東京都杉並区の乳児院 保育士の求人・転職・中途採用

勤務時間7:15～16:15（実働8時間 休憩60分） または 7:30～16:30（実働8時間 休憩60分） ※終了時間の相談が可能です。

仕事内容【早番】富士見ヶ丘駅徒歩13分☆認可保育園☆保育士☆派遣☆時給1,700円 保育業務全般、書き物（連絡帳 4－5人分、児童票尚可）、製作業務、環境整備等 ※書き物無しの募集枠もございます！ 【求人の特徴】 ブランクOK,皆勤手当あり

仕事内容認可保育園保育士正社員｜日勤 今から変える、新しい働き方。「転職したい！」あなたを応援！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 218,950円〜284,860円 賞与1回昇給有 【勤務時間】 シフト制（実働8時間） ＜シフト例＞ 7:00〜20:00 休憩：60分 平均残業時間：10時間/月 【試用・研修】 試用・研修

仕事内容「できた」を一緒に喜べる。想いを活かせるやりがいのある仕事/経験加算もあり♪ ベビー用品Combiでおなじみ コンビグループが手がける保育園で 正社員保育士さんを募集中☆ ベビー用品ブランドCombiの知見が詰まった、安全で快適な園設計。 子どもだけでなく「保育士の働きやすさ」にも配慮された空間づくりが徹底されています！ 行事や書類に追われすぎない、保育そのものに集中できる環境です◎ 大手グループならではの安定基盤と福利厚生制度も充実しています！ 産休・育休はもちろん、短時間勤務や子どもの看護休暇など 復帰後のフォローも大事にしています。 お仕事内容 保育業務全般をお願いしま

勤務時間月～金 週5日 7:00～19:00の中で（実働８時間 休憩60分）のシフト制 ※固定時間も応相談です。

仕事内容高井戸駅徒歩10分★認可園★派遣保育士★時給1,680円 ★保育業務全般 書き物（連絡帳、日誌）、製作業務、環境整備等 【求人の特徴】 ブランクOK,皆勤手当あり

仕事内容〒167-0022 東京都杉並区下井草5丁目7－19 最寄り駅 井荻駅 徒歩6分 【杉並区下井草5丁目7－19】 0歳 12名 1歳 18名 2歳 20名 3歳 23名 4歳 24名 5歳 24名 合計121名 にじのいるか保育園杉並井草園で、 子どもたち一人ひとりに寄り添いながら、安心して働ける環境で保育を行っていただく保育士さんを募集します！ ☆こんな方におススメ☆ 「人間関係で悩みたくない…」 「待遇もしっかりした園で長く働きたいなぁ」 ～働く環境～ 東京都杉並区井草にある認可保育園。 子どもたちの「やってみたい！」を大切にした保育を行っています。 日々の活動の中で、 「こうや

勤務時間募集状況と希望を考慮して決定いたします。是非ご相談ください

仕事内容[認可保育園パート・アルバイト]求人ID：332188 杉並区[京王井の頭線 永福町駅]社会保険加入もＯＫ/保育園主導の運営/モンテッソーリ教育/社員登用あり！ [土日休み 年間休日120日以上 残業少なめ 未経験歓迎 社会保険完備 男性保育士活躍中 研修制度充実] ＜雇用形態＞パート・アルバイト ＜給与＞時給 : 1,300円～ ＜施設＞認可保育園 ＜勤務地＞東京都杉並区 ＜担当コンサルタントより＞ 【オススメポイント】 ・経験により時給1300円以上で相談可能！ ・園の裁量権が大きい企業です！園長と相談しつつ方向性を決めることが可能です。 ・社会保険の加入も可能です ・幅広い年代が活躍

仕事内容働きやすい福利厚生充実！残業なし/昇給賞与あり/育休産休完備/寮完備/食事補助/従業員割引あり ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+ 東京都杉並区にある定員67名の 認可保育園☆彡 高月給で働ける保育園！ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+ 【定員】67名 0歳児：6名 1歳児：10名 2歳児：12名 3歳児：13名 ４，５歳児：26名 【勤務時間】 7:15～19:45の実働8時間 *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* おススメ☆ポイント *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*

勤務時間▼勤務時間 07:30~19:30 ▼勤務時間詳細 07:30 ～ 19:30 の間 6時間以上

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎明大前駅より徒歩10分の保育園にて パート保育士さん募集中♪ ー 《お仕事内容》 ・正規職員のサポート ・保育補助業務全般 など ICT化を進めており書類の負担は少なめです♪ 残業・持ち帰りはありません◎ 《定員》 60名 《勤務時間》 7:30～19:30の間で6時間以上の勤務 をお願いします◎（休憩60分） 週4日～相談可能です☆ 《オススメポイント》 ★日数・時間帯で相談OK！ ★乳児メインでゆったり保育 ★子育て中のママさんも大歓迎！ ★無垢材使用のあたたかくキレイな園舎 ★定着率が良く、風通しの良い環境 ◇～ここわ保育園について～◇ 《『ここわ』

勤務時間9:00～18:00の1日6時間 月～金のうち3～5日 勤務日数・時間はご相談ください。 夕方時間にかけて3時間以上働ける方、土曜日も働ける方も歓迎します！ 上記以外の時間も相談により可能な場合があります！

仕事内容◆保育士パート◆もりのなかま保育園 松ノ木園◆ 「もりのなかま保育園 松ノ木園」で、温かな保育環境を育んでいきませんか？ とうきょうすくわくプログラムの取り組みとして「ぷちサイエンス＋」も行っており、園児のわくわくどきどきを力いっぱいサポートしている園です。 また、５月より地域交流の子育て支援カフェとして「松ノ木カフェ」を定期的に開催しています。 あなたの得意が発揮できるシーンがたくさんあるかもしれません！ ■仕事内容 《保育士業務全般をお願いいたします》 ・室内遊びや外遊び、着替えや食事のサポートなどの保育全般 ・おもちゃの消毒や室内清掃 ・保護者対応 ・その他付随する業務 松ノ木園で

勤務時間7：30～20：30の間で実働8時間 ※希望の時間帯をご相談ください！

仕事内容高円寺駅★最大時給1,750円★派遣★土日祝休み★時間固定もご相談ください！ 保育業務全般(書き物：連絡帳、保育日誌)、制作業務、環境整備 【求人の特徴】 ピアノスキル不問,残業ほぼなし,自転車通勤OK,株式会社,ブランクOK,即日,皆勤手当あり

勤務時間7：30～18：30の間の6時間程度 (勤務時間例： 12：30～18：30等 応相談) ご家庭の状況に合わせて無理なく勤務して頂けます。 ※時間外ほぼなし

仕事内容保育経験のある方歓迎！アットホームな雰囲気の中で、子どもたちの成長を見守りませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 0～2歳児に対する保育士業務全般 雇用期間・6ヶ月 ※契約更新の可能性有り(原則更新) 資格: 保育士資格 保育業務経験は問いません 年齢不問・ブランク可 勤務時間: 7：30～18：30の間の6時間程度 (勤務時間例： 12：30～18：30等 応相談) ご家庭の状況に合わせて無理なく勤務して頂けます。 ※時間外ほぼなし 休日・休暇: シフト制 日曜・祝日休み 年末年始休暇 12月29日～1月3日 週3～4日、1日6時間程度の勤務でOK(応相談) 福利厚生: 加入保険は

勤務時間シフト例 （1）19時00分〜20時00分 ※ご希望の曜日・時間をご相談ください。 ※開園・閉園時間は園によって異なりますので、お気軽にお問い合 わせください。 原則残業なし ※ クレーム等緊急時の対応を要する場合、職員の欠勤等代替の手配が 困難な場合、月80時間（年6回）年間720時間まで延長可能。

仕事内容【この求人のポイント】 Gakkenほいくえん 桃井は、子どもたちが楽しく過ごせる2階建ての園舎を有しています。保育時間は【月～土】7:00～18:00で、短時間保育や延長保育も対応。閑静な住宅街に位置し、近隣には公園や散歩コースがあります。子どもたちの個性や主体性を大切にし、生まれ持った「育ちのチカラ」を伸ばす保育を実践しています。手作り給食と安全管理も徹底するよう努めています。現在、保育士を募集中です。一緒に温かい環境で働きませんか？ 【雇用形態】 パート・アルバイト 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮

仕事内容20-50代活躍中/認可保育園の保育士/年間休日123日で無理なく続けられる保育のお仕事です！ ★年間休日123日以上！プライベート充実★1～5歳まで。40名を預かる認可保育園にて保育業務全般。 ＊入社して最初の頃は誰でも不安や遠慮が出ると思います。そこに寄り添う先輩保育士（チューター）が新卒中途パート問わず必ず付くので、小さなことや今更なことまでなんでも相談できる環境です。 ＊メンバーは20代から50代と幅広い年齢層が在籍しています。 ・年間休日123日で、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます！ ・荻窪駅から徒歩3分で、毎日の通勤もスムーズです！ 応募方法： こちらの求人が気に

