自動車部品メーカー - 愛知県春日井市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 大卒以上、経理の実務経験をお持ちの方（決算業務がある方、歓迎） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～42歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 愛知県春日井市／メーカー経理（トヨタ系自動車部品メーカー） 【仕事内容】 東証スタンダード、名証メイン上場企業 経理部の配属となり、以下の業務をお任せします。 【業務内容】 ・決算業務 ・各工場や子会社の連結決算業務 ・予算および利益計画の策定 ・決算のまとめや増減分析 ・有価証券報告書の作成 など 上記業務内容をすぐにお任せするということではなく、まずはこれまでのご経験をベースに得意とさ

仕事内容[募集背景人材不足に伴う増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 設計開発に関わる業務をしていただきます。 【具体的には…】 ・製品図面作成 ・製品仕様確認 ・プレス金型設計 ・試作品対応 等 【HUREX求人担当コメント】 強みである技術力・生産能力を評価され、取引先は完成車メーカーを始め自動車業界の大手企業がそのほとんどを占めています。 また特長の一つとして、若いうちから責任感のある仕事を任せられる点です。熱意を持って仕事に取り組める方であれば、年齢に関係なく誰にでも活躍の機会があります。入社1年目から生産管理課で生産計画を担当する人、30歳前後で管理職となり、営業や生産技術を主体と

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・経理・財務業務経験 ・管理部門の業務経験 ・海外駐在や海外出張のご経験 ・英語：ビジネスレベル ・第一種運転免許普通自動車 [歓迎] ■歓迎条件 ・中堅規模以上のメーカーでの業務経験 ■駐在期間 ・4～5年以上を想定（駐在条件は応相談） 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳～53歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【現地法人財務／アメリカ駐在候補】自動車内装部品のリーディングメーカー（愛知県春日井市） 【仕事内容】 【職務内容】 ・ご入社後、2年程度、本社の海外企画部にて海外事業、海外現法の管理業務を行っていただき

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・普通自動車運転免許 ・大学卒以上 ・人事労務の実務経験 ・人事労務部門における各種制度・規定等の企画業務経験 ・マネジメント経験 [歓迎] ＜歓迎＞ ・海外人事に関する業務経験 【職種名】 ＜春日井市＞自動車部品メーカーでの人事※課長職 【仕事内容】 【ミッション】 入社後はOJTを通じて実務や自社製品の理解を深め、業務・組織に馴染んでいただきます。 将来的には部門の中核メンバーとして活躍いただき、マネジメントを含むさらなるキャリア形成を期待しています。 【仕事内容】 人事労務部門のマネジメントおよび各種制度等の企画業務をお任せします。 具体的には…

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・プロジェクト管理の経験がある方（大小は問いません） ・関係者との調整、折衝の経験をお持ちの方 ・外部業者との連携を取りながら業務を遂行した経験をお持ちの方 ・普通自動車第一種運転免許 [歓迎] ＜歓迎＞ ・社内SE、SIer、SESなどエンジニアの実務経験がある方 ・生産管理の業務知識（トヨタ生産方式など） ・販売管理、購買管理の業務知識 ・VB.NETの開発経験、SQLServerの運用経験 ・基本情報技術者資格 【職種名】 自動車部品メーカーでの社内SE 【仕事内容】 【ミッション】 入社後はOJTを通して実務や自社製品の理解を深め、業務・組織に馴染

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・人事労務の実務経験 ・人事労務部門における各種制度・規定等の企画業務経験 ・組織マネジメント経験 ・普通自動車運転免許 [歓迎] ■歓迎条件 ・海外人事に関する業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 40～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【人事企画（課長クラス）】自動車内装部品のリーディングメーカー（愛知県春日井市） 【仕事内容】 人事労務部門のマネジメントおよび各種制度等の企画業務をお任せします。 ・人事制度・各種規定の企画、見直し ・業務の標準化およびシステム化の推進 ・海外人事に関する対応・体制構築 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・メーカーでの営業経験がある方 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ・基本的なPCスキル [歓迎] ・自動車部品関連業でのご経験をお持ちの方 ・リーダー経験、もしくは数人以上のマネジメント経験がある方 【職種名】 新規顧客開拓※課長候補（自動車部品メーカー／春日井市／年収530～700万円） 【仕事内容】 自動車関連メーカーへの営業活動を主としてきた当社ですが、今後は重機・発電機メーカーなど新たな業界への進出を進めていきます。メーカーでの営業経験を活かし、新規市場の開拓に挑戦いただける方を歓迎します。 車載用スイッチの製造を原料から一貫して行う企業にて営業購買部

