みどり居宅介護支援事業所の求人・仕事・採用

勤務時間残業なし 08時30分～17時30分（休憩60分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容田方郡函南町大竹エリアに特別養護老人ホーム・軽費老人ホームを集積して一体運営する社会福祉法人です。複数の高齢者福祉施設を同一エリアに集約することで、利用者の状態変化に応じた施設間の連携をスムーズに行える体制を整えています。【企業の魅力】 ・富士見が丘いこいの園は2015年10月開設、定員60名(夫婦入居可・2人部屋あり) ・従業員数112名(男性28名・女性84名) 居宅介護支援事業所の介護支援専門員の業務全般です。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は

仕事内容・居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務全般 ・業務内容の変更範囲→変更なし

勤務時間残業なし （1）09時00分～16時00分（休憩60分） （2）08時30分～17時30分の時間の間の6時間程度（休憩60分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容高齢者福祉に加え児童養護施設まで運営し、入職職員の約80%が無資格・未経験からスタートする愛知県刈谷市の社会福祉法人です。特別養護老人ホーム3施設（シルバーピアみどり苑・かりや・みずほ）を中心に、ケアハウス・デイサービス・グループホーム、児童養護施設「オリーブ」まで幅広く運営しています（従業員310名）。独自研修施設「すまいる研修センター」を運営し、若手先輩職員がマンツーマンで指導するチューター制度で未経験者の定着を支援。事業所内託児所も完備しています。「長寿をたのしむ」を理念に、傾聴と共感を大切にした人材育成を続けています。【企業の魅力】 ・平成2年の創立以来、30年以上の実績 ・碧南市・刈

仕事内容未経験から始める、地域の暮らしを支える相談役 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支援の中心を担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス開始後の状況確認や見直し ・利用者様の生活を支えるための継続的なケアマネジメント ◆ 支援の進め方 ◇利用者様の希望や困りごとを丁寧に確認 ◇必要なサービスを検討し、関係する事業所と連携 ◇一人ひとりの状況に合わせて支援内容を調

仕事内容住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 食事や入浴、排泄の介助といった身体介護から、身の回りのお世話などの生活支援全般を担当

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市緑区中山1-5-25 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 在宅ケアマネジャーとして、要介護者や要支援者の方々が自分らしい生活を送るためのサポートを行います。相談対応から計画作成、サービス調整まで、包括的にケアをコーディネートするお仕事です。訪問時の移動手段（電動自転車・バイク・車両）やパソコン、携帯電話が完備されているため、業務に集中できる環境が整っています。 《具体的な内容》 ・利用者様からのご相談対応と聞き取り ・要介護認定調査の実施 ・ケアプランの作成・見直し ・介護サービスの給付管理と手続き ・サービス提供事業所との調整・連携 ■募集情報 ＼充実した環境で介護

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市緑区中山1-5-25 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所における管理業務をお任せします。在宅ケアマネジャーとして約20件前後の利用者様をサポートしながら、事業所全体の運営管理を担当していただきます。本社及び緑区事務所での研修を経て、管理者として配属となります。 《具体的な内容》 ・相談援助業務 ・給付管理業務 ・介護保険認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整及び関係機関との連携 ■募集情報 ＼経験を活かして管理者へステップアップ！／ 「管理業務が初めてで不安」「利用者様との関係を大切にしながら働きたい」「安定した収入と休日が欲しい」「自分のペー

仕事内容◆居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ご本人様 ・ご家族様と相談をし、介護保険利用に必要な 計画書作成や相談業務を行う仕事です。 給与詳細 ◆月給例 275,000～375,000円 ※資格、経験考慮あり ◆給与内訳 ・基本給 240,000円～310,000円 ・資格手当 10,000円～30,000円 ・調整手当 20,000円～30,000円 ◆その他手当 ・皆勤手当 5,000円 ・交通費 休日詳細 ◆土曜日,日曜日,祝日（ただし、月1回の土曜日出勤あり） ◆年間休日113日 ◆育児休暇 ◆慶弔休暇 ◆介護休暇 ◆年末年始休暇 ◆看護休暇 ◆夏季休暇 ◆有給休暇