仕事内容■メインキャッチ 【主任】保育士／年間休日126日以上／即日利用可能な休暇制度／中規模／認可保育園／西荻窪駅／高給与／借り上げ社宅制度あり社宅ペット可◎ 【jb653899】 ■コメント 【主任】保育士／年間休日126日以上／即日利用可能な休暇制度／中規模／認可保育園／西荻窪駅／高給与／借り上げ社宅制度あり社宅ペット可◎ 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 主任業務経験 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 月給 319,000円 ～ 357,000円 ■給与備考 【 給与補足】 主任5年以上経験：319,000円前後～357,000円 【賞与の有

勤務時間7：30～20：30 の中で 月間120時間以上勤務できる方 例） ・ 7：30～15：30 7時間×週5日 ・ 9：00～17：00 7時間×週5日 ・11：00～18：00 6時間×週5日 など 週30時間以上勤務できる方

仕事内容学びの時間も収入に★時給最大2,400円★エキスパート保育士★認可園★派遣★西荻窪駅 ◆保育業務全般 各クラスをサポート(複数担任やフリー担当、加配担当など) １）事前研修の上、保育ICTシステムを用いて保育日誌、連絡帳ほか対応 ２）療育が必要なお子様の保育を個別に支援 ３）教育プログラム（3，4，5歳児）を保育者として参加 ◆研修期間中の約３ケ月間は、研修園にてご勤務しながら体系的な教育を受け １）ICTシステム ２)療育 ３）教育プログラムの専門スキルを習得して頂きます。（研修期間中も対応時間に応じて報酬が支給されます！） 【求人の特徴】 ピアノスキル不問,残業ほぼなし,昇給あり,株

仕事内容認可保育園保育士正社員｜日勤 仕事もプライベートも大切に。理想の園を見つけませんか？ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円〜250,000円 賞与1回昇給有 【勤務時間】 シフト制（実働8時間） ＜シフト例＞ 7:30〜18:30 休憩：60分 平均残業時間：10時間/月 【試用・研修】 試用・研修の有

仕事内容保育士(保育園)|正社員|東京都杉並区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 【社会保険】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生・待遇】 ◆ 交通費全額支給 ◆ 家族手当 ・配偶者：5,500円／月 ・子ども1人につき：5,500円／月 ◆ 住宅手当 ・当園が契約を行う借上げ住宅の場合（有資格者対象）：最大82,000円／月（東京都の補助金による） ◆ 育児手当（子どもが認可保育所に入っている場合は、保育料の半分を支給） ◆ 退職金制度：共済加入 ◆ 昼食補助 ◆ 自転車通勤可 ◆ 産前・産後、育児休業あり：取得実績あり ◆ 看護休暇、介護休暇／休業制度あり ◆ 短時

仕事内容住所：東京都杉並区南荻窪2-25-17 最寄り駅：Ｊ荻窪駅 徒歩14分 【東京都杉並区南荻窪2】 荻窪保育園 ■園児定員：合計65名（0～5歳児） 【仕事内容】 施設にて、保育業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・日常生活のサポート ・保育活動の実施 ・保護者対応 ・書類・事務作業 ・環境整備・安全管理 ■園の特徴： ・子どもの主体性を大切にした保育 ・生活習慣や基礎力の育成を重視 ・戸外活動を取り入れたのびのびした環境 ・家庭的で安心感のある保育 ・地域との連携を大切にした運営 ★ 「のびのび＋基本をしっかり育てる保育園」 ■魅力ポイント： ・子ども主体の保育で、一人ひと

仕事内容■メインキャッチ 保育士／正社員／年間休日120日／園庭あり／賞与3.5ヵ月！／借り上げ社宅制度／残業少な目／持ち帰り仕事ほぼなし♪ 【jb647750】 ■コメント 保育士／正社員／年間休日120日／園庭あり／賞与3.5ヵ月！／借り上げ社宅制度／残業少な目／持ち帰り仕事ほぼなし♪ 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 月給 202,100円 ～ 325,000円 ■給与備考 【 給与補足】 基本給：17万～29.6万円 ※経験により算出 特殊業務手当：9千円 調整手当：1万円 処遇改善手当：1万円 【年収実績】 経験1年：340万円

仕事内容保育士（認可保育園）|正社員|東京都杉並区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 社会保険完備 交通費支給（月上限17,000円） 昇給：年1回 賞与：年2回 退職金制度有（勤続５年以上） 産休育休制度 有（取得実績あり） ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 育児支援・託児所あり ◇ 研修制度あり ＊現在コロナウィルス感染拡大に関して行政や自治体の指示のもと、弊社においてもあらゆる対策と対応を行っています。 お子様がいる職員に関しては小学校等の臨時休校の場合や外出自粛要請に対する家庭内保育の場合、 また、施設利用児が０の園は