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・大学院、大学卒以上 ・運転免許普通自動車 ・生産設備の仕様検討、設置、試運転、改修などの業務経験（5年以上） ・2D図面が読める、機械加工（空圧、油圧回路が理解できる） [歓迎] ＜歓迎＞ ・金型設計経験者 【職種名】 自動車部品メーカーでの生産技術（生産設備導入） 【仕事内容】 【ミッション】 入社後はOJTを通じて実務や自社製品の理解を深め、業務・組織に馴染んでいただきます。 将来的には、部門の中核メンバーとして活躍し、マネジメントを含むさらなるキャリア形成が期待されます。 【仕事内容】 自動車内装部品やNV（防音）部品を中心とした生産技術業務をご

仕事内容[募集背景組織強化のための増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 営業部門のマネジメント及び新たな市場開拓を中心とした営業を中心に担当していただきます ※営業面から経営に近いポジションで携わることが出来ます。 【具体的には…】 ・新規営業（市場調査、アプローチ、顧客フォロー） ※状況に応じて既存顧客のフォローもお任せします ・予実管理 ・見積作成 ・納期管理（社内調整） ・営業部門統括 ・その他、事務業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,転勤なし,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 35歳～

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・業種・職種未経験可 ・普通自動車運転免許 [歓迎] ■歓迎条件 ・経理業務の実務経験3年以上 ・社内外と円滑に連携できるコミュニケーション力をお持ちの方 ・将来、管理部門でキャリアを築きたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【経理】自動車内装部品のリーディングメーカー（愛知県春日井市） 【仕事内容】 【職務内容】 経理部経理課業務 ・経理業務（日常会計処理） ・売掛金、買掛金管理 ・資金管理（支払い業務、入金確認）など 【事業内容・会社の特長】 ■自動車内装部品のリーディ

仕事内容[募集背景人材不足に伴う増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 自社設備に関わる業務に従事していただきます。 【具体的には…】 ・設備の導入 ・自社製設備の製作 ・設備保守 ・設備の生産性改良 等 【HUREX求人担当コメント】 強みである技術力・生産能力を評価され、取引先は完成車メーカーを始め自動車業界の大手企業がそのほとんどを占めています。 また特長の一つとして、若いうちから責任感のある仕事を任せられる点です。熱意を持って仕事に取り組める方であれば、年齢に関係なく誰にでも活躍の機会があります。入社1年目から生産管理課で生産計画を担当する人、30歳前後で管理職となり、営業や生産技術を

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・自動車部品メーカーで生産準備業務経験をお持ちの方 ・第一種運転免許普通自動車 ■歓迎条件： ・射出成型の技能または経験をお持ちの方 ・リフト、クレーン、溶接、研削の関連資格 ・海外での勤務（出張、赴任）に興味のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 23歳～34歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【春日井】生産技術職（生産準備業務）※年休121日/自動車内装部品メーカー 【仕事内容】 ～世界に33拠点、グローバルに展開する自動車内装メーカーの当社にてご活躍いただきます～ ■業務内容： 生産技術部

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・企業法務の経験（３年以上） ・第一種普通自動車運転免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【春日井】総務（法務担当）※年休121日/自動車内装部品メーカー 【仕事内容】 総務（法務担当）/自動車内装部品の独立系サプライヤー 総務部門にて法務関連業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・契約書類の締結及び管理(リーガルチェックなど) ・コンプライアンスの推進 ・法令改正時の関連部門調整 ・顧問弁護士との連携など （変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり） 【同

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・企業法務の経験（3年以上） ・第一種普通自動車運転免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～55歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【法務】自動車内装部品のリーディングメーカー（愛知県春日井市） 【仕事内容】 ・契約書類の締結及び管理（リーガルチェックなど） ・コンプライアンスの推進 ・法令改正時の関連部門調整 ・顧問弁護士との連携 など 【事業内容・会社の特長】 ■自動車内装部品のリーディングメーカーとして、複数の製品で「国内売上高シェアNo.1」の実績があります。 ■トヨタ・日産との取引で国内外ともに売上急拡大中

