人事・労務/小型直流モーターの大手メーカー/年間休日127日/完全週休二日/土日祝/人事(採用・労務・教育など)/千葉県/正社員
非公開
- 研修あり
- 賞与・ボーナスあり
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 年間休日120日以上
- 交通費支給
- 完全週休2日制
- 年間休日100日以上
- 年間休日110日以上
- 特別休暇
- フレックスタイム制
- 残業月20時間以内
- 在宅ワーク
- リモートワーク
- 転勤なし
- 海外出張あり
- グローバル企業
- 東証一部上場企業
- 上場企業
- 昇格あり
- 残業手当あり
- 車通勤OK
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 家族手当あり
- WEB面接OK
- 語学力不問
仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社の人事部門での経験(人事コンサルのご経験でも可) ・人事制度構築・運用の経験 [歓迎] ・人事制度の導入や企画について、経営層への提案・社員への展開を主体的に実行した経験 ・海外関連の人事経験 ・英語力(TOEIC600点以上であれば尚可) 【職種名】 【人事・労務:千葉】小型直流モーターの大手メーカー■年間休日127日■完全週休二日(土日祝) 【仕事内容】 海外関連の各種人事制度の導入や人事課題の解決に対し企画・検討、経営層への提案から、導入・運用まで幅広く担当していただきます。 【企業について】 同社は小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェ