社会福祉法人等愛会の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：午前もしくは午後のみの勤務も可能です。ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日水曜日，土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容介護老人福祉施設「愛ランドはるかぜ」における入浴業務を主に行 います。 ＊入浴時の着脱介助（洗体を含む）を行ってもらいます。 入浴形態：機械浴、リフト浴、個浴 入浴時間：午前浴９時～１２時 午後浴１３時～１５時 入浴日：月・火・木・金（週４日） ＊入浴以外の曜日（時間）は、介護業務で勤務可能です。 ＊定員２９名の地域密着型特別養護老人ホームです。 【業務内容変更：なし】

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊８：００～２０：００の間の４時間以上でご相談に応じます。 ＊休憩時間は、就業時間により変わります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年６回まで緊急患者対応時等 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数週３日程度からご相談に応じます。 休日（曜日）ご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ケア業務／看護補助業務 ・身体／生活介助（食事・排泄・入浴） ・院内での患者搬送 ・シーツ交換 等 ＊ハローワークの窓口において、より詳しい事業所情報を ご覧いただけますのでご利用ください。 （パンフレットはハローワーク米子福祉人材コーナーに保管） ＊見学は随時可能です。お気軽にお申し出ください。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容知的障がい者施設において利用者の生活サポート全般を行って いただきます。 ＊利用者の方々の食事提供や健康管理、障がいの程度に応じて 入職の声かけ～介助、施設内掃除（食堂・トイレ・風呂など） や環境整備（草刈りや雪かきなど）の他、 利用者の方々の日常的な相談や見守りなどを行っていただき ます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 社会福祉法人愛泉会 リバーサイド田名ホーム 清流さがみでは、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス

仕事内容【子育て支援事業・従業員も働きやすい！】 社会福祉法人笑愛会は香川県内にて保育園やこども園・子育て支援 事業を展開しています。 ◆経理・書類整理 ◆請求書作成 ◆雇用保険等の管理 ◆契約書の作成 ◆その他付随する業務 等をお任せします。 一人で行うことはなく、他の事務スタッフとチームになって業務を 行いますので、分からないことがあれば先輩スタッフがしっかりと サポートいたします。 ＊変更範囲：なし

仕事内容生活相談員として、ブリスイン野田にお住まいの皆様に以下のサービスを提供して頂きます。 １．病院受診付添、受診管理 ２．入居を予定している方の事前面談 ３．退院調整 ４．各種相談援助業務 ５．家族連絡 ６．その他（行事の企画、委員会活動、入居者健診、福祉用具管理、等）

仕事内容社会福祉法人枚方療育園 経験が活かせる！総合社会福祉施設の【事務長・施設長】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【施設の発展に貢献できるやりがい◎】特別養護老人ホームおよび障害者施設の事務長・施設長として経営や施設全体の現場管理等をお任せします【事務長】 経営管理業務 事務所内ミーティング・マネジメント業務 行政関係主催の説明会および会合の出席 職員採用・指導 育成等の管理業務 各種書類作成業務等 【施設長】 施設全体の現場管理業務 医療機関等との連携および入居促進 事業所内ミーティング・マ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は労基法の通り付与 早出（７時）遅出（９時１５分）勤務可能な方は別途手当あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・完全週休２日制（日曜＋他１日）・祝日、年末年始休暇あり ・有給休暇：２年目より年間２０日付与

仕事内容福岡市早良区にある認可保育園「くまのこ保育園」にて、０～５歳 児の保育補助業務を担当していただきます。 ・定員８０名（年齢別クラス編成） ・３歳未満児クラスは複数担任制で安心の体制 ・子どもたちが毎日をのびのびと過ごせるよう、丁寧なかかわりを 大切にしています ・書類業務は最低限にし、保育に集中できるよう配慮しています ※土曜保育では登園児数が少ないため、落ち着いた環境でゆったり と保育に取り組めます。「ここなら土曜でも働けそう」と思って いただける環境です。 ※ブランクのある方も丁寧にサポートします 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務曜日相談可能です。お気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・月単位のシフト制

仕事内容★子どもたちのおいしい！が直接聞ける環境♪ ★ピカピカの園舎＆調理室 ２０２６年４月開園の保育園での勤務です。 献立表をもとに施設で行う調理補助のお仕事です。 ◆保育園児（０～５歳）向けの食事を約６０～７５食 ◆盛り付け◆洗浄◆買い出し◆その他付随する業務 ＊応募前の事前見学可能 ＊エプロン支給あり、持ち帰り作業無し ＊６０歳以上活躍中！ 【シニア応援求人】【子育て支援求人】＊変更範囲：なし

仕事内容天童市／障がいのある方向けのデイサービス／臨時職員／無資格可／障がい施設未経験の方も大歓迎です！/6071_268508 障がい者支援施設での支援員業務 ・活動支援（創作活動、表現活動、散歩等） ・食事支援 ・排泄支援（トイレ介助） ・送迎業務 ※慣れるまでは添乗職員として、送迎業務をしていただきます。 （変更の範囲）会社が指定する業務 障がいのある方向けのデイサービスでの支援員・臨時職員求人です！ 【おすすめポイント】 ・1日20名の方が通っています。少ない人数の利用者と密に関われます。 ・身体介護が少なく生活支援がメインです。 ・日勤のみのお仕事なので、ご家庭やプライベートも大切に

