住友重機械マテリアルソリューションズ株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容■部署名：開発部 評価分析グループ ■部署概要： 社内専用のデモ機を用いて、新規開発技術のテスト評価および装置課題のあらゆる改善策の企画などを担当する部署となります。また、新製品リリース時の顧客先での新規立ち上げ等も行います。 ※自動車に例えると、新型車のテストドライバーのイメージです。量産化を進めるために必要不可欠な役割であり、高い貢献性を発揮するポジションとなります。 ※入社当初は工場内での技術評価業務がメインとなりますが、将来的には国内外問わず顧客対応による出張がございます。エリアとしては主に台湾、中国、韓国、アメリカ、フランス、ドイツ、シンガポール、インドなどを想定しております。

仕事内容■入社後の各在籍年次における、おおよその業務目安 ＜入社～3年後＞ ・出荷装置の社内立ち上げ、デモ装置での評価業務を行い、装置の概要、オペレーション方法、調整・立上げ方法を習得し、出荷装置現地立ち上げをサブとしてご経験いただきます(2名1組が目安)。 ＜3～5年後＞ ・評価業務、装置立ち上げ業務を繰り返し実施し、装置・評価業務の知識・スキルを深め、出荷装置現地立ち上げをメイン責任者として客先との交渉、要望などをご経験いただく想定です。 ＜6年後以降＞ ・複数の機種の知識・スキルを習得し、全機種対応出来るスキルを身につけることを想定しております。半導体製造プロセスの知識も蓄積いただきながら

仕事内容求人内容 ■採用背景：2025年の組織改正に伴い、開発部横須賀設計グループにおける電気・制御設計機能の強化を進めています。今後はメモリやロジック分野における装置開発ニーズの拡大も見込まれており、顧客要求の高度化や多様な仕様への対応が求められています。こうした変化に対応するため、電気・制御設計の実務経験を有する方を迎え入れ、組織全体の技術力強化に加え、顧客との仕様調整や課題解決を主体的に推進できる顧客対応力の向上を図りたいと考えています。また、将来を見据えた技術継承や開発体制の強化を進めるため、将来的には当社の中核人材として活躍いただける方を募集します。 ■求人組織名：開発部 横須賀設計グループ

仕事内容仕事内容 求人No 878 開発系フィールドエンジニア/技術評価・新規立上｜西条市 転職求人情報: 日本における半導体製造用装置のトップメーカーとして、最先端の半導体デバイスの製造に対応した高電流・中電流・高エネルギーのイオン注入装置ならびにレーザアニール装置を提供する大手企業の正社員雇用 制服あり、完全週休2日制、マイカー通勤OK、正社員、時間固定、年休125日以上 住所: 愛媛県西条市 最寄駅: ＪＲ予讃線 壬生川駅 アクセス: ＪＲ予讃線壬生川駅より車12分 業種: 半導体製造装置の開発・販売 職種: 開発系フィールドエンジニア/技術評価 求人企業名: 住友重機械マテリアルソリューシ

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日5時間以上 ■募集時間 【 8：00～16：45 】 ◇勤務開始時間は9時もしくは10時開始も問題なし◎ ◇残業なし 「出勤できない週がある…」 「この時間には帰りたい」 「土日は休みたい」 など、遠慮なくご相談ください◎ ■応募～お仕事開始までの流れ ■【勤務場所】 西条市今在家1501 （住友重機械マテリアルソリューションズ株式会社 工場内） ■【面接場所】 新居浜市新田町2-3-14 （大成機械梱包株式会社 本社） ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可 土日祝休み

仕事内容【梱包スタッフ】 20～40代女性活躍中！シンプル作業で冷暖房完備◎家事と両立OK 大成機械梱包株式会社 （勤務地：西条市今在家） ■ 給与 時給1150円～ +交通費(1日200円) ■ シフト 週3日以上 、1日5時間以上 ■ アクセス 予讃線(高松－宇和島)玉之江駅 ■ 時間帯 朝、昼、完全週休2日制 (土日祝休み)、残業月10時間以下 ■ 勤務地 西条市 「子どもの行事を優先したい」 「久しぶりのお仕事復帰で不安」 「家事と両立しながら働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事◎ ◎交通費もしっかりと支給 生活にあわせて効率よく稼げる♪ 主婦(夫)以

