UXデザイナー の求人・転職・中途採用正社員, 年収1,000万円〜

仕事内容【応募資格】 [必須] ・デザインの制作実務経験が3～10年程度の方 【職種名】 プロダクトデザイナー 【仕事内容】 ■新商品のデザイン開発に取り組んでいただきます。顧客の実態をよく把握し、企画、開発や販売担当と議論しながら商品の最適なデザインを提案、実現していただきます。 【具体的には】 ◆筐体のプロダクトデザイン ・CADによるモデリング ・モックアップモデルの作成 ◆UX／UIデザイン ・画面遷移図、UIモックアップの作成 ・グラフィックデザイン ・アイコン等画面パーツ類の作成 ◆共通 ・現場視察などのインプットからの気づき発信、仮説の構築 ・プロトタイピングによるデザイン仕様の提

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかを満たす経験があること。いずれもIT業界でなくてもかまいません。 ・営業・マーケティング・コンサルティング・商品企画の経験 ・エンタープライズ（大企業）アカウント営業の経験 [歓迎] 以下いずれかを満たす経験・知識があること ・IT関連サービスの企画・営業経験 ・新規商品・事業の企画、販売、流通、サポートの構築に携わった経験 ・システム開発、パッケージ開発など、ITに関わる開発経験（2年以上） ・アライアンスや代理店ビジネスの経験（ディストリビューター経験や代理店向け営業・スキーム企画などの経験） ■他言語力 英語（日常会話レベル） 【職種名】 ★顧客

仕事内容【応募資格】 [必須] ・何らかのWebフロントエンドフレームワーク / ライブラリ、並びにTypeScriptを用いたWebフロントエンド開発実務経験、もしくはそれに相当する経験 ・3年以上のWeb系システム開発実務経験、もしくはそれに相当する経験 ・デザインの再現だけでなく、要素の責務を踏まえたHTMLのマークアップ能力 ・見た目の格好良さだけでなく、UXの向上にもつながるアニメーションをCSSで実装できる能力 ・PdM・デザイナーなど複数の職能で構成されるチームでのサービス開発経験 ・GitHub・Slackなど、チームワークにおけるコラボレーションツールの使用に慣れていること ・日本語

仕事内容富士通株式会社 [OFT]モバイルシステム事業におけるデザインマネジメントチームリーダー◆福利厚生充実 【仕事内容】 [OFT]モバイルシステム事業におけるデザインマネジメントチームリーダー◆福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ※1Finity株式会社へ在籍出向となります。 【募集範囲と具体的業務内容】 ■担当業務・Team概要 ストラテジックプラニング部 デザインマネジメントチームは、デザイン思考および顧客体験（UX）の視点を軸に、本部全体の事業活動を横断的に捉え、事業競争力の強化と中期計画の達成に向けたDXを構想・推進するチームです。本チームでは、マーケティング、製品企画、製品開発

仕事内容【応募資格】 [必須] ■非対面証券ビジネスにおける企画立案・実行経験 ■プロジェクトマネジメントの経験 ■インターネットサービスでの業務経験 ※同社の選考にあたりご応募いただく場合は、下記プライバシーポリシーに同意したとみなします URL：httpsforms.gle/CHVcwziLvGL8MpB1A [歓迎] ■スマートフォン向けプロダクト・サービスの新規企画・立ち上げ経験 ■新規事業の立ち上げ経験 ■２名以上のマネジメント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【フルフレックス/リモート】事業企画【リーダー候補】（年収1000万円～1200万円） 【仕事内容】

仕事内容【応募資格】 [必須] ●応募資格 ●必須スキル・経験 ・プロフェッショナルファームにおける3年以上の勤務経験 ・建設・不動産業界における10年以上の業界経験（プロフェッショナルファームでの勤務年数含む） ・建設・不動産業界のクライアントに対するプロジェクトをリードした経験 ・建設・不動産業界に対する熱意 ●歓迎スキル・経験 ・自ら提案をリードして案件を獲得した経験（新規開拓経験があればなお良い） ・建設・不動産業界の企業のシニアとのネットワーク ・AIやブロックチェーン等のデジタル・テクノロジーに対する知見 ・英語 【職種名】 【立ち上げポジション】大手SI母体のコンサルティングファー

仕事内容株式会社ナレッジワーク 【AXコンサルタント（執行役員候補）】累計調達額61.2億/経営直下/事業推進・組織統括をお任せ◎ 【仕事内容】 【AXコンサルタント（執行役員候補）】累計調達額61.2億/経営直下/事業推進・組織統括をお任せ◎ 【具体的な仕事内容】 【コンサルティング組織の責任者として事業・売上を牽引できる希少な環境／Google・Salesforce出身者が築く日本有数のSaaS経営基盤／“マルチプロダクト×AI”で急成長する第二創業期の事業推進を担う／国内大企業の営業変革をリードするAX領域のトップカンパニー】 【業務内容】 ・AXコンサルタントは、AI／生成AIを活用し

仕事内容【応募資格】 [必須] HR変革、デジタルHR戦略、HRテクノロジー分野で10年以上の実務経験 Workday導入または大規模HRツール（クラウドベース）導入・運用経験 データ分析能力：HRデータやBIツールを用いた意思決定支援経験 多様なステークホルダー（事業部門・現場マネージャー・グローバル本社など）との協働・影響力の発揮経験 チームマネジメント経験（中規模・高パフォーマンスチーム）および育成能力 英語での会議・資料作成ができること（TOEIC800点以上または同等レベル） 【職種名】 日立グループのHRデジタル変革を牽引するSenior Manager 【仕事内容】 Workd

仕事内容■仕事内容 『地図情報×AI』で営業DXを推進する自社プロダクト「UPWARD」のバックエンド開発をお任せします。 【具体的には】 ・位置情報技術や滞在検知アルゴリズムを用いたバックエンド開発・運用 ・PdMやデザイナーと連携したUI／UX改善および新機能の要件定義・仕様検討 ・グローバル展開（APAC圏等）に向けたシステム設計および拡張 【開発環境】 ・言語：TypeScript ・ソースコード管理：GitHub ・ライブラリ：NestJS、 Apollo Server、 Prisma ・CI、テスト：GitHub Actions、 Vitest ・運用：Azure Container

仕事内容■ エニトグループの事業とLifeHub構想 エニトグループは、価値観を重視する20代向けマッチングアプリ『with』、結婚を意識する30代を中心に利用される『Omiai』を展開し、累計会員数2,500万人規模のユーザー基盤を持つマッチングテックカンパニーです。 これまで「真剣な出会い」を支える事業を成長させてきましたが、現在は「第二創業期」と位置づけ、マッチングアプリ領域に留まらない新たな事業創出に挑戦しています。 その中核となるのが、エニトグループが推進する「LifeHub構想」です。 LifeHub構想では、 “出会う”だけではなく、“出会った後の人生”まで価値提供を広げることを目指して

仕事内容【応募資格】 [必須] ●応募資格 ●必須スキル・経験 ・プロフェッショナルファームにおける3年以上の勤務経験 ・建設・不動産業界における10年以上の業界経験（プロフェッショナルファームでの勤務年数含む） ・建設・不動産業界のクライアントに対するプロジェクトをリードした経験 ・建設・不動産業界に対する熱意 ●歓迎スキル・経験 ・自ら提案をリードして案件を獲得した経験（新規開拓経験があればなお良い） ・建設・不動産業界の企業のシニアとのネットワーク ・AIやブロックチェーン等のデジタル・テクノロジーに対する知見 ・英語 【職種名】 ◎【立ち上げポジション】建設・不動産業界/インダストリーヘ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※デザイン実績が拝見できるポートフォリオ等の提出をお願いいたします 【必須】 ・ 経営の立場(取締役、執行役員等)でデザインを推進した経験 ・ 会社全体のデザイン戦略を立案・推進した経験 ・ デジタルプロダクト事業をデザインによりグロースさせた経験 ・ デザイン組織のマネジメント経験(採用・育成・業務改善等) ・ デザインに関連する財務/会計経験(投資計画策定、投資対効果検証等) ・ UI/UXデザイナーとしての実務経験5年以上 【職種名】 【週2リモート可】デザインチーム責任者候補（人口減少に伴う課題をIT・AIの技術で解決する） 【仕事内容】 同社はライフイベント、

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 株式会社HEARTBEATSは、デジタルコレクションサービス「ORICAL」をはじめとするファンビジネス領域に特化したスタートアップ企業です。ファンエンゲージメントを高める電子トレカコレクションサービスを開発・提供し、スポーツ・エンタメ業界における新たな商流とファン体験の創出を目指しています。 将来的には、ファン一人ひとりのニーズを深く理解し、個別化されたサービスやコンテンツを提供することで、「ファンであること」がアイデンティティとなる世界の実現を目指しています。 【具体的には】 ・フロントエンド領域の開発をリード ・電子トレカシステム「ORICAL」をはじめとする