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・大学院、大学卒以上 ・自動車業界での勤務経験 ・パソコン操作（Excel、関数） ・普通自動車運転免許 【職種名】 自動車部品メーカーでの生産管理 【仕事内容】 【ミッション】 入社後はOJTを通して実務や自社製品の理解を深め、業務・組織に馴染んでいただきます。 将来的には部門の中核メンバーとして活躍いただき、マネジメントを含むさらなるキャリア形成を期待しています。 【仕事内容】 生産管理業務をご担当いただきます。 具体的には、新規立上げ部品の生産準備に関する推進計画の策定および進捗管理などをお任せします。 【当社の強み】 安定性 自動車内装部品の独立系

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・品質保証／管理いずれかのご経験 ・Excel、Wordの基本操作が可能な方 ・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 [歓迎] ＜歓迎＞ ・自動車業界での勤務経験 ・客先対応のご経験 ・ISOやIATF関連業務の経験 【職種名】 自動車部品メーカーでの品質保証・管理 【仕事内容】 【ミッション】 入社後はOJTを通して実務や自社製品の理解を深め、業務・組織に馴染んでいただきます。 将来的には部門の中核メンバーとして活躍し、マネジメントを含むキャリア形成も期待されます。 【仕事内容】 自動車内装部品の生産工場における品質管理・品質保証業務を担当いただきます

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・生産設備の仕様検討、設置、試運転、改修などの業務経験（5年以上） ・２D図面が読める、機械加工（空圧、油圧回路が理解できる） 【募集年齢（年齢制限理由）】 23歳～40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【春日井】生産技術職（設備導入）※自動車内装部品メーカー 【仕事内容】 【春日井】生産技術職（設備導入）※自動車内装部品メーカー 【業務内容】 自動車内装部品の生産設備や治具の導入業務をご担当頂きます。 仕様検討から設置、試運転、改修作業までの一連の業務 など ※設備製作は協力会社(設備メーカー)へ手配します。 （変更

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・自動車部品メーカーで生産準備業務経験をお持ちの方 ・第一種運転免許普通自動車 [歓迎] ＜歓迎＞ ・射出成型の技能または経験をお持ちの方 ・リフト、クレーン、溶接、研削の関連資格 ・海外での勤務（出張、赴任）に興味のある方 【職種名】 自動車部品メーカーでの生産技術職（生産準備） 【仕事内容】 【ミッション】 入社後はOJTを通して業務や自社製品を理解し、組織に馴染んでいただきます。 将来的には部門の中核メンバーとして活躍し、マネジメントを含むさらなるキャリア形成が期待されます。 【仕事内容】 生産技術部門にて生産準備業務をご担当いただきます。 図面D

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・大学院、大学卒以上 ・交渉力、折衝力で業務を進めた経験 ・普通自動車運転免許 [歓迎] ＜歓迎＞ ・自動車内外装部品に関わる業務経験 ・自動車業界での購買経験（部品購買経験なら尚可） ・購買経験 ・英語メール読解可能な方 【職種名】 自動車部品メーカーでの購買開発 【仕事内容】 【ミッション】 入社後はOJTを通して実務や自社製品の理解を深め、業務・組織に馴染んでいただきます。 将来的には部門の中核メンバーとして活躍し、マネジメントを含むさらなるキャリア形成が期待されます。 【仕事内容】 自動車内装部品、NV部品、EV部品において、以下の業務を担当いた

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業法務の経験（3年以上） ・第一種普通自動車運転免許 【職種名】 【総務＜法務担当＞：愛知】経験者歓迎！■独立系自動車内装部品グローバルメーカー■福利厚生充実■土日休 【仕事内容】 総務部門にて法務関連業務をお任せします。 ＜～具体的には～＞ ・契約関連書類のリーガルチェック、締結および管理 ・コンプライアンスの推進（相談窓口、研修開催、マニュアル整備等） ・法令改正対応 ・コーポレートガバナンス対応 など ・株主総会運営 ・その他法務関連業務 【変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり】 【同社の魅力】 『日本が世界に誇る自動車産業の一員』 ◇独立資本