シェアオフィス - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

勤務時間15:30～21:15／13:15～21:15／07:45～15:45／07:45～13:30 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給1400円~ 仕事内容： ＜職場は感染防止対策あり＞なんば駅近くにあるシェアオフィスにて受付・運営スタッフとして<ご利用者の方々をサポートするお仕事です≪お仕事内容≫ 受付・問い合わせ対応 施設やサービス内容のご案内 各スペースのアルコール消毒簡易清掃 会議室・個室予約管理 フリードリンクや軽食（スナック菓子等）の発注・補充 利用者・消耗品・備品などの管理業務 各種掲示物の掲示 利用者人数の集計 入退館管理・部屋予約管理 などPC基本操作ができればOKです<まずはあなたらしい笑顔での接客から始めましょう研修期間をしっかりと設けていますので、お仕事は0から覚えていけばOK！<慣れ

勤務時間15:30～21:15／13:15～21:15／07:45～15:45／07:45～13:30 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給1450円~ 仕事内容： ＜職場は感染防止対策あり＞梅田駅近くにあるシェアオフィスにて受付・運営スタッフとして<ご利用者の方々をサポートするお仕事です≪お仕事内容≫ シェアオフィス受付 入退館管理 部屋予約管理～未経験スタートでも安心～<難しいことはありません。PC基本操作ができればOK！<丁寧な研修制度があるので、初めての方も安心。<先輩スタッフも本社スタッフもみんなであなたをバックアップします！<まずはあなたらしい笑顔での接客から始めましょう♪ [アピールポイント1 未経験・ブランク復帰大歓迎！“シェアオフィス受付”として活躍してみませんか？ 利用者さまに安心・安全

勤務時間【勤務時間】 （早番A）07：45～13：30（休憩なし） 実働5.75時間 （早番B）07：45～15：45（休憩1時間） 実働7時間 （遅番A）13：15～21：15（休憩1時間） 実働7時間 （遅番B）15：30～21：15（休憩なし） 実働5.75時間 【勤務日数】 週2～3日もしくは週4～5日 【勤務曜日】 月～金の中でシフト交代制 ※シフト表は一か月単位で作成します

仕事内容【土日祝お休み／40代前半のスタッフも在籍し活気ある職場！】西梅田駅すぐのシェアオフィス受付 ＜職場は感染症対策あり＞ 契約先企業の会員様のみのワーキングスペースで受付対応を御願いします。 西梅田駅すぐのオフィスにて、ご利用者の方々をサポートするお仕事です◎ 【具体的には・・・】 ■ 受付、問い合わせ対応 ■ 施設やサービス内容のご案内 ■ 各スペースのアルコール消毒簡易清掃 ■ 会議室・個室予約管理 ■ フリードリンクや軽食（スナック菓子等）の発注・補充 ■ 利用者、消耗品、備品などの管理業務 ■ 各種掲示物の掲示 ■ 利用者人数の集計 ■ 入退館管理、部屋予約管理 難しいコトはあり

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 子連れ出勤ＯＫのカフェスタッフ募集！看板犬アスト君と一緒に働こう！（ア・パ） この度、鉄工所の上に ‟ アイアン ” と ‟ 木 ” と ‟ ファクトリー(工場) ” をコンセプトにしたシェアオフィス兼カフェをオープンいたしました。 子連れ出勤（カンガルーワーク）ＯＫの、カフェ＆事務作業スタッフを募集中！ お子様と一緒に安心して働ける、温かみのある職場づくりを目指しています() かわいいゴールデンレトリバーの看板犬「アストくん」も、皆さまの出勤を楽しみにお待ちしています！ まずはお気軽にご相談ください♪ 【業務内容】 ・カフェの運営 ・パソコンを使った事務作業がメイン（デー

仕事内容【週4-5日】夕方からの4時間勤務／時給1,388円☆シェアオフィスサポートスタッフ 大阪駅からすぐ!フリーターさん、主婦さん、学生さん活躍中! 各線大阪駅・梅田駅からスグ!大規模シェアオフィスでのお仕事です。 仕事内容はコーヒーやお茶などのドリンクサーバーの管理や、 フロアの清掃（会議室・オープンスペースの清掃・ゴミの回収等） 消耗品の補充など、運営サポート業務をお願いします！ 【新規スタッフ募集♬】 少し珍しいシェアオフィス内でのサポートスタッフです。 未経験でも大丈夫!初出勤時にイチから教えます!! ピカピカでオシャレなシェアオフィスで、心機一転★ 楽しくお仕事スタートしませんか!

