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仕事内容ミネベアミツミ株式会社 【多摩】生産設備メカ設計エンジニア＜スマートフォン用アクチュエータ＞◆プライム上場／総合電機メーカー 【仕事内容】 【多摩】生産設備メカ設計エンジニア＜スマートフォン用アクチュエータ＞◆プライム上場／総合電機メーカー 【具体的な仕事内容】 プライム上場／ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける総合精密部品メーカー ※入社後すぐ在籍出向となり、出向元がミネベアミツミ株式会社、出向先はミツミ電機株式会社となります。（年収や待遇などは全社統一です） ■概要 配属先の光デバイス事業部の役割である「新モデルに対し、品質と生産性を改善した製造ラインの導入」を実現

仕事内容ミネベアミツミ株式会社 【多摩】組込みFW設計(1kW～100kW級デジタル制御電源開発)◆多角化経営の安定基盤◎ 【仕事内容】 【多摩】組込みFW設計(1kW～100kW級デジタル制御電源開発)◆多角化経営の安定基盤◎ 【具体的な仕事内容】 ～データセンター関連に置くようなミドル/ローパワー電源のニーズ活況により、製品注力中！8つのコア事業の1つである「電源」事業の拡大に貢献／EV・サーバー・AGV・ドローン・ヒューマノイドロボット等の最先端市場に向けて！／離職率2.5％～ ＜募集背景＞ 当社の8つのコア事業の1つである「電源」事業の拡大のため、2025年7月に新分野電源製品の開拓販

仕事内容【応募資格】 [必須] ・実務でのJava開発経験２年以上 ※他言語の開発経験であっても是非ご相談ください。 [歓迎] ・Pythonの開発経験 ・AWSを使用した開発経験 【職種名】 【Webアプリ開発エンジニア】朝日生命保険相互会社様での営業支援端末開発／リモートワーク／残業20H 【仕事内容】 朝日生命保険相互会社様での営業支援端末の開発／プライム案件のため将来的には上流工程にもチャレンジ可能！ 朝日生命保険相互会社様にて、営業支援端末の開発や、オンプレミスからクラウドサーバーへの移行業務などに携わっていただきます。 開発担当としてスタートして頂きますが、元請案件のため、将来的には上流

仕事内容ミネベアミツミ株式会社 【多摩】回路設計(1kW～100kW級デジタル制御電源開発)◆多角化経営の安定基盤◎ 【仕事内容】 【多摩】回路設計(1kW～100kW級デジタル制御電源開発)◆多角化経営の安定基盤◎ 【具体的な仕事内容】 ～データセンター関連に置くようなミドル/ローパワー電源のニーズ活況により、製品注力中！8つのコア事業の1つである「電源」事業の拡大に貢献／EV・サーバー・AGV・ドローン・ヒューマノイドロボット等の最先端市場に向けて！／離職率2.5％～ ＜募集背景＞ 当社の8つのコア事業の1つである「電源」事業の拡大のため、2025年7月に新分野電源製品の開拓販促、及び製品

仕事内容ミネベアミツミ株式会社 【多摩】回路設計(技術リーダー／1kW～100kW級デジタル制御電源開発)◆多角化経営の安定基盤◎ 【仕事内容】 【多摩】回路設計(技術リーダー／1kW～100kW級デジタル制御電源開発)◆多角化経営の安定基盤◎ 【具体的な仕事内容】 ～データセンター関連に置くようなミドル/ローパワー電源のニーズ活況により、製品注力中！8つのコア事業の1つである「電源」事業の拡大に貢献／幅広い業界と取引！精密部品メーカー／離職率2.5％～ ＜募集背景＞ 当社の8つのコア事業の1つである「電源」事業の拡大のため、2025年7月に新分野電源製品の開拓販促、及び製品開発を行う組織を新

仕事内容★ボンセジュール永山★ 有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般 ・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★フレックス制勤務可!介護スタッフとしての勤務ナシ★ ★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★ ※資格取得後ご入社となります ■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください ■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です 『ボンセジュール永山』は2012年4月開設、 居室数38室・定員38名のホームです。 ＊転勤あり：通勤圏内

仕事内容ミネベアミツミ株式会社 【東京多摩/ポジションサーチ】電気・電子エンジニア◇14期連続で過去最高売上／プライム上場企業◇ 【仕事内容】 【東京多摩/ポジションサーチ】電気・電子エンジニア◇14期連続で過去最高売上／プライム上場企業◇ 【具体的な仕事内容】 ＜複数の技術の掛け合わせたモノづくり！成長環境がここにある＞自身の専門性＋αを身に着けられる！ニッチトップを多数保有◎売上高1.5兆の優良メーカー ▼同社の特徴はこちらです □10のコア技術を融合し新たな事業機会を創出 □WLBも大切に◎有給取得率80%程／残業月平均20h程 □自社製品×自社技術の【相合】を強みに新製品開発 □グロー