メディカルケア - 神奈川県小田原市 の求人・仕事・採用

勤務時間13：00～21：30 ※実働7時間30分/休憩60分 ※残業ほぼなし ※出勤時間/退勤時間等相談可能 残業なし フルタイム歓迎 平日のみOK 夕方 夜間 月平均残業時間20時間以内 原則定時退社

勤務時間8:30～15:45 ＊実働6時間15分/休憩60分 フルタイム歓迎 早朝 午前 夕方

勤務時間【早番】７：００～１５：３０（休憩１ｈ） 【日勤】８：３０～１７：００（休憩１ｈ） 【遅番】1０：１５～１８：４５（休憩１ｈ） 【夜番】１３：１５～２１：４５（休憩１ｈ） ※シフト交替制 ※上記より時短勤務も相談可能

勤務時間9:30～11:30 ＊実働2時間・休憩なし ＊月～日の間でシフト制勤務 時短勤務あり

勤務時間9：00～17：00 ※開始時間・終了時間の相談可 ※残業なし ※平日のみ・週3日～OK ※休憩時間は法定通り

勤務時間9：00～18:00 ※一部施設にて5:30～19:30で内8時間 ※勤務シフトに応じて休憩最大60分あり。詳細はお問い合わせください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容介護施設での調理のお仕事！未経験から資格がなくても働けます♪ 小田原久野【111】調理スタッフ（契約社員） ご入居者へのお食事の調理や材料発注をお願いします。 栄養士が決めたレシピに添って調理できるので安心！ 食事から笑顔を提供できるやりがいあるお仕事です。 調理の資格がなくても大丈夫。 未経験の方、ブランクのある主婦の方も活躍中です。 【サポート体制充実！】 現場を最大限サポートするために、 調理専門部署（グリーンフード）に所属する管理栄養士による 支援があります。 経験者から、料理好きの方までお仕事のスタートに 安心の環境があります。 【MCSについて】 教育出版社「学研グループ」

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 愛の家グループホーム 小田原久野 2026年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 正社員 進路を迷われている方、納得できていない方もお気軽にご相談下さい◎福祉系学部以外での知識も活かせます！ 「愛の家」を運営するメディカル・ケア・サービスは、認知症高齢者グループホームなど全国に300以上の事業所を展開しています。 2018年に学研ホールディングスのグループとなり、更に成長を続けています。 ＼2026年度卒の方を対象にした新卒の方の募集です／ ●全学部・全学科が対象、大学生・大学院生・専門学生まで幅広く募集 ●新卒入社の9割

仕事内容2026年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 進路を迷われている方、納得できていない方もお気軽にご相談下さい◎福祉系学部以外での知識も活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 236,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 神奈川県小田原市久野169-2 募集情報 「愛の家」を運営するメディカル・ケア・サービスは、認知症高齢者グループホームなど全国に300以上の事業所を展開しています。 2018年に学研ホー

仕事内容2026年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 進路を迷われている方、納得できていない方もお気軽にご相談下さい◎福祉系学部以外での知識も活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 236,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 神奈川県小田原市前川154-1 募集情報 「愛の家」を運営するメディカル・ケア・サービスは、認知症高齢者グループホームなど全国に300以上の事業所を展開しています。 2018年に学研ホー

仕事内容【タイトル】 株式会社フレアスフレアスメディカルケアホーム小田原正看護師 【仕事内容】 退院後の在宅生活を支援するため、入居者様の施設内訪問看護業務を担当します。自宅・施設双方の状況を把握し、「入居者様の笑顔増加」「在宅でのその人らしい生活の実現」をチームで検討・支援します。 看護配置 ・日勤：入居者20名に対して3～4名 ・夜勤：入居者20名に対して1～2名 在宅訪問・施設内看護の業務 ◇健康チェック（バイタル測定）◇点滴・注射・褥瘡処置などの医療行為 ◇終末期ケア（緩和ケア・看取りケア）◇医療機器の管理・家族への手技指導 ◇服薬管理・指導◇身体的介護支援（排泄・入浴・食事）◇病院

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 愛の家グループホーム 小田原前川 2026年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 正社員 進路を迷われている方、納得できていない方もお気軽にご相談下さい◎福祉系学部以外での知識も活かせます！ 「愛の家」を運営するメディカル・ケア・サービスは、認知症高齢者グループホームなど全国に300以上の事業所を展開しています。 2018年に学研ホールディングスのグループとなり、更に成長を続けています。 ＼2026年度卒の方を対象にした新卒の方の募集です／ ●全学部・全学科が対象、大学生・大学院生・専門学生まで幅広く募集 ●新卒入社の9割

