みどり居宅介護支援事業所の求人・仕事・採用

仕事内容小規模多機能型居宅介護 みどりで主任候補の介護職として活躍しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給293,000〜538,500円 ≪基本給≫ 178,000〜388,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 業務生活支援手当:35,000円 処遇改善手当:32,000〜50,000円 役務手当:30,000〜50,000円 資格手当:15,000円 他役務手当:10,000

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅ケアマネ業務、ケアマネジメント業務全般 【給与】 月収 350000円 【住所】 大阪府大阪市福島区玉川4-15-11 【アクセス】 大阪市営地下鉄千日前線 / 大阪環状線玉川 / 野田 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 職務手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 役職手当： あり (詳

仕事内容髪色自由★資格取得支援制度あり！未経験でもOK◎住宅手当や扶養手当を支給！時間外勤務ほぼなし★月収26万3600円～28万8600円可能＋賞与年2回◆【碧南市・北新川駅・介護職・グループホーム・正職員】 定員9名のグループホームで利用者様に寄り添った介護をしませんか？まずは見学からでもOKです！ ◆職種 介護職/グループホーム ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収26万3600円（月給24万7600円＋夜勤手当1万6000円） 月収28万8600円（月給27万2600円＋夜勤手当1万6000円） ※上記は、夜勤4回（1回4000円）の場合の月収例です。詳細は下

仕事内容【求人概要】 【介護福祉士】日曜日休み！ボーナス年2回（4.00ヶ月）！住宅手当・扶養手当・退職金制度完備！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【事業内容】 介護老人福祉施設、短期入所生活介護事業、通所介護事業、居宅介護支援事業 【会社の特長】 「人々が幸福になる為に存在する」という理念の下に、高齢者介護サービスを展開しております ご利用者満足度の向上の他、職員満足度の向上も追及しています

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都板橋区成増5-6-3サービス付き高齢者向け住宅「みどりの杜」1階 【アクセス】 東京メトロ有楽町線 / 東武東上線地下鉄成増 / 成増 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あ

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 介護支援専門員のお仕事をお願いします。 ＜具体的なお仕事例・・・＞ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成・サービス担当者会議・モニタリング訪問・認定調査等… 【給与】 月給24万円～30万円 ◆昇給あり 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間週所定労働日数:2日～（労働日数について相談可） 17:00～翌10:00 休憩60分 残業ほぼなし

仕事内容【大津市桜野町】週1回から勤務可♪経験不問◎昇給あり☆利用者様のサポートをお願いします！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 夜勤専従の介護業務全般 ・利用者の身のまわりのお世話 ※雇用期間の定めあり 1年（原則更新） 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 18歳～（労働基準法その他の法令の規定による） ※経験、学歴不問 勤務時間: 週所定労働日数:2日～（労働日数について相談可） 17:00～翌10:00 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: 応相談 福利厚生: 労災保険 ※加入保険は就業時間・日数により法定通り

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞ケアマネジャーを募集中＜☆☆職員同士助け合う雰囲気のある事業所。困った時にはすぐにサポートいたします！☆☆【昇給&賞与あり／夏季・年末年始休暇あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ▼居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーの業務全般 ・要介護者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプランの作成 ・利用者および家族との相談支援 ・認定調査 ◎利用者宅への訪問等は社用車（AT）を使用します ◎研修制度が充実しています！ ◎キャリアアップを支援しています！（費用は会社負担あり） ※業務の変更範

仕事内容居宅支援事業所の立ち上げスタッフを募集しております。 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 【居宅支援事業所の立ち上げ】 ・アセスメント訪問 ・利用サービスの組み立ての実施 ・各利用サービス事業所との連携の実施 資格: 下記いずれかの資格をお持ちの方 主任介護支援専門員 勤務時間: 勤務時間 8:30～17:30(休憩60分) 直行直帰導入予定 社用携帯1台支給 休日・休暇: 完全週休2日制 年間休日115日 福利厚生: 社用車支給 特徴: 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネジャー / 週休2日 / 資格取得支援 / ボーナス・賞与あり / 交通費支

仕事内容横浜市さつきが丘地域ケアプラザで働く魅力！未経験でも始めやすい介護の仕事、安心の正社員雇用 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 主任ケアマネジャーとして地域の利用者様を支える、日勤専従の居宅介護支援のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・居宅介護支援におけるケアマネジメント業務 ・利用者様の状況やご希望を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・主任ケアマネジャーとしての専門性を活かした支援 ◆ 主任としての役割 ・利用者様一人ひとりに寄り添った支援の検討 ・ケアマネジャーとしての知識や経験を活かした業務の推進 ・地域や関係職種と連携しながら