仕事内容仕事内容 求人No 881 電気・制御設計(レーザアニール装置)/横須賀勤｜横須賀市 転職求人情報: 日本における半導体製造用装置のトップメーカーとして、最先端の半導体デバイスの製造に対応した高電流・中電流・高エネルギーのイオン注入装置ならびにレーザアニール装置を提供する大手企業の正社員雇用 制服あり、完全週休2日制、マイカー通勤OK、正社員、時間固定、年休125日以上 住所: 神奈川県横須賀市 最寄駅: 京浜急行本線 追浜駅 アクセス: 京浜急行本線追浜駅より徒歩25分 業種: 半導体製造装置の開発・販売 職種: レーザアニール装置の電気・制御設計 求人企業名: 住友重機械マテリアルソリ

仕事内容年間休日127日/フレックス制/充実した研修制度で安心スタート！半導体製造用装置のトップ級メーカー ＼中四国エリアのサービス体制強化のための増員募集／ 住友重機械マテリアルソリューションズでは、中四国エリアの顧客に向けて、レーザアニール装置やイオン注入装置などの最先端装置の設置・保守・改善を担うサービスエンジニアを募集します！ サービスエンジニア／年収550～800万円／住友重機械グループ ★おすすめポイント 最先端技術に関わり、技術力と顧客対応力を同時に伸ばせる 教育・改善業務にも携われ、中核人材として活躍可能 福利厚生・働きやすさ充実（育児・介護休暇、カフェテリアプラン、社内研修あり）

仕事内容[仕事内容] 職務内容 ■採用背景： 2025年1月に、親会社のレーザアニール事業と、当社子会社であった中古装置の売買・移設事業を統合しました。 これにより、当社はイオン注入装置、レーザアニール装置、中古装置、移設・レンタル事業など、取り扱う商材・事業領域が大きく拡大しています。 一方で、現在は一人の営業担当が幅広い商材・業務を担っており、業務負荷の増大や顧客対応の質・スピードの面で課題が生じつつあります。 今後の事業成長および海外展開を見据え、営業体制・組織編成を見直し、担当顧客や役割を適切に分散することで、営業活動の高度化と業務効率の向上を図るため、本ポジションを募集します。 ■募集部署

仕事内容[仕事内容] 現在弊社は事業成長期にあり、様々な部署で体制強化を行っております。 特に横浜(みなとみらい)での採用活動に注力しており、下記ポジションについて候補者様のご経歴に合わせてポジションを検討・ご提案させていただきます。 ◆開発領域 (研究・開発・設計・技術評価など) 光学・機械設計、電気設計、プロダクトマネジメント、技術評価エンジニア、半導体プロセスエンジニアなど ◆カスタマーサポート部 (アフターサービスビジネスを統括) サービスエンジニア、海外拠点の営業企画など 面談当日の流れ １、まず弊社の事業や組織について簡単にご説明いたします。 ２、そのうえで、候補者様のこれまでのキャ

仕事内容[仕事内容] 現在弊社は事業成長期にあり、様々な部署で体制強化を行っております。 特に横須賀事業所での採用活動に注力しており、下記ポジションについて候補者様のご経歴に合わせてポジションを検討・ご提案させていただきます。 ◆開発領域 (研究・開発・設計・技術評価など) 光学・機械設計、電気設計、プロダクトマネジメント、技術評価エンジニア、半導体プロセスエンジニアなど ◆カスタマーサポート部 (アフターサービスビジネスを統括) サービスエンジニア、海外拠点の営業企画など 面談当日の流れ １、まず弊社の事業や組織について簡単にご説明いたします。 ２、そのうえで、候補者様のこれまでのキャリアや今

仕事内容[仕事内容] 現在弊社は事業成長期にあり、様々な部署で体制強化を行っております。 特に愛媛事業所での採用活動に注力しており、下記ポジションについて候補者様のご経歴に合わせてポジションを検討・ご提案させていただきます。 ◆開発領域 (研究・開発・設計・技術評価など) 光学・機械設計、電気設計、プロダクトマネジメント、技術評価エンジニア、半導体プロセスエンジニアなど ◆カスタマーサポート部 (アフターサービスビジネスを統括) サービスエンジニア、海外拠点の営業企画など 面談当日の流れ １、まず弊社の事業や組織について簡単にご説明いたします。 ２、そのうえで、候補者様のこれまでのキャリアや今後

仕事内容[仕事内容] ■採用背景： 半導体市場の拡大に伴い、当社の半導体製造装置ビジネスも更なるグローバル展開を目指しております。 今後も持続的に海外顧客への装置納入増加と海外売上比率の増加が見込まれているため、アフターサービス領域における正確かつタイムリーな対応力の強化も急務となっており、組織体制の強化を目指した募集となります。 ■部署名：カスタマーサポート部 カスタマーサポートセンター 海外業務チーム ■組織構成：20代 1名、30代 3名(うちチームリーダー1名)、40代 1名、50代 3名、60代 1名 ■組織運営について： 現場理解とコンプライアンスを軸に、関係者と丁寧に連携しながら、着

