株式会社housen の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容子どもが好き！子どもに関わる仕事がしたい！方、募集◎ ＨＯＵＳＥＮでお仕事デビューしませんか？ 障がいを持つ子どもたちが日常を過ごす小規模施設です。 子どもたちを見守りながら生活スキルを身につけるための サポートや送迎業務をお願いします。 学生アルバイトや、障がいを持つお子様をお持ちの親御さん など未経験からスタートし活躍中のスタッフもいます。 ２歳～１８歳までの幅広い年齢層をカバーできる施設展開です 社内でのグループワーク研修や臨床心理士による勉強会などを 定期的に開催しており資格取得にも挑戦できます。 ゆくゆくは主任、管理者を目指すなどあなた自身の スキルアップが叶う職場です。【業務の変更

仕事内容子供たちの未来へ向けた支援を一緒にしてくれる方募集中！ 知的障害や精神障害を持つ子供たちが利用する小規模施設です。 教員免許などの資格を活かして活躍したい方におすすめ◎ 社用車での送迎や、トイレ介助を含む生活支援、生活スキルを 身につけるためのサポートなどのお仕事をお願いします。 将来、子供たちが自立した生活を送れるように手助けします。 ２歳の小児から就職手前の高校生まで関われる法人のため、 子供たちの障害特性の違いによる学びの多い職場です。 スタッフ同士や、子供たちのコミュニケーションを大事に考え チームで目標を決めて、みんなが同じ目標に進める環境です。 ●まずは施設見学のみも歓迎です！ 【

仕事内容◇障がいを持つお子様（主に小学生）が、コミュニケーションスキ ルや生活スキルを身に付けるためのサポートを行うお仕事です 【放課後等デイサービス】 ・１０人程度の小規模施設です ・社有車での送迎あり 変更範囲：変更なし

仕事内容障がいを持つお子様（主に小学校高学年～高校生）が将来働くため に必要な社会スキル、生活スキルを身に付けるためのサポートを行 うお仕事です。 （放課後等デイサービス） ・１０人程度の小規模施設です。 ・社有車での送迎あり ＊仕事内容の詳細は面接時に確認してください。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜日曜日休み＞放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者のお仕事です＠津島市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 【おすすめポイント】 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 ・日勤のみ ・日曜日休み 【給与詳細】 【月給】245,000円-255,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 160,000円 職責手当 40,000円 処遇改善手当 25,000円 管理者役職手当 10,000円-20,000円 児童発達

仕事内容２歳の小児から就労手前の高校生まで関われる法人で、 子供たちの成長に合わせて、一緒に成長しましょう！ 様々な障がいを持つ子供たちが過ごす小規模施設です。 障がい児ケアの経験不問！保育士としての経験を活かして 子供たちの未来へ向けたサポートをしてくれる方募集！ 障がいに関する知識や資格は不問、療育の経験がなくても大丈夫！ 保育の現場で得た知識や経験をもとに、障がいと向きあった 過ごし方を子供たちと一緒に学べる職場です。 まずは子供たちの身の回りのお世話や、制作や遊びなどの 活動のサポート、社用車での送迎をお願いします。 施設見学のみも歓迎です！ 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容■メインキャッチ 【月給25万円～】しっかり稼げる♪介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 ▼訪問介護における介護業務 利用者様宅に訪問し、食事・入浴・排泄などの日常生活の支援を行っていただきます。 ■給与 月給 259,000円 ～ 341,000円 ■給与備考 月給 259,000円～341,000円 【想定年収】 ・3,500,000円 （介護職員／未経験／入職2年目） ※想定年収は支給される金額の一例です。 賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 ★賞与あり ■休日/休暇 ・◎4週8休以上 ・◎年間休日105日 ・土日休みも可能です！ ■

仕事内容従業者の管理を一元的に行います。 従業者に法令等の規定を遵守させるための必要な指導命令を行いま す。 利用者宅に訪問し、サービスの質の確認等を行う。 【変更の範囲：変更なし】 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

仕事内容【障がい児ケアの経験不問】保育士としての経験を活かして 子供たちの未来へ向けたサポートをしてくれる方募集！ 様々な障がいを持つ子供たちが過ごす小規模施設です。 障がいに関する知識や資格は不問、療育未経験者も歓迎！ 保育の現場で得た知識や経験をもとに、障がいと向きあった 過ごし方を子供たちと一緒に学べる職場です。 まずは子供たちの身の回りのお世話や、制作や遊びなどの 活動のサポート、社用車での送迎をお願いします。 ２歳の小児から就労手前の高校生まで関われる法人のため、 それぞれの成長に合わせて、一緒に成長しましょう！ まずは施設見学のみも歓迎です！ 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容障がい児ケアの経験不問！保育士としての経験を活かして 子供たちの未来へ向けたサポートをしてくれる方募集！ 様々な障がいを持つ子供たちが過ごす小規模施設です。 障がいに関する知識や資格は不問、療育の経験がなくてもＯＫ！ 保育の現場で得た知識や経験をもとに、障がいと向きあった 過ごし方を子供たちと一緒に学び、成長できる場です。 まずは子供たちの身の回りのお世話や、制作や遊びなどの 活動のサポート、社用車での送迎をお願いします。 ２歳の小児から就労手前の高校生まで関われる法人のため、 それぞれの成長に合わせて、一緒に成長しましょう！ まずは施設見学のみも歓迎です！ 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容障がいを持つ子供たちの成長を全力で応援する企業です！ 業界不問でマネジメント経験がある方を積極採用中します。 施設長候補として勤務表や雇用条件通知書の作成など、 施設運営に関わる教育・定着支援と現場業務を担当します。 「一日良い仕事をしたな」と思える日々を送ってもらうために 目標を達成したら共感や困っていれば手助けができるような 社内体制を整えていくことがあなたのミッションです。 障がい児ケアの経験不問！社外研修などフォロー体制も充実。 施設長に任せているのでやりたいことに挑戦できる社風で、 自由な発想と提案が叶う環境でご活躍いただけます。 まずは施設見学のみも歓迎です！ 【業務の変更範囲：変

仕事内容☆訪問介護事業所 芳泉（ほうせん）でのお仕事です。 ≪主な業務内容≫ ・利用者様宅に訪問し、食事、入浴、排泄など日常生活 の支援を行っていただきます。 ・ホームヘルパーさんへの指導、管理及び顧客管理を 行う。 【変更の範囲：変更なし】 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

仕事内容杉本食肉産業株式会社 【名古屋】焼肉屋スギモト店舗スタッフ◆残業基本無・年休116日・賞与年2回・正社員／キャリアアップ◎ 【仕事内容】 【名古屋】焼肉屋スギモト店舗スタッフ◆残業基本無・年休116日・賞与年2回・正社員／キャリアアップ◎ 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： 当社は創業120年以上の歴史を持つお肉の専門店“スギモト”の一員です。 事業拡大に伴い、名古屋市内（名古屋・金山・栄）の焼肉店でのホールおよびキッチンスタッフを募集します！ ■業務概要： ホールおよびキッチンスタッフとして、開店準備から閉店準備までの一連の業務をお任せします。 お客様に最高のおもてなしと料理を提供