仕事内容【新卒募集】国内No.1居室数のグループホーム運営法人 小田原前川【26新卒】トータルマネジメントコース/新卒介護職 【仕事内容】ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちの役目。 一緒に料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に 出かけたり、時には外食したり。季節の行事に参加 したりご利用者が笑顔になれるようサポートします。 ※約8割が福祉系以外の学部出身のため知識が無くてもOK！ 【早期にキャリアアップ】 トータルマネジメントコース（運営管理職）とは、 会社の中核で活躍できる人材になるため、 早期でキャリアアップを目指せるコースです。 数年後には管理者として運営・経営に関わり、 その先に

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 愛の家グループホーム 小田原前川 ≪2026年度新卒≫早期キャリアアップを見据えた採用です 正社員 会社の中核となる人材として早期キャリアアップが可能◎現場から本社社員を目指す方をお待ちしております 「愛の家」を運営するメディカル・ケア・サービスは、認知症高齢者グループホームなど全国に300以上の事業所を展開しています。 2018年に学研ホールディングスのグループとなり、更に成長を続けています。 ＼2026年度卒の方を対象にした新卒の方の募集です／ ●全学部・全学科が対象、大学生・大学院生・専門学生まで幅広く募集 ●新卒入社の9割が介護未

仕事内容【2024年11月新規オープン】フレアスメディカルケアホームは、フレアスグループが運営する、全国に429拠点を構える企業のホスピスです。 がん末期が約50％、神経難病が約50％の利用者層となっています。

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 愛の家グループホーム 小田原久野 ≪2026年度新卒≫早期キャリアアップを見据えた採用です 正社員 会社の中核となる人材として早期キャリアアップが可能◎現場から本社社員を目指す方をお待ちしております 「愛の家」を運営するメディカル・ケア・サービスは、認知症高齢者グループホームなど全国に300以上の事業所を展開しています。 2018年に学研ホールディングスのグループとなり、更に成長を続けています。 ＼2026年度卒の方を対象にした新卒の方の募集です／ ●全学部・全学科が対象、大学生・大学院生・専門学生まで幅広く募集 ●新卒入社の9割が介護未

仕事内容未経験からでも活躍できる介護施設／自由度と楽しみのある学研グループの高齢者グループホーム 福利厚生が充実／資格取得支援あり★無資格・未経験OK／優しい声かけと笑顔から始めませんか／心にゆとりが持てる少人数制 【仕事内容】ご利用者の日常生活（散歩・外出・園芸など）に ゆっくり寄り添い、お掃除やお洗濯などのサポートも行います。 １ユニット９名のご利用者に、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。イベント等の際は日勤の場合もあります。充実 の社内研修で初心者も安心して認知症ケアに取り組める環境。 【初心者フォローに自信あり】 入社約１か月は先輩がマンツーマンでフォロー、また定期的に 研修

仕事内容週２・３日からの扶養内勤務や夜勤専門などの相談も可能！正社員同等の研修や福利厚生あり♪ ライフスタイルに合わせた働き方ができる契約社員採用♪社会保険完備！正社員同等の福利厚生◎ 無資格未経験の方も大歓迎のお仕事です。ご利用者と一緒に食事 の準備・掃除・洗濯などを行いながら、お一人では困難な部分を お手伝いします。また日常的な健康観察も重要なお仕事です。 １ユニット９名の少人数制で、ご利用者の日常生活をしっかり 見つめながら、認知症ケアに真剣に取り組む事ができる環境。 【働き方を選びたい方必見！】 事業所は全国約３００施設。事業所によって募集中の時間帯は 様々です。夜勤無・夜勤専従・時短勤

仕事内容【新卒募集】国内No.1居室数のグループホーム運営法人 小田原久野【26新卒】グループホーム/新卒介護職 【仕事内容】ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちの役目。 一緒に料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に 出かけたり、時には外食したり。季節の行事に参加 したりご利用者が笑顔になれるようサポートします。 ※約8割が福祉系以外の学部出身のため知識が無くてもOK！ 【アピールポイント】 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 会社負担で資格取得の受講や受験対策の講座も実施。 キャリアパスを叶えるための教育・研修体制

仕事内容まずは名前を覚えたり交流を図ったり♪研修期間を経て慣れてきた ら趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケア を深め掃除や洗濯などの自立を促し日常での充足獲得をサポート！ 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で初心者の方も安心して認知症ケアにチャレンジ！ 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力可能。 〇無資格未経験の介護初チャレンジも大歓迎。 変