大学キャリアセンター - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容【関東エリア】官公庁・大学の就労支援事業のリーダー ※全国転勤なし 【仕事内容】 【就労支援に興味のある方や人材業界経験者、活躍中】官公庁のリーダー業務 官公庁の施設や大学等において、求職者のキャリアコンサルティング、企業の求人開拓、施設に来所された方の受付や事務業務などの就労支援関連業務を行っています。 下記のマネジメント業務をお願いします。 ■お任せする業務 ・就労支援事業の進捗管理および改善提案 ・クライアントである官公庁や大学への報告 ・メンバーの勤怠管理、面談、ミーティング ・セミナーやイベント等の企画運営 ・広報の企画運営 ・予算管理 ■プロジェクト体制について 例えば、

仕事内容企業や官公庁・大学などから事務業務の一部を受託し、当社内でチームを組成します。お任せするのは、そのチームリーダー。進捗管理やメンバー育成などで、チームを導くポジションです！ —— 具体的には？ ■チーム運営（メンバーとのコミュニケーションなど） ■業務の進捗管理、担当の割り振り ■メンバーの勤怠管理、面談、シフト作成 ■業務改善・マニュアル作成などの取り組み ■取引先への報告、業務改善の提案 など 〜 安心ポイント♪〜 １）デビューを支える研修！ 人材育成の知識を学ぶ入社時研修のほか、1ヶ月半後、4ヶ月後、6ヶ月後研修も実施。配属先も今のスキルをふまえて決めるので、オフィスワークがはじめて

仕事内容TMI総合法律事務所 日本屈指の規模を誇る法律事務所の【人事（採用）】◆未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【異業界出身の先輩も活躍中】法律事務所の採用担当として、スタッフ採用を中心にインターンシップや面接対応など幅広くお任せします。 ◎インターンシップの企画・運営 ◎求人媒体の選定 ◎募集記事の制作 ◎書類選考・面接対応 など インターンシップを中心とした 採用業務全般（新卒採用メイン）に携わっていただきます。 主に秘書や特許・商標事務、パラリーガルなど 士業を支えるスタ

仕事内容NECネクサソリューションズ株式会社 【人事採用担当】■経験者優遇■裁量をもって活躍できる！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼リーダー候補募集／人事担当として、採用に関わる業務全般をお任せします。 採用戦略の立案 人材紹介会社との折衝 求人票の作成 管理・応募者対応 入社後社員面談 など 【給与】 月給261,000円〜+諸手当 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ※残業代は別途支給をいたします。 ※試用期間：2ヵ月（待遇の変更なし） 【募集要項】 【募集の背

仕事内容[仕事内容] 体育会系出身の人材獲得業務をはじめとする、社内のリソースを使い 人材獲得の為の戦略の立案、実行等をお任せいたします。 ■大学、部活、各連盟への訪問型 新規・ルート営業 大学や練習場、キャリアセンター、各種連盟に訪問し、当社の説明をして関係構築をしていきます。 ■キャリア相談イベントの企画、運営、集客 体育会学生向けのキャリア相談を中心とした様々なイベントを開催し、 企業との出会いの場をつくりあげ学生のサポートをします。 ■学生集客をするための施策の企画立案 学校内でのキャリア相談会、イベントの企画、各競技団体へのスポンサー協賛の商談、をお任せします。 ■社会人アスリートの

勤務時間09:00〜17:30

仕事内容大手・有名 駅から5分 休憩室あり 【ポイント】 しっかり教えてくれる環境もウレシイ♪17時半定時採用未経験OK!管理部門の経験生かして採用デビュー！時給1,800円☆年収400万円↑賞与５ヶ月↑実績アリ芝浦ふ頭駅からすぐそば☆徒歩4分残業ほどほど 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・未経験からスキルが身につく ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・正社員登用の実績あり ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 ＜勤務地＞ ゆりかもめ 芝浦ふ頭駅 徒歩4分 ＜期間＞ 2024年07月上旬〜長期 期間調整：可 ＜就業時間＞ 就業時間：09:00〜17:30 実働時

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：ご本人の状況により、就業時間はご相談に応じます。 ただし、週２０時間以上の勤務をお願いします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：原則、時間外労働は指示しません。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ご本人の状況により就業日数もご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容総務関連の事務職を募集します。 内容としては ・データ入力及び管理（応募者情報、社員名簿等） ・求人情報管理（ハローワーク、無料媒体他） ・求人票配信システム等のデータ管理、運用 ・応募者対応（呼び込み、面談手配等） ・現場技術者用備品手配（作業服、車両等） その他、付随する業務 求人票作成経験のある方歓迎 大学等のキャリアセンターへの訪問できる方、大歓迎です。

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：ご本人の状況により、就業時間はご相談に応じます。 ただし、週２０時間以上の勤務をお願いします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：原則、時間外労働は指示しません。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ご本人の状況により就業日数もご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容新規学卒者募集に関する業務を主に担当して頂きます。 内容としては ・学校訪問（大学等のキャリアセンターや就職部他） ・各種資料作成（会社説明資料、求人票他） ・求人票配信システム等のデータ管理、運用 ・応募者対応（会社説明会、面談） その他、付随する業務

仕事内容体育会系出身の人材獲得業務をはじめとする、社内のリソースを使い 人材獲得の為の戦略の立案、実行等をお任せいたします。 ■大学、部活、各連盟への訪問型 新規・ルート営業 大学や練習場、キャリアセンター、各種連盟に訪問し、当社の説明をして関係構築をしていきます。 ■キャリア相談イベントの企画、運営、集客 体育会学生向けのキャリア相談を中心とした様々なイベントを開催し、 企業との出会いの場をつくりあげ学生のサポートをします。 ■学生集客をするための施策の企画立案 学校内でのキャリア相談会、イベントの企画、各競技団体へのスポンサー協賛の商談、をお任せします。 ■社会人アスリートのセカンドキャリア・デュ

仕事内容体育会系出身の人材獲得業務をはじめとする、社内のリソースを使い 人材獲得の為の戦略の立案、実行等をお任せいたします。 ■大学、部活、各連盟への訪問型 新規・ルート営業 大学や練習場、キャリアセンター、各種連盟に訪問し、当社の説明をして関係構築をしていきます。 ■キャリア相談イベントの企画、運営、集客 体育会学生向けのキャリア相談を中心とした様々なイベントを開催し、 企業との出会いの場をつくりあげ学生のサポートをします。 ■学生集客をするための施策の企画立案 学校内でのキャリア相談会、イベントの企画、各競技団体へのスポンサー協賛の商談、をお任せします。 ■社会人アスリートのセカンドキャリ