仕事内容スタッフの4月リニューアルオープンスタッフ募集！デイサービスでの介護、相談員のお仕事です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 午前は送迎、バイタル測定、入浴介助など 午後はレクリエーションの実施など 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 勤務時間: 8:00～17:00 8:30～17:30 9:00～18:00 9:30～18:30 10:00～19:00 ※8時間勤務（60分休憩）のシフト制 ※事業所により異なる 休日・休暇: 4週8休制（日曜、他シフトにより1日） ※一部の事業所で日曜日勤務あり 福利厚生: 社会保険、雇用保険、労災保険 完備 定年65歳、再雇用制あ

仕事内容ケアプランセンターで正社員のケアマネジャーを募集中です☆介護支援専門員の資格をお持ちの方限定☆未経験もOK ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！居宅介護支援で支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用調整 ・サービス提供事業者との連携 ・利用者様の状況確認やケアプランの見直し ・関係機関との情報共有、連絡調整 利用者様が住み慣れたご自宅で安心し

仕事内容入職祝い金40万円支給◆1食380円で昼食が食べられるのも嬉しいポイント♪資格取得サポート制度も充実◎まずは見学からでも可能です♪【東久留米市・東久留米駅・特養・介護福祉士・正職員】 残業は少なめ☆マイカー通勤OK！無料駐車場あり♪施設内研修や各種資格支援制度なども充実♪キャリアアップも目指せます！ ◆職種 介護福祉士 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収32万4200円（月給27万4200円＋夜勤手当5万円） 月収35万円（月給30万円＋夜勤手当5万円） 上記は夜勤5回（1万円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給27万4200円～3

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜定年65歳＞居宅介護支援事業所でのお仕事です＠鈴鹿市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 667055

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【熊本市電「健軍校前」電停から徒歩7分】賞与＆昇給あり◎年間休日112日♪ 未経験の方・ブランクありも歓迎！育児や介護との両立も支援！経験や資格を活かして活躍したい方のご応募をお待ちしています！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員の業務全般◇ ◎居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務 【主な業務】 ・ケアプラン（居宅サービス計画書）作成 └対象：居宅介護サービス利用者様 ・介護保険、その他の介護に関する相談業務 ・サービスを提供する事業所等との連絡調整 ・要介護認定の申請代行

仕事内容業務内容： 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・施設の利用者さまの介助 ※2026年9月より約1年間の改修工事に入ります。工事期間は下記住所にて、施設の運営を行います。 住所： 東京都板橋区栄町35番2 アクセス： 東武東上線「大山駅」より徒歩8分 ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ●年間休日は充実の122日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修制度があり、入職後のサポート体制が整っています。 ●ベネフィット

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜手当充実＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠倉敷市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・居宅訪問 ・介護保険認定調査の申請代行 ・ケアプラン作成 ・相談業務 等 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・昭和49年開設の歴史を持つ県下でも規模の大きい社会福祉法人が母体です。 グループ全体の法人数は12、事業所数は99、総従業員数は1,700余名。病院や介護施設、学校等を運営。 福祉・医療・教育を基に、サービス

仕事内容ケアプランセンターでのケアマネージャー業務全般 ・居宅訪問 ・介護保険認定調査の申請代行 ・ケアプラン作成 ・相談業務 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 特別手当：14,000円／月 資格手当：15,000円／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続1年以上）、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制,祝,日 休暇 年間休日110日 就業形態 日勤のみ 職場の種類 居宅介護支援事業所 就業形態 日勤のみ 託児所 なし 夜勤体制 なし 退職金

仕事内容経験を活かして、訪問介護の運営を支える管理職へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 訪問介護の現場を支える管理職として、日勤専従で事業所運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理職として、サービス提供が円滑に行われるよう、事業所運営や職員の業務を支えていただきます。 ・訪問介護サービス全体の運営管理 ・職員への業務上のサポート ・利用者様へのサービス品質の管理 ・事業所内の情報共有や連携 ・日々の業務がスムーズに進むための調整業務 ◆ 管理職としてのやりがい 利用者様の生活を支える訪問介護サービスを、事業所の中心となって支えるポジションです。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 みどりケアプランセンター介護支援専門員業務全般 【給与】 月収 191500~311800円 賞与：年2回（05ヶ月） 【住所】 大阪府門真市上島町38番8号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 住宅手当： あり (詳細は内