株式会社ごじょうの求人・仕事・採用

勤務時間8:30～17:30 （内4時間～8時間） 勤務時間については希望シフトを提出いただきます。 扶養内希望、Wワーク希望もOKです♪ 労働時間制度 シフト制

仕事内容週2日程度から勤務OK！1日6～8時間のパート勤務♪ 比較的自由度高くシフトを組むことができます！無理なシフト調整はいたしません。ご自身の希望を尊重します。 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,094円～1,150円 保有資格により給与が異なります。 【勤務地】 福岡県太宰府市五条2丁目11-7 募集情報 ＜会社について＆募集背景＞ 当社は、保育園などの “運営の最適化” を手がけてきた企業。 保育園の開設支援など数多くのコンサルティングの実績という強みを持ち、多くのお客様からご依頼を頂いてきました。 現在保育園事業では福岡・東京・熊本を中心に

仕事内容やりがい・充実の働きやすさ◎ 子どもたちの支援を一緒にしていきませんか！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 日常生活支援 屋内や戸外での活動支援 集団療育・個別療育又は補助 日報の作成 その他関連する業務 ※利用者の個別支援計画に基づいて療育することが基本となります ※有期雇用契約期間6ヶ月（条件の変更なし） 基本的に6か月経過後、無期に切り替わります。 資格: 普通自動車運転免許証（AT限定可） 児童指導員任用資格 指定の学部を経て大学、大学院もしくは養成施設を卒業した方 小・中・高の教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士のいずれかの資格保有者の方 高等学校を卒業した者

仕事内容グループホーム（認知症対応型共同生活介護）での介護業務 ・食事、排泄、入浴などの身体介助 ・食事の用意、掃除、洗濯、買い物同行などの日常生活サポート ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ＊定員９名×３ユニット、要介護１～５の利用者様を対象に 日中は、各ユニット３名～の介護職で支援しています ＊日中は看護師が常駐 ＊未経験者も歓迎、先輩職員が丁寧に指導します ＊有給休暇ほぼ１００％取得、職員で協力し合う職場風土です ＊風通しの良い職場！意見やアイデアを出しやすい職場環境です ＊残業ほぼなし！定時に帰れるのでプライベートも安心です

勤務時間8:30~17:30 （内4時間～8時間） ※月～土のシフト制 勤務時間については要相談 休憩なし（労働時間が6時間を超えた場合45分、8時間を超えた場合60分休憩）

仕事内容【太宰府市五条】やりがい・充実の働きやすさ◎ 子どもたちの支援を一緒にしていきませんか！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 日常生活支援 屋内や戸外での活動支援 集団療育・個別療育又は補助 日報の作成 その他関連する業務 ※利用者の個別支援計画に基づいて療育することが基本となります ・従事すべき業務の変更なし ・就業場所の変更なし 雇用期間の定めあり:6ヶ月（原則更新/更新上限なし） 資格: 普通自動車運転免許証（AT限定可） ○児童指導員任用資格 指定の学部を経て大学、大学院もしくは養成施設を卒業した方 小・中・高の教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士のいずれかの資格保有者

仕事内容グループホームおよび小規模多機能型居宅介護にて、食事介助・体位変換・更衣介助・入浴介助・排泄介助・服薬介助など、日常生活を支える介護業務全般をご担当いただきます。複数名体制で協力しながらケアを行うため、一人の負担が大きくならないよう工夫された職場環境です。利用者さまの生活に寄り添いながら、介護スキルを身につけ成長できるやりがいのあるお仕事です。

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） kids i ごじょう 実務経験がない方もOK！丁寧にご指導します。 契約社員 不登校支援を中心にお子様の成長を後押しします！ 当事業所は定員10名の多機能型です。 ・児童発達支援 0歳～6歳を対象として、送迎業務経てお子様を事業所にお連れし、療育・遊び等を経てご自宅までお送りします。 ・保育所等訪問 保育所や学童、学校へ赴き、1時間程度のサービスを提供します。先生たちへのアドバイスのような間接的な支援を含みます。 (1ヶ月に2回までという決まりがあります) ＜「kids i 」の特徴について＞ お一人ずつ必ず個別療育を実施しています。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ごじょう西小路/求人/介護職員/正社員/小規模多機能型居宅介護/京都市下京区 小規模多機能施設での求人です！ 色々なお仕事を経験できるので、スキルアップにピッタリ♪ 施設スタッフの声 どこの職場にも社訓みたいなものはありますが、ごじょう西小路さん程社訓を実践できている施設様は少ないと思います。 私もごじょう

