ケアマネジャー 看護小規模多機能型居宅介護 - 兵庫県尼崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠尼崎市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・在宅利用者様のケアプラン作成 ・他事業所との連携調整や給付管理 など iPhone個別貸与あり 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 742724

勤務時間▼勤務時間詳細 【1】：08:00～19:00(休憩60分)

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 8:50～17:20 ※休憩60分 ※週3～5日（日数について相談可）

仕事内容【尼崎市武庫之荘】介護福祉士（正社員）の募集です！ブランクがある方も歓迎♪中高年、シニアの方も活躍中◎髪色/髭・ネイル自由♪【フリーター、主婦（主夫）も歓迎★】 ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護にて介護職の募集！ 「通い」「訪問」「泊まり」の3つのサービスを組み合わせることができる地域密着型サービスです。 利用者さまの生活のサポートをお願いいたします。 【主な業務】 身体介護（食事介助、排泄介助、入浴介助、おむつ交換、体位変換など） 生活援助（調理、清掃、洗濯、日常の買い物など） 送迎やレクリエーション等

仕事内容【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護での看護業務全般 【給与詳細】 【給与】 月給：260,000円～280,000円 ※諸手当含む ※年齢、経験、能力を考慮あり 【諸手当】 通勤手当：～45,000円/月 調整手当：30,000円～ 資格手当：20,000円～ 待機手当 1,000円/回 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回/2ヶ月 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

勤務時間■シフト制（例） a. 7:00～16:00 b. 9:00～18:00 c.10:30～19:30 d.16:00～翌9:00 ＊4交代制ですが,日勤帯のみも可 ＊週2,3日～ ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方（省令2号） 労働時間制度 シフト制

勤務時間▼勤務時間詳細 日勤：08:30～17:00(休憩60分)

勤務時間16:30〜10:30 実働16時間（休憩120分）

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 総合在宅ケアサービスセンター武庫之荘/求人/介護職員/正社員/小規模多機能型居宅介護/尼崎市 【尼崎市 武庫之荘】 一人ひとりに寄り添える介護◎ ご利用者とご家族に寄り添える『看護小規模多機能型事業所＝かんたき』であなたのご経験を活かしませんか？ ★現地就職説明会開催★ 随時開催中！ 履歴書不要・普段着OK◎

仕事内容成長できる管理者職！ケア21あまがさきで活躍しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000円〜 ≪基本給≫ 195,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 資格手当:15,000円 時間外特別調整手当:40,000円 （固定残業代25時間分として ※超過分は別途支給） 技能手当:90,000円(25件～)※件数によって変動 勤続加算:3年以上：2,000円/月

仕事内容【TRY看護事業部求人№4013】 ・訪問ﾍﾙﾊﾟｰ及びそれに伴う簡単な事務処理 ・ｹｱﾌﾟﾗﾝ作成 ・一部介護支援 ※介護支援専門員の営業活動の専用車あり ・就業時間は(1)又は(2)で相談に応じます｡ ※ケアマネ業務未経験者でも丁寧に指導します 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は是非ご応募ください。 【掲載企業主】 社名：株式会

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週４日勤務（月火水木金のうち１日を公休として設定する。）

仕事内容〇ケアプラン作成 指定事業所への介護指導・相談 ＊主任介護支援専門員が４人いるケアマネ専門の事業所です ＊経験豊富なケアマネの先輩が居ますので、困りごとは何でも相談 でき、みんなで解決していくアットホームな事業所です またお子さんの急な発熱等でのお休み等も取りやすい環境を整え ています 詳細は面接時にご説明いたします 変更範囲：変更なし

仕事内容安心とやりがいを感じる職場をお探しのあなたへ！グッドタイム リビング 尼崎駅前で新しい一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜300,000円 ≪基本給≫ 256,000〜296,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職種手当:4,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自転車通勤可、バイク通勤可 出屋敷駅から1km 大物駅から1km 尼崎センタープール前駅から1.8km ◆勤務時間※1

仕事内容【仕事内容】 ◎同一敷地内の居室にお住まいの入居者のケアプラン作成 ＊公的機関・介護事業所との調整・連絡を行っていただきます。 〈変更範囲：変更なし〉 【給与詳細】 月給：240,000円～240,000円 ■基本給：220,000円～220,000円 ■固定残業代あり 20,000円～20,000円 固定残業代に関する特記事項 固定残業代は、残業の有無に関わらず１２時間分として支給。 超過の場合は別途支給します。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容 入所前面接、契約等。 請求業務、ご家族との連絡調整等。 【変更範囲；変更なし】 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアドバイザーにお伝えください。 ＜ご相談例＞ ・介護職、看護助手、ヘルパーとしてこれからキャリアをスタートしたいが、どういった施設種別で勤務するのが良いか相談したい ・介護スタッフの業務内容を教えてほしい。

仕事内容【子連れ出勤OK！】教育制度が充実してるので未経験も歓迎！入職後に資格取得も可能♪休暇制度や福利厚生も充実の好待遇！【2019年にOPENのキレイな事業所です！】＜尼崎市大庄北＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 小規模多機能施設での介護業務 【業務内容】 移動・食事・入浴などの身体介護 入居者様のお話し相手 レクリエーションの企画・実施等を行っていただきます。 別途オンコール対応あり 【応募要件】 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ※無資格の方も別途応募可能です（備考欄参照） 【施設

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・給付管理業務 ・事業所運営や加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れ 等 兵庫県尼崎市に位置する居宅介護支援事業所における、正社員主任ケアマネジャーの募集です！ 月平均残業時間10時間程度◎福利厚生が整った環境です！ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】175，000円 【昇給】あり 年1回（4月）※人事考課による 【賞与】年2回（6月・12月）※業績による [諸手当] 通勤手当／地域手当／資

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成、モニタリング ・給付管理 ・訪問、相談対応 等 兵庫県尼崎市に位置する居宅介護支援事業所における、正社員ケアマネジャーの募集です！ 駅チカ☆徒歩10分以内☆通勤しやすい環境での就業です！ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】208，200円～284，100円※経験年数によって異なる 【昇給】あり 1月あたり1，800円～4，200円(過去実績) 【賞与】あり 年2回 計2.40か月分(過去実績) [諸

仕事内容グループホームは認知症のため介護を必要とするお客様が９名１ユ ニットとしたグループで共同生活を送っています。 お客様のケアプランの作成、ご家族の相談業務を行い、事業所とお 客様への支援やサービスの調整、介護給付費の管理を行って頂きま す。 ブランクあり・未経験の方歓迎！ 先輩がしっかり指導を行います。一から知識や経験を積んでいける 環境です。 変更の範囲：会社が指示する業務