居宅介護支援事業所ぴーす の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/土日休み残業ほぼなし 産・育休取得実績あり/畑・生き物の飼育など自然豊かな環境に触れて、五感をはぐくむ療育月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～280,000円 【月給】200,000円～280,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(上限16,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回：計2～3か月分※過去実績) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 栃木県栃木市 平柳町3丁目54-17 募集情報

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜駅近/年間休日120日以上＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠横浜市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ご自宅で生活される介護を必要とする方の状況に応じ、ケアプラン作成および関係機関との調整、ご利用者、ご家族対応 ・担当者会議への参加やご利用者宅への定期訪問、システムへの実績入力等 業務効率を高めるためにフレックス勤務を推奨しています。 訪問時は公共交通機関をはじめ、会社社有の車、バイク、電動アシスト自転車の活用が出来ます。 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイ

仕事内容【お任せしたいこと】 営業職として介護事業全般に対する営業活動 ご利用者確保の為の営業活動 〇病院、地域包括ケアセンター、居宅事業所等への訪問営業 〇ご利用者獲得の為の企画立案 〇ブランディング企画立案 〇法人、個人営業活動全般

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日120日以上＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠いわき市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・高齢者の介護計画及びサービス事業者の手配 ・ご利用者宅訪問によるアセスメント、モニタリングやサービス担当者会議の実施等 ・その他事務業務（来客受付・電話対応・請求事務に係るシステム入力） 担当 30名ほど 社有車有 マイカー使用時はガソリン代支給 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・1983年設立、神奈川県

仕事内容【仕事内容】 ◇ケアプランの作成や相談等を行っていただきます。 「変更範囲：変更なし」 ◆検索コード「介護」 【給与詳細】 月給220,000円～230,000円 ＜内訳＞ ■基本給 220,000円～230,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日以上＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠いわき市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・高齢者の介護計画及びサービス事業者の手配 ・ご利用者宅訪問によるアセスメント、モニタリングやサービス担当者会議の実施等 ・その他事務業務（来客受付・電話対応・請求事務に係るシステム入力） 担当 30名ほ

仕事内容年間休日125日／土日休み相談可／担当件数調整あり／居宅ケアマネジャー募集（いわき市） 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・利用者様、ご家族との相談対応 ・サービス担当者会議 ・関係機関との連携、調整 ・モニタリング訪問 ・介護保険申請支援 転勤：いわき市内事業所への転勤あり。 資格: 介護支援専門員 自動車免許(AT限定可) 勤務時間: 8：00～17：00（休憩1時間） 休日・休暇: 年間休日125日 土日祝日（業務の都合により土曜日出勤が月に1回～2回程度発生、平日振替休日となります。） 年末年始休暇 夏季休暇 福

仕事内容掲載期間：07/07（火）～07/31（金） あいケアステーション株式会社 のびるばぴーす 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/土日休み/残業ほぼなし 正社員 産・育休取得実績あり/畑・生き物の飼育など自然豊かな環境に触れて、五感をはぐくむ月給30万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは栃木県で児童発達支援・放課後等デイサービスのほか、居宅サービス、通所サービス、訪問・通所介護、福祉用具貸与・販売などの福祉事業を展開している法人です。 「その人がその人らしく居られる場所をつくる」を理念とし、一人ひとりの人生や価値観に寄り添ったサービスを提供しています。 ◆自然豊かな

仕事内容【保育士】児童発達支援/土日休み週休2日制 産・育休取得実績あり/畑・生き物の飼育など自然豊かな環境に触れて、五感をはぐくむ療育月給23.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～287,000円 【月給】235,000円～287,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(上限16,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回：計2.3か月分※過去実績) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 栃木県栃木市 平柳町3丁目54-17 募集情報 ◆

勤務時間9:00～17:00の中で4時間以上 週3日～4日 ※休憩時間は法定通り

仕事内容【訪問介護事業所での介護職・ヘルパー】パート・アルバイトの募集です／介護のお仕事スタート、私たちでお手伝いさせて下さい／福島県いわき市 ■ アピール 介護の資格をお持ちでない方、介護のご経験がない方大歓迎♪資格取得後に訪問介護のお仕事に携わって頂くパート社員の募集になります♪資格を取った後に訪問介護のお仕事を担って頂きます♪資格取得中はデイサービスで研修実施♪ご希望の曜日、時間帯で勤務可能です♪訪問介護だけではなく、デイサービスも経験できますよ♪ご応募お待ちしております♪ いわき市中央台の緑豊かな環境の中に訪問介護事業所があり、すいとぴーのブランド名で、居宅支援、訪問介護サービスを展開

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/土日休み/残業ほぼなし 産・育休取得実績あり/畑・生き物の飼育など自然豊かな環境に触れて、五感をはぐくむ月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～380,000円 【月給】300,000円～380,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(上限16,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回：計2～2.5か月分※過去実績) ■試用期間6か月/同条件(ただし、昇給・賞与なし) 【勤務地】 栃木県栃木市 平

仕事内容掲載期間：07/07（火）～07/31（金） あいケアステーション株式会社 のびるばぴーす 【保育士】児童発達支援/土日休み週休2日制 正社員 産・育休取得実績あり/畑・生き物の飼育など自然豊かな環境に触れて、五感をはぐくむ療育月給23.5万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは栃木県で児童発達支援・放課後等デイサービスのほか、居宅サービス、通所サービス、訪問・通所介護、福祉用具貸与・販売などの福祉事業を展開している法人です。 「その人がその人らしく居られる場所をつくる」を理念とし、一人ひとりの人生や価値観に寄り添ったサービスを提供しています。 ◆自然豊かな環境に触れて

仕事内容掲載期間：07/07（火）～07/31（金） あいケアステーション株式会社 のびるばぴーす 【児童指導員】児童発達支援/土日休み残業ほぼなし 正社員 産・育休取得実績あり/畑・生き物の飼育など自然豊かな環境に触れて、五感をはぐくむ療育月給20万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは栃木県で児童発達支援・放課後等デイサービスのほか、居宅サービス、通所サービス、訪問・通所介護、福祉用具貸与・販売などの福祉事業を展開している法人です。 「その人がその人らしく居られる場所をつくる」を理念とし、一人ひとりの人生や価値観に寄り添ったサービスを提供しています。 ◆自然豊かな環境に触れ

仕事内容【タイトル】 J.ぴーぷる下末吉ヘルパーS.S.【訪問介護】 【仕事内容】 J.ぴーぷる下末吉ヘルパーS.S.【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護、特に「J.ぴーぷる下末吉ヘルパーS.S.」の訪問介護士（ホームヘルパー）としての業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 訪問介護は、介護が必要な高齢者や障害者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行う仕事です。具体的な業務内容は以下の通りです。 1. 身体介護 入浴、排泄、食事の介助など、直接的な身体のケアを行います。 2. 生活援助 掃除、洗濯、買い物、調理など、日常

仕事内容サービス提供責任者募集 月給25万円以上／残業月10時間以下／土日休み可／訪問件数少なめ／人と向き合い寄り添うすいとぴーにお力添えください♪ご応募おまちしております♪ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【仕事内容】 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお任せします。 ご利用者への質の高いサービス提供を通して、生活を支援、サポートするお仕事です♪ ＜主な業務内容＞ ・訪問介護計画書の作成およびモニタリング ・ご利用者様、ご家族様との面談・相談対応 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡調整 ・訪問介護員（ヘルパー）のシフト調整、指導、育成 ・サービス担当者会議への出席 ・新規利