相談窓口 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

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お客様相談窓口(営業・事務)

日本生命保険相互会社 サービスコーディネーター ニッセイ・ライフプラザ丸の内

  • 千代田区 丸の内 / 大手町駅 徒歩3分

  • 月給25.1万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • PCスキル不要

仕事内容お客様相談窓口(営業・事務) <転居を伴う転勤なし>週休2日制/退職手当・退職年金制度など福利厚生も充実 アフターサービス中心のコンサルティング営業だから未経験でも始めやすいお仕事です 日本生命のお客様相談窓口「ニッセイ・ライフプラザ」で働くサービスコーディネーターのお仕事です。 窓口応対やお客様への訪問の他、インターネット・お電話によるお手続き・ご相談への対応など、ご契約内容の確認を中心としたアフターサービスと、ライフスタイルの変化に応じた保険の見直しなどのコンサルティング営業を行います。 お客様の声に耳を傾け、気持ちに寄り添いながら、日々の対応を通して得られる知識や経験は、自分自身の

かんたん応募

女性専用の健診センター受付事務/社会保険完備の職場で医療事務/受付

女性のための統合ヘルスクリニック|イーク丸の内

  • 千代田区 丸の内 / 東京駅 徒歩4分

  • 月給22万円〜26万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 残業月20時間以内
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 常勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 平日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 副業OK
  • 社割あり

仕事内容女性専用の健診センター<丸の内、有楽町、表参道、紀尾井町、渋谷>◎受付および予約事務メンバー/常勤募集! 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 診察予約から電話対応、受付、会計に関する業務全般をお願いいたします。 ※レセプトはできなくても構いません。 【主な業務内容】 -受診当日の受付、会計、保険証の確認、カルテ入力 -予約に関するお問い合わせ対応(電話、メールなど) -健診に必要な物品の発送 【勤務地】 クリニックとバックオフィスのローテート勤務 [受付] 丸の内、有楽町、表参道、紀尾井町、渋谷のうちいずれかのクリニックにて勤務。(内定後に配属先を決定) [予約] 有楽町にあるバッ

人気

ハラスメント相談窓口マネージャー/未経験歓迎土日祝休/年休120日/誰かの「SOS」に寄り添う

ダイヤル・サービス株式会社

  • 千代田区

  • 年収387万円〜408万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK

仕事内容ダイヤル・サービス株式会社 ハラスメント相談窓口マネージャー※未経験歓迎◆土日祝休/年休120日/誰かの「SOS」に寄り添う 【仕事内容】 ハラスメント相談窓口マネージャー※未経験歓迎◆土日祝休/年休120日/誰かの「SOS」に寄り添う 【具体的な仕事内容】 【誰かの「SOS」に寄り添う/社会貢献性◎設立50年「赤ちゃん110番」運営企業/自治体や大手企業1万社以上/ニッチ市場で地位確立/女性活躍推進優良企業「えるぼし」認定/有給取得77%/働きやすさ・福利厚生◎】 ■仕事内容: 法人・団体内におけるメンタルヘルスやハラスメントに関わる相談を受けるサービス(外部相談窓口)の運営管理をお

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