ハローワーク 配達 - 神奈川県横須賀市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 休憩は法定通り（６時間以上勤務で４５分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始／希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容地元神奈川の企業で、県下ＮＯ．１の自動車部品販売会社として 大型クルマ用品販売店、車検センター、新車中古車販売店 ガソリンＳＳ、大手タクシー会社、自動車修理工場などへの 自動車部品を中心とした、ルート配送営業のお仕事です。 ※クルマの知識・経験は一切問いません。 クルマ部品のことやクルマ業界についてもよく知らない・・ といった方でも安心してください。 中途採用・新入社員ともにほとんどの社員が未経験からスタート して２０代、３０代でもエースとして活躍中です。 業務内容の変更の範囲：変更なし

仕事内容■毎週同じ曜日に同じお宅へ新鮮な食料品、日用雑貨や衣料など、 暮らしに必要不可欠な生活用品をコープの組合員さんに配達しま す。お買い物がたいへんなお年寄りや子育て中の方からは、特に喜 んでいただけます。 ■在宅の方には直接お渡し、不在の方へは決められた場所にお届け しますので、再配達はありません。 ■効率よく商品を配達するため、小型トラック（１．５ｔ車：全車 ＡＴ、バックモニター付）を使用します。入社後はひとりで配達で きるようになるまで、同乗指導者をつけた運転研修期間を用意して います。 （変更範囲：構内職、事務職）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時30分又は9時00分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：当日の業務量により時間の短縮あり 就業時間については相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期余裕がない受注が異常に集中した対応 １日４ｈ、６回を限度として１ヶ月４５ｈまで１年３６０ｈまで 休憩時間90分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜出勤について２０２６年２月 １回、 ２０２６年３月２回 出勤日の指定あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜20時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：１日の勤務：６時間～７時間３０分 週の勤務：４～５日かつ３０時間～３７時間３０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：開店・閉店・店舗の改装業務や決算期等に 年６回を限度とし、７０ｈ／月、５００ｈ／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社規定による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容来客の対応と注文の受付、料理や飲み物の説明・提案を行い、食事 中も必要に応じてサービスを提供する。テーブルの準備や清掃も担 当し、ケータリングや屋外イベントにも対応する。配膳を行い、持 帰りや配達用の注文処理も行う。その他附随する関連業務を行う。 ※週末・祝日・勤務あり。※休憩時間：１日６時間勤務までは０分 、６時間を超えると６０分。 ※詳細は駐留軍等労働者労務管理機構ＨＰ上で「求人情報」をクリ ック→「Ｑ＆Ａ」→「在日米軍のサイト」の「横須賀海軍施設（在 日米海軍）ＨＰ」をクリックして 空席広報番号ＣＦＡＹ－ＦＲ－３３－２５を参照。 業務内容の変更の範囲：諸機関労務協約附表Ｉ職務定義書の範囲

仕事内容精肉加工工場での精肉加工 精肉のスライスやミンチ加工などの業務 ＊未経験でも一から指導しますので安心して働くことができます。 一部、配送を含む。 変更範囲：変更なし

仕事内容［ガス機器、住宅設備に関する配達や取付、設置］ ビルトインコンロ、レンジフード、風呂給湯器、電気エアコン トイレ・水栓など、ガス機器や水回り・住宅設備に関し、多岐 にわたる取付・設置工事を担当していただきます。 ［業務スケジュール］ 基本２～３人でひとチームとなり、お客さま宅にて工事をします。 時期や工事内容にもよりますが、一日の工事件数は約２～５件／組 ［研修・資格取得制度］ 技術向上の為、さまざまな充実した研修にご参加いただくことが可 能です。業務に必要な研修・資格取得は基本会社がサポート。 ■職種変更範囲：会社の定めによります。

仕事内容２トン平ゲート車によるエアコン等の配達 【現在の主な仕事の流れ】 当社車庫へ出社し、県央エリア等（愛甲郡、厚木市）の積込み先へ 配送車で移動 →配達品の積込み（手積み） →配送先（主に県内の企業、建築現場）への配達（手降ろし） →当社車庫へ帰社 ≪６０代も歓迎 活躍中です≫ 変更範囲：変更なし

仕事内容＊粗大ごみの回収について、お客様へのご提案、打ち合せ ＊新規顧客の契約業務（飛び込み営業やノルマは一切ありません） ＊当社専用廃棄物用袋等の配達・集金 ＊事務処理（パソコンを使った見積り書等の作成や雑務処理） ＊電話対応 等 変更範囲：会社が定める業務全般

仕事内容夜勤のない障害福祉事業所。就労継続支援Ｂ型事業所の支援員（職 業指導員・生活支援員）です。 【工賃作業】工賃向上のために工夫し収益を上げる努力をします。 花関連の仕事では、花束や榊を作り、自動車での配達。 革工芸関係の仕事や手芸をする仕事もあります。 その他、軽作業を請け負うことがあり、利用者と一緒に作業に取り 組みます。 イベントや販売会、花販売の繁忙期には休日も出勤となります。 【事務作業】毎日支援と作業の記録をＰＣ入力。月末月初の事務作 業。行政への報告書他書類作成。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容佐川急便のセールスドライバーとして ・担当エリア内での荷物の配達や集荷 ・お客様の悩みに寄り添った物流提案（営業活動） 等の業務を行っていただきます。社内ライセンスを持つ 指導員と同乗して独り立ち出来るまでしっかりと教育。 未経験でも安心して業務を行っていただける環境が整っています。 大手ならではの手厚い待遇に加え、課長や所長といった 管理職へのステップアップも目指していけます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜20時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：１日の勤務：６時間～７時間３０分 週の勤務：４～５日かつ３０時間～３７時間３０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：開店・閉店・店舗の改装業務や決算期等に年６回を限度とし、 ７０ｈ／月、５００ｈ／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社規定による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容廃棄物の収集運搬の運転手及び引き出し作業、分別作業等（階段の 昇り降りや荷物の上げ下ろしを敏速に行う作業あり）や家電リサイ クル品の配送作業。使用車両は軽トラック～１０ｔトラック 変更範囲：会社が定める業務全般

仕事内容横須賀市・三浦市の地域のお客さま宅を中心に訪問。下記業務をメ インにおこなっていただきます。 ■ガスコンロ、給湯器、暖房機などのガス機器・レンジフード、水 栓などの住宅設備機器の提案・御見積・折衝 ■ガス警報器や消火器などの保安商材の取付・配達 ※基本的に他チームからの引継いだお客さまの対応になりますので 、飛び込みの営業などはありません。お客さまのニーズにあったご 提案をします。 【働き方改革関連認定企業】 ・職種変更の範囲は、会社の定めによります。

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■人材育成、職員面談、シフト作成、営業活動 ■見学対応、利用者面談、クレーム対応 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）など ◎頑張りを明確に評価・還元◎ 次の給与ステップへの明確な基準が設定されており、公平に評価 される仕組みが整っています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内【変更範囲】なし ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内【変更範囲】なし ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします ◎未経験・ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事を スタートすることができるようになっています。 ※有資格者限定 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内【変更範囲】なし ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／