仕事内容[仕事内容] 職務内容 ■採用背景： 当社の半導体製造装置は、高い顧客満足度を維持するため、装置導入後の日常的なサポートおよび技術コンサルティング業務（定期点検、部品交換、トラブルシューティング）が不可欠です。今後、装置の出荷台数増加が見込まれていることから、サービス拠点の対応力強化を目的として、本ポジションを募集いたします。 また、組織のさらなる活性化を図るため、将来的にはサービス部門のマネージャー候補としてご活躍いただけるサービスエンジニアの方からのご応募をお待ちしております。 ■職務内容： 客先への装置引渡し後のアフターサービス業務をご担当いただきます。 具体的には、定期点検・オーバー

仕事内容[仕事内容] 職務内容 ■採用背景： 既存事業であったイオン注入装置に加え、昨年度のグループ内事業統合およびフランス企業の買収によってレーザアニール装置も取り扱うようになり、中四国エリアの顧客にも様々な機種の装置が納入されることから、アフターサービスの重要性が急激に高まっております。 今後装置の出荷台数の増加も見込まれるため、組織の対応力強化ならびにカスタマーサポート部全体の運営強化を目指した募集となります。 ■部署名：カスタマーサポート部 フィールドサポートグループ 中四国サービスステーション ■部署概要： フィールドサポートグループは、中四国エリアの顧客に対するアフターサービスを行いつ

仕事内容[仕事内容] 【職種名】 開発推進エンジニア（プロセス領域）｜レーザアニール装置の新規用途提案・企画 ■ 採用背景 当社の「レーザアニール装置（半導体製造用の熱処理マシン）」は、これまでパワー半導体分野で高い実績を上げてきました。 今後の事業拡大に向け、AIや最先端スマホに使われるメモリ・先端ロジック半導体市場への進出を本格化します。 そこで、半導体デバイスや製造プロセスの知見を活かし、当社の技術を「どう新しい工程に応用できるか」を企画・提案していただける方を募集します。 ■ お任せする業務内容 最先端の半導体メーカーに対し、自社装置の新たな使い方を提案し、技術開発を引っ張っていくポジショ

仕事内容[仕事内容] 職務内容 ■採用背景： 近年、国内外で半導体の新技術開発や増産に向けた工場建設が活発化しており、当社のレーザアニール装置は、特に新素材の開発・量産が加速するパワー半導体分野で高い需要が寄せられています。 また、今後はメモリやロジック分野における装置開発の強化ニーズも見込まれていることから、半導体製造プロセスから装置に関する課題解決力の強化を目指し、組織力向上を図る増員となります。 ■求人組織名：開発部 レーザ商品開発グループ ■組織構成：20代5名、30代7名、40代8名、50代以上12名(うちマネージャー2名) ■組織風土とマネージャーの特徴： マネージャー2名含め、組織

仕事内容[仕事内容] 職務内容 ■採用背景： 事業拡大に伴い、新規開発および顧客向けの新技術評価等の案件が急増しており、社内の評価用デモ機の台数を増強したことから、組織の運営強化を目指した採用となります。 ■部署名：開発部 評価分析グループ ■部署概要： 社内専用のデモ機を用いて、新規開発技術のテスト評価および装置課題のあらゆる改善策の企画などを担当する部署となります。 また、新製品リリース時の顧客先での新規立ち上げ等も行います。 ※自動車に例えると、新型車のテストドライバーのイメージです。量産化を進めるために必要不可欠な役割であり、高い貢献性を発揮するポジションとなります。 ※入社当初は工場内で

仕事内容[仕事内容] ■採用背景： 組織改正に伴い、開発部横須賀設計グループにおける電気・制御設計機能の強化を進めています。 今後はメモリやロジック分野における装置開発ニーズの拡大も見込まれており、顧客要求の高度化や多様な仕様への対応が求められています。 こうした変化に対応するため、電気・制御設計の実務経験を有し、顧客との仕様調整や課題解決を主体的に推進できる方を迎え入れ、組織全体の技術力・顧客対応力の向上を図りたいと考えています。将来的には当社の中核人材として活躍いただける方を募集します。 ■求人組織名：開発部 横須賀設計グループ 制御チーム ■組織構成：20代1名、40代2名、50代以上3名（う