香川県高松市の精神保健福祉士 行政機関の求人・転職・中途採用

仕事内容主な業務 ・患者様やその家族様に対する相談援助業務や 日常生活支援 ・行政や地域医療機関等との連携による患者様 の自立の支援活動 【変更範囲：なし】

仕事内容◎当院グループホームにおける精神科ソーシャルワーク ・入所している患者様やそのご家族様に対しての 日常生活支援・見守り等。 ・各種相談業務 身の回りの世話等。 【変更範囲：なし】

仕事内容○精神保健福祉士としての業務全般 ○患者様や家族からの精神相談に迅速に対応し、 内容に応じて関連管理職へ報告。 ○日常生活への適応のための訓練 ○退院後についての助言、指導 ○送迎業務 社用車あり：普通車、軽（ＡＴ限定可） 業務の変更範囲：なし

仕事内容精神保健福祉士として一緒に働きませんか？ 竜雲メンタルクリニックにおける精神保健福祉士業務全般 ・外来患者様の受診相談 ・福祉・障害介護・訪問看護等の利用相談 ・精神科ショート・ケア 等 ＊業務の変更はありません。

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:パートナーガーデン高松東 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 障がい者グループホームにおける施設長業務全般及びこれに付帯する業務 ・個別支援計画の内容を元にモニタリング ・利用者様との面談 ・利用者様やご家族への説明 ・入所相談 ・関係機関との連携 ・職員教育 ※本求人は精神保健福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※精神保健福祉士として働くには、国家試験に合格したのち、社会福祉振興・試験センターへの資

仕事内容竜雲メンタルクリニックにおける精神保健福祉士業務全般 ・外来患者様の受診相談 ・福祉・障害介護・訪問看護等の利用相談 ・精神科ショート・ケア 等 【変更範囲：変更無し】

仕事内容当院における精神保健福祉士業務です。 ・入院・外来患者およびご家族への相談支援 ・退院支援、関係機関との連携・調整 ・各種福祉制度の案内、障害年金等の申請支援 ・アルコール依存症プログラムの運営・支援 ・精神科デイケア、訪問看護に関する支援業務 患者さん一人ひとりが地域で安心して生活できるよう、多職種と連 携しながら支援を行います。 ※パソコン（ワード・エクセル）の基本操作ができる方必須 ※仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容「病気を見るのではなく、その人の『人生』を支える一員に。あなたの知識と寄り添う心が、誰かの再出発を支える確かな力になります。 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 車通勤OK 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 医療・介護・福祉 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 256,300円〜292,900円 試用期間：3か月(同条件) 基本給：152,000円〜168,600円 職務手当 24,000円〜24,000円 資格手当 30,000円〜40,000円 調整手当 32,4

仕事内容総務を軸に、会社を支えるプロフェッショナルへ。  社内環境の整備や資産管理、法務・許認可対応など、企業活動を支える総務業務。 当社では、総務の枠にとどまらず、不動産・社宅・車両管理など幅広い業務に携わりながら、管理部門のスペシャリストとして成長できる環境があります。 決められた業務をこなすだけではなく、社内外の多くの関係者と連携しながら、会社運営を支える重要な役割を担っていただきます。 ◎ 土日祝休み・年間休日123日◎ ◎ 法務・許認可、不動産、社宅、車両管理など幅広い経験が積める◎ ◎ 将来の管理部門を支える中核メンバーとして活躍できる◎ ◎ グループ会社も含めた幅広いフィールドで経験を積

仕事内容＜得られるスキル＞ ☆県内経営者と共に活動をするため ・経営者の思考 ・組織の動かし方 ・協力者を集める方法 ・事業の伸ばし方 ・魅力ある人間力 ・経営に大切な要素 等、様々な経営者から多くのことを学べ、人として・ビジネスパーソンとして多くのことを身につけられる可能性にあふれています。 ＜ポイント＞ 経営者と勉強会等を企画・運営するとともに、学校や行政等、地域になくてはならない各種機関とも話し合いながら「よい会社が増えることでよい地域をつくる」ことを進めています。経営者・会社の成長に関わり、共に成長でき、成長を共に喜べて、感謝される仕事です！ ＜仕事内容＞ ※具体的には所属する会員経営者と

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:パートナーガーデン高松南 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 障がい者グループホームにおける施設長業務全般及びこれに付帯する業務 ・個別支援計画の内容を元にモニタリング ・利用者様との面談 ・利用者様やご家族への説明 ・入所相談 ・関係機関との連携 ・職員教育 ※本求人は精神保健福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※精神保健福祉士として働くには、国家試験に合格したのち、社会福祉振興・試験センターへの資

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時25分〜17時10分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊月間９日公休 ＊リフレッシュ休日３日 ＊年末年始休日５日 ＊アニバーサリー休日１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容精神障碍者の社会復帰の相談、助言、指導、その他の援助 計画書の作成など、事務処理業務 変更範囲：なし 急 募！

仕事内容◇「ネムの木 デイサービス円座」において 管理者候補として、職員及び業務全般を統括するお仕事です。 【業務内容】 １．施設管理・運営 ２．利用者の管理・家族対応 ３．職員の指導・管理・業務の見直し等 ４．送迎業務（社用車使用） 変更範囲：法人の定める業務 「子育て支援求人」 「シニア応援求人」

仕事内容【転勤無し】既存顧客を中心とした地域密着型「団体旅行の企画営業職」ポジション。 民間企業や行政機関、その他各種団体に対する国内外の団体旅行に関する営業および企画業務全般を担っていただきます。 【具体的には】 ・団体旅行に関するニーズヒアリング ・ニーズに基づいた旅行プランの企画 ・提案書および見積書の作成 ・旅行プランのプレゼンテーション ・受注後の交通機関、宿泊、施設、ランドオペレーターなどの手配 ・受注旅行の添乗業務（顧客要望に応じて） ・旅行後の精算業務 ・顧客フォロー業務 など ツアーチラシを持参するなどコツコツと定期訪問をし、お客様との強固な信頼関係を構築しいくスタイルが基本と

勤務時間（1）9：00～18：00（休憩60分） （2）9：00～17：00（休憩60分） （3）9：00～16：00（休憩60分） （4）9：00～15：00（休憩なし） （5）9：00～13：00（休憩なし） （6）13：00～17：00（休憩なし） ※勤務時間は相談可能です

仕事内容グループホームでのサービス管理責任者の業務をお任せします。本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務はありません。 ・個別支援計画書の作成、モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ・パートスタッフの教育・サポート、お食事準備、通院・買い物同行、清掃、洗濯業務、その他生活援助や見守り など ※利用者定員：20名 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし 【資格要件】 1.サービス管理責任者研修修了（または児童発達管理責任者研修修了） 2.相談支援従事者初任者研修修了（または相談支援従事者実務者研修修了） 雇用期間 雇用期

仕事内容〇総務・経理業務全般 ・労務管理 ・仕分け入力、支払業務 など 〇その他事務業務全般 ・レセプト請求 ・行政機関への各種届出 ・電話対応、来客対応 ・資料作成、データ入力 など ＊変更範囲：なし

勤務時間勤務時間：・13:00～18:00 ・14:00～18:00 ・週2日～勤務OK ・短時間勤務OK ・勤務時間については相談可 （応相談） ※残業なし 【休日・休暇】 ・シフトによる ・有給休暇、年末年始休暇 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼お電話の問い合わせもお気軽に！／ この度は株式会社三葉の求人を開いてくださりありがとうございます！ Web応募後の場合は「応募画面へ進む」ボタンから2～3分程度で簡単に応募可能です。 また、働き方の希望や応募前のご相談などありましたらお気軽にお問合せ下さい！ TEL：093-953-8619（平日10:00～18:00） 応募に際してのご不安な気持ちや困りごとなどを解消しながら丁寧に選考を進めて参りますので、ご安心ください。 【仕事内容】 ＼高松市.COMPASS.児童発達支援センターオープン！オープニングメンバーを募集します！／ 発達に障がいを持つ子ど

仕事内容『屋島おおはら内科・消化器内科クリニック』をご紹介します！ 高松市にある当法人は外来と訪問診療を行っているクリニックです。 このたび、訪問診療のニーズに伴い、地域との連携窓口の拡充をします。 ソーシャルワーカー業務を通して成長したいとお考えの社会福祉士や精神保健福祉士を募集します。 ライフワークバランスを大事にしつつ、患者さんに寄り添って診療に携わりたいといった方はぜひご応募ください ☆。・'゜★。☆。・'゜★。☆。・'゜☆。・★・'゜☆ あなたに一番合った働き方を実現します！ ◤働くお悩みを解決する3つの魅力◢ ☆。・'゜★。☆。・'゜★。☆。・'゜☆。・★・'゜

仕事内容就労移行支援事業所ヒトトコ（高松）での就労支援スタッフを増員募集します！ 入社時期は相談に応じます。 主な業務は、 ◇利用者一人ひとりに対して、生活・就労面の助言・指導、定期的な面談 ◇利用者15名～20名程に対して、ビジネスマナーやソーシャルスキル等のカリキュラム進行 ◇様々な個別作業における管理や調整 ◇その他サービス管理責任者の補助業務 をしていただきます。 慣れるまでは先輩スタッフについて業務を学んで頂きます。 ◆「福祉」と「社会」の両面を感じられる仕事です。 ☆20～40代の職員が活躍中です。 ☆男性も女性も活躍できる環境です。 ☆スタッフ定着率90%以上です。働き方を一緒に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■日商簿記3級以上 ■管理職としてのマネジメント経験 ■総務、経理、人事いずれかの実務経験（金融機関、行政機関、コンサル会社等での関連経験も可） [歓迎] ■社内規定の見直し、諸制度改定の経験 ■日商簿記2級 ■社会保険労務士 ■ビジネス会計検定2級以上 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 高松市【管理部門マネジャー候補】総務・経理・人事（年収500万円～600万円） 【仕事内容】 高松シンボルタワーの運営を行う当社にて、管理部門の管理職候補として総務・経理・人事業務をお任せいたします。現担当者の後継として、将来的には部門全般のマネジメント