株式会社元気な介護 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１５時～翌８時 上記の時間帯で応相談。勤務日数・勤務時間はご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容 ご入居者様への身体介護と、日常生活のお手伝い全般 【身体介護】 ・食事のサポート・入浴のお手伝い・歩行のサポート 【日常生活のサポート】 ・お部屋の掃除・シーツの交換・買い物の同行・ゴミの回収など ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間勤務時間 08:30～10:30 (2時間) 最低勤務日数 週3日 【勤務時間】 朝）8:30～10:30 夕）15:00～17:30 勤務の変動により時間変更可能性あり 朝のみ、夕方のみの勤務でも可能です。 中抜けの時間は自宅に戻っていただいて大丈夫です。 ■勤務日数 週3日～5日 相談に応じます。

仕事内容 介護の経験資格不問！丁寧に業務を教えます◎有資格者も大歓迎♪交通費全額支給／南巽駅徒歩１０分。 利用者様とご家族様の生活スタイルに合わせて、通い・泊り・ 訪問介護・訪問看護を提供する在宅支援サービスです。 入社後まずは、通いサービスを利用されるご利用者様への 入浴介助・食事介助・排泄介助が中心となります。 慣れてきたら訪問サービスも経験していただき、利用者様の 生活にしっかりと向き合うことで自身の介護スキルも 高めることができる環境です。 ◎施設内に犬を飼っています。犬好きの方は大歓迎です！ ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 訪問介護における介護業務全般 送迎等 アピールポイント ＊ 応募資格を満たしていれば未経験でもOK！業務はしっかりフォローしますよ♪ ＊ 週休二日制☆しっかり働いたあとはしっかり休めます♪ ＊ 安定した年収アップにつながる賞与・昇給あり！ ＊ 資格手当や処遇改善手当が充実！あなたのキャリアをしっかり給与に反映させます★ ＊ マイカー通勤がしやすいように、駐車場を用意しています♪ 【給与詳細】 給与 月給 225,000円〜275,000円 【内訳】 ・基本給：170,000～190,000円 ・資格手当：15,000円 ・処遇改善手当：20,000～30

仕事内容【仕事内容】 要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行、居宅サービス計画 （ケアプラン）の作成、住宅改修など、介護サービスを提供する事 業者との連絡調整、在宅介護に関する相談窓口など、ケアマネジャ ー業務全般。 ◎未経験の方でも、親切丁寧に指導致します。また、しっかりと手 厚い研修制度がありますのでご安心ください！ ◎業務に慣れてくればテレワークＯＫ！テレワークを推奨していま す。 ＊業務の変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給:245,000円～295,000円 基本給（月額平均）又は時間額 215,000円～245,000円 資格手当 30,000円～50,000円 ＜その他の手当等

仕事内容 本人や家族の意思、ライフスタイルを尊重しＱＯＬが向上できるよう、利用者さんの自宅へ訪問し、その方の自宅や身体の状況に合わせた身体機能訓練、日常生活に直結した訓練、社会適応練習などを行っていただきます。 車での訪問もある為、車の運転が可能な方の募集としています。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間勤務時間 21:00～07:00 (8時間) 最低勤務日数 週2日 休憩2時間 勤務時間 16:00～10:00 休憩2時間 ■勤務日数 週1日～週2日 ※勤務曜日は応相談 ■土曜・日曜日勤務可能な方歓迎

勤務時間勤務時間 09:00～18:00 (8時間) 最低勤務日数 週3日 休憩1時間 ■勤務詳細 週3日～勤務可能な方 ※週4日以上勤務可能な方は、業務内容が異なります。 ※介護業務がある場合、勤務時間は下記参照ください。 8:00～17:00／8:30～17:30／9:00～18:00／10:00～19:00／11:00～20:00 時間帯は要相談 ◎勤務曜日などもまずはお気軽にご相談ください！