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 居宅介護支援事業所 みどり求人/主任ケアマネジャー/正社員/居宅介護支援事業所/東京都葛飾区 ＜お見逃しなく！ケアマネ未経験者も積極採用！年間休日120日/土日祝祭日休みの職場！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎ 【月給300,000円以上ご経験によりオファー】＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000円 【住所】 東京都葛飾区立石4-34-13アンモリオビル202 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO

勤務時間（1）8：30～17：30（休憩60分）※通常 （2）8：00～17：00（休憩60分） ※訪問等業務状況による ※勤務時間相談可能

仕事内容居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 【主な業務内容】 ・ケアプランの作成（ワイズマン使用） ・相談業務、苦情対応 ・居宅訪問、面談・モニタリング・関係機関との連絡調整 ・給付管理 他 ※居宅介護支援事業所「ケアサポートセンターみどりのかぜ」では、地域の高齢者の方ができるだけその地域で生活いただけるよう支援しています。 こだわり条件 車通勤可 未経験OK 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 待遇・福利厚生 定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 退職金制度の有無 なし 休

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 205000~264000円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 東京都板橋区成増5-6-3サービス付き高齢者向け住宅「みどりの杜」1階 【アクセス】 東京メトロ有楽町線 / 東武東上線地下鉄成増 / 成増 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日118日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当/冬季休暇 / 夏季休暇

仕事内容相談支援の中心で、現場を動かす管理者へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！管理者として専門性を活かせる日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所の管理者として、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジメント業務と事業所運営に携わっていただきます。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス利用に関する調整 ・サービス事業者や関係機関との連携 ・利用状況の確認や継続的な支援 ・居宅介護支援事業所

仕事内容新たなキャリアを築く！大阪府大東市でケアマネジャーとしての未来を掴もう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！日勤専従で活躍できる居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族の状況・希望の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認 ・利用者様が安心して在宅生活を続けるための相談対応 ◆ 利用者様に寄り添う支援 利用者様一人ひとりの生活状況やご希望を把握し、必要な支援につ

仕事内容相談に寄り添い、暮らしを支えるケアマネへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、在宅生活を支えるケアマネジャーのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、必要な支援を考え、サービスにつなげていきます。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・サービス利用後の状況確認、モニタリング ・関係機関との情報共有 ・ケアマネジメントに付随する記録、書類作

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 事業所新設に伴い主任ケアマネさんを募集しています！ 現在主任資格を持っていない方の研修費用は当社が負担いたします。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【主任介護支援専門員の業務全般】 ・要介護認定者のケアプラン作成、モニタリング業務 ・要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行 ・ご利用者様、ご家族様等との相談、苦情等受付 ・営業訪問（市役所高齢福祉課、地域包括支援センター、拠点病院、他社居宅介護支援事業所等) ・介護請求業務 等 求人ID 345712

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜賞与4ヶ月分/日曜日・祝日休み＞ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集＠瀬戸市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・介護認定申請 など 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 407712

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成、要介護認定調査 ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ●年間休日は充実の122日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修制度があり、入職後のサポート体制が整っています。 ●賞与・昇給がきちんとあります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。 未経験可、ブランク可 〈資格〉※下記いずれか必須 ・主任ケアマネジャー ・ケアマネ

仕事内容介護職 社会福祉法人ふれあいコープ コープグループホームみどり 【おすすめポイント】 ・資格や経験がなくても歓迎します！お気軽にご相談ください ・資格取得支援など、研修充実！スキルアップしやすい職場です ・昇給制度あり◎頑張りが報われる♪ ・シフト制で事前の予定が立てやすい！家族との時間を大切にできます♪ ・健康診断や無料駐車場、ワクチン接種など福利厚生充実◎ ・施設内に保育園あり！ママでも安心です ・介護のしごと相談会＆面接会実施中！※面接会への呼び込みではありません 2026年09月30日更新 【募集要項】 職種：【福利厚生充実】【安定の正社員求人】未経験歓迎／無資格OK／資格保持者優