株式会社Navisの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 工事物件の施工管理を担当し、関係業者との打ち合せや業務調整を行いながら、電気設備工事の管理者として現場全体を任されていきます。図面に基づく材料の仕入れや作業の指導指示、関係機関への提出書類作成、労務安全指導など、幅広い業務に携わることができます。資格取得制度もあり、1級電気工事施工管理技士の資格を活かして経験を伸ばせる環境です。業務上、作業車両の運転もあります。

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 半導体製造装置の保守・保全と改良業務をお任せします。入社後は約4週間の研修で、オリエンテーション、座学、実務研修の3段階で基礎から学べます。実務研修では大型装置の稼働やVRを使った体感型の研修も行います。業務は定期的なパーツ交換やクリーニング、トラブル時の対応、装置のカスタマイズ・改造などです。装置のトレイ洗浄や研磨パーツ交換、マニュアルに基づく故障箇所の確認から始

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 家電量販店やauショップで商品PRや販売を行い、お客様の課題解決やフォローを担当します。購買意欲を高める売り場レイアウトや店舗づくりにも携わり、接客で培った経験を企画の視点で広げられます。配属先では先輩のフォロー体制が整っており、業界トップクラスの実績を持つ先輩も在籍しています。1つの会社で他業種の経験もでき、任される範囲を少しずつ広げていけます。 【総合職】販促

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 富山県の買取専門店で、宝飾品やブランド品の受付・接客、査定と価値の説明、買取金額の提示と成約手続きを担当します。入社後はフィロソフィー研修、話し方研修（iPadで自身の動画を見ながら練習）、商品研修、業務研修、物流センター研修、ロープレ研修と6つの研修で基礎を固めます。店舗配属後は先輩の接客に同席するOJTからスタートし、3ヶ月目以降は自分で接客や査定に挑戦、お客様

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 お客様の「この車種が欲しい」という顕在ニーズをお伺いしながら、カーライフをさらに良いものにする潜在ニーズを掘り起こし、期待を超える1台をご提案・販売します。業務は、既存顧客を中心とした法人または個人事業主のお客様との商談（約7割）、ローン等のご購入プランのご提案・ご契約、自動車保険のご案内、ご購入後のサポートです。取引が始まると何年、何十年と付き合いが続く商材のため

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 障害福祉フランチャイズの本部にて、新規福祉施設の開設準備から運営体制の構築まで、ノウハウを提供しながら主導していただきます。物件選定や指定申請の準備、備品手配の支援から始め、利用者獲得に向けた営業施策の企画・推進まで、一つずつ任される範囲を広げていけます。FCオーナー様との定期ミーティングを通じて経営・運営状況を把握し、集客・採用・収益性の課題を分析して改善策を実行

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 調理や接客業務からスタートし、経験に応じて業務の幅を広げていける店長候補の仕事です。スタッフの採用・育成やシフト管理などの人材マネジメント、売上管理などの店舗マネジメントを段階的に任せていきます。今までのキャリアを活かして働くこともできるので、経験を土台に新しい役割へ挑戦できます。他業種から転職したスタッフも多く活躍しており、若いメンバーと一緒に成長できる環境です。

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 結婚式場「キャメロットヒルズ」で、新郎新婦だけでなくご家族やゲストの表情や空気感を写すドキュメンタリー撮影を行います。挙式・披露宴のスナップ撮影を担当し、お客様との事前打ち合わせから写真セレクトまで任される範囲が広がっていきます。同じ一日は二度とないため、瞬間を逃さない判断力と人に寄り添う力が自然と磨かれます。チームで結婚式を創り上げる中で、経験者として技術や表現力

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 風力・太陽光・地熱などの新エネルギー事業を展開するグループ会社（主要4社・約250名）の人事業務を、3名体制で担当します。まずは給与事務や労務関係の定例業務から取り組み、経験や能力に応じて採用や人事制度の企画などへ任される範囲を広げていけます。最終的には課内の業務をすべてこなせるよう、キャリアパスを作成しています。使用するシステムは給与奉行クラウド、AKASHI、カ

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 『肉汁餃子の同社』の店舗運営総合職として、まずは店舗スタッフ業務からお店の仕事を覚えていただきます。入社後は同期と店舗見学ツアーを巡り、1週間の座学研修で会社やオペレーションを学び、教育ツールでマニュアルも覚えやすく整えています。1か月間の実務研修では教育担当がつき、座学で学んだ知識を現場で落とし込みます。本配属後は研修で得た力を活かし、お店を盛り上げながら自身のキ