仕事内容 デイサービスにおける介護業務全般 ・デイに来訪されたご利用者さまの入浴介助、排泄介助等 ・ご飯をどれくらい召し上がられたか等の記録作成 ・ご利用者さまが明るく楽しめるレクを考案／実施 ・ご利用者さまが帰られてからの掃除等 ◎イベントも多く催し、職員が働きながら楽しめるデイサービスとなっています。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容★ご利用者様への日常生活サポートをお任せします★ ・食事、入浴、排泄などの介助 ・清掃、リネン交換、洗濯 ・季節に応じたイベントの企画、実施 ・夜間巡視、記録の入力、会議への参加 小規模多機能ホームくらしさ八軒に所属いただき、 住宅型有料老人ホームくらしさハウス八軒入居者様への 介護業務が主なお仕事です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間勤務時間 09:00～17:00 (7時間) 最低勤務日数 週3日 例）9:30～17:30 / 10:00~18:00など 勤務時間の相談可。 ■勤務日数 週3日～5日

仕事内容 推進グループという部署に所属し、当社の大阪エリア（大阪市生野区・平野区・八尾市・柏原市・東大阪市）にある施設を兼務して勤務いただきます。ご利用者さまの身の回りにおける食事や入浴、排泄介助などの介護士としての業務全般をお願いします。介護業務に加えて推進課の介護スタッフは、複数の現場を兼務していただく為、それぞれの施設の課題解決を図ったり、次期リーダー候補者が集まり、活躍いただく部門になります！ ■サービス種別 ・サービス付き高齢者住宅 ・住宅型有料老人ホーム ・デイサービス （＊業務の変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：休憩２時間／実働１５時間 ＊勤務可能な曜日については、お気軽にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（希望休考慮） 有給休暇は所定労働日数により変動あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容 ★働き方を重要視し直行直帰ＯＫ★ 八尾・柏原エリアにあるデイサービスセンターで、利用者様の身体機能の維持や向上を目指して機能訓練を行っていただくお仕事です。 関節の動きを広げるストレッチや、無理のない筋力トレーニング、歩く・立つといった日常動作の練習などを通じて、日々の生活が少しでも楽に、安全に過ごせるようサポートしていただきます。お一人おひとりに合わせたプログラムを作成し、体調の変化を見守りながら、他スタッフとも協力して支えていくやりがいのあるお仕事です。 複数の事業所を兼務していただくポジションとなります。 （業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容【初任者研修以上／認知症介護に１年以上携わった事がある方】 ★苫小牧市・千歳市内で展開している当社介護サービス事業所（認 知症対応型共同生活介護、小規模多機能型居宅介護、訪問介護）の 複数の事業所で勤務いただき、利用者様へ必要な介護サービスを提 供していただきます。 当社運営の施設にて、ご利用者さまの身の回りにおける食事や入浴 、排泄介助など生活上の介護業務全般が主なお仕事です。 ＊より良いサービス提供を一緒に考えていただける前向きな方、大 歓迎！ 日々の活躍に応じて大幅な昇給アップも目指せます！ （業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容 定員４１名の高齢者施設において、食事・入浴・排泄・清掃などの介護業務全般と、利用者様に楽しんでもらえるようなレクリエーションや季節に応じたイベントの企画・進行を行っていただきます。 施設の中で包括的にサービスを提供するため、顔なじみのあるスタッフが一貫して利用者様と関われる、アットホームな雰囲気での介護ができる施設です！ ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容 残業はほぼないため、仕事終わりの家族との時間やプライベートの時間も大切にしていただけます◎ キャリアアップも可能なため、自身の経験を活かして活躍していただける職場です★ デイサービスでの介護業務全般 ・利用者様の生活援助 ・レクリエーション補助 ・送迎業務など 946668/963

仕事内容★ 駅徒歩7分以内 限定職（推進グループ）という部署に所属し、当社の大阪府八尾市（本町・高美町・中田・八尾木・老原）にある施設を兼務して勤務いただきます。業務内容は、介護スタッフと変わらずご利用者さまの身の回りにおける食事や入浴、排泄介助などの介護士としての業務全般をお願いします。 複数の現場を兼務していただく為、それぞれの施設の課題解決を図ったり、次期リーダー候補者が集まり、活躍いただく部門になります！ ■サービス種別 ・サービス付き高齢者向け住宅 ・デイサービス ・訪問介護 （＊業務の変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：20時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：実働８時間／休憩５時間 ＊勤務可能な曜日については、お気軽にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（希望休考慮） 有給休暇は所定労働日数により変動あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日