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ITプロダクト（アプリ・Webサービス）のプロダクトマネージャー、またはプロダクト部門責任者の経験。 ・ゼロからのPMFプロセスをリードした経験、または事業のビジネスモデルをプロダクトによって転換させた経験。 ・データ分析（SQL、BIツール等）に基づく仮説検証サイクルの推進力。 ・エンジニアリング（技術アーキテクチャ）への深い理解があり、技術的トレードオフの判断ができること。 [歓迎] ・O2O／オムニチャネル／EC、または物流・小売系システム（MD・在庫・配送）のプロダクト開発経験。 ・ハードウェア（カメラ・センサー等）とソフトウェアを組み合わせたシステム、または

仕事内容【急成長SaaS】モバイルファーストの次世代WMSの開発をリードする Tech Lead, Mobileを募集！ AUDER株式会社 - すごいベンチャー100選出！産地・メーカー・卸・小売をデータで繋ぐ『流通デジタルインフラ』を共創するスタートアップ 仕事内容 【業務内容】 ・Flutterを用いたモバイルアプリの設計・実装をリードし、プロダクト品質と開発速度の両立を推進 ・チームメンバーへのコードレビュー、設計レビュー、技術的メンタリングによる技術力の底上げ ・パフォーマンス最適化および品質基盤（テスト、エラーハンドリング、ログ収集）の設計・実装 ・UX向上のためのアーキテクチャ改善

仕事内容■仕事内容 AIエージェントの開発と検証をリードし、全社横断での優先度設計やガバナンスを担当します。 LLMを用いた応答UIUXやAPI連携、Databricksを活用したモックアプリケーションの開発を 行い、UX検証やPoCの企画・実装を通じて、全社的な標準化を推進します。 【具体的には】 ・AIエージェントの開発と検証 ・LLMを用いた応答UIUX、API/MCP連携 ・Databricksを活用したモックアプリケーションの開発 ・UX検証やPoCの設計・実装 全社横断でのAI技術の導入と標準化を推進し、ガバナンスを確立します。 全社的なAI技術の導入計画を策定し、初期のガバナンス体制を

仕事内容部分在宅勤務OK の求人です！ ★アピールポイント★ 【求人の特徴】 学歴不問・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・完全週休二日制・リモートワーク（在宅勤務）可・フレックスタイム制（コアタイムあり）・賞与あり < 待遇・福利厚生 > 【福利厚生】 希望するスペックのPCを貸与します。 希望する AI ツールの有料プランを使用できます。 定期健康診断・フリードリンク・フリーフードあり。 【受動喫煙対策】 屋内完全禁煙

仕事内容パナソニックコネクト株式会社（パナソニックホールディングス） 【東京/汐留】サービスデザインのプロフェッショナル職◆ソフトウェア・アプリケーション主導の開発リード 【仕事内容】 【東京/汐留】サービスデザインのプロフェッショナル職◆ソフトウェア・アプリケーション主導の開発リード 【具体的な仕事内容】 BtoB領域のデザインチームをソフトウエア視点でリードするプロフェッショナルとして、下記業務を担当いただきます。 ■具体的な業務例： ・デザイン戦略の立案と実行：ダイレクターと伴走し、ソフトウエア開発の視点で事業目標に紐づく組織のアップデート、目標設定、ロードマップなどを作成・実行する ・事

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ユーザー規模が数十万人規模のToCサービスでのCPO、またはそれに準ずるポジションでの経験 ■プロダクトのビジョン、ロードマップを策定し、それをチームで実行できる力 ■エンジニア、QAエンジニア、デザイナーなどと協業し、サービスを作り上げた経験 ■プロダクトマネージャー（PdM）チームの組成とマネジメント経験 ■カスタマージャーニーマップ、UXデザイン、情報設計などを行い、お客様視点に立ったプロダクトの設計、開発をした経験 [歓迎] ■ユーザー規模が数百～数千万規模のToCサービスでのCPO、またはそれに準ずるポジションでの経験 ■マルチ機能アプリの責任者の経験 ■ゲ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■Webサービスまたはソフトウェアプロダクトにおけるプロダクトマネジメント経験（3年以上） ■企画、開発、リリース、改善まで一連の開発プロセスに携わった経験 ■ビジネス側・開発側の複数部署を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 ■不確実性が高い状況で、自ら課題を発見し戦略に落とし込める能力 ■ユーザー価値と事業価値の両軸で意思決定ができること ■日本語での高いコミュニケーション能力 [歓迎] ・新規事業または新プロダクトの立ち上げ経験 ・新設組織・小規模チームでの業務設計やプロセス構築経験 ・エンジニア・デザイナーとの協働に関する理解 ・データ分析に基づく意思決定、