ・教育係りを付け、約1年で見積原価算出を一人でできる様に育成。 ・2年目から少しずつ部品単位での担当となる。 ・3年目からは車種単位での担当となり、受注から量産迄の業務を行う。 ・4年目
2 ページ目(全 50 件)
希望条件の求人は見つかりましたか?