株式会社UP10 の求人・仕事・採用

仕事内容消防設備の点検工事／「九州支店」「未経験者大歓迎」設備管理・保守／ガス・空調・上下水・消防等 ★★★物価上昇に伴い、基本給のベースＵＰ１０％を実現しました！★★★ ・現場職の平均年収650万円以上 ・前年度有給取得率93.9％!!! ・充実した福利厚生 ・入社～半年までの間は特別有償休暇５日付与！ ・業務に支障のない範囲であれば、勤務時間の調整可能！ 《お仕事内容》 共同住宅、テナントビル、病院、老人ホーム、工場、庁舎、トンネルなどに設置された消防設備（消火器、火災報知機、スプリンクラーなど）の点検または工事、施工管理の業務に従事していただきます。 【点検】 1～6名程度のチームで点検業

仕事内容★物価上昇に伴い、基本給のベースＵＰ１０％を実現しました！★ 業界未経験者大歓迎（資格保有者に限る） ◎お仕事内容は、建築基準法に基づく特定建築物調査、建築設備検 査、防火設備検査業務です（報告書の作成及び特定行政庁対応含む 。※設計業務は基本的にありません）。 大小様々な建物を１～２名程度で調査。基本は目視調査となり、建 物の内部、外部を隈なくチェックします。経験を積めば高度な業務 を担当できる様になりますので、やりがいがあり、安定して長く続 けられます。一級建築士、二級建築士をお持ちの方、資格を活かし 生涯に亘り活躍出来るスキルを身に付ける事が出来るお仕事です！ ※とにかく出張が多いです（

仕事内容株式会社つばめ急便 【岡山市】運送管理◆年休120日・残業少・日勤◆大手顧客多数◆キャリアUP◎10年連続増収増益 【仕事内容】 【岡山市】運送管理◆年休120日・残業少・日勤◆大手顧客多数◆キャリアUP◎10年連続増収増益 【具体的な仕事内容】 ～運送管理経験者歓迎／残業月20h平均／設立50年以上の安定企業／30～50代活躍中～ ■業務概要： 運送部門全体の運営・管理をお任せいたします。 ■業務詳細： ・センターの収支・予算・業績管理 ・配車計画、運行管理、輸送効率向上の調整 ・車両・設備管理、安全施策の企画・実行 ・ドライバー・スタッフの採用、教育、勤怠・シフト管理 ・顧客対応

仕事内容株式会社つばめ急便 【京都／伏見】運送管理◆年休120日・残業少・日勤◆大手顧客多数◆キャリアUP◎10年連続増収増益 【仕事内容】 【京都／伏見】運送管理◆年休120日・残業少・日勤◆大手顧客多数◆キャリアUP◎10年連続増収増益 【具体的な仕事内容】 ～運送管理経験者歓迎／残業月20h平均／設立50年以上の安定企業／30～50代活躍中～ ■業務概要： 運送部門全体の運営・管理をお任せいたします。 ■業務詳細： ・センターの収支・予算・業績管理 ・配車計画、運行管理、輸送効率向上の調整 ・車両・設備管理、安全施策の企画・実行 ・ドライバー・スタッフの採用、教育、勤怠・シフト管理 ・

仕事内容株式会社つばめ急便 【大阪／和泉】運送管理◆年休120日・残業少・日勤◆大手顧客多数◆キャリアUP◎10年連続増収増益 【仕事内容】 【大阪／和泉】運送管理◆年休120日・残業少・日勤◆大手顧客多数◆キャリアUP◎10年連続増収増益 【具体的な仕事内容】 ～運送管理経験者歓迎／残業月20h平均／設立50年以上の安定企業／30～50代活躍中～ ■業務概要： 運送部門全体の運営・管理をお任せいたします。 ■業務詳細： ・センターの収支・予算・業績管理 ・配車計画、運行管理、輸送効率向上の調整 ・車両・設備管理、安全施策の企画・実行 ・ドライバー・スタッフの採用、教育、勤怠・シフト管理 ・

仕事内容株式会社つばめ急便 【大阪／港】運送管理◆年休120日・残業少・日勤◆大手顧客多数◆キャリアUP◎10年連続増収増益 【仕事内容】 【大阪／港】運送管理◆年休120日・残業少・日勤◆大手顧客多数◆キャリアUP◎10年連続増収増益 【具体的な仕事内容】 ～運送管理経験者歓迎／残業月20h平均／設立50年以上の安定企業／30～50代活躍中～ ■業務概要： 運送部門全体の運営・管理をお任せいたします。 ■業務詳細： ・センターの収支・予算・業績管理 ・配車計画、運行管理、輸送効率向上の調整 ・車両・設備管理、安全施策の企画・実行 ・ドライバー・スタッフの採用、教育、勤怠・シフト管理 ・顧客

仕事内容株式会社つばめ急便 【大阪／淀川】運送管理◆年休120日・残業少・日勤◆大手顧客多数◆キャリアUP◎10年連続増収増益 【仕事内容】 【大阪／淀川】運送管理◆年休120日・残業少・日勤◆大手顧客多数◆キャリアUP◎10年連続増収増益 【具体的な仕事内容】 ～運送管理経験者歓迎／残業月20h平均／設立50年以上の安定企業／30～50代活躍中～ ■業務概要： 運送部門全体の運営・管理をお任せいたします。 ■業務詳細： ・センターの収支・予算・業績管理 ・配車計画、運行管理、輸送効率向上の調整 ・車両・設備管理、安全施策の企画・実行 ・ドライバー・スタッフの採用、教育、勤怠・シフト管理 ・