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 同社は共同事業を軸に、複数の事業・職種・拠点を持つ組織へ成長しています。HR部門GMは、採用部門と人材開発・エンゲージメント部門を統括し、採用から入社、育成、活躍、定着までを一貫して設計する責任者です。採用広報やリクルーティング、新卒採用、人員計画などの採用部門と、オンボーディング、研修、管理職育成、社員LTV、定着支援などの人材開発・エンゲージメント部門を束ね、経

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 顧客の人事や経営層と折衝しながら、HR課題に合わせた最適な解決策を提示する仕事です。アルムナイ、人事コンサル、採用代行、LinkedIn運用支援などを組み合わせ、入口から出口まで提案範囲を広げていけます。営業戦略の立案や数値計画の策定を経験し、メンバー育成やパイプライン管理、社内の部門間連携のリードへと任される範囲が広がります。社内勉強会やLinkedInトレーニン

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 経理メンバーとして、まずは基礎から始め、先輩の隣で複雑な数値の動きを学びながら成長できます。決算・開示実務、連結決算の補助、会計監査対応、税務関連業務へと、経験に応じて任される範囲が段階的に広がります。新システム導入やM&Aに伴う子会社支援など、前例のない課題に挑む機会もあります。 【募集背景】 他社の3倍速で成長し、「不動産業界日本一」への貢献を実感できる組織で

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 米国大手SEMカンパニーの日本法人で、デジタルマーケティングの新規開拓営業を担当していただきます。戦略策定、Webサイト最適化、広告運用、LPO・EFOなどの成約率改善、CRM・MA導入支援まで、クライアントのゴール達成に向けた提案を行います。業界や業種を絞らないため、幅広い業界の知見やディレクション力、思考力を養えます。管理職や事業部長として、人材育成やプロジェク

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 浄水施設の管理者として、安全な水を届ける計画立案・実行・検証・改善を担います。施設に勤務する契約社員の勤怠管理、運転管理、保全管理業務の計画立案や指示、お客様との調整が主な仕事です。緊急時には台風による大雨への薬品量の調整や運転方法の変更、施設の緊急点検にも対応します。浄水施設の知識は不要で、活躍中の中途社員も異業種からの転職組がほとんどです。入社後はベテラン社員が

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 同社グループの多摩営業所（川崎市麻生区）に配属され、小田急線沿線の商業施設や住宅メーカーの大規模建売集合住宅地などの現場を担当します。現場代理人として、工程・原価・品質・安全の管理を一般的な業務から順に身につけていけます。配属先は全20名で、うち19名が現場代理責任者という体制です。造園工事、建売外構工事、年間管理作業などを通じて、施工管理の幅を広げられます。適性に

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 DX推進を目指すお客様の課題に対し、組織・業務・仕組みを一体で変革するコンサルティングをお任せします。入社時は得意分野や希望を面談で確認し、どの案件に入るかを決めていきます。年次に関係なく意欲や成長につながるかを重視し、営業同行や提案書作成、要件定義などを通じて、上流の戦略設計から実行フェーズまで幅広く経験できます。月1回程度の定期面談やエンジニア専門のキャリア支援

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 企業の人事担当者や学校の先生方を主な顧客に、当社システムが現場で円滑に使われるよう運用支援やサポート業務を担っていただきます。日々のサポート業務を通じて顧客の課題を把握し、顧客データの分析や営業チームとの連携にも関わります。さらにAIツールを活用した業務改善やテックタッチ施策の企画・運用にも携わり、新しい取り組みを形にしていけます。チームの次のステージづくりをリード

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 ロジポケは、物流業界の人手不足や生産性といった課題に取り組むクラウドサービスです。契約事業所数が伸び、顧客数と機能の拡大に合わせてCSチームを強化しています。マネージャー候補として、まずはチームの目標を個人の目標に落とし込み、日次・週次で進捗を見ていただきます。そのうえで、定期的な1on1で業務やキャリアの相談に応じ、新入社員向けのオンボーディングや既存メンバー向け

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 人材派遣会社の総合職として、接客販売やコールセンターの仕事からスタートします。最初はみんな未経験なので、充実した研修と一人ひとりに寄り添うサポート体制で安心して始められます。仕事の中身をしっかり理解し、人に教える力を身につけていただき、まずは教育担当サブリーダーを目指します。その後は品質管理リーダーやトレーナー、コーディネーターへと任される範囲を広げていけます。社外