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日110日でメリハリをつけて働ける介護グループホームです♪ ☆未経験・無資格の方も歓迎で、OJTを中心に安心の研修体制が整っています★ ☆インフルエンザ予防接種補助や再雇用制度など、長く働ける福利厚生が充実！ ☆中高年職員も多数活躍しており、困ったときにすぐ相談できる働きやすい環境です◎ 【主な業務内容】 グループホームおよび小規模多機能型居宅介護にて、食事介助・体位変換・更衣介助・入浴介助・排泄介助・服薬介助など、日常生活を支える介護業務全般をご担当いただきます。複数名体制で協力しながらケアを行うため、一人の負担が大きくならないよう工夫された職場環境です。利用

仕事内容内定まで1週間/異動希望申請可/無料託児所あり/児童発達支援／個別支援を重視！希望休取得もOK こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 給与内訳 基本給：150,000円 資格手当：20,000円 職能手当：30,000～80,000円 ※固定残業代なし 賞与あり：年2回各１ヶ月(実績による) 昇給あり 実績10,000円/月 【勤務地】 福岡県太宰府市五条2丁目11-7 募集情報 【ここがおすすめ♪】 ●無料託児所完備 初期費用の負担ゼロ！ 無料託児所を完備しており、子育

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務開始から終了まで６時間以上の場合、休憩６０分 ※週３７時間３０分以内の勤務でご相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日のご希望をお聞き、調整のうえシフト表を作成します

仕事内容高齢者施設での看護業務 ・グループホーム（認知症対応型共同生活介護） （健康管理・薬管理・訪問診療対応・受診付き添い） 近隣にイオンモール京都五条があります。 勤務後のお買い物に便利です。 ＊風通しのよい職場！意見やアイデアを出しやすい職場環境です ＊残業ほぼなし！定時に帰れるのでプライベートも安心です ＊６０歳以上の方も活躍中です。 ＊まずはパートから始めてゆくゆくは正社員になることもできます ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容★ブランクOK★マイカー通勤OK★駅チカ★京都府京都市右京区にある、小規模多機能です。京都府京都市右京区にあるグループホームで、小規模多機能施設を併設しています。 駅チカで働きやすい職場。ブランクの方も募集。車通勤OKで通勤便利。経験者優遇の求人なので、経験者は求人票よりも高い給料提示があります。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 小規模多機能施設における介護業務全般 ┃サービス形態 小規模多機能型施設 ┃勤務地 京都市右京区 ┃給与 介護福祉士[月給]：204,000円~ 介護職員初任者研修・実務者研修／ホーム

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※曜日相談：可

仕事内容グループホーム（認知症対応型共同生活介護） ・食事介助、口腔ケア、就寝介助、起床介助、排泄介助 ・夜間の見守り ・朝食準備、掃除など ＊風通しの良い職場！意見やアイデアを出しやすい職場環境です ＊残業ほぼなし！ ＊６０歳以上の方も活躍中です。 ＊看護師によるオンコール体制が整っています。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【求人掲載元】バイトな ≪京都市右京区≫ 正社員募集☆ 介護職・ヘルパー ￣V ≪賞与あり≫やりがいのある職場♪介護職・ヘルパー グループホームおよび小規模多機能型居宅介護にて、食事介助・体位変換・更衣介助・入浴介助・排泄介助・服薬介助など、日常生活を支える介護業務全般をご担当いただきます。複数名体制で協力しながらケアを行うため、一人の負担が大きくならないよう工夫された職場環境です。利用者さまの生活に寄り添いながら、介護スキルを身につけ成長できるやりがいのあるお仕事です。 アクセス：京都市右京区西院追分町5番地 光華女子学園前から徒歩約9分 ＜紹介先企業＞ グループホームごじょう西