仕事内容株式会社つばめ急便 【千葉市】運送管理◆年休120日・残業少・日勤◆大手顧客多数◆キャリアUP◎10年連続増収増益 【仕事内容】 【千葉市】運送管理◆年休120日・残業少・日勤◆大手顧客多数◆キャリアUP◎10年連続増収増益 【具体的な仕事内容】 ～運送管理経験者歓迎／残業月20h平均／設立50年以上の安定企業／30～50代活躍中～ ■業務概要： 運送部門全体の運営・管理をお任せいたします。 ■業務詳細： ・センターの収支・予算・業績管理 ・配車計画、運行管理、輸送効率向上の調整 ・車両・設備管理、安全施策の企画・実行 ・ドライバー・スタッフの採用、教育、勤怠・シフト管理 ・顧客対応

仕事内容株式会社つばめ急便 【兵庫／尼崎】運送管理◆年休120日・残業少・日勤◆大手顧客多数◆キャリアUP◎10年連続増収増益 【仕事内容】 【兵庫／尼崎】運送管理◆年休120日・残業少・日勤◆大手顧客多数◆キャリアUP◎10年連続増収増益 【具体的な仕事内容】 ～運送管理経験者歓迎／残業月20h平均／設立50年以上の安定企業／30～50代活躍中～ ■業務概要： 運送部門全体の運営・管理をお任せいたします。 ■業務詳細： ・センターの収支・予算・業績管理 ・配車計画、運行管理、輸送効率向上の調整 ・車両・設備管理、安全施策の企画・実行 ・ドライバー・スタッフの採用、教育、勤怠・シフト管理 ・

勤務時間勤務時間：07:00～19:00 ■契約期間：年度ごとに更新

仕事内容仕事内容： ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方 早番や遅番を選べるシフト制度を導入しており、子育て中の方や学業との両立したい方にも最適です。 【仕事内容】 子どもたちの成長を見守り、教育・保育を行います。 ■ 環境整備や清掃を行い、快適で安全な保育環境を提供する ■ 絵本の読み聞かせなど、創造力を育む活動を積極的に行う 年齢不問 楽しく保育が出来ます！ 社会福祉法人優和会もみの木保育園 小田急線桜ヶ丘駅徒歩10分 基本給：時給 1320円 土曜1420円 勤務形態：シフト 《 勤務時間 》 8:00~11:00 15:00~18:00 土 8:00~13:00 経験・資格手当(3000円）

仕事内容建築物点検／「九州支店」「未経験／資格保有者」建築基準法に基づく特定建築物調査、建築設備検査、防火設備検査業務 ★★★物価上昇に伴い、基本給のベースＵＰ１０％を実現しました！★★★ ・現場職の平均年収650万円以上 ・前年度有給取得率93.9％!!! ・充実した福利厚生 ・入社～半年までの間は特別有償休暇５日付与！ ・業務に支障のない範囲であれば、勤務時間の調整可能！ 未経験者大歓迎（資格保有者に限る） お仕事内容は、建築基準法に基づく特定建築物調査、建築設備検査、防火設備検査業務です（報告書の作成及び特定行政庁対応含む。※設計業務は基本的にありません）。 大小様々な建物を１～２名程度で調

仕事内容消防設備の点検工事／「中途採用者多数活躍中」「未経験の方大歓迎」設備管理・保守／ガス・空調・上下水・消防等 ★物価上昇に伴い、基本給のベースＵＰ１０％を実現しました！ ★前年度有給取得率93.9％ ★入社～半年までの間は、有給休暇の代わりに特別有償休暇５日付与 ★業務に支障のない範囲であれば、勤務時間の調整可能 ★福利厚生も充実しています 【職場の特徴】 ★ほとんどの社員が中途からスタートしています！ ★勤続年数はおよそ平均10年。中には25年以上第一線で活躍している社員もいます！ ★夏は熱中症対策としてドリンク支給をし、猛暑の年には空調服を即導入等、社員の皆さんが少しでも快適になる様、常に

仕事内容株式会社多田製作所 【大阪市生野区／未経験歓迎】理系の研究現場を支える仕事！未経験歓迎のルート営業｜ノルマなし＆教育充実 【仕事内容】 【大阪市生野区／未経験歓迎】理系の研究現場を支える仕事！未経験歓迎のルート営業｜ノルマなし＆教育充実 【具体的な仕事内容】 ～未経験から“研究者を守る”仕事に挑戦！理系の世界を支える、ちょっとカッコいい仕事～ ■この仕事、実はとっても社会に必要なんです！ あなたが働くのは、研究室で使われる「ドラフトチャンバー」という排気装置を届ける仕事。これがないと、研究者は有害なガスにさらされてしまうかも…！つまり、あなたの仕事は “研究者の安全を守る” という、と

仕事内容法人営業／法人営業／電気工事・太陽光・空調・LED 親会社からの紹介案件や、電気管理技術者からの依頼が中心。 電気設備改修を検討中のお客様にメールや電話、Webミーティング等で 電気設備の内容をヒアリングし、予算や時期のご案内をします。 ※飛び込みや、ひたすら新規の電話営業を行うことはございません。 (変更の範囲) 会社の定める業務 【入社後フォロー】 まずは新人研修で電気工事の基礎知識から仕事の流れ・電話対応・営業ノウハウを学びます。 実務開始後も最初から一人で全てを行うのではなく、上司や先輩に全面的なサポートを受けながら、一つひとつ順を追って仕事を覚えていただきます。 初めはマニュア