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放課後等デイサービス 言語聴覚士 - 鹿児島県 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

児童発達支援・放課後等デイサービス施設の児童指導員

社会福祉法人 大一会 キッズステーション みらe

  • 伊佐市 大口宮人

  • 月給16.6万円〜16.8万円

  • 正社員

  • 残業なし
  • 18時前退社
  • 有資格者歓迎
  • 祝い金あり
  • 学歴不問
  • 住宅手当あり
  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • 年間休日100日以上
  • 駐車場あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • U・IターンOK
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 男性活躍中
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 産休・育休実績あり
  • 昇給あり
  • 介護休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 既卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 17時前退社
  • 交通費支給
  • ブランクOK

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 知的障がい・発達障がいをお持ちの子どもさんに対する発達支援等のお仕事をお任せします。 【具体的には】 ・午前の業務は、主に未就学児童の発達支援(療育)です。 朝のおあつまり、課題あそび、昼食、午睡、帰りのおあつまり、保育園・幼稚園への送迎など ・午後の業務は、学齢児童の放課後デイサービス支援です。(小学1年~高校3年) 学校へのお迎え、おやつ、自由活動、帰りの会など ・利用定員は各10名(1日につき) 【キッズステーション みらeについて】 当施設では、発達に課題のある子どもやその可能性のある子どもに対し、個々の発達の状態や障がい特性に応じて、今の困りごと

かんたん応募社会福祉法人 大一会 キッズステーション みらe

言語聴覚士/活動を重視したデイサービス勤務

有限会社リハシップあい ディサービスセンターリハシップあい隈 之城

  • 薩摩川内市 山之口町 / 隈之城駅 徒歩約18分

  • 時給970円〜1,200円

  • アルバイト・パート

  • 週休2日制
  • シフト制
  • 16時前退社
  • 17時前退社
  • 1日6時間以内OK
  • 18時前退社
  • 交替勤務制
  • 1日4時間以内OK
  • 残業なし

勤務時間交替制(シフト制) 就業時間1:8時30分〜12時30分 就業時間2:13時00分〜17時00分 就業時間3:8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項:(1)・(2):実働4時間(休憩0分) (3):実働7.5時間(休憩60分) ※週30時間未満の勤務にて調整します。 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日日曜日,その他 週休二日制:毎週その他シフト表によります 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日

仕事内容※言語聴覚士の専門的なものと介護業務が主な仕事です。 ○摂食嚥下や言語・音声機能を中心とした口腔機能訓練 ○高次脳機能に対する訓練 ○リハビリ活動の補助(リハビリ機器の準備等) ○計画書作成(利用者様のリハビリプランの計画や評価を行います )※WordやExcelの操作が必要になります。 ○日常生活介助(食事やトイレ、移動等の介助) ○送迎業務(利用者様宅と施設間の送迎) 〇その他、付随する業務(担当者会議出席、職員への教育など)

ハローワーク

児童指導員(放課後デイサービス)

合同会社ahm

  • 薩摩川内市 御陵下町 / 上川内駅 徒歩約13分

  • 時給1,000円〜1,300円

  • アルバイト・パート

  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 18時前退社
  • 交替勤務制
  • 残業なし
  • 17時前退社
  • 週休2日制

勤務時間交替制(シフト制) 就業時間1:12時45分〜20時00分 就業時間2:9時00分〜16時15分 就業時間に関する特記事項:(1)通常勤務時間 (2)土曜日・長期休暇 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間45分 休日水曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週その他*シフト制 *有給休暇については、週の労働時間によって6ヶ 月経過後、法定通り付与します。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日

仕事内容「就業場所:御陵下町」 ◎放課後等デイサービスでの小学生から高校生の療育 ◎放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理者業務 ◯こんな方におすすめ ・こども達1人1人が自分らしくありながら、生きづらさを なくしたい →こども達1人1人にとっての『ちょっと楽しそう』に今すぐ挑戦 ・こども達の居場所をつくりたい→安心して夢中になれる環境 ※ご質問などお気軽にお問い合わせください。 【業務変更の範囲】:事業所の定める業務

ハローワーク

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