仕事内容グループホーム（認知症対応型共同生活介護）での介護業務 ・食事、排泄、入浴などの身体介助 ・食事の用意、掃除、洗濯、買い物同行などの日常生活サポート ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ＊定員９名×３ユニット、要介護１～５の利用者様を対象に 日中は、各ユニット３名～の介護職で支援しています ＊日中は看護師が常駐 ＊未経験者も歓迎、先輩職員が丁寧に指導します ＊有給休暇ほぼ１００％取得、職員で協力し合う職場風土です ＊風通しのよい職場！意見やアイデアを出しやすい職場環境です ＊残業ほぼなし！定時に帰れるのでプライベートも安心です

勤務時間8:00〜17:00、シフト制

仕事内容[勤務先]札幌市南区川沿5条1丁目 [勤務先の変更]なし [受動喫煙防止措置]屋内禁煙 [期間の定め]なし [期間]長期 [仕事内容]主にゴミを拾ったり、汚れを拭いたり、氷で滑らないように砂利を引いたりなどの、バス停留所の清掃と施設管理業務です。 難しい作業はありません｡ [仕事内容の変更]なし [資格]普通自動車免許（AT限定可） [求める人物像]未経験者応募OK、シニア応募OK、主婦（夫）応募OK、扶養内OK [時間]8:00〜17:00、シフト制 [勤務日数]週1〜5日の勤務､応相談 [給与]時給1,131円〜 [諸手当]交通費規定支給 [福利厚生]労災保険、車通勤可 [応募方法]Web

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 260000~305000円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 京都府京都市右京区西院追分町5 【アクセス】 阪急京都本線西院 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 時間外手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金

仕事内容【求人掲載元】バイトな ≪京都市右京区≫ 正社員募集☆ 介護職・ヘルパー ￣V 『スキルアップ支援充実』資格取得支援あり♪介護職・ヘルパー ◇介護職員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・食事介助 ・体位変換 ・更衣介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・服薬介助 など ※当施設は共同生活の可能な方を対象としています。 ※介護経験がある方の場合、ご経験に応じてお任せする範囲を徐々に広げていく予定です。 ※1人の負担が大きくならないよう、常に複数人のスタッフで現場を担当していますので、ご安心ください。 アクセス：京都市右京区西院追分町5番地 ＜紹介先企業＞ グループホームごじょう西小路（メデ

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:00の内5時間以上残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容御所ノ内ホーム ごじょう西小路で未経験から始める看護師のお仕事！ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で生活に寄り添う！グループホームで活躍する看護師のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、看護師として入居者様の毎日の暮らしを支えるお仕事です。 ・入居者様の健康状態を見守る看護業務 ・日々の生活に寄り添ったケア ・入居者様が安心して過ごせるよう支える業務 日勤専従のため、生活リズムを整えながら看護の仕事に取り組めます。入居者様お一人おひとりと向き合い、身近な存在として健康と暮らしを支えてください。 ◆ グループホームでの看護 入居者様との距離が

仕事内容【アピールポイント】 【ケアマネジャー】手当・福利厚生充実御所ノ内ホームごじょう西小路でのケアマネ求人☆常勤☆正社員 【仕事内容】 【ケアマネジャー募集】充実の手当と福利厚生♪御所ノ内ホームごじょう西小路にてケアマネジャーの常勤・正社員を募集します！ 業務内容はケアプランの作成、給付管理、ケア業務全般です。未経験の方も大歓迎！多くの方が活躍しており、安心して働ける環境を整えています。もし不安な点や疑問があれば、いつでもお気軽にご相談ください。あなたの不安を解消し、サポートを通じて安心して働けるよう全力でお手伝いします。 新たな一歩を踏み出すチャンスです。ぜひ、お気軽にご応募ください。あなたか

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:00の内5時間以上（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容あなたらしい人生設計を実現できる職場です！各種特別休暇の取得が可能です◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 通い・訪問・宿泊を組み合わせ、利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護で、利用者様一人ひとりの生活状況やご希望を把握し、住み慣れた地域での暮らしを支えるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境のアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・サービス利用に関する調整 ・介護サービス事業所や関係機関との連携 ・利用者