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【駅チカ／台湾・中国語を活かせる！】シェアオフィス受付スタッフ募集★未経験OK／ 【お仕事内容】 シェアオフィス内での受付・運営全般をお任せします。 主な業務内容： 来館者・利用者の受付対応、問い合わせ対応（日本語・台湾語・中国語） オフィス・会議室・サービス内容のご案内 予約管理（会議室・個室など） ドリンクや軽食（スナック菓子など）の発注・補充 備品・消耗品の在庫管理 各スペースの簡易清掃・アルコール消毒 利用状況の集計・入退館管理 掲示物の更新や館内表示の設置 など PCの基本操作（Word・Excelなど）ができればOK！ 研修も充実しているので、未

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> シェアオフィスの受付・運営スタッフ（アルバイト/ワークスタイリング新大阪） 三井不動産が運営するコワーキングスペース「ワークスタイリング新大阪」の受付・運営スタッフの募集です。 <具体的な業務内容> (1)施設の受付・運営 (2)コミュニティ活性化施策やイベントのサポート (1)施設の受付・運営 ・コワーキングスペースの運営/受付対応 ・施設のオープン・クローズ対応 ・施設の美化活動 ・その他各種事務作業（請求書発行、売上発注管理など） (2)コミュニティ活性化施策やイベントのサポート ・ありがとうございました、またお越しください、など、利用いただく会員の方々への心地の良

仕事内容週2日勤務！時給1,388円☆シェアオフィスのクリーンスタッフ☆積極採用中！ アートをふんだんに取り入れたオシャレなシェアオフィス★フリーター、主婦、学生さん活躍中 梅田エリアにある話題のシェアオフィスwework御堂筋での清掃の お仕事で、 シェアオフィスの会員様がいつも気持ちよくご利用できるよう 支えるポジションです。 「体を動かす仕事がしたい！」 「接客よりコツコツ黙々作業が得意！」 そんな方におすすめ♪ この機会に安定ワーク始めてみませんか？ 【具体的な仕事内容】 ・共有エリア・会議室の清掃 ・ドリンク類サーバーの回収・洗浄 ＊2人1組で各部屋のゴミ回収や、床拭き、 シンクの拭

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日、1日6時間以上 【月・木】10:00～16:00（実働6時間） ご家庭の都合や通院など時間調整も柔軟に対応します！ ■ 勤務できる曜日 月、木 ◆GW休みあり ◆年末年始休みあり

仕事内容【経理事務】 3/1移転OPEN★ブランク歓迎⇒経理経験を活かせる！慣れたら在宅OK【月木のみ】 株式会社Rihting Japan（2026年3月1日オープン） ■ 給与 時給1300円～+交通費全額支給 ■ シフト 週2日、1日6時間以上 ■ アクセス 南海高野線なんば駅 ■ 時間帯 朝、昼 ■ 勤務地 大阪市 中央区 ＼アクセス抜群！綺麗なシェアオフィス／ 少数精鋭3名の会社でモクモクと作業できる◎ 週2日だけ！扶養内で働きたい方に♪ ■仕事に慣れれば在宅もOK 通勤時間を削減して効率的に働けます！ ブランク復帰したい主婦(夫)さんにぜひ★ ■オシャレも好きに楽しめ

仕事内容求人概要 ポジションについて＜キャリアサポーター＞ 派遣元の企業窓口としてクライアントを担当し、 そこで就業する派遣スタッフの就業サポートと クライアント対応を行うポジションを 「キャリアサポーター」と呼んでいます。 ➀派遣スタッフの安定就業に向けて就業フォロー ➁クライアントの人的課題の解消 この2点を主に担っていただきます！ 派遣会社の営業さんという見られ方をしますが ノルマや新規開拓はありませんので ご安心ください。 業務内容 ▼対派遣スタッフ業務・・・ ・就業先の企業を訪問して、 派遣スタッフの方と面談を実施 ・就業中のお困りごと、キャリアについて、 再契約について相談がないかを

勤務時間09:00～17:00／10:00～16:30／09:00～15:30／09:30～16:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1515円~ 仕事内容： ★ポジションについて★<派遣元の企業窓口としてクライアントを担当し、<そこで就業する派遣スタッフの就業サポートと<クライアント対応を行うポジションを<「キャリアサポーター」と呼んでいます。<キャリアサポーターとして、<①派遣スタッフの安定就業に向けて就業フォロー<②クライアントの人的課題の解消<この2点を主に担っていただきます！派遣会社の営業さんという見られ方をしますが<ノルマや新規開拓はありませんので<ご安心ください。対派遣スタッフ業務・・・<・就業先の企業を訪問して、< 派遣スタッフの方と面談を実施<・就業中のお困りごと、キャリアについて、< 再契

仕事内容求人概要 ポジションについて＜キャリアサポーター＞ 派遣元の企業窓口としてクライアントを担当し、 そこで就業する派遣スタッフの就業サポートと クライアント対応を行うポジションを 「キャリアサポーター」と呼んでいます。 ➀派遣スタッフの安定就業に向けて就業フォロー ➁クライアントの人的課題の解消 この2点を主に担っていただきます！ 派遣会社の営業さんという見られ方をしますが ノルマや新規開拓はありませんので ご安心ください。 業務内容 ▼対派遣スタッフ業務・・・ ・就業先の企業を訪問して、 派遣スタッフの方と面談を実施 （対面8割、オンライン2割） ・就業中のお困りごと、キャリアについて、