フルタイム 英語講師 - 福岡県大牟田市 の求人・仕事・採用

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スクールカウンセラースクール運営/各種事務業務など

NOVAホールディングス株式会社

  • 大牟田市

  • 年収360万円〜456万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 年俸制
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 語学を活かせる

仕事内容NOVAホールディングス株式会社 【スクールカウンセラー】*未経験歓迎*完全週休2日*福岡エリア積極採用中 未経験から生徒様の夢を叶えるスクールカウンセラーへ! 英語力不問&充実の研修サポートで成長できる◎ 通学型英会話スクール「駅前留学NOVA」。 全国で303校も運営しており、トップクラスの校舎数を誇ります。 \語学力を身につけ夢や目標の達成を目指す方を応援/ スクール運営業務全般を通じて、生徒の語学力アップをサポートするポジションです。 生徒様の悩みに寄り添いながら、講師と連携したプランニングやカウンセリングなどのサポートを行います。 \未経験からチャレンジOK/ 入社時点の英

女の転職type

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家庭教師, 英会話講師, 塾講師
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スクールカウンセラースクール運営/各種事務業務など

NOVAホールディングス株式会社

  • 大牟田市

  • 年収360万円〜456万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 年俸制
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 語学を活かせる

仕事内容NOVAホールディングス株式会社 【スクールカウンセラー】*未経験歓迎*完全週休2日*福岡エリア積極採用中 未経験から生徒様の夢を叶えるスクールカウンセラーへ! 英語力不問&充実の研修サポートで成長できる◎ 通学型英会話スクール「駅前留学NOVA」。 全国で303校も運営しており、トップクラスの校舎数を誇ります。 \語学力を身につけ夢や目標の達成を目指す方を応援/ スクール運営業務全般を通じて、生徒の語学力アップをサポートするポジションです。 生徒様の悩みに寄り添いながら、講師と連携したプランニングやカウンセリングなどのサポートを行います。 \未経験からチャレンジOK/ 入社時点の英

女の転職type

一般事務/事務プロジェクトの運営管理未経験歓迎/年間休日122日

エン・ジャパン株式会社

  • 大牟田市

  • 月給23.8万円〜35万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 接客あり
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社員旅行あり
  • 韓国語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容<仕事内容> 事務プロジェクトの運営管理◆未経験歓迎/年間休日122日/賞与年2回/マネジメントにチャレンジ可能! □官公庁や大手企業のプロジェクトに参加できる! □未経験から活躍できる! □成果に応じてスピーディーに昇給・昇格できる! 官公庁や自治体のプロジェクトに参加し、働くメンバーの管理、運営に携わる役割をお任せします。 【ミッション】 プロジェクト先で約20~50名のメンバーをマネジメント。スタッフの作業のスピードや品質をチェックし、業務フローが滞りなく運用できているかを確認します。プロジェクト規模は10~1042名以上と多彩です。 プロジェクトによってはオペレーターからスター

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