勤務時間就業時間１：13時00分〜19時00分又は13時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※夏休み等の学校長期休暇の間は ７：３０～１８：３０の間の４～８時間勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※小学生に対する放課後指導業務 ・学校と家庭の「掛け橋」として子供達の安心、安全を心がけ 保育をしています。 ・宿題等の学習、おやつ、外遊びの指導見守りです。 ＜６０歳以上面接会対象求人＞ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容 賞与年2回、計3ヶ月分！職員の頑張りはきちんと還元しています。 年間休日125日以上！子育て中の方も活躍し、無理のない働き方で仕事と家庭を両立できます。 各種手当充実！扶養手当、住宅手当もありで安心♪ 残業ほぼなし（月平均2時間）メリハリつけて働きましょう！ ▼定員 40名(3～5歳児) 基本土日祝日でのお休みになります♪ ※行事等で土曜日出勤の場合は振替休日あり 20代～40代中心の職員が所属しており、皆さん明るく円滑にコミュニケーションをとっております！ いくつかの園を系列しているので自分のなりたいキャリアアップ、働き方も相談可能です♪ 児童発達支援センターをご利用される方々の

仕事内容【職種名】 ケアハウス・養護老人ホームの介護職・ヘルパー/年間休日110日以上 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 307万円〜330万円 【アクセス】 喜多方駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 福島県喜多方市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 社会福祉法人天心会 ケアハウス啓愛ヴィラは定員50名の施設です。基本的には、食事、入浴、排泄、洗濯等の身の回りのことは自分でできるが方が入居できる施設ですが、入居されているときに介護が必要になった場合には介護サービスを受けられます。ケアハウスでの介護業務全般です。 ＜介護職 正職員 ケアハウスの求人＞ ～仕事

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については、相談に応じます。（実働６～７ｈ） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １ヶ月毎のシフト表による 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、誕生日休暇、月２日希望休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容施設敷地の手作業による除草作業 （認定こども園 定員１９５名） 県内に６つの認定こども園を運営しています（姉妹法人・姉妹園を 含む）。 ２０１５年４月開設。 変更範囲：変更なし ～ 急 募 ～

勤務時間週1日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/早朝のみ/夜のみ 【09:00～17:00】 ・日勤の場合は右記時間から2h～以上お願いします。 【15:30～翌9:30】 ・実働15ｈ・休憩3ｈ ・その他の時間も応相談！ ================== 勤務日数や曜日も相談OK！ ご希望は最大限考慮いたします。 何でも気軽にご相談くださいね ================== ※1ヶ月単位の変形労働時間制を導入

仕事内容【仕事内容】 －－‐‐‐ グループホームにて 知的障がいをお持ちの方の 日常生活のサポート！ ‐‐‐－－－ ・見守り ・声かけ ・食事の簡単な準備 ・簡単な清掃 等 利用者が女性の施設でのお仕事。 数時間ごとの見守り等、巡回がメイン！ 資格や専門知識は不要です！ 慣れるまで先輩Staffが教えます。 待機中は基本自由に過ごせます！ 読書や勉強等していただいてOK！ ベッド完備で仮眠もできます！ メリハリ付けて働ける環境です。 ＜ここがPoint＞ 高日給なので、働ける日数が限られる方も 効率良く稼げます！ 【給与】 時給1,225円～(日勤) 日給1万9350円～(夜勤) ＋処遇改善

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事務・総務の業務です。 ・経理（出納）業務 ・文書の収受・ファイリング ・サービス報酬の請求と領収の事務処理 （専用ソフトを使用します） ・必要に応じて支援業務の補助をお願いする場合があります。 支援業務には、作業支援（下請け作業）や軽運動、生活支援があり ます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：上記就業時間の組合せはご相談ください。 勤務時間は１日４時間程度ですが、それ以上も相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 基本的に曜日固定の休日となります。 翌月のシフトを前月２０日頃に決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容〇特別養護老人ホーム西之島の郷での介護業務です。 ・施設利用者の介護（ユニットケア）・余暇活動、レクリエーショ ン ・機能訓練の補助 ・介護記録等の作成・施設内外との連携、 ご家族への報告・相談・連絡等、その他 【変更範囲：変更なし】 〇「しずおか介護の職場体験ガイド」の登録施設です。 〇静岡県働きやすい介護事業所認証施設です。 ＊当社法人ホームページもぜひご覧ください。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※ご希望の就業時間がございましたらご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・保育補助業務に携わっていただきます。 ・書類業務はありません ＊経験の浅い方、ブランクのある方でも応募可能です。 採用後は、丁寧にサポートいたします。 ＊雇用期間は年度毎の更新となります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 医療法人社団 同愛会病院 【経験不問】総合病院での一般事務 正社員 江戸川区／社会人経験があれば未経験OK／正社員／平日は7時間勤務／一般事務 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆資格なしOK ☆夜勤なし ☆日祝休み ☆正社員登用あり ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆ボーナス・賞与あり 職種 医療・介護・福祉系 医療事務 仕事内容 ・備品発注・在庫管理(衛生材料、消耗品等の発注、払出、棚卸 等) ・施設・設備管理(水質・害虫・汚染廃棄物等の管理、消防管理 等) ・災害対応(計画策定、訓練計画・実施

仕事内容経験を活かしながら、体力的・精神的な負担が偏らないよう配慮し た職場環境です。職員同士の連携を大切にし、相談しやすい雰囲気 を整えています。 ケアプランの作成、各事業所、役所等との連絡業務等 介護保険の申請代行、ケアプランの作成をしていただきます。 また、介護保険の内容説明、要介護認定に関すること、ケアプラン 作成依頼など、介護保険に関する利用者様からの相談にのっていた だきます。 業務の変更範囲：法人の定める業務